【正文】 重任，當好“廉內助”，構筑領導干部家庭后院的廉政防護墻，共同培育和營造清廉家風。黨員干部擔負著黨和人民的重托，需要不斷提高工作水平和服務能力，學習不僅僅是自己的事情，而且關乎黨和國家事業(yè)的發(fā)展。在座的各位，都必須把政治理論學習放在第一位，學深學透馬克思列寧主義、毛澤東思想、習近平新時代中國特色社會主義思想，深刻認識和準確把握共產黨執(zhí)政規(guī)律、社會主義建設規(guī)律、人類社會發(fā)展規(guī)律，始終保持清醒的政治頭腦，保持正確的政治方向。 一是要堅定黨的政治信仰。作為一名共產黨員，特別是黨員領導干部，我們要始終把堅定政治立場擺在首位，始終保持高度的政治清醒和政治自覺，堅決在思想上、政治上、行動上同黨中央保持高度一致，始終堅持黨的政治立場、政治原則和政治方向，堅定中國特色社會主義道路自信、理 論自信和制度自信，牢固樹立正確的世界觀、人生觀、價值觀，端正政績觀、權力觀、地位觀，始終做政治上的“明白人”。在座的各位同志都應當引起警醒，進一步強化紀律意識，知規(guī)明矩，敬規(guī)畏矩，遵規(guī)守矩，自覺做遵紀守法的表率。 二是要常思貪欲之害。要清醒地認識到，在 紀律法律日益完善的今天，不管是誰，違紀違法終將受到制裁，不要心存僥幸心理。 四是要常行律己之為。四是慎言。這也充分體現(xiàn)了市委、市紀委對大家的關心和愛護。在各種考驗和誘惑面前，我們靠什么抵御？靠制度？制度總有漏洞。從權力授受的角度看，我們的權力是人民賦予的，群眾是主人，我們是仆人，必須尊重主人，對主人負責。黨的根基在人民、血脈在人民、力量在人民。二是要民主用權。 四、強化自律意識，嚴格把守好小節(jié) 物必先腐、而后蟲生的道理大家都懂。三是要把好“情趣關”。古人說過：官有所畏，業(yè)有所成。要牢固樹立黨紀面前人人平等、黨紀面前沒有特權、黨紀約束沒有例外的意識，帶頭學習法紀、嚴格執(zhí)行法紀、自覺維護法紀，發(fā)揮好示范表率作用。一個人犯錯錯常常是一念之差。 第五篇：全市新任科級領導干部廉政談話會上講話 在全市新任科級領導干部廉政談話會上的講話 同志們： 年初以后，一批新的同志走上了不同的領導崗位，為我市干部隊伍注入了新的生機和活力。這個“念”，不只是一個簡單的念頭，而是受理想信念所支配的。作為一名領導干部，要帶頭踐行黨的宗旨。我市大部分信訪積案和突出矛盾問題的形成，雖然發(fā)生在基層，但根子還是在于領導干部作風漂浮、缺少群眾感情和群眾工作能力不足。有的干部認為，自已手中權力是憑自己的能力本事或上層“關系”獲得的，有了權力就忘乎所以、為所欲為，這種認識是十分錯誤的。班子成員要增強大局意識，積極主動地支持和配合“一把手”的工作，積極參與集體領導，自覺維護班子團結。對“第一次”要有防范之心，把好第一道關口，守住第一道防線，避免第一次 放縱，要將“風紀扣”系得更緊，避免“破窗效應”，堅決不讓一時之快變成一生之災，一時之利變成一生之悔。帶頭樹立良好家風，對家人從嚴要求、從嚴教育、從嚴管理，嚴防“后門”失火。黨的十八以來，中央頒布了《廉潔自律準 則》《紀律處分條例》等一系列廉政新規(guī)。目前我們區(qū)正處于建設新旅順的關鍵時期。“品位”本來是工業(yè)上的一個概念，是用來形容礦石中某種金屬含量的，并不是指人的。首先從道家講，修養(yǎng)主要是“道”與“德”。這是儒家思想的核心內容。我們常把“仁”、“義”兩個字連用，所謂的“義”，實際是“仁”的一種具體的實踐形式，必須以“仁”為思想前提。對于現(xiàn)在的公務員來講，對領導干部來講，我們對“禮”的這種修養(yǎng)、理解，就是要嚴格按照法律、法規(guī)來辦事，提高依法行政的自覺性。 、禮、智、信、孝、忠、恕”。試想一下，一個連自己親人都不親近的人，他很難去親近人民群眾?！岸Y”不僅僅是一個禮節(jié)的問題。古代的“智”是指一個儒者應該具備的知識儲備，對于我們現(xiàn)在來講，仍然是指一個領導干部應該具備的各個方面的知識。第四個字“智”，“智慧”的“智”。對于我們領導干部來說，作為“義”的修養(yǎng)要求，就是做事要公平、公正、公道，要秉承中庸之道，這是“義”對于我們的要求。我們強調“仁”，就是要強調去理解人和關心人，去親近人?？鬃佑袀€觀點“智者不惑”，真正有知識的人一世不糊涂?！岸Y”所規(guī)定的是規(guī)范性的、制度性的、法律性 的東西。這是由此及彼，由小至大，所以“仁”是我們修養(yǎng)的第一個要素，我們必須把握?！叭?、義、禮、智、信”是我們所說的“三綱五常”中的“五?！保偌由弦粋€“孝”字，這是儒家的一個特色的東西，還有一個“忠于”的“忠”字，還有一個“寬恕”的“恕”字，這么八個字。修養(yǎng)的內涵大致可以分為三個方面。“修養(yǎng)”這個概念是我們中國傳統(tǒng)道德的一個重要特征，我們所說的“修養(yǎng)”就是在道德方面和文化方面的一個自我完善、自我提高的過程。對新任職、新提拔的領導干部進行集體廉政談話，是區(qū)委、區(qū)紀委長期以來堅持的一項制度。只有敬畏法紀，把法紀當成不可觸摸的“高壓線”、當成政治安全的“生命線”，“伸手”前才會猶豫彷徨，“伸手”時才會有所顧忌，“伸手”后才會如坐針氈。四是要把好“親情關”。大家走上領導崗位，面臨的誘惑越來越多，就越應該防微杜漸。當前，少數(shù)干部作風霸道、喜歡搞“一言堂”， 有的班子成員把分管領域看作自己的私人領地，互不買賬、互不服氣，究其原因，都是因為民主集中制執(zhí)行得不夠好。一是要秉公用權。二是要在 感情上貼近群眾。為此，在當前“全面從嚴治黨只會越來越嚴、必須越來越嚴”的新常態(tài)下，我們領導干部特別是黨員領導干部，首先就要加強政治理論學習，只有加強政治理論學習，主觀上才能挺起精神脊梁，筑牢拒腐防變的思想防線，始終做到不忘初心為黨 分憂、為國盡責、為民奉獻。理想信念與人生的關系就好比引線和風箏的關系，你手中的線很大程度上決定了這個風箏能夠飛得多高、能飛得多遠。歸根結底還是靠自己，靠自己的理想信仰和操守。 一、強化學習意識，時刻牢記好初心 習總書記強調，理想信念不堅定，精神上就會“缺鈣”，就會得“軟骨病”。三是要遵守規(guī)矩。違法必先破紀，許多腐敗分子都是從不守紀律、不講規(guī)矩開始，一步一步滑向腐敗深淵的，教訓很深刻。自覺劃清小圈子和大原則的界限，不能把人際交往異化為酒肉關系、金錢關系和交換關系，真正做到君子之交淡如水，不斷凈化自己的社交圈、生活圈、朋友圈。在推進全面依法治國的進程中，領導干部要切實做到“法定職權必須為、法無授權不可為”，尤其是在決策前，都要認真想一想是否有決策權、有多大決策權限，想一想決策的法律依據(jù)是什么、法定程序是什么、法律的責任是什么，決不可任意妄為。我 們一定要認識到權由民賦，對人民負責 。領導干部要真正把群眾利益放在最高位置，視群眾為親人，視群眾難事為家事，真正把問題解決在群眾的家門口。一是要在思想上尊重群眾。原來紅金龍有一句耳熟能詳?shù)膹V告詞“思想 有多遠，我們就能夠走多遠” ,雖然不完全正確，但理想信念一旦出現(xiàn)偏差，就像大廈失去了支柱、大壩動搖了基石，必然帶來政治上的蛻變、道德上淪喪、生活上的腐化。這是組織多年來培養(yǎng)的結果，也是大家及至大家的家庭辛勤努力工作的結果，在這里，我首先向大家表示祝賀。三是慎微。現(xiàn)在有些黨員干部把名利看得太重，要么想著快點提拔，要么想著撈點利益。一是算好“利益賬”，公務員都有一份穩(wěn)定的收入，組織上還給了許多必要的工作待遇和生活待遇，如果經(jīng)不起貪欲的誘惑，違背原則，以權謀私，到頭來鋃鐺入獄，前程盡毀，聲名掃地，實在得不償失。一個人如果無視黨紀國法，行為就容易出軌，容易濫用手中的權力，最終萬劫不復身敗名裂。作為共產黨員，應當有著更高的道德標準和要求，應當模范遵守社會公德、職業(yè)道德、家庭美德，自覺培養(yǎng)健康的生活情趣，保持高尚的精神追求。 二是要堅定黨的政治立場。黨性，是政黨固有的本性，是階級性最高而集中的表現(xiàn)，是黨對自己的階級屬性、根本宗旨、奮斗目標和黨員的要求及其實踐所體現(xiàn)的階級屬性、社會屬性和價值屬性的總和。 政治上的堅定來源于理論上的清醒，如果不重視理論的學習，不注意改造世界觀，就會迷失政治方向，就會失去人生的前進坐標，這是十分危險的。 大家進入公務員隊伍有一段時間了，也參加了大大小小、各種各樣的學習。 第二篇：在 2020 年初任公務員新任科級領導干部廉政談話會上的講話 在 2020年初任公務員新任科級領導干部廉政談話會上的講話 同志們： 今天我們在這里組織的廉政談話會，主要目的有兩個。 把握好“第一次”，千萬不能一而再、再而三，一發(fā)而不可收。因此，要學會知足，“知足之足，常足矣”“知足不辱，知止不殆，可以長久”，黨員干部只有內心平淡知足，才能把握幸福、感受幸福。在受到貪欲影響時要學會算好三筆賬，才能守好廉潔關。黨紀國法是對黨員干部的約束，也是最好的保護。德才兼?zhèn)?、以德為先，是我們黨的干部路線和用人標準。由此可見，越是發(fā)展社會主義市場經(jīng)濟，越需要矢志不移地堅持共產主義遠大理想和中國特色社會主義堅定信念，并踐行社會主義核心價值觀。 二、修心修德，當身清氣正的明白人 黨性教育是共產黨人的“心學”，是黨員正心修身的必修課。 二是要加強政治理論學習。 一是要切實轉變學習理念。既有人情味又按原則辦，不讓我們的干部為情所累、為情所傷、為情所誤。父母也會為孩子操心受累，不得安寧。特別是一旦發(fā)現(xiàn)他們出現(xiàn)違紀違規(guī)的傾向和苗頭時，就要及時提醒，督促他們自重、自省、自警、自勵， 幫他們看護好 8 小時以外的時間，當好廉政“守門員”，不能麻痹大意，防止他們被那些別有用心的人領進欲望的深淵，陷進腐敗的泥潭。領導干部能不能經(jīng)受住考驗，做到拒腐蝕、守清廉，自身是否過得硬是最根本的因素，但家屬的行為處事也對他們有著直接的影響。習近平總書記強調，領導干部要把家風建設擺在重要位置，防止“枕邊風”成為貪腐的導火索，防止子女打著自己的旗號非法牟利，防止身邊人把自己“拉下水”。雁過留聲，人過留名。黨員干部的工作崗位，是干事創(chuàng)業(yè)的舞臺?？h紀委工作人員趕到現(xiàn)場對其進行批評教育，責令他糾正違規(guī)行為。 說的是江蘇昆山市社保中心養(yǎng) 老支付科的一個“ 90 后”干部王新民，利用銀行發(fā)放喪葬費只認養(yǎng)老支付科出具的支付憑證，不需查驗其他材料的漏洞，伙同他人在將近 2 年的時間內，先后 46 次貪污喪葬撫恤費 270 余萬元。 一要樂于接受監(jiān)督。在對干部加強履職盡責考核監(jiān)督的同時，還要進一步健全容錯糾錯機制，做好“三個區(qū)分”，對干部多一些包容、理解、支持和幫助。以守土有責、守土負責、守土盡責的責任擔當，努力改革創(chuàng)新、攻堅克難，不斷銳意 進取、擔當作為，擼起袖子加油干、撲下身子抓落實。市委的態(tài)度是明確的，“位子”是干事創(chuàng)業(yè)的平臺，在其位就 要謀其政，既然走上了領導崗位，就要放開手腳，切實履行崗位職責，以上率下，真抓實干。所以大家要樹牢“四個意識”，始終在思想上政治上行動上同以習近平總書記為核心的黨中央保持高度一致，提高政治敏銳性和政治鑒別力，在重大原則問題上，在大是大非面前，立場鮮明，敢于對錯誤言行發(fā)聲亮劍，敢于堅決斗爭。作為干部，能夠健康成長，達到職責一致，不斷地自我完善非常重要。 一要堅定理想信念。大家擔當重任，一方面是市委對大家認真履職、踏實做事的認可和肯定，另一方面也體現(xiàn)了全市黨員干部群眾對你們的殷切期望和更高要求。二是要真懂規(guī)矩。堅持“愛之有度”，既有人情味又按原則辦，不為情所累、為情所傷、為情所誤。重點要把好“四關”：一是要把好“初始關”。單位“一把手”要帶頭發(fā)揚民主，虛懷若谷、從諫如流，樂于聽取意見建議，包括不同意見，特別是反對意見。一是要秉公用權。二是要在感情上貼近群眾。為此，在當前“全面從嚴治黨只會越來越嚴、必須越來越嚴”的新常態(tài)下，我們領導干部特別是黨員領導干部，首先就要加強政治理論學習，只有加強政治理論學習，主觀上才能挺起精神脊梁，筑牢拒腐防變的思想防線，始終做到不忘初心為黨分憂、為國盡責、為民奉獻。理想信念與人生的關系就好比引線和風箏的關系，你手中的線很大程度上決定了這個風箏能夠飛得多高、能飛得多遠。這是組織多年來培養(yǎng)的結果，也是大家及至大家的家庭辛勤努力工作的結果，在這里，我首先向大家表示祝賀。原來紅金龍有一句耳熟能詳?shù)膹V告詞“思想有多遠，我們就能夠走多遠” ,雖然不完全正確，但理想信念一旦出現(xiàn)偏差，就像 大廈失去了支柱、大壩動搖了基石，必然帶來政治上的蛻變、道德上淪喪、生活上的腐化。一是要在思想上尊重群眾。領導干部要真正把群眾利益放在最高位置，視群眾為親人，視群眾難事為家事，真正把問題解決在群眾的家門口。我們一定要認識到權由民賦，對人民負責 。在推進全面依法治國的進程中，領導干部要切實做到“法定職權必須為、法無授權不可為”，尤其是在決策前，都要認真想一想是否有決策權、有 多大決策權限，想一想決策的法律依據(jù)是什么、法定程序是什么、法律的責任是什么，決不可任意妄為。自覺劃清小圈子和大原則的界限