紀(jì)檢委員個(gè)人述職報(bào)告的重要性通用19篇(存儲(chǔ)版)
【正文】 需、保增長(zhǎng)、調(diào)結(jié)構(gòu)、重民生、促和諧中的職能作用，為促進(jìn)全市經(jīng)濟(jì)平穩(wěn)較快增長(zhǎng)作出了貢獻(xiàn)。以學(xué)習(xí)實(shí)踐科學(xué)發(fā)展觀為契機(jī)，充分認(rèn)識(shí)在推進(jìn)職能轉(zhuǎn)型中加強(qiáng)市、縣局領(lǐng)導(dǎo)班子建設(shè)的重要性，堅(jiān)持帶頭抓好中心組學(xué)習(xí)，帶頭堅(jiān)持民主集中制，帶頭參加民主生活會(huì)，組織開(kāi)展“五好”班子創(chuàng)建，組織完善領(lǐng)導(dǎo)班子考核辦法，抓好”一把手”的監(jiān)督管理和“四不具體分管”的落實(shí)，認(rèn)真執(zhí)行干部選拔任用條例，深入調(diào)查研究，針對(duì)領(lǐng)導(dǎo)班子建設(shè)存在的問(wèn)題制定解決措施和辦法。特別是通過(guò)推廣“遠(yuǎn)安模式”，一大批不會(huì)監(jiān)管執(zhí)法的干部的能力有了明顯提高。以開(kāi)展“執(zhí)行力”大討論、文明執(zhí)法教育和能力建設(shè)年、作風(fēng)建議年為契機(jī)，從加強(qiáng)思想政治教育入手，采取多種措施解決干部在停征“兩費(fèi)”推進(jìn)職能轉(zhuǎn)型中激情缺失、能力缺失、責(zé)任缺失、文化缺失等問(wèn)題。三、注重抓班子帶隊(duì)伍，提高工商轉(zhuǎn)型升級(jí)能力和水平。20xx年是建國(guó)60周年，是全面開(kāi)展深入學(xué)習(xí)實(shí)踐科學(xué)發(fā)展觀活動(dòng)年，是國(guó)家擴(kuò)大內(nèi)需政策集中實(shí)施和搶抓機(jī)遇應(yīng)對(duì)金融危機(jī)的關(guān)鍵年，也是工商部門(mén)停征“兩費(fèi)”后全面推進(jìn)職能轉(zhuǎn)型的第一年。通過(guò)對(duì)企業(yè)制度的規(guī)范和經(jīng)營(yíng)理念的建立，逐步推動(dòng)企業(yè)文化的發(fā)展與員工整體素質(zhì)的提高。其次是發(fā)揮了執(zhí)紀(jì)職能，在組織協(xié)調(diào)反腐敗工作中，在黨委的支持下和部門(mén)的配合下，年內(nèi)嚴(yán)厲懲處了兩名違紀(jì)黨員。堅(jiān)持“講學(xué)習(xí)、講政治、講正氣”，始終把耐得平淡、舍得付出、默默無(wú)聞作為自己的準(zhǔn)則。一、嚴(yán)格廉潔從政的有關(guān)規(guī)定，帶頭廉潔自律。作為鄉(xiāng)鎮(zhèn)紀(jì)檢監(jiān)察干部，過(guò)去的半年里，我對(duì)新的理論、法規(guī)掌握的還不夠全面，查辦案件的專業(yè)知識(shí)還停留在“蜻蜓點(diǎn)水、淺嘗輒止”的程度上，不夠深入。(二)強(qiáng)化資金監(jiān)管，切實(shí)維護(hù)群眾利益。在撰寫(xiě)報(bào)告前，應(yīng)進(jìn)行充分的調(diào)研和分析，獲取相關(guān)數(shù)據(jù)和信息，為報(bào)告提供有力的支持和論證。年初，由鎮(zhèn)紀(jì)委牽頭成立專項(xiàng)檢查組，聯(lián)合鎮(zhèn)財(cái)政所、農(nóng)經(jīng)站等部門(mén)對(duì)我鎮(zhèn)21個(gè)村資產(chǎn)登記、資源發(fā)包、資金管理等情況開(kāi)展專項(xiàng)檢查。雖然我具備多年的基層工作經(jīng)驗(yàn)，但在疑難信訪案件上分析問(wèn)題、研究問(wèn)題、解決問(wèn)題的能力還有欠缺，有待進(jìn)一步提高。樹(shù)立正確的地位觀，使我知道不必看重高官厚祿，只要心中有了人民群眾，不論官職大小，同樣是有地位的。始終牢記為人民服務(wù)的宗旨，工作中敢于堅(jiān)持原則，求精務(wù)實(shí)，開(kāi)拓進(jìn)取，切實(shí)履行崗位職責(zé)。只有以身作則，堅(jiān)持自己的廉，才能教育其他黨員干部，如果自己不廉潔，無(wú)需批評(píng)和教育別人，就連腐
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