黨員干部述職述廉制度(存儲版)
【正文】 特制定本制度。 三、述職述廉的辦法 （一）述職述廉的時間是任職試用期滿或任期屆滿，與考察考核同步進行。 （三）黨政主要領(lǐng)導干部要本著對組織、對領(lǐng)導班子、對個人高度負責的精神，執(zhí)照述職述廉的內(nèi)容和要求，認真準備，實事求是地報告本人及領(lǐng)導班子履行職責和廉政勤政的情況。 述職述廉對象必須按要求撰寫述職述廉書面報告和在述職述廉大會上的發(fā)言材料，并在大會時或在大會報告后及時將材料備案。 本規(guī)定第 3 條關(guān)于述職述廉對象每年報告工作一次和在一定時間、范圍述職述廉 一次的規(guī)定和要求，可結(jié)合黨風廉政建設(shè)責任制和干部考核工作進行，對于已在當責任制考核和干部考核中按規(guī)定范圍和要求進行了工作報告和述職述廉的，可不再重復進行。 述職述廉由黨 委（黨組）組織進行，并提前 35 天以書面形式報告上級紀委和組織部門。領(lǐng)導干部要從實踐“三個代表”重要思想和加強黨風廉政建設(shè)的高度，充分認識開展述職述廉工作 的重要意義。 （五）執(zhí)行民主集中制，發(fā)揚黨內(nèi)民主，后備干部的選拔、中層干部的任免、重要建設(shè)項目安排和大額度資金使用等方面實行民主決策的情況。 第四篇：黨員干部述職述廉制度 黨員干部述職述廉制度 述職述廉，是我們黨對領(lǐng)導干部提出的明確要求，是推進反腐倡廉工作的客觀需要，是對領(lǐng)導干部進行民主監(jiān)督的一項重要措施。 三、述職述廉的實施 (一 )述職述廉工作由機關(guān)黨委和監(jiān)察室具體負責組織實施 。 各部門要充分認識領(lǐng)導干部述職述廉的重要性、必要性，切實加強思想政治工作，要求和督促領(lǐng)導干部嚴格按規(guī)定認真述職述廉，肯定成績，找準差距，接受監(jiān)督，改進工作。 中層正職以上干部述職述廉，一般在民主生活會或述職會上 進行。 對于述職述廉評議和測評結(jié)果不合格的單位和個人，應(yīng)視情況對其進行誡勉談話或作出組織處理，其中，對反映有嚴重問題的，要進行調(diào)查核實。黨員干部述職述廉制度 第一篇：黨員干部述職述廉制度 黨員干部述職述廉制度 作者：佚名文章來源：本站原創(chuàng)點擊數(shù)： 9736更新時間： 20211123 述職述廉是指領(lǐng)導班子及其成員、黨員干部結(jié)合本年度工作和德、能、勤、績的工作述職，總結(jié)敘述和報告領(lǐng)導班子或本人開展黨風廉政建設(shè)和反腐敗
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