員工試用期自我評價5篇(存儲版)
【正文】 了解，開始獨立工作。其實，招聘工作有著 50%以上的浮動因素，這些因素涉及到社會政治、人才市場、行業(yè)動態(tài)、以及重大節(jié)氣等諸多方面，其中，任何一項因素的波動，都會直接影響到招聘的效果，簡歷數(shù)量稀少、中段人才隱匿等問題就是最快、最直接的體現(xiàn)。完成的后續(xù)工作有：妥善安排新員工入職體檢、 oa 通報、試用期情況跟進等等。在今后的工作中，我將揚長避短，發(fā)奮工作，克難攻堅，力求把工作做得更好，不斷提高充實自己，希望能盡早獨當一面，為公司做出更大的貢獻 不辜負公司領(lǐng)導對我的期望與栽培 。為彌補自己的不足之處，我會每天都去學習，每天進步一點點！ 。 雖然只有短短的三個月，但學到了很多，感悟了很多，以及對自身一些不足的地方得到了改進與提升，增進了對公司文化的更深了解，看到公司的發(fā)展，我深深地感到驕傲和自豪，也更加迫切的希望以一名正式員工的身份在這里工作。目前， 這套規(guī)程的已經(jīng)初具雛形，有待后續(xù)進一步完善。 第四是建立了招聘系統(tǒng)分析臺帳。 此致 敬禮！ *** 二〇一二年十二月三日 第四篇：員工試用期自我評價 員工試用期自我評價 【篇一】 兩個月前的今天我榮幸的加入 **公司成為公司人力資源中心招聘規(guī)劃師中的一名員工，現(xiàn)在實習期馬上就到過了，在這段時間里，我努力工作，虛心學習，對公司有了比較詳細的理解，對工作也得心應手，下面是實習階段的自我鑒定。 在半年的工作時間里，我學習到了很多，成長了很多，更重要的是工作期間我暴露出的不足之處為自己敲響警鐘。但是通過參與公司內(nèi)部控制建設(shè)的工作，我有幸獲得了快速熟悉公司日常工作的機會，通過與不同崗位的同事交流，了解到公司的基本情況、不同的業(yè)務(wù)流程與同事們對工作的認識和想法。同時團隊協(xié)作能力也需要進一步增強等。培訓期間，我積極主動地和老同事交流，希望盡快熟悉公司的基本狀況和 工作環(huán)境。敢于去做最難做的事敢于去吃最難吃的苦沒有我們做不成的事沒有我們吃不了的苦。同事關(guān)系融洽，團結(jié)友愛，互幫互助，互相尊重。我會用謙虛的態(tài)度和飽滿的熱情做好我的本職工作，為公司創(chuàng)造價值，同公司一起 展望美好的未來 ! 員工試用期自我評價二 轉(zhuǎn)眼間 1 個月試用期已接近尾聲 ,首先感謝公司能給我展示才能、實現(xiàn)自身價值的機會。但是在各部門領(lǐng)導和同事的耐心指導下，使我在較短的時間內(nèi)適應了公司的工作環(huán)境，也熟悉了公司的整個操作流程。這個部門的業(yè)務(wù)是我以前接觸較少的一塊，曾經(jīng)也一度為電話方面所苦惱 。語言是門博大精深的學問，在這方面的路還很長，我需要不斷的進步 ! 在此我提出轉(zhuǎn)正申請，懇請領(lǐng)導給我繼續(xù)鍛煉自己、實現(xiàn)理想的機會。 團結(jié)同事，共同努力。豐富自身營銷管理經(jīng)驗和良好的溝通能力、協(xié)調(diào)能力、統(tǒng)籌能力和創(chuàng)造性推動能力。 在這個月里，我參加了公司安排的新員工培訓、各種相關(guān)業(yè)務(wù)的
環(huán)評公示相關(guān)推薦
鄂ICP備17016276號-1