20xx年推動(dòng)全面從嚴(yán)治黨向縱深發(fā)展工作情況報(bào)告(存儲(chǔ)版)
【正文】 個(gè)辦事處及 X 個(gè)社區(qū)的巡察，共發(fā)現(xiàn)三大問(wèn)題 X 個(gè)、六項(xiàng)紀(jì)律問(wèn)題 X 個(gè)，移交問(wèn)題線(xiàn)索 X 件，給予黨政紀(jì)和組織處理 X 人，移送司法機(jī)關(guān) X 人，挽回經(jīng)濟(jì)損失 萬(wàn)元，有力促進(jìn)了管黨治黨政治責(zé)任落地生根。對(duì)意識(shí)形態(tài)領(lǐng)域新情況新問(wèn)題的發(fā)現(xiàn)力、研判力、處置能力有待提高。推動(dòng)責(zé)任落實(shí)的制度和手段還相對(duì)單一，考核機(jī)制還不夠健全，主體責(zé)任考核多為定性考量，缺乏量化考核，督責(zé)、問(wèn)責(zé)的舉措有待進(jìn)一步細(xì)化，主體責(zé)任考核的導(dǎo)向作用有待進(jìn)一步發(fā)揮。街道辦事處黨工委抓兩新黨建工作的力度不夠，對(duì)企業(yè)出資人的教育 引導(dǎo)不到位，新興領(lǐng)域負(fù)責(zé)同志對(duì)黨建工作重要性認(rèn)識(shí)不夠，主動(dòng)抓黨建的意識(shí)不強(qiáng)，專(zhuān)職黨務(wù)工作人員缺乏，黨組織活動(dòng)開(kāi)展不經(jīng)常，個(gè)別單位仍用老方法、老經(jīng)驗(yàn)開(kāi)展工作，黨員職工對(duì)黨建工作參與熱情不高，導(dǎo)致黨建工作缺乏吸引力。多數(shù)單位文件存在明顯的格式錯(cuò)誤。必須清醒認(rèn)識(shí)作風(fēng)建設(shè)的長(zhǎng)期性、復(fù)雜性、頑固性，持之以恒整治四風(fēng)，大力整治群眾身邊的腐敗和作風(fēng)問(wèn)題，對(duì)頂風(fēng)違紀(jì)的抓住不放、寸步不讓、深挖不止，對(duì)隱形變異的嚴(yán)密防范、嚴(yán)肅查處、露頭就打，保持反 腐敗高壓態(tài)勢(shì)，強(qiáng)化巡察利劍作用，鞏固和發(fā)展反腐敗斗爭(zhēng)壓倒性勝利。 。夯實(shí)意識(shí)形態(tài)工作責(zé)任制，牢牢掌控意識(shí)形態(tài)主動(dòng)權(quán)、領(lǐng)導(dǎo)權(quán)、話(huà)語(yǔ)權(quán)，嚴(yán)格落實(shí)各項(xiàng)工作制度，健全檢查考核機(jī)制，強(qiáng)化監(jiān)督檢查，堅(jiān)持有錯(cuò)必糾、有責(zé)必問(wèn)，強(qiáng)化問(wèn)責(zé)剛性硬約束，對(duì)履行意識(shí)形態(tài)不到位，出現(xiàn)嚴(yán)重問(wèn)題的，作出相應(yīng)黨紀(jì)政紀(jì)處理。 （九）報(bào)告工作制度重視不夠。個(gè)別基層黨組織黨建陣地建設(shè)不夠規(guī)范，黨員活動(dòng)不夠經(jīng)常，部分非公企業(yè)黨組織引領(lǐng)企業(yè)發(fā)展的作用不明顯。 （三）落實(shí)機(jī)制體制不完善，推動(dòng)責(zé)任落實(shí)上缺乏主動(dòng)性。對(duì)做好意識(shí)形態(tài)工作的新思想、新觀(guān)點(diǎn)、新論斷理解不夠深入，缺乏組織領(lǐng)導(dǎo)意識(shí)形態(tài)工作的專(zhuān)業(yè)知識(shí)，工作主動(dòng)性、針對(duì)性不強(qiáng)。持續(xù)開(kāi)展四查四促專(zhuān)項(xiàng) 行動(dòng)，著力整治發(fā)生在群眾身邊的不正之風(fēng)和腐敗問(wèn)題，共查糾問(wèn)題 X 個(gè)，黨紀(jì)政務(wù)處分 X 人，群眾獲得感明顯增強(qiáng)。全區(qū)各級(jí)黨組織以社區(qū)兩委集中換屆為契機(jī)，實(shí)施帶頭人隊(duì)伍優(yōu)化工程。堅(jiān)持主要領(lǐng)導(dǎo)經(jīng)濟(jì)責(zé)任審計(jì)制度，突出對(duì)權(quán)力集中、資金密集、資源富集的重點(diǎn)部門(mén)一把手的監(jiān)督。嚴(yán)格執(zhí)行《黨政領(lǐng)導(dǎo)干部選拔任用工作條例》，始終堅(jiān)持在選人用人全過(guò)程發(fā)揮黨委的領(lǐng)導(dǎo)和把關(guān)作用，進(jìn)一步樹(shù)立重實(shí)干 重實(shí)績(jī)用人導(dǎo)向，注重政治標(biāo)準(zhǔn)、責(zé)任擔(dān)當(dāng)、工作實(shí)績(jī)，堅(jiān)持事業(yè)為上、以事?lián)袢耍藣徬噙m、人事相宜，把好政治關(guān)、品德關(guān)、實(shí)績(jī)關(guān)、公認(rèn)關(guān)，為想干事、能干事、干成事的干部打造干事創(chuàng)業(yè)的舞臺(tái)。 （二）創(chuàng)新宣傳方式。全區(qū)各級(jí)黨組織堅(jiān)持以制度落實(shí)作為促進(jìn)工作的有力有效手段，加強(qiáng)制度建設(shè)，強(qiáng)化制度執(zhí)行。 （二）制度機(jī)制進(jìn)一步落實(shí)。全區(qū)各級(jí)黨組織將學(xué)習(xí)習(xí)近平新時(shí)代中國(guó)特色社會(huì)主義思想和黨的十九屆系列全會(huì)精神作為首要政治任務(wù)和頭等大事，圍繞學(xué)懂、弄通、做實(shí)，以鞏固深化不忘初心、牢記使命主題教育成果為抓手 ，在強(qiáng)化讀原著、學(xué)原文、悟原理上下功夫，推動(dòng)黨的十九屆系列全會(huì)精神落地生根。 三、科學(xué)選人用人，建設(shè)高素質(zhì)干部隊(duì)伍 （一）
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