【正文】 。在糾風(fēng)工作方面，通過多年來的教育，我行員工的服務(wù)水平已提到了一定程度的提高，今年以來我行未接到任何一起客戶的服務(wù)投訴，支行也未發(fā)生吃、拿、卡、要、報(bào)及借機(jī)請(qǐng)吃、斂財(cái)、大操大辦等不正之風(fēng)的問題。積極組織開展員 工行為排查和五大系列活動(dòng)，教育員工嚴(yán)格照章辦事。 年七月十二日 第五篇：銀行 2021 年黨風(fēng)廉政建設(shè)工作總結(jié) 銀行 2021 年黨風(fēng)廉政建設(shè)工作總結(jié) 2021 年， xx 支行黨風(fēng)廉政建設(shè)工作以中紀(jì)委十八屆二次全會(huì)、市紀(jì)委四屆三次全會(huì)和國資委紀(jì)委工作會(huì)議精神為指導(dǎo)，緊緊圍繞精細(xì)化管理目標(biāo)，堅(jiān)持“標(biāo)本兼治、綜合治理、懲防并舉、注重預(yù)防”的工作方針，認(rèn)真落實(shí)黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任制，努力構(gòu)建科學(xué)有效的反腐倡廉工作體系，取得了較好的工作成效。支行將黨風(fēng)建設(shè)和反腐倡廉工作的推動(dòng)落實(shí)情況與各機(jī)構(gòu)考評(píng)掛鉤，貫穿于業(yè)務(wù)經(jīng)營工作始終。 9 月 20 日，我支行參加了縣委組織召開的“中共 xx 紀(jì)委關(guān)于在全縣開展正風(fēng)肅紀(jì)專項(xiàng)行動(dòng)”工作會(huì)，按照行動(dòng)的要求扎實(shí)進(jìn)行了開展。選擇內(nèi)控管理較薄弱、近兩年各項(xiàng)檢查發(fā)現(xiàn)問題較多、風(fēng)險(xiǎn)較突出的 xxx分理處作為 2021 年內(nèi)控幫扶網(wǎng)點(diǎn)，開展了重點(diǎn)幫扶工作。三是支行領(lǐng)導(dǎo)經(jīng)常深入基層網(wǎng)點(diǎn)對(duì)員工開展交心談心活動(dòng)，在開展黨的群眾路線實(shí)踐教育活 動(dòng)中，支行行長(zhǎng)分別找部門、機(jī)構(gòu)負(fù)責(zé)人了解員工工作、生活、學(xué)習(xí)等方面的要求及相關(guān)建議、意見，及時(shí)提出工作措施，為基層員工排憂解難，增強(qiáng)了企業(yè)的凝聚力。改變內(nèi)控管理“罰多獎(jiǎng)少”的格局，對(duì)內(nèi)控考核進(jìn)行檢查，根據(jù)得分的多少分層次管理，并把考核結(jié)果運(yùn)用到綜合目標(biāo)考核中，讓內(nèi)控管理成績(jī)突出的網(wǎng)點(diǎn)職工得到實(shí)惠，努力營造積極向上的考核導(dǎo)向，建立正向激勵(lì)的長(zhǎng)效機(jī)制。在今后的工作中，我們將始終不渝地高度重視黨風(fēng)廉政建設(shè)，認(rèn)真按照總行的安排部署，切實(shí)抓好黨風(fēng)廉政建設(shè)和反腐倡廉工作。進(jìn)一步加強(qiáng)審計(jì)基礎(chǔ)工作建設(shè)，強(qiáng)化內(nèi)部審計(jì)的監(jiān)督職能，增強(qiáng)內(nèi)審工作主動(dòng)性和科學(xué)性，充分利用審計(jì)工作結(jié)果，并在整改效果上有較大的突破，有效防范了事故案件的發(fā)生。二是執(zhí)行好“四項(xiàng)制度”。及時(shí)制訂風(fēng)險(xiǎn)人員管 控計(jì)劃，確定了 22 名重點(diǎn)風(fēng)險(xiǎn)人員管控對(duì)象，明確由分管領(lǐng)導(dǎo)帶隊(duì)，簽訂管控責(zé)任書，實(shí)行“多幫一”方式，采取交心談心、定期交流和強(qiáng)制休假、離崗審計(jì)等措施，風(fēng)險(xiǎn)人員思想得以穩(wěn)定。通過這些活動(dòng)，使受教育人數(shù)達(dá) 366 人次，增強(qiáng)了員工廉潔意識(shí)、責(zé)任意識(shí)。在今年初召開的 2021 年工作會(huì)上，支行班子成員、各部門正（副）經(jīng)理、分理處負(fù)責(zé)人與支行簽訂了“廉政建設(shè)責(zé)任書”，將黨風(fēng)廉政建設(shè)工作的主要任務(wù)分解落實(shí)，并列入各部門、各網(wǎng)點(diǎn)工作考核目標(biāo)，從而使我支行形成了黨風(fēng)廉政建設(shè)事事有人管，件件有人做，分工明確，責(zé)任清晰，有效地防止了走過場(chǎng)、空對(duì)空的現(xiàn)象，確保了黨風(fēng)廉政建設(shè)扎實(shí)穩(wěn)妥地開展。 責(zé)任制的落實(shí)，促進(jìn)了我行廉政建設(shè)工作全面開展，在全行形成廉政工作“爭(zhēng)先創(chuàng)優(yōu)”的良好局面，上半年我行沒有發(fā)生任何違法違紀(jì)問題。為了提高學(xué)習(xí)效果，我行特制定了《黨風(fēng)廉政建設(shè)實(shí)施方案》、《黨風(fēng)廉政建設(shè)工作量化管理表》和《反腐敗抓源頭工作實(shí)施細(xì)則》，制訂學(xué)習(xí)內(nèi)容和學(xué)習(xí)時(shí)間，確定紀(jì)檢特派員為學(xué)習(xí)教育第一責(zé)任人，對(duì)支行黨風(fēng)廉政學(xué)習(xí)教育負(fù)責(zé)。五是做好違規(guī)行為積分管 理工作。其次對(duì)普通員工嚴(yán)格落實(shí)年初制定的柜臺(tái)文明服務(wù)方案。一年來，我支行黨風(fēng)廉政建設(shè)和紀(jì)檢監(jiān)察工作雖然取得了一些成績(jī)，但離上級(jí)的要求還有差距，還存在一些不足。充分發(fā)揮內(nèi)審部門的稽核監(jiān)督職能和三道防線的“防 火墻”作用，以揭示、防范貸款業(yè)務(wù)、柜面業(yè)務(wù)操作風(fēng)險(xiǎn)為工作重點(diǎn)，扎實(shí)有效地開展了會(huì)出、信貸、安全等重點(diǎn)領(lǐng)域的審計(jì)檢查和違規(guī)整治。一是根據(jù) xx 行文件精神和制度要求，對(duì)新上任的 9 名中層干部開展了任前廉潔教育談話，提出廉潔從業(yè)要求，敲響廉潔警鐘。 三、突出重點(diǎn)，強(qiáng)化重點(diǎn)領(lǐng)域風(fēng)險(xiǎn)防控 （一）加強(qiáng)風(fēng)險(xiǎn)人員管控和幫扶。二是組織分理處主任觀看了《領(lǐng)導(dǎo)干部從政道德警示錄失德之害》廉潔警示教育片，組織部門、機(jī)構(gòu)負(fù)責(zé)人到 xx 廉政教育基地接受了警示教育。根據(jù)中紀(jì)委關(guān)于實(shí)行黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任制的規(guī)定要求，支行黨風(fēng)廉政建設(shè)工作實(shí)行黨委統(tǒng)一領(lǐng)導(dǎo)，紀(jì)委牽頭，部門協(xié)調(diào)配合，齊抓共管的原則，黨委書記、行長(zhǎng) xx 是支行黨風(fēng)廉政建設(shè)的第一責(zé)任人，各黨支部書記、部門負(fù)責(zé)人、分理處主任是所管轄范圍內(nèi)反腐倡廉工作的第一責(zé)任人，并實(shí)行下級(jí)對(duì)上級(jí)負(fù)責(zé)。通過處罰震懾了違規(guī)違制行為，促進(jìn)了全轄制度執(zhí)行力的有效提升。 五、強(qiáng)化監(jiān)督，形成良好制約機(jī)制 （一）發(fā)揮稽核審計(jì)作用。 四、落實(shí)機(jī)制，強(qiáng)化內(nèi)部控制體系 （一）落實(shí)重要崗位人員管理制度。一是通過黨委中心組學(xué)習(xí)會(huì)、黨支部會(huì)、組織生活會(huì)、 征求意見會(huì)等形式，組織全體黨員、員工學(xué)習(xí)了上級(jí)領(lǐng)導(dǎo)在教育實(shí)踐活動(dòng)工作會(huì)議上的講話、中央八項(xiàng)規(guī)定和市委七條實(shí)施意見以及《中國共產(chǎn)黨紀(jì)律處分條例》、《中國共產(chǎn)黨紀(jì)律處分條例》、《共黨員領(lǐng)導(dǎo)干部廉潔從政若干準(zhǔn)則》、《習(xí)總書記在現(xiàn)行憲法公布實(shí)施 30 周年大會(huì)上的講話》精神及憲法基本原則、2021 年農(nóng)村中小金融機(jī)構(gòu)工作要點(diǎn)、十八大報(bào)告以及《厲行節(jié)約，反對(duì)浪費(fèi) —— 重要論述摘編》等內(nèi)容，使活動(dòng)有效開展。把家屬成員經(jīng)商、辦企業(yè)的員工列為重點(diǎn)關(guān)注對(duì)象，加強(qiáng)了防控。 （二）明確目標(biāo)，落實(shí)責(zé)任。 6 月份，我行一把手與各部門負(fù)責(zé)人簽訂了黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任目標(biāo)書，明確各部門負(fù)責(zé)人對(duì)本部廉政工作負(fù)總責(zé)，出現(xiàn)問題，要追究領(lǐng)導(dǎo)責(zé)任。每季度出兩次黑板報(bào)，大力宣傳廉政建設(shè)工作。三是深入開展廉政談話制度，對(duì)調(diào)換崗位或新提拔的同志都進(jìn)行提醒談話 ，起到了預(yù)防誠勉作用。對(duì)人事、財(cái)務(wù)，信貸等重大事項(xiàng)，堅(jiān)持民主集中制原則，由班子集體討論決定，加強(qiáng)對(duì)班子成員的監(jiān)督檢查，特別在廉潔自律 ,禁止以權(quán)謀私 ,以貸謀私等方面我們更加嚴(yán)格管理，對(duì)“人、 權(quán)、財(cái)”敏感事項(xiàng)，堅(jiān)持集體研究，共同決策。首先，我們對(duì)領(lǐng)導(dǎo)班子成員行為進(jìn)行規(guī)范。主要是通過行為和業(yè)務(wù)操作風(fēng)險(xiǎn)排查工作進(jìn)行。我們嚴(yán)格按照年初的學(xué)習(xí)計(jì)劃開展工作，每月堅(jiān)持組織全行員工集中學(xué)習(xí)一次，認(rèn)真組織員工開展廉政學(xué)習(xí)，確保受教育面達(dá)到 100%以上，要求全行員工學(xué)習(xí)要有筆記，每年每人不少于寫兩篇學(xué)習(xí)體會(huì)。 三、扎實(shí)工作，認(rèn)真落實(shí)黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任制 為了將黨風(fēng)廉政建設(shè)工作在我行深入扎實(shí)開展，我們堅(jiān)持支部統(tǒng)一領(lǐng)導(dǎo)，黨政齊抓共管，紀(jì)檢組織協(xié)調(diào)，部門 各負(fù)其責(zé)的原則，開展此項(xiàng)工作。支行通過黨委會(huì)、行長(zhǎng)辦公會(huì)、民 主生活會(huì)、工作聯(lián)席會(huì)等各種工作載體進(jìn)行推動(dòng)部署，確保黨風(fēng)廉政建設(shè)和紀(jì)檢監(jiān)察工作落到實(shí)處。一是組 織開展全轄員工、配偶及子女從事第二職業(yè)情況的自查清理，并簽訂《禁賭承諾書》，引領(lǐng)和啟迪每名員工珍惜工作，做到與賭博和不正當(dāng)經(jīng)商徹底絕離。會(huì)上， xx 行長(zhǎng)一是組織領(lǐng)導(dǎo)小組成員學(xué)習(xí)了《實(shí)施方案》；二是要求保衛(wèi)監(jiān)察部將文件精神傳達(dá)到每一網(wǎng)點(diǎn)；三是要求大家一要加強(qiáng)學(xué)習(xí)、把握形勢(shì)，二要嚴(yán)格執(zhí)行中央、市紀(jì)委的相關(guān)規(guī)定，三要認(rèn)真開展好正風(fēng)肅紀(jì)行動(dòng)，嚴(yán)格要求自己，四要正確處理好業(yè)務(wù)發(fā)展與營銷的關(guān)系