保姆合同協(xié)議書最終五篇(存儲版)
【正文】 賠償?shù)臋?quán)利。 二．服務(wù)費(fèi)用： 服務(wù)費(fèi)用為 3000 元 /月。 雇主有權(quán)拒絕、制約保姆在住宅從事與無關(guān)的活動。 二、保姆責(zé)任 保姆提供本人正確有效身份證復(fù)印件、戶口本復(fù)印件各一份 。要休假 ,應(yīng)提前通知雇主 。 甲方 (雇主 ): 乙方 (保姆 ): 年月日 第三篇：保姆勞動合同協(xié)議書（最終版） 住家保姆聘用合同 雇傭方（簡稱甲方）：身份證號碼：被雇傭方（簡稱乙方）：身份證號碼：乙方親屬聯(lián)系人： 乙方親屬聯(lián)系人電話： 今有甲方夫婦因工作繁忙，特聘請乙方為甲方做家政寶馬工作，經(jīng)甲乙雙方本著平等、自愿的原則友好協(xié)商，達(dá)成如下協(xié)議：一：工作內(nèi)容： 暑假期間全天看護(hù)小孩，根據(jù)甲方要求提供早餐、中餐、晚餐、水果等輔食； 根據(jù)天氣情況，帶小孩下樓 12 次； 處理好小孩個人衛(wèi)生，優(yōu)先教導(dǎo)小孩學(xué)會自理、獨(dú)立，如吃飯，喝水、穿衣、穿鞋、洗澡，刷牙、摖屁股、沖水等； 需要控制小孩玩電腦的時間，上下午最多各不超過 1 小時，看視頻需提醒座遠(yuǎn)距離； 多與小孩玩字卡游戲，或輔導(dǎo)閱讀、 寫字。協(xié)議書是應(yīng)用寫作的重要組成部分。 甲方有權(quán)拒絕、制約乙方在住宅從事與家政服務(wù)無關(guān)的活動。個人聯(lián)系電話及家庭聯(lián)系方式給甲方。 不得帶外人進(jìn)入甲方家庭 .不得隨意翻動甲方私人物品。其中試用期限為 1 個月，至 2021 年 4 月 1日止。 5．有權(quán)按協(xié)議規(guī)定如月、如數(shù)拿到工資。 十、本協(xié)議一式二份，甲乙雙方各執(zhí)一份。任何一方解除協(xié)議，須提前 30 天通知對方，方能解除協(xié)議。 按照甲方規(guī)定的條件照顧老人： 3．全天 24 小時照顧老人，并負(fù)責(zé)包括乙方在內(nèi)的 2 個人的 1 日3 餐 (負(fù)責(zé)買米、買菜等 )。 二、協(xié)議期限。 勤儉持家 ,節(jié)約用水用電 ,注意用氣用電安全 .盡快努力適應(yīng)甲方生活飲食習(xí)慣和作息時間 。 甲方每月按時結(jié)算工資給乙方 (710 天內(nèi) )不得克扣乙方的工資。沒有辭職或辭職期內(nèi)乙方不能自動離職，否則甲方有權(quán)扣除乙方工資。廣義的協(xié)議書是指社會集團(tuán)或個人處理各種社會關(guān)系、事務(wù)時常用的“契約”類文書，包括合同、議定書、條約、公約、聯(lián)合宣言、聯(lián)合聲明、條據(jù)等。 三、本協(xié)議一式二份 ,并具法律效力。因保姆工作失誤給雇主造成損失 ,保姆應(yīng)作出相應(yīng)賠償。 雇主每月按時結(jié)算工資給保姆 (710 天內(nèi) )，不得克扣保姆的工資。同時保姆要交還雇主物品。九 .本協(xié)議一式三份，甲乙丙三方各執(zhí)一份，自簽字或蓋章之日起生效。 四、丙方權(quán)利和義務(wù) 、休假和獲得勞動安全衛(wèi)生保護(hù)的權(quán)利，乙方勞動安全、衛(wèi)生條件惡劣或強(qiáng)令冒險(xiǎn)作業(yè)，有權(quán)拒絕執(zhí)行 。符合下列情況之一，乙方有權(quán)解除協(xié)議： (1)有充分理由證明服務(wù)需求不再存在的 。(3)未按時交納服務(wù)費(fèi) 。按周結(jié)算服務(wù)費(fèi)用的，乙方于每周 _______前向甲方支付服務(wù)費(fèi)用 。(6)不能自理病人護(hù)理 。 一、三方約定家政服務(wù)事項(xiàng) ：甲方同意為乙方家庭選派家政服務(wù)員丙方，承擔(dān)乙方的第 (________
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