全市黨的建設工作會議發(fā)言稿(存儲版)
【正文】 化、胡步發(fā)、任玉保等基層優(yōu)秀黨員干部，挖掘、培育一批明星黨員，加大后進黨組織整頓，著力解決軟弱渙散問題，實現(xiàn)提檔升級。（五）突出以用為本新常態(tài)，創(chuàng)新創(chuàng)優(yōu)人才工作機制創(chuàng)新驅(qū)動的實質(zhì)是人才驅(qū)動，激活人才才能驅(qū)動發(fā)展。加強與院士專家工作機構聯(lián)系，繼續(xù)做好協(xié)調(diào)工作，加強胡坪現(xiàn)代農(nóng)業(yè)科技有限公司院士專家工作站建設。三是要健全履職問責機制。二是要在專業(yè)能力上更進一步。強化規(guī)矩意識，加強制度執(zhí)行落實，嚴格依法依規(guī)依程序辦事,為推動實現(xiàn)xx經(jīng)濟社會的發(fā)展貢獻堅強的組織力量。一是要在黨性鍛煉上更深一層。要進一步完善民主生活會、“三會一課”等方面的制度，用好批評和自我批評這一武器。堅持引進和培養(yǎng)并舉，加大企業(yè)優(yōu)秀人才培養(yǎng)力度，加快事業(yè)單位優(yōu)秀專業(yè)技術人才隊伍建設，加快培育新型職業(yè)農(nóng)民，加快培養(yǎng)一批政治過硬、業(yè)務精通的新型社會工作人才。群團部門也要立足服務，勇于創(chuàng)新，發(fā)揮作用，貢獻力量。完善村務監(jiān)督委員會的職責任務，努力提高村務監(jiān)督工作的水平和實效。嚴格落實領導職數(shù)和非領導職數(shù)管理制度，按時完成超職數(shù)配備干部的整改消化任務?？椕芨刹窟x拔任用全程監(jiān)督鏈條，堅持干部檔案“凡提必審”，個人有關事項報告“凡提必核”，紀檢監(jiān)察機關意見“凡提必聽”，線索具體的信訪舉報“凡提必查”，堅決防止用人失察、“帶病提拔”。今年，要有針對地做好換屆后領導班子和領導干部的重點培訓、新提拔年輕干部的專門培訓、基層黨組織書記的全員輪訓。落實全面從嚴治黨要求，干部教育管理必須站在最前沿。抓好鄉(xiāng)鎮(zhèn)班子綜合分析研判，摸清班子內(nèi)的干部類型、能力分布、職業(yè)走向，為鄉(xiāng)鎮(zhèn)領導班子換屆調(diào)整配備提供合理建議方案。一要了解新要求。要結合“兩學一做”學習教育，繼續(xù)抓好“假如我是服務對象大討論”活動，持之以恒糾正“四風”，抓好不嚴不實突出問題整改，切實整治發(fā)生在群眾身邊的不正之風，懲處侵害群眾利益的違紀違法行為，讓群眾不斷看到干部作風的新轉(zhuǎn)變、黨員隊伍的新氣象?！皟蓪W一做”，實質(zhì)是把思想建設、作風建設、紀律建設融為一體。組織工作落實綠色理念，就是要把組織原則挺在前面，把政策制度挺在前面，把紀律規(guī)矩挺在前面，促使黨員干部遵規(guī)守矩，樹立正確用人導向，凈化政治生態(tài)。總結成績、反思差距，今后的組織工作還需要在以下方面努力改進：一是進一步開闊視野、創(chuàng)新舉措，增強謀劃推進工作的前瞻性、預見性、科學性；二是進一步狠抓落實、精準發(fā)力，增強對組織工作難題的破解實效；三是進一步堅持問題導向，瞄準薄弱環(huán)節(jié)，著力補齊短板，確保各領域、地域工作平衡推進。采取集中學習、組工論壇、遠程教育、專題講座等形式，不斷提高組工干部綜合能力。市直機關扎實開展“三抓一促”活動，率先在全市實現(xiàn)“五優(yōu)五化”黨建模式。開展干部檔案造假、證件清查、領導干部“為官不為”、鄉(xiāng)鎮(zhèn)領導干部“走讀”、黨校學員違反培訓規(guī)定等專項監(jiān)督檢查，完成9154份檔案專審任務，進一步夯實了隊伍建設的基礎工作。鞏固群眾路線教育實踐活動成果，對整改事項進行公開承諾、全程督辦和驗收銷號，%。（一）堅持從嚴從實，主題活動和專題教育取得新成效。全面推行電子日志、媒體晾曬等多種方式，干部工作實績實現(xiàn)了過程管理和痕跡監(jiān)控。非公企業(yè)黨組織建設堅持“四個同步”，實現(xiàn)應建必建。以抓學習、嚴管理、強宣傳、重關懷為重點，建設“學習型、效能型、和諧型”機關。一年來的組織工作實踐給予我們深刻啟示：一是必須始終堅定政治立場，牢牢把握組織工作的正確方向；二是必須始終圍繞中心、服務大局，找準組織工作的目標定位；三是必須始終堅持問題導向，大力開拓創(chuàng)新，強化攻堅克難的責任擔當；四是必須始終堅持求真務實，夯實基礎，用釘釘子精神狠抓落實；五是必須始終堅持從嚴治部，正風肅紀，不斷鍛造模范部門和過硬隊伍。三要以綠色的理念提升組織工作效益。一要把握基本要求。各級黨組織要結合黨組織關系集中排查著力解決黨員教育管理失之于寬松軟、不嚴不實等問題，解決黨內(nèi)生活庸俗化隨意化平淡化等問題。（二）突出嚴選嚴用新常態(tài)，選優(yōu)配強領導班子今年要集中開展市縣鄉(xiāng)集中換屆，新一屆領導班子任期與“十三
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