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集團(tuán)公司主題教育民主生活會(huì)個(gè)人對照檢查材料(20xx)[共5篇](存儲(chǔ)版)

2025-05-25 20:17上一頁面

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【正文】 受教育。 :20xx 年,職務(wù)消費(fèi)共計(jì) 12026 元,主要是差旅費(fèi) 846 元,房屋租賃費(fèi) 9600 元,無公款報(bào)銷個(gè)人消費(fèi)行為。對照中央巡視整改提出的具體問題,及時(shí)進(jìn)行自我反省、自我對照,認(rèn)真查找個(gè)人思想 上、學(xué)習(xí)上存在的不足,并且做到時(shí)刻糾正。自己對于習(xí)近平新時(shí)代中國特色社會(huì)主義思想的精神實(shí)質(zhì)、精髓要義的理解認(rèn)識(shí)上不深刻透徹,有時(shí)認(rèn)為提高政治能力對黨的高級(jí)干部更有現(xiàn)實(shí)針對性,自己作為企業(yè)班子層面,主要的工作就是按照中央要求和集團(tuán)公司黨組要求抓經(jīng)營、抓發(fā)展,經(jīng)常對照黨章自我反省做得不夠。在工作上,大膽探索創(chuàng)新的方式方法比較少,一些工作重形式輕內(nèi)容,被動(dòng)應(yīng)付多,高標(biāo)完成少,有時(shí)考慮問題,習(xí)慣以前的老習(xí)慣、老套路。部分反映強(qiáng)烈問題,投入精力不 多,督促檢查問效不及時(shí),落實(shí)效果不明顯。在繁雜的工作事務(wù)中放松了政治理論學(xué)習(xí),沒有把理論學(xué)習(xí)放在重要位置,對黨的理論學(xué)習(xí)僅僅停留在表面,缺乏刻苦鉆研精神,沒有深入的挖掘理論的內(nèi)涵,沒有把握理論的精髓,思想上缺乏緊迫感,政治上缺乏責(zé)任感。沒有終點(diǎn)。沒能時(shí)時(shí)處處發(fā)揮黨員干部模范標(biāo)桿作用。對不同的聲音甚至尖銳的批評(píng),要 有容人的氣度和雅量,讓各方意見暢通自由的表達(dá),增強(qiáng)決策科學(xué)性、民主性,對分管部門不搞一言堂。 一、 20xx專題民主生活會(huì)整改落實(shí)情況 ? 20xx 年民主生活會(huì)后,我對照查擺出來的問題,堅(jiān)持問題導(dǎo)向,強(qiáng)化問題意識(shí),推動(dòng)整改落實(shí)取得成效,有效鞏固了 20xx 年民主生活會(huì)成果。始終將堅(jiān)持黨的領(lǐng)導(dǎo)、發(fā)揮黨委核心作用作為必須履行的首要之責(zé),充分發(fā)揮把方向、管大局、保落實(shí)的重要作用,積極落實(shí)上級(jí)黨組織各項(xiàng)工作部署,推進(jìn)集團(tuán)戰(zhàn)略意圖在公司落地生根。特別是對八個(gè)明確主要內(nèi)容和十四個(gè)堅(jiān)持基本方略等重大創(chuàng)新思想觀點(diǎn),還理解的不夠深入、系統(tǒng)、全面,在運(yùn)用黨的最新科學(xué)理論去研究新情況、分析新形勢、解決新問題方面還有一定差距。對于自己分管和牽頭領(lǐng)辦的一些重要工作,做了不少安排部署,但督促檢查和推動(dòng)落實(shí)的措施跟進(jìn)不夠 。雖然參加市縣安排的各類培訓(xùn)學(xué)習(xí),但是沒有把學(xué)習(xí)成果很好的轉(zhuǎn)化為指導(dǎo)實(shí)踐、推動(dòng)工作的具體成效。少了幾分革故鼎新,多了幾分按部就班,往往擔(dān)心越界冒進(jìn),怕上級(jí)不認(rèn)同,怕干部不理解,怕群眾有議論,只是簡單的滿足于維持現(xiàn)狀,滿足于不出問題、不添亂,在工作積極性、主動(dòng)性和創(chuàng)新性上沒能很好滿足新時(shí)期經(jīng)濟(jì)社會(huì)發(fā)展的需要和人民群眾的要求。要增強(qiáng)政治自覺,樹牢四個(gè)意識(shí),始終在政治立場、政治方向、政治路線、政治主張上同以習(xí)近平同志為核心的黨中央保持高度一致,堅(jiān)決維護(hù)黨中央權(quán)威和集中統(tǒng)一領(lǐng)導(dǎo)。要不斷強(qiáng)化黨的意識(shí),牢記自己的第 一身份是共產(chǎn)黨員,第一職責(zé)是為黨工作,忠誠黨的組織,始終在政治上、思想上、行動(dòng)上與以習(xí)近平同志為總書記的黨中央保持高度一致。特別是要在積極應(yīng)對經(jīng)濟(jì)下行、促進(jìn)經(jīng)濟(jì)社會(huì)持續(xù)健康發(fā)展上敢于擔(dān)當(dāng),助推經(jīng)濟(jì)結(jié)構(gòu)轉(zhuǎn)型、產(chǎn)業(yè)優(yōu)化升 級(jí)、創(chuàng)新驅(qū)動(dòng)發(fā) 展,主動(dòng)適應(yīng)和引領(lǐng)經(jīng)濟(jì)發(fā)展新常態(tài)。在嚴(yán)守黨章、黨紀(jì)、國法的同時(shí),常念心中的緊箍咒,始終做到自警自醒 自重自愛、慎獨(dú)慎微慎權(quán)慎初,書寫好自己的人生。精神狀態(tài)方面。能夠帶頭學(xué)習(xí)貫徹習(xí)近平新時(shí)代中國特色社會(huì)主義思想,認(rèn)真學(xué)習(xí)并嚴(yán)格執(zhí)行《中共中央政治局關(guān)于加強(qiáng)和維護(hù)黨中央集中統(tǒng)一領(lǐng)導(dǎo)的若干規(guī)定》,堅(jiān)決維護(hù)習(xí)近平總書記在黨中央的核心和全黨的核心地位,自覺強(qiáng)化政治責(zé)任,提高政治能力。 三是政治責(zé)任擔(dān)當(dāng)不足。能夠進(jìn)行理論學(xué)習(xí),但滿足于就學(xué)習(xí)而學(xué)習(xí),將學(xué)習(xí)成果轉(zhuǎn)化為實(shí)踐應(yīng)用不夠。本人堅(jiān)決維護(hù)習(xí)總書記在黨中央和全黨的核心地位、堅(jiān)決維護(hù)以習(xí)總書記為核心的黨中央權(quán)威和集中統(tǒng)一領(lǐng)導(dǎo),在思想上政治上行動(dòng)上同以習(xí)近平同志為核心的黨中央。一年來本人學(xué)習(xí)了習(xí)近平新時(shí)代中國特色社會(huì)主義思想、黨的十九大精神、慶祝改革開放 40 周年大會(huì)精神,學(xué)習(xí)《中國共產(chǎn)黨章程 (修正案 )》、新修訂的《中國共產(chǎn)黨紀(jì)律處分條例》《中國共產(chǎn)黨支部工作條例 (試行 )》等黨內(nèi)法規(guī),此外還認(rèn)真研讀《共產(chǎn)黨宣言》等馬克思主義經(jīng)典著作、《習(xí)近平談治國理政》 (第一、二卷 )、《之江新語》《習(xí)近平新時(shí)代中國特色社會(huì)主義思想學(xué)習(xí)綱要》《習(xí)近平新時(shí)代中國特色社會(huì)主義思想 30 講》等著作。從嚴(yán)約束自己,持之以恒貫徹落實(shí)中央八項(xiàng)規(guī)定、實(shí)施細(xì)則和縣委實(shí)施辦法精神,自覺遠(yuǎn)離各種低級(jí)趣味和不良嗜好,不以善小而不為、不以惡小而為之。要始終把保持同人民群眾的血肉聯(lián)系作為安身立命之本,以引深兩學(xué)一做為載體,真心熱愛群眾,切實(shí)解決好為了誰、依靠誰、我是誰的問題,真正把群眾擺到衣食父母的位置。黨性修養(yǎng)是黨員干部立身、立業(yè)、立德的基石。 三、今后的努力方向和改進(jìn)措施 ? 針對自身存在的問題和不足,在今后的工作學(xué)習(xí)和生活中,我將在縣委和黨 組的正確領(lǐng)導(dǎo)下,切實(shí)抓好整改落實(shí),不斷提高工作水平。同時(shí),一定程度上存在求穩(wěn)怕亂的心態(tài),導(dǎo)致在工作中少了幾分拼勁,多了幾分保守 。 二、產(chǎn)生問題的原因分析 ? 針對上述問題,我進(jìn)行了深入細(xì)致的思考,從表面上看,這些問題雖然出現(xiàn)在日常工作中,但根源卻在思想上,主要表現(xiàn)在四個(gè)方面 : ? (一 )理想信念有所弱化。突出地表現(xiàn)為 :作為班子的主要領(lǐng)導(dǎo)成員,對全局性工作的謀劃主動(dòng)思考問題很不夠 。 。認(rèn)真落實(shí)三會(huì)一課制度,親自為干部員工講黨課 3 次,分對象分層次教育黨員、凝聚群眾在推動(dòng)公司改革發(fā)展和經(jīng)營管理過程中腳踏實(shí)地、忠 于職守。帶頭嚴(yán)格落實(shí)中央和集團(tuán)公司及省分公司黨組和州分公司黨委系列廉政規(guī) 定,切實(shí)履行一崗雙責(zé),嚴(yán)格執(zhí)行黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任制,加強(qiáng)對自己分管部門廉政責(zé)任監(jiān)督落實(shí),全力做好紀(jì)委履行監(jiān)督責(zé)任。 (三 )夯實(shí)發(fā)揚(yáng)民主這個(gè)團(tuán)結(jié)之基。 不忘初心,方得始終。隨著職務(wù)的一步步提升,自認(rèn)為個(gè)人能力勝任工作還是可以的,黨性和原則性都是較強(qiáng)的。自加壓力、負(fù)重前行、拼搏奮進(jìn)的激情有所減弱,忽視了艱苦奮斗、勤儉節(jié)約作風(fēng) 對個(gè)人素質(zhì)提升的重要性。 (三 )工作作風(fēng)方面 ? 一是工作作風(fēng)不夠堅(jiān)定。 (二 )精神狀態(tài)方面 ? 一是模范作用發(fā)揮不夠明顯。接受過組織約談。 ? 針對上對照檢查中提出的修煉黨性,堅(jiān)定立場的整改措施。本人與分公司黨委書記相互進(jìn)行了談話、與分管部門負(fù)責(zé)人及本人組織 關(guān)系所在黨支部黨員代表進(jìn)行了談話,深入查找自身存在的問題和不足,剖析癥結(jié)根源,明確努力方向,積極整改。 三、今后整改方向及主要措施 ? 下一步 ,將堅(jiān)持問題導(dǎo)向、立行立改,針對查擺出來的問題,逐一制定措施,形成落實(shí)清單,認(rèn)真抓好整改。 (二 )嚴(yán)守紀(jì)律規(guī)矩的堅(jiān)決性不夠強(qiáng)在執(zhí)行紀(jì)律合格方面,能夠時(shí)刻堅(jiān)定地維護(hù)黨中央權(quán)威,認(rèn)真貫徹執(zhí)行黨中央的各項(xiàng)方針政策 ,在大是大非面前頭腦清醒,旗幟鮮明,立場堅(jiān)定。表現(xiàn)為平時(shí)比較重視加強(qiáng)個(gè)人的黨性修養(yǎng),但對如何發(fā)揮示范表率作用,用自己的言行影響和帶動(dòng)其他黨員干部方面,思考的不夠深,做的還不到位,與 中央和省委發(fā)揮關(guān)鍵少數(shù)表率作用的要求還有一定差距。四是存有懈怠思想?,F(xiàn)將個(gè)人對照檢查情況報(bào)告如下 :? 一、深入查找突出問題據(jù)《關(guān)于開好 20xx 年度全市縣以上黨和國家機(jī)關(guān)黨員領(lǐng)導(dǎo)干部民主生活會(huì)的通知》要求,從以下 4 個(gè)方面查擺 :? (一 )思想政治方面 :在學(xué)懂、弄通、做實(shí)上下功夫牢固樹立四個(gè)意識(shí)堅(jiān)定四個(gè)自信做到四個(gè)服從 ,堅(jiān)決維護(hù)習(xí)近平總書記在黨中央和全黨的核心地位、維護(hù)黨中央權(quán)威和集中統(tǒng)一領(lǐng)導(dǎo),自覺在思想上政治上行動(dòng)上同以習(xí)近平同志為核心的黨中央保持高度一致方面。帶頭遵守中央八項(xiàng)規(guī)定、省委省政府 X 項(xiàng)規(guī)定、市委市政府 X 項(xiàng)規(guī)定。二是強(qiáng)化責(zé)任抓落實(shí)。三是強(qiáng)化兩學(xué)一做學(xué)習(xí)教育常態(tài)化制度化。加強(qiáng)學(xué)習(xí)是我們黨對干部尤其是領(lǐng)導(dǎo)干部的一貫要求,是提高干部素質(zhì)的一條重要途徑。但隨著工作時(shí)間越久,面對改革發(fā)展任務(wù),缺乏攻堅(jiān)克難的勇氣,敢闖敢試的銳氣,對于沒有先例的事不愿帶頭去干 ,缺少大刀闊斧,奮力開拓的精神頭。具體表現(xiàn)在以下幾個(gè)方面 :? 一是理想信念不夠堅(jiān)定。認(rèn)為身邊工作人員跟著自己,看著自己的身教就夠了,沒有必要再進(jìn)行言傳了。 三是在帶頭嚴(yán)格執(zhí)行中央八項(xiàng)規(guī)定及其實(shí)施細(xì)則精神,廉潔自律,管好家屬子女和身邊工作人員,堅(jiān)決防止和克服形式主義、官僚主義方面。如 :在推進(jìn) XX 建設(shè)過程中,由于思想保守,擔(dān)心投入過大給政府造成沉重負(fù)擔(dān),降低了設(shè)計(jì)標(biāo)準(zhǔn),現(xiàn)在看來還可以適應(yīng),但五年后就有些難以適應(yīng)了。如 :前段時(shí)間機(jī)構(gòu)改革過程中,在網(wǎng)上出現(xiàn)了 XX 雜音,一開始沒有引起足夠重視,直到后期在各街道發(fā)現(xiàn)了貼出的公開信,才作出行動(dòng)。能夠進(jìn)行理論學(xué)習(xí),但滿足于就學(xué)習(xí)而學(xué)習(xí),將學(xué)習(xí)成果轉(zhuǎn) 化為實(shí)踐應(yīng)用不夠。本人堅(jiān)決維護(hù)習(xí)總書記在黨中央和全黨的核心地位、堅(jiān)決維護(hù)以習(xí)總書記為核心的黨中央權(quán)威和集中統(tǒng)一領(lǐng)導(dǎo),在思想上政治上行動(dòng)上同以習(xí)近平同志為核心的黨中央。一年來本人學(xué)習(xí)了習(xí)近平新時(shí)代中國特色社會(huì)主義思想、黨的十九大精神、慶祝改革開放 40 周年大會(huì)精神,學(xué)習(xí)《中國共產(chǎn)黨章程 (修正案 )》、新修訂的《中國共產(chǎn)黨紀(jì)律處分條例》《中國共產(chǎn)黨支部工作條例 (試行 )》等黨內(nèi)法規(guī),此外還認(rèn)真研讀《共產(chǎn)黨宣言》等馬克思主義經(jīng)典著作、《習(xí)近平談治國理政》 (第一、二卷 )、《之江新語》《習(xí)近平新時(shí)代中國 特色社會(huì)主義思想學(xué)習(xí)綱要》《習(xí)近平新時(shí)代中國特色社會(huì)主義思想 30 講》等著作。從嚴(yán)約束自己,持之以恒貫徹落實(shí)中央八項(xiàng)規(guī)定、實(shí)施細(xì)則和縣委實(shí)施辦法精神,自覺遠(yuǎn)離各種低級(jí)趣味和不良嗜好,不以善小而不為、不以惡小而為之。要始終把保持 同人民群眾的血肉聯(lián)系作為安身立命之本,以引深兩學(xué)一做為載體,真心熱愛群眾,切實(shí)解決好為了誰、依靠誰、我是誰的問題,真正把群眾擺到衣食父母的位置。黨性修養(yǎng)是黨員干部立身、立業(yè)、立德的基石。 三、今后的努力方向和改進(jìn)措施 ? 針對自身存在的問題和不足,在今后的工作學(xué)習(xí)和生活中,我將在縣委和黨 組的正確領(lǐng)導(dǎo)下,切實(shí)抓好整改落實(shí),不斷提高工作水平。同時(shí),一定程度上存在求穩(wěn)怕亂的心態(tài),導(dǎo)致在工作中少了幾分拼勁,多了幾分保守 。 二、產(chǎn)生問題的原因分析 ? 針對上述問題,我進(jìn)行了深入細(xì)致的思考,從表面上看,這些問題雖然出現(xiàn)在日常工作中,但根源卻在思想上,主要表現(xiàn)在四個(gè)方面 : ? (一 )理想信念有所 弱化。突出地表現(xiàn)為 :作為班子的主要領(lǐng)導(dǎo)成員,對全局性工作的謀劃主動(dòng)思考問題很不夠 。 。認(rèn)真落實(shí)三會(huì)一課制度,親自為干部員工講黨課 3 次,分對象分層次教育黨員、凝聚群眾在推動(dòng)公司改革發(fā)展和經(jīng)營管理過程中腳踏 實(shí)地、忠于職守。帶頭嚴(yán)格落實(shí)中央和集團(tuán)公司及省分公司黨組和州分公司黨委系列廉政規(guī)定,切實(shí)履行一崗雙責(zé),嚴(yán)格執(zhí)行黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任制,加強(qiáng)對自 己分管部門廉政責(zé)任監(jiān)督落實(shí),全力做好紀(jì)委履行監(jiān)督責(zé)任。 (三 )夯實(shí)發(fā)揚(yáng)民主這個(gè)團(tuán)結(jié)之基。 不忘初心,方得始終。隨著職務(wù)的一步步提升,自認(rèn)為個(gè)人能力勝任工作還是可以的,黨性和原則性都是較強(qiáng)的。自加壓力、負(fù)重前行、拼搏奮進(jìn)的激情有所減弱,忽視了艱苦奮斗、勤儉節(jié)約作風(fēng)對個(gè)人素質(zhì)提升的重要性。 (三 )工作作風(fēng)方面 ? 一是工作作風(fēng)不夠堅(jiān)定。 (二 )精神狀態(tài)方面 ? 一是模范作用發(fā)揮不夠明顯。接受過組織約談。 ? 針對上年度對照檢查中提出的修煉黨性,堅(jiān)定立場的整改措施。本人與分公司黨委書記相互進(jìn)行了談話、與分管部門負(fù)責(zé)人及本人組織關(guān)系所在黨支部黨員代表進(jìn)行了談話,深入查找自身存在的問題和不足,剖析癥結(jié)根源,明確努力方向,積極整改。 (境 )情況 :無 ? (二 )上年度整改措施落實(shí)情況 ? 按照上年度公司黨委民主生活會(huì)和 20xx 年巡視整改專題民主生活會(huì)批評(píng)與自我批評(píng)所反映出的自身存在的問題,本人在 20xx 年工作中,能夠正視自身不足,積極落實(shí)整改措施,提升自身能力素質(zhì)和工作水平。 ? 針對上年度對照檢查中提出的嚴(yán)明紀(jì)律,力促規(guī)范的整改措施。 二是旗幟鮮明講政治有差距。 二是狠抓工作落實(shí)不夠堅(jiān)決。 二是基層調(diào)研不夠深入。其次,理論聯(lián)系實(shí)際不夠,沒有真正的學(xué)以致用,缺乏理論與實(shí)際工作的有機(jī)結(jié)合。禍莫大于不知足,疚莫大于欲得。 四、下一步整改措施 ? (一 )堅(jiān)持理論學(xué)習(xí)這個(gè)第一之需。堅(jiān)持定期向公司主要領(lǐng)導(dǎo)匯報(bào)個(gè)人工作生活思想情況,與公司黨委班子成員定期交流溝通,推心置腹談心,用好批評(píng)和自我批評(píng)武器,提高解決自身問題能力。 (一 )增強(qiáng)理論武裝,促新思想入心入腦 ? 堅(jiān)持以上率下,深入開展理論學(xué)習(xí)研討,不斷夯實(shí)團(tuán)結(jié)奮斗的思想政治基礎(chǔ)。三是強(qiáng)化組織引領(lǐng)。 (二 )精神狀態(tài)方面 ? 。對于上級(jí)部署和比較關(guān)注的一些重點(diǎn)工作,認(rèn)真貫徹落實(shí),積極推動(dòng)工作,但與上溝通主動(dòng)匯報(bào)工作很不夠。缺乏自我審視,忽視換位思考,總是覺得自己這么多年就是這么走過來的,經(jīng)驗(yàn)比較豐富,導(dǎo)致對世界觀、價(jià)值觀和人生觀改造從內(nèi)心重視的不夠,造成對共產(chǎn)主義精神追求領(lǐng)悟不夠、堅(jiān)守不夠。這些現(xiàn)象,說到底還是自己宗旨意識(shí)不強(qiáng),群眾觀點(diǎn)淡化,正確的政績觀、事業(yè)觀樹的不牢造成的。要增強(qiáng)學(xué)習(xí)的系統(tǒng)性、連貫性、整體性,原原本本、原汁原味、逐字逐句地
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