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黨員四個意識、四個自信對照材料(存儲版)

2025-04-10 02:50上一頁面

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【正文】 展工作,把執(zhí)行中央八項規(guī)定精神作為一項鐵的紀律,常抓不放?,F(xiàn)對照檢查如下 : 一、存在問題及具體表現(xiàn) (一 )學(xué)習(xí)貫徹習(xí)近平新時代中國特色社會主義思想方面。執(zhí)行中央、省、市決策部署的態(tài)度是堅決的,行動是主動的,能夠堅決貫徹落實中央、省、市的各項決策部署,但在實際執(zhí)行過程中,也還存在一些不足:一是有時存 在落實未落細現(xiàn)象。一是對經(jīng)濟工作投入精力多、對其他領(lǐng)域工作關(guān)心較少。但是通過查擺,仍存有一定差距。能夠自覺主動同四風(fēng)作斗爭,也時刻警惕四風(fēng)問題反彈變異,特別是經(jīng)過 *的群眾路線教育實踐活動、三嚴三實和兩學(xué)一做主題教育活動以后,自己一度認為自身的四風(fēng)問題已經(jīng)解決,但對照四風(fēng)問題十種新表現(xiàn),對照習(xí)近平總書記重要指示批示精神,發(fā)現(xiàn)一些問題仍然不同程度存在。有時為了盡快打開工作局面,還是習(xí)慣于安 排專題會議,并印發(fā)專件,傳導(dǎo)工作壓力,雖然有一定效果,但是也占用了大量的時間和精力,脫離了實際狀況,造成了新的形式主義。經(jīng)過認真剖析,自己感到主要有以下幾個原因: 一是理論武裝不夠?qū)崱? 三是宗旨意識不夠牢。 (一 )加強理論武裝,堅定理想信念。三是牢記從群眾中來的身份,把群眾滿意作為檢驗一切工作的標準,干工作前問一問是不是群眾所盼、群眾所愿,做決策前看一看是不是站在人民立場、從群眾利益出發(fā),始終做到堅持群眾利 益至上,用自己的辛苦指數(shù)提升群眾的幸福指數(shù)。 。一是牢記 *員的身份,把為黨工作作為第一職責(zé),增強責(zé)任意識,樹立擔(dān)當(dāng)精神,始終做到為 *分憂、為國盡責(zé)、為民奉獻。作為縣政府的主要負責(zé)人,一直深知責(zé)任之重大,也一直把守土有責(zé) 、守土負責(zé)、守土盡責(zé)作為開展工作的根本要求,但是從存在的問題來看,思想意識層面還是有原因的,特別是作為一名 *員領(lǐng)導(dǎo)干部,在排除萬難為人民干事創(chuàng)業(yè)的奉獻精神、擔(dān)當(dāng)精神上還有所欠缺,面對發(fā)展撲下身子不夠,面對機遇放開手腳不夠,面對困難咬牙堅持不夠,沒有始終做到以釘釘子精神抓落實。另一方面,是要堅決向錯誤的說不,敢于向任何與其相悖的言行亮劍。始終堅持把 *的政治紀律和政治規(guī)矩挺在前面,在大是大非面前能夠站對立場,但政治敏銳性還需加強,有時不能從政治角度觀察思考問題、不能透過現(xiàn)象看本質(zhì),與社會上的一些圈子文化、不正當(dāng)言論、錯誤認識等不良思潮的斗爭力度還不夠,認為自己不傳不信就好,沒有上升到講政治、講 *性的高度來對待,沒有理直氣壯地批評和糾正。三是在抵制文山會海上把關(guān)不嚴。對工作上出現(xiàn)問題的干部,大都是刀舉得高,落得輕,總覺得每位同志政治上成長到現(xiàn) 在不容易,問責(zé)追責(zé)存在失之于寬、失之于軟現(xiàn)象。 (四 )履職盡責(zé)方面。作為一名接受黨組織教育培養(yǎng)多年的黨員領(lǐng)導(dǎo)干部,自己始終能夠做到對組織講實話、講真話,不當(dāng)兩面派,不做兩面人,不搞當(dāng)面一套、背后一套,不弄虛作假、欺瞞黨組織。尤其在上情與下情的結(jié)合上,在長遠目標與近期任務(wù)的銜接上,思考得不深不透,有時習(xí)慣于吃老本,滿足于老經(jīng)驗、老辦法,在推動習(xí)近平新時代中國特色社會主義思想在 XX 落地生根方面做得不夠深、效果不夠好。 黨員四個意識、四個自信對照材料二 按照中央、省委、市委和縣縣委統(tǒng)一部署要求,近段時間我深入學(xué)習(xí)了黨的十九大精神和習(xí)近平新時代中國特色社會主義思想,進一步堅定了理想信念,提高了政治覺悟。 (三 )提升工作能力,嚴守工作紀律。堅決維護習(xí)近平總書記核心地位、維護黨中央權(quán)威和集中統(tǒng)一領(lǐng)導(dǎo)。認為經(jīng)濟工作是主要領(lǐng)導(dǎo)抓的,自己只要把 XX 等重點業(yè)務(wù)抓好就行,對招商引資工作投入精力不多,重視不夠,相關(guān)工作的開展不夠深入,不夠細致,不夠務(wù)實,總結(jié)起來還是大局觀不強,抓工作、看問題還不夠全面。 (二 )進取精神稍顯不足。對招商引資工作重視不夠,在分管部門招商引資過程
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