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20xx年美容院員工離職保密協議書(精選9篇)(存儲版)

2025-08-17 01:11上一頁面

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【正文】 三方泄露甲方商業(yè)秘密、資料、信息。五、違約責任乙方違反此合同,甲方有權無條件解除聘用合同,當造成一定經濟損失時,甲方視情節(jié)輕重處理,處以乙方____至____萬的罰款。獲取“離職補償金”條件:當涉及違反甲方紀律而被處分,處罰或被解雇的乙方不在獲取“離職補償金”范圍內。相同或相近業(yè)務(專業(yè))有競爭關系或利益關系的公司行業(yè)的相關公司。 乙方離職后需要承擔的保密義務,包括:(1)甲方所有非公開的規(guī)章制度、管理流程以及所有下發(fā)的文件;(2)甲方簽定的所有非公開的合同、法律文件以及其中所有非公開的數據和內容;(3)甲方的重要報告、重要外部來函、各類會議紀要以及其他存檔材料;(4)甲方重要客戶資料、客戶統(tǒng)計臺賬等客戶資料和信息;(5)甲方各類統(tǒng)計數據和報表;(6)甲方所有的技術資料及現有科研成果、技術秘密;乙方全部或部分違反此協議的,對甲方企業(yè)造成嚴重經濟損失的,甲方將保留或追究乙方相應的法律責任及經濟補償。四、競業(yè)限制補償金第八條 甲方同意就乙方離職后承擔的競業(yè)限制義務向其支付競業(yè)限制補償金。協商不成的任何一方均可以向甲方所在地人民法院提起訴訟。第六條 乙方在保密期限內不得將知悉的甲方商業(yè)秘密泄露給第三方或擅自使用甲方商業(yè)秘密。乙方在甲方任職期間,在職務范圍或非職務范圍內知悉的能為甲方帶來現實或潛在的經濟利益或競爭優(yōu)勢的商業(yè)秘密(即技術信息和經營信息)為本協議保護范疇。離職之日起二年內,不得利用甲方技術機密、商業(yè)機密、客戶資源參與同行業(yè)競爭。甲方為乙方的科研成果提供良好的創(chuàng)造和應用條件,并根據創(chuàng)造的經濟效益給予獎勵。,硬件核心技術的相關公司。4.“離職補償金”發(fā)放的比例:1)已工作半年未到一年的`,以最后工作日底薪的____%補償。聘用合同期內。銷售合同、銷售網絡、渠道。三、備查文件檀學龍先生的辭呈公告編號:北京_科技股份有限公司董事會__年9月14日員工保密協議書員工保密協議書內容個人保密協議書公司員工保密協議書范本離職協議書范本精選離職證明模板,離職證明樣本,離職證明離職申請離職證明范本美容院員工離職保密協議書篇三乙方:__________甲乙雙方根據《中華人民共和國反不正當競爭法》和國家、地方有關規(guī)定,就企業(yè)技術秘密,公司及客戶
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