【正文】 扎實工作，為圓滿實現(xiàn)創(chuàng)建目標，共同建設(shè)美好監(jiān)利而努力奮斗!全鎮(zhèn)宣傳思想工作情況篇七在新的歷史起點上推進瑞昌科學(xué)發(fā)展、實現(xiàn)“三年翻番”的關(guān)鍵之年，是三年決戰(zhàn)工業(yè)300億、實施進位爭先的開局之年。健全完善并嚴格執(zhí)行領(lǐng)導(dǎo)干部個人自學(xué)、集體研討、專題調(diào)研、學(xué)習情況通報和學(xué)習效果考核等各項制度。四大基地即工業(yè)小區(qū)基地、農(nóng)副產(chǎn)品種養(yǎng)基地、勞動力培訓(xùn)基地和造地增糧基地。組織婚育新風進萬家、科普宣傳周、平安創(chuàng)建等專項宣傳教育工作。三、加強和改進新聞報道形式，著力提高對外宣傳和輿情信息分析報送工作以提高知名度和美譽度為目的，以完成新聞上稿任務(wù)為手段，以推動創(chuàng)造工作亮點、創(chuàng)新工作機制為根本，不斷提高輿論引導(dǎo)水平，努力推進我鎮(zhèn)四個文明建設(shè)。四是重獎新聞上稿。全鎮(zhèn)宣傳思想工作情況篇八同志們：這次全縣“四城同創(chuàng)”工作動員大會，是縣委、縣政府經(jīng)過認真研究，召開的一次十分重要的會議。當前，各個地區(qū)、各個城市之間的競爭已不僅僅是經(jīng)濟實力、區(qū)位優(yōu)勢的競爭，同時也是城市環(huán)境的競爭、市民素質(zhì)的競爭，包括生態(tài)、人居和創(chuàng)業(yè)條件等因素的復(fù)合競爭。一方面，文明、衛(wèi)生、園林、雙擁模范城市，是一個城市綜合實力的全面評價，各個創(chuàng)建活動都有一套指標評價體系。但是，對照“四城同創(chuàng)”測評體系的要求，我們在各個方面仍然還有較大的差距。在正視差距和不足的同時，我們也應(yīng)該看到自身具備的有利條件，堅定創(chuàng)建工作的信心和決心。三是具有創(chuàng)建的群眾基礎(chǔ)。等會董書記還要作重要講話，希望大家認真領(lǐng)會，狠抓落實。(一)盤點成績，我們要進一步堅定信心。以“大樹進城”為主導(dǎo)的增綠行動快速推進。工業(yè)園路北延全面完工。一是規(guī)劃執(zhí)法不嚴。不少街道“門前三包”責任制未能真正落實，部分地段衛(wèi)生基礎(chǔ)設(shè)施不夠配套，次干道、背街小巷垃圾清掃不徹底、清運不及時，污物、廢棄品隨處亂扔亂倒。五是交通秩序不盡人意。市第十二次黨代會上首次將“建設(shè)國家中心城市”作為奮斗目標，寫入了報告，其“城管革命”已為全省加強城市管理引發(fā)了鋪天蓋地的震蕩，省委、省政府重視城市管理。所以說，“三城同創(chuàng)”盡管任務(wù)艱巨，但我們別無選擇，盡管難度很大，但我們志在必得!全鎮(zhèn)宣傳思想工作情況篇十同志們：為進一步改進機關(guān)作風，提升服務(wù)效能，優(yōu)化發(fā)展環(huán)境，促進全縣經(jīng)濟社會又好又快發(fā)展，縣委、縣政府決定利用五個月時間，在全縣集中開展“治庸問責”效能建設(shè)活動。為應(yīng)對這“四種危險”，省委在充分調(diào)研武漢市開展“責任風暴”、“治庸計劃”工作經(jīng)驗的基礎(chǔ)上，圍繞構(gòu)建中部崛起重要戰(zhàn)略支點的總目標、總?cè)蝿?wù)，從戰(zhàn)略和全局高度作出在全省開展“治庸問責”工作的重大決策部署。為加快推進我縣新型城鎮(zhèn)化建設(shè)，縣委、縣政府提出了建設(shè)平安和諧山水園林城和xx期末“鳴鳳城區(qū)建設(shè)面積達到10平方公里以上，常住居民達到10萬人以上”的“雙十”發(fā)展目標。近年來，我們圍繞干部隊伍作風建設(shè)，深入開展了效能建設(shè)、行風評議、創(chuàng)先爭優(yōu)、結(jié)對共建、萬名干部進萬村挖萬塘等系列活動，黨員干部的精神狀態(tài)有了較大改觀，服務(wù)群眾的意識和水平有了較大提高，干部作風得到較大轉(zhuǎn)變。主要表現(xiàn)是工作墨守陳規(guī)、按部就班。有的同志紀律意識淡薄，有規(guī)矩不遵守，有制度不執(zhí)行，在上班不遵守作息時間，遲到早退，在辦公室吃早餐，工作時間不在崗，辦私事。一、強化思想理論武裝，抓好“兩學(xué)一做”和中心組理論學(xué)習。缺乏責任意識，缺少“直面矛盾”的正氣，缺少“挺身而出”的勇氣，缺少“負責到底”的底氣。有的干部服務(wù)意識淡薄，衙門氣息濃厚，對群眾缺乏感情，對上門辦事的人口大氣粗，存在“門難進、臉難看、話難聽、事難辦”的現(xiàn)象。(三)開展“治庸問責”效能建設(shè)活動是轉(zhuǎn)變干部作風的重要措施。鳴鳳城區(qū)規(guī)劃區(qū)面積從“十五”，鳴鳳主城區(qū)建成區(qū)面積由“十五”，面積擴大55%，%。在第xx屆中央紀委六次全會上指出，要堅持把治理庸懶散問題作為加強基層干部隊伍作風建設(shè)的突破口，以治庸提能力，以治懶增效率，以治散正風氣。株洲市僅用了兩年時間，就實現(xiàn)了從“全國十大污染城市”到“國家衛(wèi)生城市”的華麗蛻變。(三)搶抓機遇，我們要進一步自加壓力。集貿(mào)市場內(nèi)部管理粗放，柜臺污穢，垃圾遍地，污水橫流，家禽屠宰銷售未能真正做到獨立分區(qū)。特別是停車場、洗車點、小商品市場、集貿(mào)市場等跟不上城市快速發(fā)展的需要。(二)正視差距，我們要進一步迎難而上。三水廠建設(shè)工程進展順利。滅鼠滅蟑通過了專項檢查驗收，城區(qū)污水處理系統(tǒng)也經(jīng)過了預(yù)驗收，創(chuàng)衛(wèi)的4個前置條件我們已拿到了2張“入場券”。但我縣又是唯一一個沒有通過省級衛(wèi)生城市、省級園林城市考核驗收的縣，已成包圍之勢。全鎮(zhèn)宣傳思想工作情況篇九同志們：新年伊始，縣委、縣政府決定召開全縣創(chuàng)建省級衛(wèi)生城市、省級園林城市、省級文明城市(簡稱“三城同創(chuàng)”)動員暨城鄉(xiāng)建設(shè)與管理工作會議，充分體現(xiàn)了縣委、縣政府對“三城同創(chuàng)”和城鄉(xiāng)建設(shè)與管理工作的高度重視。去年開展的“雙創(chuàng)”工作，已經(jīng)摸索和形成一系列行之有效的工作機制，為開展“四城同創(chuàng)”積累了豐富經(jīng)驗。我們必須時刻保持對創(chuàng)建工作艱巨性、復(fù)雜性的清醒認識，切實強化工作的責任感和使命感，真正做到“全黨動手，全民動員”，周密部署，密切配合，整體聯(lián)動，扎實推進，打贏“四城同創(chuàng)”這場硬仗。可以說，“四城同創(chuàng)”是一項十分繁雜、難度很大的綜合性工程，我們面臨的工作任務(wù)非常艱巨。我們必須增強“四城同創(chuàng)”工作的緊迫感，自加壓力，奮起直追，否則，就會在激烈競爭中喪失機遇。(一)要充分認識開展“四城同創(chuàng)”的緊迫性，增強危機意識。以青年為主體，繼續(xù)開展“籃球聯(lián)誼賽”等形式多樣、內(nèi)容積極健康的文體活動。三是加強與上級新聞宣傳單位和新聞媒體的聯(lián)系。進一步建立健全學(xué)校、社會家庭“三位一體”的未成人教育網(wǎng)絡(luò)，組織各校加強對留守兒童的管理教育形式，實施愛心助學(xué)工程，動員社會各界人士結(jié)對扶助留守困難兒童，搭建愛心橋，為留守兒童解決實際困難，切實改善未成年人成長社會文化環(huán)境。開展“送溫暖、獻愛心”、志愿者服務(wù)等群眾性道德實踐活動。兩大重點即加快拉開“一河兩岸”框架與加快推進城鎮(zhèn)化建設(shè)。抓好領(lǐng)導(dǎo)干部理論學(xué)習?？h財政在“三城同創(chuàng)”期間，要為創(chuàng)建工作提供必要的經(jīng)費保障。(三)加強督辦，狠抓落實。群眾是創(chuàng)建活動的主體?？h委、縣政府已經(jīng)成立了縣“三城同創(chuàng)”工作指揮部，組建了辦公室及7個工作組，指揮部負責全縣創(chuàng)建工作的組織、指揮、協(xié)調(diào)、督導(dǎo)工作，辦公室負責綜合協(xié)調(diào)，工作組負責具體相關(guān)工作的貫徹落實。其他各職能部門要立足職能，主動配合，積極出主意、想辦法，加強溝通聯(lián)系，互相支持，形成強大工作合力。要切實加大資金籌集力度，進一步拓寬融資渠道，保證各項工作開展。群眾是創(chuàng)建的主體，也是創(chuàng)建工作的直接受益者。(一)加強領(lǐng)導(dǎo)，落實責任。三是要健全城市綜合管理體制。要抓好社區(qū)活動場所建設(shè)，加快供水、供電、供氣、排水、候車亭、公廁等設(shè)施建設(shè)，滿足群眾生活需要?？h消防大隊、武警中隊等要充分發(fā)揚聽黨指揮、服務(wù)人民、英勇善戰(zhàn)的優(yōu)良傳統(tǒng)，視駐地為故鄉(xiāng)，自覺和主動服從服務(wù)于地方經(jīng)濟社會發(fā)展大局，積極支援地方經(jīng)濟建設(shè)，協(xié)助地方搞好應(yīng)急救災(zāi)和維護社會穩(wěn)定任務(wù)，做到軍愛民、民擁軍、軍政團結(jié)、軍民和諧。積極創(chuàng)造條件，采取多種途徑，抓好軍隊轉(zhuǎn)業(yè)干部的安置工作，妥善安置城鎮(zhèn)退役士兵、轉(zhuǎn)業(yè)士官。四是要切實加強環(huán)境保護。按照“一街一景、一路一樹”的要求，完成孱陵大道、迎賓大道和青吉工業(yè)園內(nèi)道路綠化建設(shè)，實施荊江大道、荊江河路、青年路、油江路、長江路綠化改造工程。建成省級園林城市，是創(chuàng)建省級衛(wèi)生縣城和省級文明縣城的重要基礎(chǔ)。要進一步抓好沿街單位“門前三包”及環(huán)境衛(wèi)生責任制落實，加大垃圾清掃、清運力度，清除居民小區(qū)、背街小巷、城鄉(xiāng)結(jié)合部的垃圾死角，確保城區(qū)清掃保潔面達到100%，道路機械清掃率達到20%以上，主要街道日保潔時間不低于12小時，一般街道日保潔不低于8小時。(二)以開展愛國衛(wèi)生運動為重點，努力創(chuàng)建省級衛(wèi)生縣城。要大力實施“亮化工程”，對建筑物輪廓裝飾燈、廣場裝飾燈、大型商業(yè)燈飾等進行統(tǒng)一規(guī)劃設(shè)計，對重點路段、廣場等重要活動場所逐步設(shè)置裝飾性燈光設(shè)施，使城市道路亮燈率達到98%以上，提高城市亮化、美化效果。提高市民素質(zhì)是創(chuàng)建文明城市的根本任務(wù)，也是最艱巨的任務(wù)，是一項長期的任務(wù)。全鎮(zhèn)宣傳思想工作情況篇四根據(jù)縣委、縣政府研究的意見，“四城同創(chuàng)”活動的總體要求是：以增強城市承載功能、完善市政基礎(chǔ)設(shè)施、提高市民文明素質(zhì)、提升城市建設(shè)管理水平為重點，按照“黨委政府主導(dǎo)、部門齊抓共管、鄉(xiāng)鎮(zhèn)社區(qū)聯(lián)動、社會各界參與”的原則，加強城市規(guī)劃管理，加大基礎(chǔ)設(shè)施投入，實施環(huán)境綜合整治，大力倡導(dǎo)文明新風，開展軍民共建活動，努力將我縣縣城建設(shè)成為市容整潔、環(huán)境優(yōu)美、功能完善、秩序井然、社會和諧的城市。鄉(xiāng)鎮(zhèn)(場)要加快小城鎮(zhèn)道路、給排水、電力、通訊、綠化、亮化、污水和垃圾處理等配套設(shè)施的建設(shè)，不斷完善小城鎮(zhèn)功能，提高城鎮(zhèn)居民生活質(zhì)量。要結(jié)合“治庸問責”活動，制定并落實窗口服務(wù)、服務(wù)承諾、政務(wù)公開、首問負責等制度，進一步規(guī)范機關(guān)事業(yè)單位工作人員行為，塑造窗口行業(yè)和執(zhí)法部門良好形象，確保群眾對機關(guān)事業(yè)單位服務(wù)的滿意率達到%以上。要改變重建輕管的思想，實行建、管、養(yǎng)分離，推進綠化養(yǎng)護的市場化和綠化養(yǎng)護資金投入的多元化，確保種一棵、活一棵，建好一片、管好一片。要堅持開展控煙工作，公共場所要禁止吸煙。(四)高標準抓好公共衛(wèi)生管理。為了對亂扔亂貼亂穿馬路等不文明行為“動真格”，今年縣政府將提供300名公益性崗位安排市容監(jiān)督員上崗，這些人員將分布在城區(qū)主次干道、學(xué)校周邊、廣場等100多處地段，由有關(guān)部門授權(quán)他們負責對亂倒垃圾、亂貼亂畫、亂停亂放、亂穿馬路等行為進行糾章處罰。容城鎮(zhèn)、紅城鄉(xiāng)、毛市鎮(zhèn)要加強對社區(qū)居委會工作的領(lǐng)導(dǎo)，組織各社區(qū)居委會主動加強與所屬責任片區(qū)的工作銜接，充分發(fā)揮其三創(chuàng)工作的主體作用。要突出做好“拆違治亂、城區(qū)治臟、匾牌治雜、街景治丑、道路治堵”，改善城市環(huán)境，提升城市形象。要深入開展文明執(zhí)法教育，著力提高城管執(zhí)法素質(zhì)，提升執(zhí)法隊伍整體水平，樹立城管執(zhí)法的新形象。抓好城區(qū)主干次道維修、人行道鋪磚改造升級、下水道疏浚及10條背街小巷的綜合整治，新建10座公共廁所并投入使用。對新、擴、改建項目進行審批必須以亮化達標作為前置條件?！叭峭瑒?chuàng)”是一個系統(tǒng)工程，由于我縣城市建設(shè)歷史欠帳較多，積累的問題也多，“三城同創(chuàng)”不可能一蹴而就，不可能速戰(zhàn)速決，必須樹立打持久戰(zhàn)、打攻堅戰(zhàn)的思想，突出重點，明確抓手，把握步驟，統(tǒng)籌兼顧，落實任務(wù)。如招商引資工作，繼續(xù)按年初任務(wù)結(jié)硬帳，合并單位實行任務(wù)疊加，這個月中旬，縣委、縣政府將組織召開縣域經(jīng)濟推進會，看亮點、找差距、促發(fā)展，縣招商局要對各部門上半年招商引資完成情況進行考核統(tǒng)計，全縣通報。要以身作則，正確對待個人的進退去留，自覺服從組織安排，以實際行動支持機構(gòu)改革，為廣大干部職工做好表率。在這次機構(gòu)改革中，部分撤銷機構(gòu)的人員安排，應(yīng)該說是改革的難點。當然，也還有一些遺留問題在這次改革中要一并解決，如公安機關(guān)的內(nèi)設(shè)機構(gòu)改革問題，其他縣市在 年就已經(jīng)啟動了，我縣因各種原因一直拖到現(xiàn)在，這次要同步進行，請公安部門的同志自覺服從改革、發(fā)展的大局，抓緊將內(nèi)部機構(gòu)改革搞到位。從這個意義上講，大家對這次機構(gòu)改革要坦然面對，正確認識。同時，要通過宣傳引導(dǎo)，進行認真總結(jié)提高，切實解決單位和自身存在的責任意識不強、執(zhí)行制度不嚴、工作落實不力等問題，徹底去除系統(tǒng)內(nèi)存在的“精神之庸、能力之庸、責任之庸、紀律之庸”，形成解放思想、勇于擔當、敢抓敢管、真抓真管的良好氛圍，促進全系統(tǒng)精神面貌大改觀、干部作風大轉(zhuǎn)變、服務(wù)效能大提升、發(fā)展環(huán)境大改善，為打造平安和諧山水園林城和實現(xiàn)“”城市建設(shè)“雙十”目標提供堅強的作風和環(huán)境保障。(二)要注重工作實效。要進一步改進管理方式，規(guī)范審批行為，簡化辦事程序，提高行政效率。這決不是不講感情、不仁義。三要搞好公開承諾。要公開透明地進行整改。(二)抓問責，強化治理力度。全鎮(zhèn)宣傳思想工作情況(十六篇)全鎮(zhèn)宣傳思想工作情況(十六篇)在日常的學(xué)習、工作、生活中，肯定對各類范文都很熟悉吧。要通過理論教育活動，在全系統(tǒng)范圍內(nèi)樹立勇于擔當?shù)呢熑我庾R、雷厲風行的效率意識、奮勇爭先的創(chuàng)優(yōu)意識、勇立潮頭的進取意識、以人為本的服務(wù)意識。要圍繞中心工作和崗位職能，一查落實上級指示是否有力，二查業(yè)務(wù)能力是否足夠，三查工作作風是否扎實，四查廉潔意識是否牢固，五查工作紀律是否散漫，六查服務(wù)水平是否優(yōu)良，七查審批效率是否低下，確保把問題找得全，找得準，找得實。黨員干部根據(jù)自查情況，在專題民主生活會上開展批評與自我批評，查找問題，分析原因，明確責任，提出整改措施。對那些“庸懶散軟”嚴重的“四庸”干部，必須從嚴問責，決不姑息遷就。為了將治庸問責工作推向深入，為推進住房和城鄉(xiāng)建設(shè)工作提供持久而強勁的精神動力，要在認真總結(jié)此次活動經(jīng)驗的基礎(chǔ)上，不斷完善規(guī)章制度，鞏固整改成效。各二級單位也要成立相應(yīng)的工作專班，做到分工明確，責任到人，形成一把手負總責、機關(guān)分管領(lǐng)導(dǎo)具體負責、相關(guān)股室組織協(xié)調(diào)的領(lǐng)導(dǎo)體制和工作機制，確?；顒釉鷮嵱行七M。同時，要大力宣傳住建系統(tǒng)的法律法規(guī)和辦事程序，宣傳我們的職能職責，宣傳我們的做法和成效，爭取廣大市民和辦事群眾對我局審批環(huán)節(jié)相對較多、剛性較大、手續(xù)較為繁瑣等方面的理解，積極營造有利的測評氛圍，確保取得較好的測評效果。當經(jīng)濟社會發(fā)展到一定階段，就必然會對影響經(jīng)濟基礎(chǔ)的上層建筑進行調(diào)整和完善，僅改革開放以來，我縣就先后經(jīng)歷了四次機構(gòu)改革，這既符合社會發(fā)展的一般規(guī)律，也是政治體制改革的一項常態(tài)工作。大家剛才聽了，這次機構(gòu)改革的主要任務(wù)是部門職能的調(diào)整、機構(gòu)的整合，不涉及到干部的職級，相比過去的減人減支，改變干部身份，甚至分流下崗，工作量要小得多。三、要嚴肅黨的干部政策。要做好劃轉(zhuǎn)人員的思想工作，及時掌握他們的思想動態(tài)，有的放矢地做好思想疏導(dǎo)、情緒化解工作。對縣委安排的中心工作，要按照既定目標，責任不減、任務(wù)不降，不折不扣完成?！叭峭瑒?chuàng)”的指標多，要求嚴，標準高，關(guān)聯(lián)度強，相互依存、相互促進、相互帶動，在創(chuàng)建過程中必須充分考慮監(jiān)利的現(xiàn)實條件，立足當前、著眼長遠，突出重點、整體推進，倒排工期、逐項落實。嚴格執(zhí)行城市綠地系統(tǒng)規(guī)劃，堅持“綠規(guī)一張圖、審批一支筆、建設(shè)一盤棋”，維護綠規(guī)的嚴肅性和權(quán)威性。啟動江城南路、市政文化廣場建設(shè)項目。一是不斷提高城市管理水平。三是強力整治占道經(jīng)營、違章搭建等“十亂”行為。特別是社區(qū)居委會是城市最基層的組織，在三