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最新酒店安保工作總結(jié)(通用15篇)(存儲版)

2025-08-04 21:19上一頁面

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【正文】 酒店曾發(fā)生過多起詐騙婚宴禮金的案件,今年我們堅持對此項工作的跟進(jìn),對每一家婚宴都提前安全提示,并配合查視巡邏,不給犯罪份子有機(jī)可乘。利用每天早晨跑操時間,對保安人員進(jìn)行體能訓(xùn)練,并明確當(dāng)天的主要工作內(nèi)容。第四章:聚智慧,鼓士氣,同心同德在平時工作中重視對人才的重用與培養(yǎng),充分發(fā)揮他們的骨干作用,利用他們的聰明才智,因人而宜的合理安排工作職責(zé),樹立正確的世界觀與價值觀,關(guān)愛他們的成長,由此大大減少員工流失率。保安部在日常工作中始終堅持按照賓館制度抓好巡邏檢查工作,每天雷打不動對于賓館重要設(shè)施和重點區(qū)域進(jìn)行檢查,以確保安全無事故。再在內(nèi)部加大巡邏力度,對閑雜人員、可疑人員及時盤問跟蹤、清理,同時又在重點部位加裝監(jiān)控設(shè)備,大大改善了內(nèi)部安全環(huán)境。酒店安保工作總結(jié)篇五本站發(fā)布酒店安保人員工作總結(jié),更多酒店安保人員工作總結(jié)相關(guān)信息請訪問本站工作總結(jié)頻道。為更好的對保安人員對前后停車場的管理,維護(hù)酒店財產(chǎn)的物質(zhì)部門對現(xiàn)有的不繡鋼路障及二號門電動門進(jìn)行日常維護(hù)保養(yǎng)工作,保證了對機(jī)動車的正常管理和員工上下班打卡的安全。內(nèi)部的管理至09年以來繼續(xù)遵循部門,提出了“加強(qiáng)人員素質(zhì)、規(guī)范工作標(biāo)準(zhǔn)”、“爭創(chuàng)酒店優(yōu)秀部門”的管理目標(biāo),經(jīng)過不間斷的培訓(xùn)、學(xué)習(xí),隊員們的素質(zhì)、服務(wù)技能、思想意識都有了一定的提高和進(jìn)步。我部對于員工明確職責(zé),從思想上讓每個隊員繃緊“安全“這根弦,確定安全工作重點區(qū)域,在東雷分局的指導(dǎo)下,從每一個環(huán)節(jié)入手,周密細(xì)致地檢查,及時發(fā)現(xiàn)并消除安全隱患,將安全隱患消滅在萌芽狀態(tài)。再在內(nèi)部加大巡邏力度,對閑雜人員、可疑人員及時盤問跟蹤、清理,同時又在重點部位加裝監(jiān)控設(shè)備,大大改善了內(nèi)部安全環(huán)境。在具有完善的設(shè)備基礎(chǔ)和嫻熟的消防技能的保障下,今年酒店從未發(fā)生過一起任何類型的火災(zāi),雖目前為獲得任何榮譽(yù)但我部很榮幸的圓滿完成了今年的安全指標(biāo)。至酒店開業(yè)以來監(jiān)控設(shè)備一直處在24小時不間斷的運(yùn)行狀態(tài),因此部份設(shè)備出現(xiàn)老化現(xiàn)象,如煙感靈敏度下降、視頻攝像頭模糊、視頻顯示器故障,這些都是因設(shè)備老化引起的,在酒店領(lǐng)導(dǎo)和梁總大力支持下部分監(jiān)控設(shè)備的零件已經(jīng)開始進(jìn)行更換與修護(hù)。雖然有些客人抱怨,有些隊員在收費過程中受到了不少的白眼與口水但是為酒店創(chuàng)造出來的經(jīng)濟(jì)是不爭的事實。以上問題,我部一定會采取有效措施,加強(qiáng)培訓(xùn)及管理力度,使各項工作都等有所提高。我們本著預(yù)防為主的思想,實行消防安全責(zé)任制,確定部門經(jīng)理是部門安全第一責(zé)任人。工程部保安部配合立即對于該包間進(jìn)行檢查,最后在吊頂與樓層夾層之間發(fā)現(xiàn)了焦糊味發(fā)生點,原來是電線老化接地產(chǎn)生高溫引起的燃燒。去年酒店曾發(fā)生過多起詐騙婚宴禮金的案件,今年我們堅持對此項工作的跟進(jìn),對每一家婚宴都提前安全提示,并配合查視巡邏,不給犯罪份子有機(jī)可乘。認(rèn)真做好治安消防的安全工作,加強(qiáng)對酒店的安全管理,積極協(xié)調(diào)各部門工作,為酒店長期穩(wěn)定的發(fā)展,做出自己應(yīng)有貢獻(xiàn)。2夜間執(zhí)勤保安人員“必須”保持清醒負(fù)責(zé),按時認(rèn)真巡邏查樓3“必須”嚴(yán)格,認(rèn)真堅持消防治安聯(lián)簽制度)使酒店及大廳夜間安全工作提高了保障。進(jìn)一步明確了消防工作的責(zé)任分工,切實做到“誰主管,誰負(fù)責(zé)”的原則,嚴(yán)肅認(rèn)真地將消防工作的各項任務(wù)落實到人,檢查到位,責(zé)任求實,末端有果。今年xx月中旬的一天,娛樂部員工雷利正在搞保健衛(wèi)生,突然聞到了一股焦糊味,而且漸漸濃烈。酒店安保個人工作總結(jié)酒店安保工作總結(jié)篇八安全責(zé)任重于泰山,消防工作始終都是賓館工作的重點。2號門保安禮節(jié)禮貌較差,高峰期立崗姿勢不到位。五、培訓(xùn)工作部門堅持以新進(jìn)員工崗位培訓(xùn),崗位熟悉后進(jìn)行全面培訓(xùn)的方式來提高員工的精神面貌、職業(yè)道德、服務(wù)技能、服務(wù)規(guī)范用語,敬業(yè)愛崗精神到團(tuán)結(jié)協(xié)作精神,以及“言教不如身教”和“嚴(yán)格管理、規(guī)范操作”的工作要求,并將部門管理人員到紫晶參加袁儀教授講的課對部門其他隊員進(jìn)行講課,從中學(xué)習(xí)到更多與自身工作有關(guān)的經(jīng)驗與知識使員工的自身處事能力與工作態(tài)度得到了提高。對酒店內(nèi)部小車也強(qiáng)調(diào)必須按規(guī)定位置停放,以便于旅客車輛按設(shè)計的位置依次停放,并多次圓滿完成重要賓客和車隊、會議的接待,得到客人的好評。并在近期按安穩(wěn)辦要求對酒店各種機(jī)房外張貼(機(jī)房重地、禁止吸煙)標(biāo)語以防止意外事件。在維持賓館秩序方面,部門先從門口車輛停放開始。酒店安保工作總結(jié)篇六應(yīng)對奧運(yùn)期間要求我部組織在9月1日進(jìn)行了全館安全大檢查,及時就檢查情況進(jìn)行了發(fā)文確保奧運(yùn)期間安保無問題;響應(yīng)渭南市政府號召,及時制定《祥龍賓館百日安全整頓活動方案》,確保賓館各部門人人重視,杜絕安全隱患;針對定邊發(fā)生的煤氣中毒事件,結(jié)合律總要求與指示及時下發(fā)事故警示,對員工提出要求與警示。今年以來,因監(jiān)控人員對工作的認(rèn)真負(fù)責(zé),第一時間發(fā)現(xiàn)了幾起意外事件,因發(fā)現(xiàn)及時、處理得當(dāng)、保障有力,在未造成事故的情況下得到了有效的控制,因此基本沒出現(xiàn)大的險情,包括一號門客人強(qiáng)行說車輛在酒店被劃傷后經(jīng)監(jiān)控錄像被證實該車不是在酒店被傷等事件都有力的說明良好的設(shè)備運(yùn)行才可以保證酒店的生命、財產(chǎn)得到有效的保障,當(dāng)然相關(guān)的人員也是功不可末。在具有完善的設(shè)備基礎(chǔ)和嫻熟的消防技能的保障下,今年酒店從未發(fā)生過一起任何類型的火災(zāi),雖目前為獲得任何榮譽(yù)但我部很榮幸的圓滿完成了今年的安全指標(biāo)。制定了詳細(xì)的檢修計劃,對各種消防設(shè)施進(jìn)行檢查、維護(hù)、保養(yǎng),在20xx年xxxxx月份對全館的滅火器材進(jìn)行了年檢及加壓維護(hù),xxxxx月份對賓館的消防應(yīng)急設(shè)施及時更換和補(bǔ)裝確保各項設(shè)備正常運(yùn)行。在維持賓館秩序方面,部門先從門口車輛停放開始??傮w來說,保安部已逐步邁向正規(guī)化,發(fā)展趨勢良好,但在工作中還存在一些不足之處,現(xiàn)將一年來的工作做以總結(jié),以便揚(yáng)長避短,繼往開來為來年工作打下堅實的基礎(chǔ)。為了方便公司領(lǐng)導(dǎo)工作,安裝了搖控車位器,改變了過去因婚宴會議集中使領(lǐng)導(dǎo)車輛無法停放的現(xiàn)象。2夜間執(zhí)勤保安人員“必須”保持清醒負(fù)責(zé),按時認(rèn)真巡邏查樓3“必須”嚴(yán)格,認(rèn)真堅持消防治安聯(lián)簽制度)使酒店及大廳夜間安全工作提高了保障。進(jìn)一步明確了消防工作的責(zé)任分工,切實做到“誰主管,誰負(fù)責(zé)”的原則,嚴(yán)肅認(rèn)真地將消防工作的各項任務(wù)落實到人,檢查到位,責(zé)任求實,末端有果。對酒店內(nèi)部員工不遵守酒店與部門制度的人員進(jìn)行了處罰和約束,對員工進(jìn)出酒店的物品列行檢查,協(xié)助總經(jīng)辦做好各項制度的落實工作。對后院大型停車場,除規(guī)劃員工摩托車、電動車、自行車的區(qū)域,并要求停放秩序井然有序外。保安部根據(jù)消防支隊要求,定期對酒店的各項安全設(shè)施進(jìn)行檢查,并做好記錄。針對賓館現(xiàn)狀我們制定了詳細(xì)可行的滅火預(yù)案、疏散應(yīng)急預(yù)案,同時積極與臨渭消防隊聯(lián)系,6月份對我館進(jìn)行了消防滅火演練。這使賓館的安全秩序有了明顯提高。在今年的八月份,時值北京奧運(yùn)會的召開,我們與東雷分局緊密配合,嚴(yán)格按照既定方案摸排、檢查,并按照上級要求每周一向公安臨渭分局匯報一周安全情況,得到了上級好評。謝謝大家!xxxx年保安部在賓館各級領(lǐng)導(dǎo)的大力支持與關(guān)懷指導(dǎo)下,在其他部門的配合下,經(jīng)過全體員工的努力,團(tuán)結(jié)協(xié)作,任勞任怨,比較圓滿地完成了賓館各項安全保衛(wèi)工作;以及部門所承擔(dān)的日常工作和一些臨時性任務(wù),部門的工作也取得了一定的成績。部門全體人員將繼續(xù)努力,確保酒店人、財物的安全。隊員素質(zhì)參差不齊,有待下一步的提高。一年來保安部在執(zhí)行職責(zé)同時,為賓客開車門、打雨傘、扶老攜幼,多次受到客人好評。每周部門學(xué)習(xí)使員工產(chǎn)生歸屬感認(rèn)同感,讓員工知道如何對客服務(wù);每周的軍事訓(xùn)練使隊員發(fā)生改變,樹立新形象。于12月接受區(qū)消防大隊和市消防支隊的檢查,并獲得達(dá)標(biāo)證書。并堅持以“客人是服務(wù)的對象”為宗旨,耐心仔細(xì)地做好工作。安全是酒店經(jīng)營最基本的保證,與酒店的發(fā)展緊密相連。但我們保安部堅信在酒店各級領(lǐng)導(dǎo)的指導(dǎo)下,緊緊圍繞酒店的全年中心工作,以腳踏實地的工作作風(fēng),為酒店的發(fā)展和穩(wěn)定做出新的貢獻(xiàn)!新的一年來臨,總結(jié)2010年我部以酒店全年的工作為中心,結(jié)合我部門的實際情況,努力實現(xiàn)“以服務(wù)促質(zhì)量,以質(zhì)量創(chuàng)品牌,以品牌求發(fā)展”總體管理目標(biāo)。 在今年年初,經(jīng)過外審組的最后評定,我酒店已正式通過雙體系認(rèn)證。與藍(lán)天消防系統(tǒng)生產(chǎn)廠家保持密切聯(lián)系,配合廠家人員一道做好消控中心人員專業(yè)操作培訓(xùn),使消控中心工作人員能夠正確使用好藍(lán)天消防設(shè)備,并愛護(hù)、保養(yǎng)好藍(lán)天設(shè)備,減少因錯誤操作而引起的各類故障和毛??;對期滅火器進(jìn)行了更新維護(hù),缺少零部件的消防器材及時補(bǔ)齊,對重點部位的消防設(shè)施、設(shè)備進(jìn)行維護(hù)保養(yǎng),存在故障進(jìn)行了維修,確實保證了正常使用,萬無一失。對容易引發(fā)事故的危險點,重點范圍認(rèn)真進(jìn)行消除隱患。為客服務(wù)的思想明顯得到加強(qiáng),如能主動幫助退房客人在房間找回人民幣壹萬元。三、強(qiáng)化管理,不斷進(jìn)行學(xué)習(xí)和培訓(xùn),力求優(yōu)質(zhì)服務(wù)。實行績效考核是我們酒店從嚴(yán)治企、強(qiáng)化管理的需要,是落實目標(biāo)責(zé)任制的強(qiáng)有力依據(jù)。年是xx大酒店實現(xiàn)“三步走”戰(zhàn)略目標(biāo)最為關(guān)鍵的一年,我部門根據(jù)董事長提出的“立足市場,加強(qiáng)經(jīng)營,夯實基礎(chǔ),規(guī)范管理”這一總體思路,結(jié)合我部門的實際情況,努力實現(xiàn)“以服務(wù)促質(zhì)量,以質(zhì)量創(chuàng)品牌,以品牌求發(fā)展”總體管理目標(biāo)。 被困者被救,需詢問:(1)是否有人不適,是否需要幫助等。范文范例學(xué)習(xí)指導(dǎo)利用沙包及可用之物料堆筑,防止漏水滲入電力房,電梯等設(shè)備,并須將電梯升上最高樓層,以免被水浸濕而使機(jī)件受損。(十二)、長時間掛有“請勿打擾”房間的處理辦法:(1)、有“請勿打擾”牌的客房,在下午2:00以前不要敲該房間的門,但在工作單上記下房號和掛牌時間。c.用應(yīng)急燈或手電筒照明公共場所,協(xié)助滯留在樓層和電梯中的客人轉(zhuǎn)移到安全地方。(九)、突然死亡事故的處理若酒店內(nèi)突然發(fā)生死亡事故,則應(yīng)按如下程序處理: a.保護(hù)現(xiàn)場,及時報告,發(fā)現(xiàn)人應(yīng)立即將該房間上鎖,報告值班經(jīng)理。;總臺人員現(xiàn)場查看情況,聽從指揮聯(lián)系急救中心;客服人員做好后勤準(zhǔn)備,準(zhǔn)備好水,引導(dǎo)醫(yī)護(hù)人員到現(xiàn)場急救等;餐廳人員要收集保留剩余食品,以備化驗分析之用;值班經(jīng)理向領(lǐng)導(dǎo)匯報,經(jīng)請示后撥打“120”急救電話請求救援。b.對精神病人肇事處理辦法:,立即報告值班經(jīng)理處理。(七)、對醉酒、精神病、鬧事人員的防范與處理首先在酒店總臺和大堂的值班人員,發(fā)現(xiàn)外來上述人員可采用以下措施: a.重點控制酒店門口、大堂公共區(qū)域,對可疑人員進(jìn)行盤問。b.秩序維護(hù)員在巡視過程中,注意觀察大堂、咖啡廳、樓層通道中有無飲酒過量、舉止異常的人,發(fā)現(xiàn)后要及時勸阻,并通知秩序維護(hù)員隊長將客人勸離。發(fā)現(xiàn)人及通報人都要講明發(fā)現(xiàn)爆炸或爆炸物的時間、地點和情況,同時將自己的姓名和身份講清。(5)、聯(lián)絡(luò)接應(yīng)組組長:財務(wù)經(jīng)理職責(zé):在接到非警后第一時間報警,接應(yīng)警察,保護(hù)本部物品。封閉閉消防通道,保護(hù)賓客的安全。1工作程序:(1)、發(fā)現(xiàn)可疑情況具體執(zhí)行突發(fā)事件處理規(guī)定:a、在酒店周圍發(fā)現(xiàn)可疑的人徘徊,不能疏忽大意,上報領(lǐng)班和值班經(jīng)理,應(yīng)立即實施監(jiān)控,記錄可疑人特征,緊密觀察其活動,做好防范準(zhǔn)備。諸如親朋探望、打掃房間、工程維修、洗、送衣物等情況。認(rèn)真聽取失主對丟失財物過程各個細(xì)節(jié)的說明,詳細(xì)詢問丟失物品的特征。滅火后及時清理火災(zāi)現(xiàn)場,防止因燃燒而形成的有害物質(zhì)對環(huán)境造成污染。(2)、總服務(wù)臺接到火警預(yù)報后,立即報告辦公室或值班負(fù)責(zé)人、客房、工程、后勤等賓館員工趕赴火場搶險。若因設(shè)備故障不能當(dāng)場復(fù)原的,應(yīng)及時通知維修組進(jìn)行修復(fù)。(4)、疏散救護(hù)組組長:客房經(jīng)理、總臺經(jīng)理職責(zé):關(guān)閉電梯。督導(dǎo)檢查小組成員每日對酒店各區(qū)域進(jìn)行檢查,安全衛(wèi)生檢查小組每月進(jìn)行安全與衛(wèi)生大檢查,查找問題,消除隱患。優(yōu)化消防系統(tǒng)、監(jiān)控系統(tǒng)??偱_:(具體執(zhí)行總臺接待工作規(guī)范)總臺接待要嚴(yán)格執(zhí)行“三清八對”,做到一客一登記?;貞浟?0xx年一年來的工作,切實感受到了更為嚴(yán)峻的工作形勢形??腿酥笨湮冶0膊咳藛T風(fēng)格高尚,為我們酒店、部門贏得了榮譽(yù)?,F(xiàn)在旅游效勞行業(yè)人才競爭尤為劇烈,只有布滿優(yōu)秀的人員,才能使酒店的經(jīng)營蒸蒸日上。酒店安保工作總結(jié)篇一新年將至,在過去的一年里,我保安部緊緊圍繞酒店全年的中心工作,以腳踏實地的工作作風(fēng),求真務(wù)實的工作態(tài)度,積極創(chuàng)新,不斷提高,全面地完成了今年的各項任務(wù),為我們今日大酒店再創(chuàng)了新的業(yè)績。為酒店各部門進(jìn)展消防安全培訓(xùn)達(dá)20多課時。平均每個月利用業(yè)余時間的培訓(xùn)到達(dá)8個課時。雖然過去的一年我們部門在各方面取得了可喜的成績,治理水平得到了極大的提高,但我們也必需正視到工作中存在的困難及面臨的挑戰(zhàn)。二、工作目標(biāo)和任務(wù):(一)十一期間確保酒店內(nèi)部重點部位和客人及設(shè)備設(shè)施的安全,不發(fā)生爆炸、火災(zāi)、被盜、被搶、交通,安全生產(chǎn)、食物中毒等責(zé)任事故。嚴(yán)格執(zhí)行會客登記制度。保安;加強(qiáng)保安隊伍建設(shè),開展保安技能及思想培訓(xùn),提升保安的抗突發(fā)及救險能力,培養(yǎng)保安人員的安保意識。廚師應(yīng)負(fù)責(zé)食堂的防火工作,每天工作完后負(fù)責(zé)檢查食堂的防火安全工作,發(fā)現(xiàn)問題馬上解決,確認(rèn)無問題后應(yīng)熄火、關(guān)窗、鎖門后方可下班。疏散組成員:客房女員工、總臺女員工(5)、聯(lián)絡(luò)接應(yīng)組組長:財務(wù)經(jīng)理、總臺領(lǐng)班職責(zé):接聽電話,保持通訊。檢查消防水源是否充足,檢查消防設(shè)備是否處于良好待用狀態(tài)。范文范例學(xué)習(xí)指導(dǎo)(2)救火時一定不要單兵作戰(zhàn),應(yīng)相互照應(yīng),保持聯(lián)系。(二)發(fā)生突發(fā)事件或各類違法分子及活動的處理辦法:(1)、發(fā)生盜竊、搶劫、兇殺或其他突發(fā)事件,應(yīng)在第一時間報告經(jīng)理,并保護(hù)現(xiàn)場。無關(guān)人員不得進(jìn)入現(xiàn)場,并詳細(xì)記錄以下情況:、年齡、性別、國籍、職務(wù)、來訪目的,來店、離店日期和具體時間、去向等。e.協(xié)助有關(guān)部門處理案件,如實提供情況。b、搶險組人員手持防衛(wèi)器材,趕往現(xiàn)場。1職責(zé)分工:(1)、現(xiàn)場總指揮:經(jīng)理(夜間:值班經(jīng)理)。c.視具體情況,由值班經(jīng)理立即向酒店經(jīng)理報告,并經(jīng)上級請示后向公安機(jī)關(guān)報告所發(fā)生的情況。c.部門經(jīng)理到場后的任務(wù) 場情立即組織人員,劃定以爆炸或可疑爆炸物為中心的警戒線,控制現(xiàn)場;樓層客房區(qū)可關(guān)閉防火門;派專人在監(jiān)控室內(nèi)監(jiān)控其他地區(qū),防止出現(xiàn)異常情況;聽從公安人員指揮,配合公安人員工作;隨時將現(xiàn)況報告酒店有關(guān)領(lǐng)導(dǎo)。范文范例學(xué)習(xí)指導(dǎo)處理程序:a.報警:一旦發(fā)現(xiàn)打架斗毆、流氓滋擾事件,在場服務(wù)員要及時報告秩序維護(hù)員,報案人要講明發(fā)案地點、人數(shù)、國籍、鬧事人員是否攜帶兇器,并報告自己的姓名。
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