【正文】 背景，立足本局實際，提出在消費領(lǐng)域稅收征管、隊伍建設(shè)上出成效。堅持實行黨組成員每月集體學(xué)習(xí)制度，重要事項黨組集體研究決策制度，各項經(jīng)費收支由局黨組集體研究審批制度，形成了班子動作協(xié)調(diào)規(guī)范的有效機(jī)制?，F(xiàn)就一年來思想、學(xué)習(xí)、工作各方面情 況匯報： 一、加強(qiáng)學(xué)習(xí)，注重政治素質(zhì)和業(yè)務(wù)能力提高。 二、愛崗敬業(yè)，想事干事，努力做好各項工作。結(jié)合統(tǒng)計工作和機(jī)關(guān)管理實際，先后組織制定了有關(guān)工作管理、紀(jì)律管理、學(xué)習(xí)管理、等一系列便于操作落實的規(guī)章制度。特別是能夠自覺做到無職無權(quán)時不奢望、手中有權(quán)時不張狂，既保持向上向善的良知，又堅持處事為人的理性。 四、存在的問題和今后努力方向 回顧過去的工作，由于任職時間較短，缺乏經(jīng)驗等原因，在開拓創(chuàng)新，對外協(xié)調(diào)方面還做的不夠，在今后的工作中，我要努力做到以下三點： 勇于創(chuàng)新，不斷進(jìn)齲使工作更進(jìn)一步。一年來，我始終把提高思想政治素質(zhì)和黨性修養(yǎng)，當(dāng)作一種責(zé)任，當(dāng)作提高自己工作能 力、領(lǐng)導(dǎo)水平的需求。 結(jié)合人事監(jiān)察部門的工作特點，認(rèn)真負(fù)責(zé)地抓好黨風(fēng)廉政建設(shè)工作，全面落實黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任制，在黨風(fēng)廉政建設(shè)工作會議上書記與班子成員、班子成員與科室負(fù)責(zé)人、科室負(fù)責(zé)人 與科室成員共簽訂黨風(fēng)廉政建設(shè)目標(biāo)責(zé)任書 24 份 。在黨的群眾路線教育工作中，結(jié)合本局實際，利用晚上時間帶領(lǐng)干部通過集中學(xué)習(xí)、觀看影片等方式確保工作順利開展，通過召開老干部座談會、稅企座談會、民主生活會等方式共查擺出班子各類問題 89條，其中：“四風(fēng)問題” 37 條。堅持重大經(jīng)費開支實行民主決 策、集體研究、大額審批。健全和完善了本局法制講座、集中培訓(xùn)、干部專題學(xué)法等行之有效的學(xué)法制度和活動，推動了干部學(xué)法用法工作規(guī)范化、制度化。在廉政中，嚴(yán)格按照有關(guān)規(guī)定從自身做起，自覺學(xué)習(xí)和貫徹稅務(wù)人員“十五不準(zhǔn)”和領(lǐng)導(dǎo)干部廉潔自律等規(guī)定，自律意識不斷提高，處處注意嚴(yán)于律已，要求大家做的自己首先帶頭做到做好，禁止別人做的，自己首先不做。一是學(xué)習(xí)不夠深入，學(xué)習(xí)稅收業(yè)務(wù)的主動性不夠，稅收業(yè)務(wù)知識需進(jìn)一步提高 。面向全國公開引進(jìn)高素質(zhì)領(lǐng)導(dǎo)人才和高層次專業(yè)人才 166 名，涉及教育、衛(wèi)生、社區(qū)和其它機(jī)關(guān)事業(yè)單位的 69 個職位。通過大力開發(fā)各類就業(yè)崗位，認(rèn)真落實社保補(bǔ)貼、稅費減免、小額貸款等各項就業(yè)創(chuàng)業(yè)優(yōu)惠政策，實現(xiàn)新增就業(yè) 8934 人，完成年目標(biāo)的 223%。一是嚴(yán)格內(nèi)部管理。 （四）總攬全局，做好中心工作。 第五篇：監(jiān)管局局長個人述職述廉述德報告 監(jiān)管局局長個人述職述廉述德報告 各位領(lǐng)導(dǎo)，同志們： 2021 年，我局緊緊圍繞縣委縣政府的中心工作，以保障全縣人民群眾飲食用藥安全為己任，以創(chuàng)建省級食品藥品安全示范縣為抓手，忠實履行職責(zé)，內(nèi)強(qiáng)素質(zhì)，外樹形象，不斷提升食品藥品工作水平，打 造 **食品藥品安全堅固防線。實行行政處罰自由裁量基準(zhǔn)制度，研究制定餐飲服務(wù)食品、保健食品、藥品和醫(yī)療器械行政處罰自由裁量權(quán)執(zhí)行標(biāo)準(zhǔn)，并自 9 月份開始，對辦理的行政處罰案件實行公開評議。并圓滿完成中高考、啤酒節(jié)、龍蝦節(jié)、開湖節(jié)、十一系列活動及重要貴賓來訪等 15 起重大活動的食品安全保障工作，未發(fā)生一例食物中毒事件或其他食源性疾患，食品安全保障工作實現(xiàn) 零事故 。研究出臺我局行政執(zhí)法人員 十不準(zhǔn)、四嚴(yán)禁 行為準(zhǔn)則，要求每位同志守住自己的道德底線，自覺遵守相關(guān)規(guī)章制度，潔身自好，清廉自守，抵制各種不良風(fēng)氣的影響。 四、存在的突出問題及改進(jìn)措施 當(dāng)然，我在工作中也存在不足，在理論學(xué)習(xí)上還需進(jìn)一步加強(qiáng)，以后工作中要力戒急躁情緒，不斷創(chuàng)新工作方式方法，以適應(yīng)城市管理工作的需要。 （三）多措并舉，監(jiān)管并重，強(qiáng)化城市管理，確保城鄉(xiāng)環(huán)境綜合整治取得成效。 （一）工作勤于鉆研，認(rèn)真刻苦。通過采取助保貸款、參保補(bǔ)貼、土地?fù)Q社保、新農(nóng)保等措施，繼續(xù)推進(jìn)消除零保障家庭，基本實現(xiàn)了 1655戶“零保障家庭”每戶至少有 1 人參加養(yǎng)老保險?，F(xiàn)本人就履行職責(zé)、廉潔從政、加強(qiáng)學(xué)習(xí)、依法行政等方面的情況報告如下 ： 一、堅持以干為先，突出重點重抓，務(wù)求工作實效 一年來，我以“創(chuàng)特色、求實效、爭一流”為主題，深入開展創(chuàng)先爭優(yōu)活動，開拓創(chuàng)新，真抓實干，打造了十大亮點，推動了我區(qū)人力資源和社會保障事業(yè)再上新臺階。做到了時時處處從嚴(yán)要求，大小事認(rèn)真處理。 四、樹立大局 意識，從嚴(yán)要求自己，帶頭廉潔自律 身為班子成員，反腐糾風(fēng)工作是我的重要責(zé)任，不以權(quán)謀私，廉潔自律是基本的要求和必須具備的素養(yǎng)。根據(jù)縣普法辦的總體計劃，按月進(jìn)行細(xì)化安排。帶頭嚴(yán)格按照中央“八項規(guī)定”、自治區(qū)國稅局黨組“六項規(guī)定”的要求，厲行勤儉節(jié)約，制止奢侈浪費，嚴(yán)格落實財務(wù)管理制度，加強(qiáng)預(yù)算管理，合理安排經(jīng)費支出，認(rèn)真執(zhí)行預(yù)算批復(fù)，按月完成基本經(jīng)費及項目經(jīng)費預(yù)算執(zhí)行進(jìn)度 。 大力推進(jìn)內(nèi)控機(jī)制建設(shè)，有效防控廉政風(fēng)險。在工作中，我從實際出發(fā)，針對各部門工作任務(wù)，認(rèn)真負(fù)責(zé)地做好分管部門的工作，注重在具體工作中聽取部門領(lǐng)導(dǎo)的意見和建議，支持和協(xié)調(diào)部門領(lǐng)導(dǎo)的工作，使所分管部門，圓滿完成了各項工作任務(wù)。下面就一年來的學(xué)習(xí)、工作和廉政情況從 4 個方面做匯報。真心實意培養(yǎng)干部成長，設(shè)身處地幫助解決實際困難，盡心盡力地為大家辦了一些有益的事情 。 一是在黨性修養(yǎng)上，堅持政治學(xué)習(xí)，注重自我改造，不僅經(jīng)常教育全局同志，而且能以身作則地自覺做到政治上不說糊涂話、不做出格的事，與市人大常委會保持高度一致。針對內(nèi)司委任務(wù)重、人手少、條件苦、待遇差的實際，作為內(nèi)司委主任，既注意通過抓好經(jīng)常性的思想教育來引導(dǎo)和培養(yǎng)全委同志高 度的無私奉獻(xiàn)精神，同時又注意下功夫研究管理并通過完善管理措施來不斷強(qiáng)化全委內(nèi)聚力。在加強(qiáng)理論學(xué)習(xí)的同時，注重更新知識結(jié)構(gòu)，重點加強(qiáng)業(yè)務(wù)和法律知識學(xué)習(xí)，在一年中，我認(rèn)真系統(tǒng)的學(xué)習(xí)了憲法、代表法、地方組織法和各種法律。狠抓干部能力培訓(xùn)，在考取會計從業(yè)資格證、初級會 234篇二：最新領(lǐng)導(dǎo)干部述職述廉報告 XX 最新領(lǐng)導(dǎo)干部述職述廉報告 XX 各位領(lǐng)導(dǎo)、同志們： XX 年對我來說是不平凡的一年，在今年我從工作了 20 多年的紀(jì)檢戰(zhàn)線來到了人大這個新的工作崗位。三是帶好班子。對組織收入親自調(diào)研，通過抓好重點稅源、規(guī)范行業(yè)稅收、加強(qiáng)稅務(wù)稽查、評估等，確保了組織收入任務(wù)圓滿完成。在目標(biāo)上通過績效考核，調(diào)動工作積極性 。能夠自覺樹立和維護(hù)黨的形象，能在重大事件和關(guān)鍵時刻始終做到認(rèn)識不含混、態(tài)度不曖昧，行動不動搖，立場堅定，能確保政令暢通，使上級的各項決策決議都能在我局得到很好地貫徹落實。 新農(nóng)保參保率、發(fā)放率在各縣區(qū)率先達(dá)“雙百”。通過開展職業(yè)介 紹、就業(yè)援助以及“送崗位、送政策、送培訓(xùn)、送服務(wù)”等四送服務(wù)等方式，運用社保補(bǔ)貼、稅費減免、小額貸款等多種優(yōu)惠政策扶持，我區(qū)城鎮(zhèn)登記失業(yè)率控制在 %以內(nèi)，位居全市前列。經(jīng)過激烈角逐，錄用 146 名優(yōu)秀人才，其中碩士研究生 13人。今年所有分管的工作，沒 有發(fā)生違紀(jì)違規(guī)，沒有發(fā)生行政復(fù)議和行政訴訟的敗訴，沒有因違法辦事引起信訪和造成不良影響的情況發(fā)生。 在業(yè)務(wù)知識學(xué)習(xí)方面，加強(qiáng)對《行政許可法》、《勞動合同法》、《社會保險法》等行政法規(guī)的學(xué)習(xí)，針對性地學(xué) 習(xí)了《現(xiàn)行企業(yè)職工養(yǎng)老保險制度》、《關(guān)于開展新型農(nóng)村社會養(yǎng)老保險制度指導(dǎo)意見》、《工傷保險條例》、《社會保險基金監(jiān)督管理》以及其他業(yè)務(wù)知識，提高了依法行政的能力，增強(qiáng)了社會保障工作對構(gòu)建和諧社會重要性的認(rèn)識，對工作層次的提升，創(chuàng)新能力的增強(qiáng)，帶來更多的益處。 (3)認(rèn)真踐行廉潔承諾。沒有利用職權(quán)用公款報銷應(yīng)由本人及家庭支付的個人費用 。一年來，不斷加強(qiáng)政治理論學(xué)習(xí)，積極參加黨風(fēng)廉政建設(shè)的各項教育活動，牢固樹立正確的人生觀和價值觀，堅持黨性原則，認(rèn)真學(xué)習(xí)和貫徹執(zhí)行《中國共產(chǎn)黨黨內(nèi)監(jiān)督條例》、《中國共產(chǎn)黨黨員領(lǐng)導(dǎo)干部廉潔從政若干準(zhǔn)則》，高筑防腐拒變的思想防線，扎扎實實做事，清清白白做人，廉潔自律，勤政為民。為退休人員舉辦各類知識講座 11 期，內(nèi)容涉及健康、養(yǎng)生、攝影、書法繪畫、消防等，參加講座的退休人員累計達(dá) 1 萬余人次。 職工醫(yī)保率先納入市直一體，管理服務(wù)上新臺階。 內(nèi)控制度建設(shè)基礎(chǔ)夯實，社?；疬\行安全平穩(wěn)。新型農(nóng)村養(yǎng)老保險參保 2981 人， 1759人領(lǐng)取基礎(chǔ)養(yǎng)老金共計 135 萬元，參保率、發(fā)放率均達(dá) 100%。 (一 )主要目標(biāo)任務(wù)完成情況 社會保險參保擴(kuò)面穩(wěn)步推進(jìn)，社保基金征繳應(yīng)征盡 征。二是調(diào)查研究還不夠深入細(xì)致 。經(jīng)過調(diào)研協(xié)商，按照“異地居住、統(tǒng)一開戶”的原則，市養(yǎng)老保險中心委托中國銀行六安分行代發(fā)異地居住退休人員養(yǎng)老金，中國銀行免除退休人員領(lǐng)取養(yǎng)老金手續(xù)費和跨行取款手續(xù)費。 三是實施大病保險，杜絕因病返貧。截至目前，全市農(nóng)村勞動力資源入庫數(shù)據(jù)已經(jīng)突破 xx5 萬人，為建立健全城鄉(xiāng)一體化的就業(yè)、社會保險、職業(yè)培訓(xùn)等社會保障制 度的打下了堅實的基礎(chǔ)。為 萬名就業(yè)困難人員發(fā)放各項就業(yè)補(bǔ)貼 8444萬元。對三項民生工程采取逐月調(diào)度、按周通報，在全市形成濃厚的爭先進(jìn)位氛圍，確保了三項民生工程的整體推進(jìn)。城鎮(zhèn)居民醫(yī)保方面積極推行全市范圍內(nèi)“一卡通”網(wǎng)上結(jié)算和門診統(tǒng)籌，加強(qiáng)對兩定機(jī)構(gòu)的管理 。新增發(fā)放小額擔(dān)保貸款 40720 萬元 ，完成任務(wù) 2x4%。 四是抓廉政教育，杜絕隱患。認(rèn)真學(xué)習(xí)貫徹中央“八項規(guī)定”、省委三十條意見和市委相關(guān)政策規(guī)定，以身作則、率先垂范，始終弘揚艱苦奮斗、勤儉節(jié)約的精神，嚴(yán)格遵守財務(wù)審批制度，嚴(yán)格遵守公務(wù)接待制度，嚴(yán)格遵守小汽車管理制度，努力營造勤儉節(jié)約、艱苦樸素、奮發(fā)向上的機(jī)關(guān)作風(fēng)。在社?；鸷途蜆I(yè)專項基金管理方面，先后在全市組織開展社會保險費征 繳、醫(yī)療保險基金、失業(yè)保險基金、工傷保險基金、新農(nóng)保基金等多項檢查，督促各縣區(qū)按要求糾正回收違規(guī)基金、整改落實存在問題，基金管理水平進(jìn)一步加強(qiáng)。嚴(yán)格執(zhí)行考勤簽到、請銷假、公務(wù)接待、公務(wù)用車、外出考察、因公出國 (境 )等相關(guān)規(guī)章制度，解決了作 風(fēng)懶散、超標(biāo)接待的問題。與此同時，為了盡快成為人社工作的行家里手，我堅持向單位老同志學(xué)、向群眾學(xué)、向身邊工作人員學(xué)、向書本學(xué)，切實增強(qiáng)了干事創(chuàng)業(yè)的本領(lǐng)。二是調(diào)查研究還不夠深入細(xì)致 。經(jīng)過調(diào)研協(xié)商，按照“異地居住、統(tǒng)一開戶”的原則，市養(yǎng)老保險中心委托中國銀行六安分行代發(fā)異地居住退休人員養(yǎng)老金，中國銀行免除退休人員領(lǐng)取養(yǎng)老金手續(xù)費和跨行取款手續(xù)費。 三是實施大病保險，杜絕因病返貧。截至目前，全市農(nóng)村勞動力資源入庫數(shù)據(jù)已經(jīng)突破 xx5 萬人，為建立健全城鄉(xiāng)一體化的就業(yè)、社會保險、職業(yè)培訓(xùn)等社會保障制 度的打下了堅實的基礎(chǔ)。為 萬名就業(yè)困難人員發(fā)放各項就業(yè)補(bǔ)貼 8444萬元。對三項民生工程采取逐月調(diào)度、按周通報，在全市形成濃厚的爭先進(jìn)位氛圍，確保了三項民生工程的整體推進(jìn)。城鎮(zhèn)居民醫(yī)保方面積極推行全市范圍內(nèi)“一卡通”網(wǎng)上結(jié)算和門診統(tǒng)籌，加強(qiáng)對兩定機(jī)構(gòu)的管理 。新增發(fā)放小額擔(dān)保貸款 40720 萬元，完成任務(wù) 2x4%。 四是抓廉政教育，杜絕隱患。認(rèn)真學(xué)習(xí)貫徹中央“八項規(guī)定”、省委三十條意見和市委相關(guān)政策規(guī)定，以身作則、率先垂范，始終弘揚艱苦奮斗、勤儉節(jié)約的精神，嚴(yán)格遵守財務(wù)審批制度，嚴(yán)格遵守公務(wù)接待制度，嚴(yán)格遵守小汽車管理制度，努力營造勤儉節(jié)約、艱苦樸素、奮發(fā)向上的機(jī)關(guān)作風(fēng)。在社?；?金和就業(yè)專項基金管理方面，先后在全市組織開展社會保險費征繳、醫(yī)療保險基金、失業(yè)保險基金、工傷保險基金、新農(nóng)?；鸬榷囗棛z查，督促各縣區(qū)按要求糾正回收違規(guī)基金、整改落實存在問題，基金管理水平進(jìn)一步加強(qiáng)。嚴(yán)格執(zhí)行考勤簽到、請銷假、公務(wù)接待、公 務(wù)用車、外出考察、因公出國 (境 )等相關(guān)規(guī)章制度，解決了作風(fēng)懶散、超標(biāo)接待的問題。與此同時，為了盡快成為人社工作的行家里手，我堅持向單位老同志學(xué)、向群眾學(xué)、向身邊工作人員學(xué)、向書本學(xué)，切實增強(qiáng)了干事創(chuàng)業(yè)的本領(lǐng)。一年來，我深入學(xué)習(xí)鄧小平理論、“三個代表”重要思想以及科學(xué)發(fā)展觀以及黨的 xx 大精神等重大戰(zhàn)略思想，深刻理解中國特色社會主義理論體系的根本立場、基本觀點、科學(xué)方法，著力從世界和方法論上提高馬克思主義理論水平和認(rèn)識世界、改造世界的能力，努力做到認(rèn)識上有新提高、思想上有新收獲。嚴(yán)格執(zhí)行首問負(fù)責(zé)制、一次性告知制和限時辦結(jié)制等制度，增強(qiáng)了干部職工的責(zé)任意識，做到“我的崗位我負(fù)責(zé)，我的崗位請放心”，解決了推諉扯皮、效率低下的問題 。加強(qiáng)督查指導(dǎo)。始終堅持勤儉節(jié)約，艱苦奮斗。 4 月初，面向服務(wù)對象和縣區(qū)人社部門印發(fā)了四百份調(diào)研問卷，并在此基礎(chǔ)上召開了全局機(jī)關(guān)作風(fēng)和效能建設(shè)動員大會， 就如何加強(qiáng)全局黨員干部職工的作風(fēng)和效能建設(shè)工作，提出了明確要求和步驟，推動了全局作風(fēng)大轉(zhuǎn)變、環(huán)境大優(yōu)化、效能大提升。 就業(yè)工作：全市城鎮(zhèn)新增就業(yè)、失業(yè)人員再就業(yè)、就業(yè)困難人員再就業(yè)分別達(dá)到 萬人、 萬人、 萬人，分別完成任務(wù) 158%、151%和 150%，城鎮(zhèn)登記失業(yè)率控制在 %以內(nèi)，新轉(zhuǎn)移農(nóng)村勞動力 萬人，完成任務(wù) 108%。 加強(qiáng)管理服務(wù)。加強(qiáng)調(diào)度督查。為大齡就業(yè)困難人員提供 1078 個公益性崗位 。此項工作涉及面廣，難度大，時間緊，任務(wù)重，通過逐戶逐人調(diào)查、登記、錄入，確保了調(diào)查數(shù)據(jù)