公司工會生活會個人對照檢查材料(存儲版)
【正文】 、官 *主義，帶頭轉變作風，知行合一。自覺運用理論指導實踐不夠，沒有把理論學習充分運用到工作上來，還不能夠熟練的運用 **思想來分析和解決問題、指導工作，存在理論聯(lián)系實際不夠。帶頭遵守中央八項規(guī)定和“一準則、兩條例”，切實做到自重、自省、自警、自勵。堅持職工利益為上，保障職工在工作環(huán)境、工資待遇、社會保障等方面的利益。 （四）強化成果運用，拓展整改成效。 嚴肅黨內政治生活，帶頭過好雙重組織生活，嚴格執(zhí)行“三會一課”、評議黨員等制度。但宗旨意識不牢，群眾觀念不深，為職工服務掛在嘴上多，沉心靜氣聽意見少。 工作這么多年來，我經(jīng)歷的崗位不少，雖然對每一項新工作、新事物，都會去研究、學習，但一旦熟悉以后，就會不自覺地放松學習，尤其是理論知識方面， 始終沒有嚴格按照黨章黨規(guī)認真審視自己在思想政治方面存在的差距，始終沒有系統(tǒng)深入細致學習黨的最新理論，對理論學習存在“厭倦”情緒，在自學上隨意性大，時常把工作當硬任務，把學習當軟任務，沒有把學習當成一種政治責任、一種精神追求、一種良好習慣。執(zhí)行雙重組織生活制度上，發(fā)揮示范帶頭 作用不夠，常以工作忙、事務多為由，不嚴格按要求以普通黨員身份參加支部組織生活，即使參加了也只是走形式，沒有嚴肅對待。但深刻反思，在落實重大方針政策方面，還是存在寬松軟的現(xiàn)象，工會的橋梁紐帶作用發(fā)揮不夠徹底，維護職工利益上狠勁不夠、韌勁不足?，F(xiàn)結合工作實際對照檢查如下： 一、
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