在全縣人社20xx年工作會(huì)議上的講話(存儲(chǔ)版)
【正文】 活就業(yè)為主，部分人員還有等靠要思想，加之年齡、身體、技能等因素，就業(yè)比較困難。 三、攻堅(jiān)克難，銳意進(jìn)取，夯實(shí)人力資源和社會(huì)保障工作基礎(chǔ) 2021 年全縣人社工作總體要求是 :全面貫徹省委全國(guó)人社工作會(huì)議精神，圍繞省委省政府發(fā)展戰(zhàn)略，助力供給側(cè)改革，堅(jiān)持以人民為中心發(fā)展思想，積極促進(jìn)就業(yè)創(chuàng)業(yè)，扎實(shí)推進(jìn)社會(huì)保障制度改革，大力加強(qiáng)人才隊(duì)伍建設(shè)，不斷深化人事制度改革，穩(wěn)步完善工資收入分配制度，努力構(gòu)建和諧勞動(dòng)關(guān)系，筑牢民生底線，防范化解風(fēng)險(xiǎn)，全力推動(dòng)全縣人力資源社會(huì)保障事業(yè)創(chuàng)新發(fā)展。堅(jiān)持和完善統(tǒng)籌城鄉(xiāng)的民生保障制度，推動(dòng)社會(huì)保障從制度 全覆蓋邁向人員全覆蓋。加強(qiáng)高層次專業(yè)技術(shù)人才隊(duì)伍、技能人才隊(duì)伍建設(shè)工作。加強(qiáng)人事考試機(jī)制和隊(duì)伍建設(shè)，推進(jìn)考場(chǎng)考點(diǎn)和信息化建設(shè)，嚴(yán)厲打擊各類涉考違法犯罪行為，確保安全考試，為評(píng)才選才提供更可靠、更高效的服務(wù)。四是抓好調(diào)解仲裁工作，推進(jìn)仲裁調(diào)解標(biāo)準(zhǔn)化、專業(yè)化、規(guī)范化、信息化建設(shè)，全面把信訪納入法治化軌道，加強(qiáng)矛盾排查化解，推動(dòng)依法及時(shí)就地解決信訪問(wèn)題。進(jìn)一步優(yōu)化考核內(nèi)容，改進(jìn)計(jì)分辦法，推動(dòng)日?？己顺B(tài)化。 （三）科技支撐，創(chuàng)新引才育才用才。持續(xù)推進(jìn)農(nóng)村勞動(dòng)力轉(zhuǎn)移就業(yè)，實(shí)施城鄉(xiāng)就業(yè)統(tǒng)籌發(fā)展，推進(jìn)農(nóng)村勞動(dòng)力家門口就業(yè)、返鄉(xiāng)創(chuàng)業(yè)和轉(zhuǎn)移就業(yè)。因?yàn)檎魇章毮軇澽D(zhuǎn)稅務(wù)后，征繳不能及時(shí)足額到位，造成系統(tǒng)內(nèi)不能按時(shí)辦理新增退休人員在職轉(zhuǎn)退休，核定退休待遇，導(dǎo)致新增退休人員意見較大。部分就業(yè)人員就業(yè)質(zhì)量不高，就業(yè)不穩(wěn)定。 積極響應(yīng)、主動(dòng)作為，點(diǎn)對(duì)點(diǎn)接回 X 名 X 籍滯留湖北的老鄉(xiāng)回鄉(xiāng)返崗，其中建檔立卡貧困戶 X 人。為勞動(dòng)者追討工資 X 萬(wàn)元，涉及勞動(dòng)者 X 余人，對(duì) 2021 年度拖欠工資的 X 起案件拉入黑名單。我縣拿出 X 個(gè)崗位面向社會(huì)公開招聘，經(jīng)報(bào)名、筆試、面試、體檢、考察等程序，對(duì)擬聘用人員（ 102 人）經(jīng)網(wǎng)上公示、崗前培訓(xùn)，現(xiàn)已全部到崗。代發(fā)各類資金 X 萬(wàn)元，其中被征地農(nóng)民補(bǔ)貼 X 人 X 萬(wàn)元、城鄉(xiāng)居民獨(dú)生子女補(bǔ)助 X 人 X 萬(wàn)元、鄉(xiāng)村醫(yī)生 X
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