【正文】 和一點一滴的工作細節(jié)中體現(xiàn)出來的，師傅們這些點點滴滴都需要我不斷的學習，并且讓我受益匪淺.，每一個環(huán)節(jié)的操作都需要一步一步嚴格按照程序進行，一絲不茍，按章辦事。在訂立目標方面，不要有“寧為雞首，不為牛后”的思想。在工作的同時，我尋找到了幾位我特別尊敬的良師，給我感觸最深的是，師傅們不僅毫無保留的傳授我們專業(yè)技術知識，更教育我們?nèi)绾巫鋈?、如何搞好人際關系。六，今后的學習和工作思路。時間被記憶的刀片切斷了一節(jié)，在這個節(jié)點中，我們應對了結(jié)束，也迎接了未來。雖然這只是一份文員工作，可是工作中和生活中也依舊會遇到一些問題，或許問題很小，可是我也會及時處理，不留到下一秒。三、未來計劃。下面將我在__年的工作向大家匯報。對醫(yī)保病人門診住院的流程全部掌握，由于醫(yī)保病人較少，操作還是較慢，以后將加強醫(yī)保有關的操作訓練學習。本人認真遵守內(nèi)務條令，按時出勤，有效利用工作時間?；仡欉@一個月的工作，我虛心學習新的專業(yè)知識，積極配合同事之間的工作?；仡櫃z查自身存在的問題，我在專業(yè)領域的學習不夠。做好現(xiàn)金、銀行存款日記賬做到日清月結(jié)保證賬證相符賬款相符存取與銀行賬目相符的工作。在此我感謝這段時間公司領導對我的悉心教導和同事對我的及時幫助，讓我用不懈的努力在實實在在的工作實踐中換回了充實的社會經(jīng)驗和在校園課堂里無法學到的很多知識。節(jié)假日我認真學習，不斷提高自己的政治素質(zhì)、業(yè)務素質(zhì)和工作能力。多做業(yè)務，提高自己的業(yè)務能力，為公司的經(jīng)營發(fā)展多做一份貢獻。因此，我十分注重保險理論的學習和管理能力的培養(yǎng)。只有不斷完善各種管理制度和方法，并真正貫徹到行動中去，才能出成績、見效益。一年來，我多次組織形勢動員會、業(yè)務研討會，開展業(yè)務培訓活動，組織大家學知識、找經(jīng)驗，提高職工全面素質(zhì)。除了業(yè)務管理工作，我還兼任了營銷一部的經(jīng)理。例如有時服務不及時，統(tǒng)計數(shù)據(jù)出現(xiàn)偏差等。成為公司發(fā)展的重要保證。今年，我緊緊圍繞職位明確化、薪酬社會化、獎金績效化和福利多樣化“四化”目標，全面推進企業(yè)薪酬體制改革。作為分管業(yè)務的經(jīng)理我十分注重各個展業(yè)部室的團隊建設。管理是一種投入，這種投入必定會產(chǎn)生效益。全方面加強學習，努力提高自身業(yè)務素質(zhì)水平和管理水平。在以后的工作中不斷學習業(yè)務知識，通過多看、多學、多練來不斷的提高自己的各項業(yè)務技能。堅持政治、經(jīng)濟學習讓我的思想理論素養(yǎng)不斷得到提高。在此，祝愿怡然酒業(yè)如豐收的葡萄一樣碩果累累，20__年蓬勃發(fā)展、再創(chuàng)佳績，再次也真誠的感謝幫助過我的部門領導，感謝你們對我工作期間的幫助及指導，才能讓我有了今天的進步和成長。遵守各項規(guī)章制度，凡事按程序辦。堅持財務手續(xù)，嚴格審查，對不符合手續(xù)的憑證不予付款。我在財務部門的工作崗位是出納。我在領導的正確領導下，在和同事們的團結(jié)協(xié)作和相互幫助中，較好的完成了下半年的各項工作任務，在業(yè)務素質(zhì)和思想政治方面都有了更進一步的提高。我院從20__年3月份成為醫(yī)保定點單位，20__年__月成為新農(nóng)合定點醫(yī)院，雖然在之前進行了幾次有關方面的培訓，但當真的開始的時候心里還有一絲絲的緊張，感謝院領導的信任與支持，同時也感謝與的幫助，我逐漸理解了新農(nóng)合、醫(yī)保政策，并在不斷的操作中掌握了新農(nóng)合、醫(yī)保知識。這與領導的幫助和大家的支持是密不可分的，在這里我深表感謝!作為收費員這個崗位，每天就是對著不同的面孔，面帶微笑的坐在電腦前機械地重復著一收一付的簡單的操作，不需要很高的技術含量，也不必像其它科室的醫(yī)生要承擔性命之托的巨大壓力，這或許也是大家眼中的收費工作吧。所以這一年我在工作當中完成的也比較算是圓滿的，沒有出現(xiàn)太大的差錯，一向堅持著一種不錯的狀態(tài)，沒有給公司，給辦公室這個團體帶來太大的負面影響。更好的成績我們能夠經(jīng)過努力去創(chuàng)造，但對于“堅持”兩個字而言，我認為我更需要具備勇氣和職責心。最后，對在這五個月里給與我?guī)椭念I導、師傅和同事表示衷心的感謝。學習主動性不夠高，自己工作的主動性還不夠，面對一些工作不能大膽去完成等.實際和理論知識還沒有完全融合.考慮問題不夠全面。：積極主動的虛心聽取他人的批評和意見。在公司這樣一個大集體中，讓我深刻地感受到了什么是團結(jié)就是力量。要明確樹立“質(zhì)量就是生命”“保質(zhì)量，就是保市場份額，保員工工資等質(zhì)量意識，并積極用自己實際的行動來保證產(chǎn)品質(zhì)量。二，工作態(tài)度方面。歲月如歌，人生如梭，光陰似箭，轉(zhuǎn)瞬間進入中鋁華中銅業(yè)有限公司板帶車間退火區(qū)實習已近五個月了，在這近五個月的時間里，在領導、師傅和同事們的細心關懷和指導下，通過自身的不懈努力，各方面均取得了一定的進步，現(xiàn)將我的工作情況作如下匯報。工作中最為重要的就是個人的本事，所以在工作進行的過程中，我也都是有努力地做好自我的工作，期望能夠經(jīng)過不斷地實踐、努力與付出來促成我更多的轉(zhuǎn)變，讓我在工作中能夠有更多的成長。保險公司上半年工作總結(jié)報告篇八總結(jié)只有實事求是地總結(jié)自己的成績，才能贏得領導、同事的尊重。積極參加上級公司和支公司、本部門組織的各種業(yè)務學習培訓和考試考核，勤于學習，善于創(chuàng)造，不斷加強本身業(yè)務素質(zhì)的訓練，不斷提高業(yè)務操作技能和為客戶服務的基本功，掌握了應有的專業(yè)業(yè)務技能和服務技能，能夠熟練辦理各種業(yè)務，知曉本公司經(jīng)營的各項業(yè)務產(chǎn)品并能有針對性地展開宣揚和促銷。有時工作有急躁情緒，有時工作急于求成，反而影響了工作的進度和質(zhì)量；處理一些工作關系時還不能得心應手。下面結(jié)合我的具體分管工作，談談這一年來的成績與不足。大目標的設定是不可缺少的，因為這是奮斗的方向和期待達成的境界，但日常生活中細節(jié)小事就可以體現(xiàn)組訓的修練功底，正所謂：細微之處見風范，毫厘之優(yōu)定乾坤。在培訓班里有許多細節(jié)上的規(guī)定，比如椅子及時歸位，上課手機不能攜帶，就餐不得喧嘩，保持四周整潔衛(wèi)生，著裝整齊講究，嚴格遵守作息時間，嚴格履行請假手續(xù)等，這些都充分體現(xiàn)了老師們的良苦用心。培訓班為期三周的課程也有效地證明了這一點。按照目標導向，聚集問題，缺口管理、過程監(jiān)控要求，結(jié)合實際抓好落實。交強險處于虧損狀態(tài)。老員工干勁不減，新員工朝氣蓬勃，創(chuàng)新成果不斷涌現(xiàn)。四是規(guī)范員工禮儀行為，提升了窗口服務標準。圍繞“隊伍、成本、服務”三大工程，建立理賠全員考核評價體系。二是強化it平臺建設，it服務保障水平大幅提升。在業(yè)務發(fā)展方面突出考核市場增速與市場份額兩項指標，真正做到了不盯計劃盯市場。政策性農(nóng)險保費收入xx萬元。市場份額xx%，同比增xx個百分點。市場份額xx%，同比百分點xx個百分點。要想帶好一個團隊，除了熟悉業(yè)務外，還需要負責具體的工作及業(yè)務，首先要以身作則，這樣才能保證在人員偏緊的情況下，大家都能夠主動承擔工作。在上級公司的年中抽查、年終預審及財政稅務的檢查中，積極配合相關人員工作。首先改善端正承保部全員的服務態(tài)度，還特地從人才交流中心挑選出優(yōu)秀服務人員來坐柜。半年來，在領導帶動下以及全體成員的幫助下，我從接手財務兼承保部主管工作到熟悉該工作的各項細節(jié)，不斷改進工作方法，提高工作效率，在這半年里承保部全體人員任勞任怨、齊心協(xié)力把各項工作都扛下來了。由于工作千頭萬緒，加上分管業(yè)務較多，有時難免忙中出錯。半年來，我多次組織形勢動員會、業(yè)務研討會，開展業(yè)務培訓活動，組織大家學知識、找經(jīng)驗，提高職工全面素質(zhì)。管理是一種投入，這種投入必定會產(chǎn)生效益。作為一名領導干部，肩負著上級領導和全體員工賦予的重要職責與使命，公司的經(jīng)營方針政策需要我去貫徹實施。本人雖然在工作中取得了一定成績，但也存在許多不足，以后要更加的努力克服，在與客戶的溝通方面更待上一層，本人要“做到老，學到老”。平時盡量不請假，遇到事情必須請假時，也提早向上級領導申請并交接好自己的工作。在這過程當中，便會遇到各式各樣的客戶。“從我做起，從點滴做起，從現(xiàn)在做起”，以公司榮為榮，為民安保險業(yè)務穩(wěn)健、高效快速發(fā)展做出自己的貢獻。自加盟民安保險公司以來，一直從事業(yè)管部承保工作?，F(xiàn)將半年來取得的成績和存在的不足總結(jié)如下：一、提高自我意識。不辜負領導的信任和關懷。于是在預估上，對于不知曉的案件金額，收集各方面的資料，如問客戶，問查勘員，問損失部位，問三者的車型等等，盡量問的全面，讓預估偏差盡量做到最小。在勞動紀律上公司出臺了相應的獎懲文件，本人嚴格遵循文件精神做到不遲到不早退，上班時間不開小差，認真負責的工作。能夠?qū)で髣?chuàng)新，來提高自己的工作效率和工作技能，在工作與生活中，本人與同事間和睦相處，互相友愛，互相學習，互相幫助。全方面加強學習，努力提高自身業(yè)務素質(zhì)水平和管理水平。”要想使一個公司穩(wěn)步發(fā)展，必須制定規(guī)范加強管理。一直注重部室經(jīng)理和部室成員的思想和業(yè)務素質(zhì)教育。三、工作中的不足。作為財產(chǎn)保險公司，財務是公司的關鍵部門之一，對內(nèi)要與上級公司配合溝通協(xié)作做好本公司的內(nèi)部服務工作，目前社會對從事財務的人員水平要求也在不斷提升，對外要應對稅務、審計及財政等機關的各項檢查、掌握社保、稅收政策及合理應用。積極響應分公司“穩(wěn)健發(fā)展提升管理強化執(zhí)行改革創(chuàng)新為全面實現(xiàn)‘效益優(yōu)先’的目標而奮斗”的工作思路。(2)按規(guī)定時間及時申報各項稅金。(4)作為公司底層管理人員，我充分認識到自己既是一個管理者，更是一個執(zhí)行者。累計實現(xiàn)保費收入xx億元，增幅xx%，低于行業(yè)xx個百分點，超全省xx百分點。認領目標達成率xx%。其中：商業(yè)非車險實現(xiàn)保費xx萬元，認領目標達成率xx%，增速xx%，超行業(yè)增速xx個百分點，市場份額3%，同比增加xx個百分點。今年加大績效考核掛鉤力度，在完善考核指標