最新公司部門經(jīng)理辭職報(bào)告部門副經(jīng)理辭職報(bào)告(八篇)(存儲(chǔ)版)
【正文】 勢(shì)的工作是全集團(tuán)統(tǒng)一的業(yè)績(jī)管理體系。“遠(yuǎn)航一”應(yīng)該做為領(lǐng)導(dǎo)力提升的第一步。今后應(yīng)該啟動(dòng)“遠(yuǎn)航二”，“遠(yuǎn)航三”，等等。一個(gè)更平等，更透明，更公平的企業(yè)文化會(huì)產(chǎn)生，會(huì)加深對(duì)人的信任和授權(quán)，增強(qiáng)信息的及時(shí)溝通。恰是在這里我有過歡笑，也有過淚水，更有過播種。我思考在此辭呈。此致敬禮！辭職人：xxxx年x月x日公司部門經(jīng)理辭職報(bào)告 部門副經(jīng)理辭職報(bào)告篇五尊重的總經(jīng)理：你好，我很遺憾本身在這個(gè)時(shí)分向公司正式提出辭職。一旦管理人員的領(lǐng)導(dǎo)力提升，員工對(duì)企業(yè)的心靈契約能夠加深，企業(yè)和團(tuán)隊(duì)有凝聚力，上下左右協(xié)同程度提高，集團(tuán)成為有機(jī)一體的可能性增強(qiáng)。協(xié)調(diào)必須發(fā)自內(nèi)心。由此可以看出領(lǐng)導(dǎo)力提升的重要性。集團(tuán)人力資源部要在20xx年把中集職級(jí)系統(tǒng)在中國境內(nèi)的制造企業(yè)推行實(shí)施。對(duì)此，我由衷地感謝！人力資源是支撐中集未來持續(xù)發(fā)展的戰(zhàn)略性因素。到中集的這個(gè)決定，有我的理想主義的色彩。由于您對(duì)我的能力的信任，使我得以加入公司，并且在短短的兩年間獲得了許多的機(jī)遇和挑戰(zhàn)。但是最近我覺得本身不適合做這份義務(wù)，同時(shí)也想換一下環(huán)境?；蛟S我還有很多需要去提升的部分，現(xiàn)在我會(huì)靜下心來，好好的去學(xué)習(xí)。我本身是一個(gè)很驕傲的人，這一次已經(jīng)深深的打擊了我。還記得當(dāng)初領(lǐng)導(dǎo)您找到我，說希望我能夠來公司做業(yè)務(wù)部的經(jīng)理，當(dāng)時(shí)我還有些猶豫，因?yàn)槲遗伦约簳?huì)做不好，讓您失望。我感到非常愧疚，畢竟領(lǐng)導(dǎo)力排眾議讓我擔(dān)任xx區(qū)域經(jīng)理，但是我卻沒有取得多少成績(jī)，給你丟臉不說，最重要的還是自己的能力不夠?qū)е掠绊懙搅宋覀児镜幕疽?guī)劃，對(duì)于這樣的情況我現(xiàn)在也改變不了，因?yàn)楝F(xiàn)在我做不到基本的目標(biāo)了，心中有的只有愧疚，想要做出成績(jī)但是一直都沒有多大進(jìn)展。我一直想要改變但是或許是自己的能力不夠吧，能力不行那就辭職吧。此致敬禮！申請(qǐng)人：xx20xx年xx月xx日公司部門經(jīng)理辭職報(bào)告 部門副經(jīng)理辭職報(bào)告篇二尊敬的領(lǐng)導(dǎo)：您好！我來到業(yè)務(wù)部的這一段時(shí)間里，經(jīng)歷了很多的事情，當(dāng)初來的時(shí)候信心滿滿，而現(xiàn)在的我已經(jīng)對(duì)自己足夠的失望了。已經(jīng)有好幾個(gè)月的業(yè)績(jī)處于下滑的階段了，我不知道該怎么面對(duì)您，也不知道該怎么去做出突破。這一點(diǎn)自知之明我還是有的，只是非常抱歉的是，我辜負(fù)了您的期望，即使您一直都在鼓勵(lì)我，支持我，但是現(xiàn)在這個(gè)決定我不得不做了?；蛟S這真是對(duì)的，由此我末尾了思考，仔細(xì)的思考。
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