20xx年度區(qū)委落實全面從嚴治黨主體責任工作情況報告(存儲版)
【正文】 X 個辦事處及 X 個社區(qū)的巡察，共發(fā)現(xiàn)三大問題 X 個、六項紀律問題 X 個，移交問題線索 X 件，給予黨政紀和組織處理 X 人，移送司法機關 X 人，挽回經(jīng)濟損失 萬元，有力促進了管黨治黨政治責任落地生根。對意識形態(tài)領域新情況新問題的發(fā)現(xiàn)力、研判力、處置能力有待提高。推動責任落實的制度和手段還相對單一，考核機制還不夠健全，主體責任考核多為定性考量，缺乏量化考核，督責、問責的舉措有待進一步細化，主體責任考核的導向作用有待進一步發(fā)揮。街道辦事處黨工委抓兩新黨建工作的力度不夠，對企業(yè)出資人的教育 引導不到位，新興領域負責同志對黨建工作重要性認識不夠，主動抓黨建的意識不強，專職黨務工作人員缺乏，黨組織活動開展不經(jīng)常，個別單位仍用老方法、老經(jīng)驗開展工作，黨員職工對黨建工作參與熱情不高，導致黨建工作缺乏吸引力。多數(shù)單位文件存在明顯的格式錯誤。必須清醒認識作風建設的長期性、復雜性、頑固性，持之以恒整治四風，大力整治群眾身邊的腐敗和作風問題，對頂風違紀的抓住不放、寸步不讓、深挖不止，對隱形變異的嚴密防范、嚴肅查處、露頭就打，保持反 腐敗高壓態(tài)勢，強化巡察利劍作用，鞏固和發(fā)展反腐敗斗爭壓倒性勝利。 。夯實意識形態(tài)工作責任制，牢牢掌控意識形態(tài)主動權、領導權、話語權，嚴格落實各項工作制度，健全檢查考核機制，強化監(jiān)督檢查，堅持有錯必糾、有責必問，強化問責剛性硬約束，對履行意識形態(tài)不到位，出現(xiàn)嚴重問題的，作出相應黨紀政紀處理。 （九）報告工作制度重視不夠。個別基層黨組織黨建陣地建設不夠規(guī)范，黨員活動不夠經(jīng)常，部分非公企業(yè)黨組織引領企業(yè)發(fā)展的作用不明顯。 （三）落實機制體制不完善，推動責任落實上缺乏主動性。對做好意識形態(tài)工作的新思想、新觀點、新論斷理解不夠深入，缺乏組織領導意識形態(tài)工作的專業(yè)知識，工作主動性、針對性不強。持續(xù)開展四查四促專項行動，著力整治發(fā)生在群眾身邊的不正之風和腐敗問題，共查糾問題 X 個，黨紀政務處分 X 人，群眾獲得感明顯增強。全區(qū)各級黨組織以社區(qū)兩委集中換屆為契機，實施帶頭人隊伍優(yōu)化工程。堅持主要領導經(jīng)濟責任審計制度，突出對權力集中、資金密集、資源富集的重點部門一把手的監(jiān)督。嚴格執(zhí)行《黨政領導干部選拔任用工作條例》，始終堅持在選人用人全過程發(fā)揮黨委的領導和把關作用，進一步樹立重實干重實績用人導向，注重政治標準、責任擔當、工作實績，堅持事業(yè)為上、以事?lián)袢?，人崗相適、人事相宜，把好政治關 、品德關、實績關、公認關，為想干事、能干事、干成事的干部打造干事創(chuàng)業(yè)的舞臺。 （二）創(chuàng)新宣傳方式。全區(qū)各級黨組織堅持以制度落實作為促進工作的有力有效手段，加強制度建設，強化制度執(zhí)行。 （二）制度機制進一步落實。全區(qū)各級黨組織將學習習近平新時代中國特色社會主義思想和黨的十九屆系列全會精神作為首要政治任務和頭等大事，圍繞學懂、弄通、做實，以鞏固深化不忘初心、牢記使命主題教育成果為抓手，在強化讀原著、學原文、悟原理上下功夫，推動黨的十九屆系列全會精神落地生根。 三、科學選人用人，建設高素質干部隊伍 （一）樹立
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