【正文】 客戶利益。 涉及人傷 (病 )案件流程、非車險特別告知單證、人傷案件跟蹤表、醫(yī)療審核表等單證。 1)在處理某醫(yī)院醫(yī)療責任險過程中，因我們及時介入，使賠案順暢快捷，得到了院方的認可，不僅保費在原有基礎上翻了一倍還多，院方還向承保公司表示其他險種也要在我公司承保。我也會向其他同事學習，取長補短，相互交流好的工作經(jīng)驗，共同進步。 用心配合領導工作，及時檢查每日當日的財務憑證，做好每一天的日結工作和每個月的銀行調節(jié)表，并及時送交相關主管部門。我將堅持不懈地努力學習各種保險知識，并用于指 導實踐工作。應對個人業(yè)務，業(yè)務員也能夠回訪，平時持續(xù)聯(lián)系。二是堅持 24 小時值班制度，用心參與“三個中心”建設，以進一步提高服務水平 。 每名員工清楚自我的崗位職責，做好自我本分的事，由于個人失誤給公司造成損失的要負相應的負責。 此外，根據(jù)公司安排參加了新員工入職培訓。 克服年輕 氣躁，做到腳踏實地，提高工作主動性，不怕多做事，不怕做小事，在點滴實踐中完善提高自我。但蝶閥銷售不夠理想 (計劃是在 1500 萬左右 )，大口徑蝶閥 (dn1000以上 )銷售量很少，軟密封蝶閥有少量增幅。 運費問題：關于運費問題客戶投訴較多，尤其是老客戶，如 ___、___、 ___等人都說比別人的要貴，而且同樣的貨，同樣的運輸工具，這天和昨日不一樣的價。各相關部門的配合也日趨順利，能相互理解和支持。其實細節(jié)上的用心更能讓客戶感覺到 公司的服務和真誠，比如貨物的包裝、清晰的標記，及時告知客戶貨物的重量，到貨時間，為客戶盡量把運輸費用降低等等。_blank39。又如員工工作怠慢沒人批評指正，即使有人提起最后也是不了了只，這是姑息、縱容，長此以往，公司利益必然受損。就我的個人看法，我認為銷售部的工資偏低，大環(huán)境比較行業(yè)內各個閥門廠銷售人員的待遇，小環(huán)境比較公司內各部門的待遇。 以上只是個人之見，不必須都對，但我是真心實意想著公司未來的發(fā)展，一心一意想把銷售部搞好，為公司也為自己爭些體面，請各位老總們斟灼。給辦事處的許諾要盡量兌現(xiàn)，個性是那些推廣雙達品牌的辦事處，必須要給他們合理的保護，給他們周到的服務，這樣他們才能盡力為雙達推廣。為客戶服務不僅僅是直接應對客戶的銷售人員和市場人員，發(fā)貨人員、生產(chǎn)人員、技術人員、財務人員等都息息相關。 b)業(yè)務熟練程度及完成業(yè)務狀況業(yè)務熟練程度能夠反映出銷售人員業(yè)務知識水平，以此作為考核資料，能夠促進員工學習、創(chuàng)新，把銷售部打造成一支學習型的團隊。下面就是給大家?guī)淼?2020 精選護士個人工作總結模板，希望能幫助到大家 ! 2020精選護士個人工作總結模板一 我作為一名護士，時刻不忘自己的職責，自覺遵守護士應盡的義務，遵守醫(yī)院的紀律，積極完成科里和醫(yī)院交給的任務，積極參加醫(yī)院組織的各項活動，在活動中通過認真學習和思考，不斷提高自己各方面的能力和素質。 _____年七月份因醫(yī)院工作需要把我安排在 icu 科工作，在新的環(huán)境中，我始終保持著良好的心理素質和愛崗敬業(yè)、任勞任怨的專業(yè)精神， 從不計較個人得失，常常超時工作，具有較強的團隊協(xié)助精神，主動配合護長搞好科室管理工作，積極參與開展各種新護理技術項目，與同事們一起克服工作中遇到的各種困難，并將自己多年積累的臨床經(jīng)驗傳授給年輕護士，使科內形成了互幫互學，共同提高的學習風氣。在業(yè)余時間我不斷地充電，經(jīng)常閱讀護理雜志，了解新的護理技術及護理經(jīng)驗。 以上只是對來年銷售部的初步設想，不夠完整，也不夠成熟，最終方案還請各位老總們思考、定奪。同樣公司對銷售部的考核也不能單一以業(yè)績?yōu)槌叨龋驗槲覀冞€要負責銷售前、銷售中、銷售后的方方面面事務。這條路資金上或許有風險，但相對較高的利潤能夠消除這種風險，況且如果某一天競爭激烈到公司務必做直銷時那我們就沒有選取了。長遠 看來，我們最后依靠的對象是在“雙達”品牌上投入較多的辦事處和部分大客戶，那些只以價格為衡量尺度的福建客戶無法信任。多頭管理則容易讓員工工作無法適從，擔心工作失誤 。公司的例會太少，尤其是縱向的溝通太少，員工不了解老總們對工作的計劃，對自己工作的看法，而老板們也不了解員工的想法，不了解員工的需要 3)定期檢查計劃或方案執(zhí)行一段時期后，公司定期檢查其執(zhí)行狀況，是否偏離計劃，要否調整，并布置下一段時期的工作任務 4)公平激勵建立一只和諧的團隊，調動員工的用心性、主動性都需要有一個公平的激勵機制。嚴格說來公司就應以制度化管理為基礎，兼顧情感管理，這樣才能取得管理成果的最大化。//39。這種狀況存在公司各個部門，公司就應有適當?shù)目记谥贫龋胁涣棘F(xiàn)象發(fā)生時不就應僅有部門領導管理，而且公司領導要出面制止。銷售人員已掌握了必須的銷售技巧，并增強了為客戶服務的思想 。雖然是小問題卻影響了整個產(chǎn)品的質量，并給客戶造成很壞的印象。 一、任務完成狀況 今年實際完成銷售量為 5000萬，其中一車間球閥 __萬，蝶閥 1200萬，其他 1800萬，基本完成年初既定目標。 半年來，我在學習和工作中逐步成長、成熟，但我清楚自身還有很多不足，比如工作潛力和創(chuàng)新意識不足、知識水平有待提高等?，F(xiàn)將我這半年來的學習工作狀況總結如下： 一、加強學習，提高素質。 嚴格考勤制度，對于遲到早退現(xiàn)象的要給與相應得懲罰。只要接到報案，無論事故大小，無論白天黑夜，始終堅持趕到第一現(xiàn)場，掌握第一手資料，嚴格按照快速賠付流程，為客戶帶給力所能及的方便 。 服務更加人性化、親密化。 向業(yè)務人員和出單人員學習請教，掌握了保險投保、承保和理賠的一般流程，以及一般單證的領用與使用。 換崗擔任公司核算員后，用心與銀行相關部門聯(lián)系，井然有序地完成了公司收和付 兩方面款項的及時進出賬。 隨著新險種的開展，還有許多新問題，在加強業(yè)務學習的同時，也需要橫向聯(lián)系，向其他公司學習先進經(jīng)驗。(醫(yī)療責 任險一件 1____元、車險 1____涉及傷殘、假肢費用、誤工費、陪護費總計 5____萬元 )。尋求創(chuàng)新，促進工作。 全年醫(yī)療跟蹤 100____人次，涉及醫(yī)院達 2____家，既讓客戶了解理賠程序，又有效控制醫(yī)療費、誤工費、護理費。發(fā)表相關信息達二十余篇。下面就是給大家?guī)淼?2020 保險業(yè)務員工作總結模板，希望能幫助到大家 ! 2020保險業(yè)務員工作總結模板一 又到年終歲尾 ,回首過去的一年，內心不禁感慨萬千??時間如梭，轉眼間又將跨過一個之坎，回首望，雖沒有轟轟烈烈的戰(zhàn)果，但也算經(jīng)歷了一段不平凡的考驗和磨礪。工作中合理安排時間，加強自身學習，不斷提高業(yè)務素質和管理潛力。 二、存在的問題和不足 在年的工作中，我取得了必須的成績，使自己的潛力有了一些提高，但是還存在很多不足的地方： 思想不夠解放，做事不夠大膽。營銷服務部開業(yè)后，不到 5 個月的時間，實現(xiàn)了保費收入萬，實現(xiàn)業(yè) 務增長 %，高效、優(yōu)質地完成上級下達的階段保費任務。擔任組訓一職，我深知做好晨會的重要好處，為了能提高晨會質量、豐富晨會形式，我把學習放在頭等地位，珍惜每次市公司組織學習的機會，和同行探討，強組訓技能。在以后的后援工作中，我會更好的做好自己的本職工作，服務前線業(yè)務員更好的展業(yè)，盡我所能維護好電腦設備，保證伙伴們的正常工作 ! 保險業(yè)務員個人工作總結模板 2020【五】 我于年加入人保財險這個大家庭，已是第 5 個年頭了，在這不算短的時間里，我深感年是公司發(fā)展迅猛的一年，公司在經(jīng)理室的正確領導下，在各個部門的通力配合下，在全體員工的共同努力下，全面完成了各項任務，作為公司的一員，我引以為豪，公司的發(fā)展壯大，離不開每一位員工的辛勤工作，接下來我將 我一年的工作狀況做一個簡要的回顧和總結： 我主要談三個方面： 個人發(fā)展及工作完成狀況 存在的問題和不足 年的思路及展望 一、個人發(fā)展及工作完成狀況 我的年，工作分為兩個階段，上半年主要從事銷售部組訓及代理人服務工作。 在呆了 1 月了，也發(fā)現(xiàn)了一 些問題，談談自己的想法： 主管業(yè)務技能較弱，帶領團隊問題較多 由于一些歷史原因，一些主管文化水平較低，所以在接受起一些新技術上也較為被動，很多公司好的實用的新技術都不能很好的運用。通過 1 個月的工作，感覺自己成長了許多，學到了很多以前不具備的知識。 ，配合支公司處理人傷賠償糾紛，不僅降低了賠付，同時為支公司穩(wěn)定、爭取了客戶，得到了各支公司的好評 ?？朔N種困難，不計個人得失，加班加點學習業(yè)務知識，在短時間內完成了 多起案件的接案、立案、查勘、跟蹤、醫(yī)療審核等多個工作程序，贏得了客戶的好評，較好的完成了領導交給的任務。今年，我緊緊圍繞職位明確化、薪酬社會化、獎金績效化和福利多樣化“四化”目標，全面推進企業(yè)薪酬體制改革。在目標確定之后，我本著“事事落實，事事督導”的方針，通過加強過程的管理和監(jiān)控，來確保各部室目標計劃的順利完成。一年來，我一直把培養(yǎng)展 業(yè)人員的業(yè)務素質作為團隊建設的一項重要內容來抓，并和經(jīng)理室一起實施有針對性的培訓計劃，加強領導班子和員工隊伍建設。但，我有信心和決心在今后的工作中努力縮 短與他們的差距，勇克服缺點和彌補不足，為進一步提高自身綜合素質而努力。能夠堅持正確的政治方向，從各方 面主動努力提高自身政治素養(yǎng)和思想道德水平，在思想上政治上都有所進步。下面是整理的關于保險業(yè)務員個人工作總結模板 2020，希望能夠幫到大家。在加強黨員干部 隊伍建設的同時，帶動全體員工奮發(fā)向上、扎實工作，打造一支素質過硬的員工隊伍，為公司的進一步發(fā)展提供足夠的人力支持。 二是保險市場受經(jīng)濟水平制約明顯。積極落實文明優(yōu)質服務措施，堅持實行禮儀服務、文明用語、禁服務忌語，掛牌服務、持證展業(yè)、送賠款上門等活動，并對著裝、儀表、環(huán)境衛(wèi)生、內務做了詳細的標準規(guī)定，使全司的環(huán)境建設和人員的精神面貌煥然一新，為保戶創(chuàng)造了舒適的投保環(huán)境。同時對理賠工作進行專業(yè)化管理，提高現(xiàn)場勘查率，規(guī)范了各險種理賠的程序，加強大案跟蹤和汽車零部件的報價工作，使賠付標準更加準確。 二是大力發(fā)展園方責任保險。 保險個人年終工作總結 (五 ) 2020 年度，在市分公司黨委、總經(jīng)理室和縣委、縣政府的正確領導下，在上級公司和縣政府各職能部門的具體指導幫助下，我公司認真貫徹落實黨的十 _大及省、市保險工作會議精神，以科學發(fā)展觀為統(tǒng)領，以深入開展“創(chuàng)先爭優(yōu)活動”為契機，努力加強黨員干部隊伍建設，嚴格以按照機關效能建設的標準抓好業(yè)務經(jīng)營管理，在堅持合規(guī)經(jīng)營的同時大力拓展業(yè)務，公司的全面建設保持了良好的發(fā)展勢頭，全年我公司共實現(xiàn)保費收入 _萬 元，上繳利稅 _萬元，代收車船使用稅 _萬元，處理種類賠案 _筆，為出險案件賠付出現(xiàn)金 _萬元，在完成上級下達的經(jīng)營目標的同時，為本縣經(jīng)濟建設做出了應有的貢獻。 二、努力提高業(yè)務素質和服務水平 積極參加上級公司和支公司、本部門組織的各種業(yè)務學習培訓和考試考核，勤于學習，善于創(chuàng)造，不斷加強自 身業(yè)務素質的訓練，不斷提高業(yè)務操作技能和為客戶服務的基本功，掌握了應有的專業(yè)業(yè)務技能和服務技巧，能夠熟練辦理各種業(yè)務，知曉本公司經(jīng)營的各項業(yè)務產(chǎn)品并能有針對性地開展宣傳和促銷。在公司我為 _人積極向上拼搏精神所感染，和同事們相處的互幫互愛美好日子里，我很快就發(fā)自內心寫了一首詩《真好》 —— 記我的 同事們。從事保險的十個月期間，每周都給自己下計劃，按計劃一家家單位去宣傳，業(yè)務也有大的進展，先后承保了幾家單位車險。通過對第一個客戶宣傳 _，讓第二個??讓更多的客戶了解 _、認可 _。 新的一年即將到來，保險市場的競爭將更加激烈，公司要想繼續(xù)保持較好的發(fā)展態(tài)勢，必須進一步解放思想，更新觀念，突破自我，逐漸加大市場營銷力度。貨運險的開辦既為客戶提供了安全保障又增加了公司保費收入，真可謂一舉兩得。 幫助經(jīng)理室全面推進薪酬制度創(chuàng)新，不斷夯實公司基礎管理工作。業(yè)務管理中我主要做了以下工作： 根據(jù)市公司下達給我們的全年銷售任務，制定各個部室的周、月、季度、年銷售計劃。注意用科學的方法指導自 己的工作，規(guī)范自己的言行，樹立強烈的責任感和事業(yè)心，不斷提高自己的業(yè)務能力和管理能力。 總而言之，內勤這個崗位，是一個熔爐，也是一個舞臺，既能鍛煉自己也能展示自己，只要不斷加強自身的政治思想素質、作 風素質、業(yè)務素質和心理素質的修養(yǎng)，切實履行好內勤工作崗位職責，持之以恒地做到“五勤”，不斷開拓創(chuàng)新，就能做好內勤工作。三是向實踐學習，把所學的知識運用于實際工作中。下面是給大家?guī)淼?2020 保險個人年終工作總結模板精選 5 篇，以供大家參考，我們一起來看看吧 ! 保險個人年終工作總結 (一 ) 進入公司已經(jīng)一年了，一年的時間下來，自己努力了不少，也進步了不少，學到了以前很多沒有的東西，我想這不僅是工作，更重要的是給了自己一個學習和鍛煉的機會，從這一階段來看，發(fā)現(xiàn)自己渴求的知識正源源不斷的向自己走來，到這個大熔爐里熔化，我想這就是經(jīng)驗吧，在此十分感謝領導和同事給予的幫助。 二、溝通較少 工作中遇到