【正文】 產(chǎn)(工作)任務(wù)。獎(jiǎng)金，根據(jù)單位效益和勞動(dòng)貢獻(xiàn)，定期發(fā)給。乙方繳納金額，先由甲方統(tǒng)一支付，后在其當(dāng)月工資中扣除。乙方如遇婚、喪、女工懷孕、分娩、哺乳，甲方應(yīng)按規(guī)定安排假期?！　?三)愛(ài)護(hù)單位財(cái)產(chǎn)，不無(wú)故損壞公物。　　(三)有下列情形之一的，可以解除勞動(dòng)合同：　　(1)雙方一致同意的?！　?2)違反操作規(guī)程，損壞設(shè)備、工具，浪費(fèi)原材料、能源，造成經(jīng)濟(jì)損失的?！　?5)經(jīng)國(guó)家批準(zhǔn)應(yīng)征入伍的。具體數(shù)額由雙方協(xié)商。　　(四)計(jì)件工資制的，月工資結(jié)算辦法：_________?！　〕鲜鲇萌藛挝煌猓瑓^(qū)、縣（市）、開發(fā)區(qū)人力資源和社會(huì)保障局按照屬地管理的原則，負(fù)責(zé)對(duì)轄區(qū)內(nèi)用人單位進(jìn)行用工備案?！　〉诰艞l 用人單位已招用員工續(xù)簽勞動(dòng)合同的，應(yīng)當(dāng)在與勞動(dòng)者續(xù)訂勞動(dòng)合同之日起30日內(nèi)辦理用工備案手續(xù)。整體質(zhì)量達(dá)到質(zhì)檢部門驗(yàn)收合格標(biāo)準(zhǔn)，達(dá)到甲方驗(yàn)收合格標(biāo)準(zhǔn)。　　甲方對(duì)乙方承擔(dān)的工程要做安全交底，提出明確的安全要求，并進(jìn)行監(jiān)督檢查，乙方必須認(rèn)真貫徹有關(guān)安全施工的規(guī)章制度，嚴(yán)格遵守安全操作規(guī)程，尤其是吊裝過(guò)程中，現(xiàn)場(chǎng)成立專門的保衛(wèi)和安全文明小組，由公司安全員負(fù)責(zé)現(xiàn)場(chǎng)安全文明施工?！　∫曳降某邪思捌涔芾砣藛T不得向其它任何組織及個(gè)人透露商業(yè)合同的金額總價(jià)及其相關(guān)機(jī)密，若發(fā)現(xiàn)或聽到一次，罰款元/次?！　〉谝粭l 甲方的權(quán)利與義務(wù)　　 為乙方提供教學(xué)工作需求的條件。遲到10分鐘以上，每次罰30元。要求“調(diào)換”授課教師，每次50元處罰?！　?上課地點(diǎn)為本中心，不得隨意更改上課地點(diǎn)?！　?本合同自雙方簽訂之日起生效，至乙方給甲方最后一次安排學(xué)生輔導(dǎo)結(jié)束時(shí)自動(dòng)終止合同。　　第五條 課酬　　 課酬支付日期：每月2025日支付上月課酬?！　?乙方不得將甲方學(xué)生，私下聯(lián)系脫離甲方，進(jìn)行自己授課或介紹他人授課，此種行為視為盜竊行為。教師每月調(diào)課、請(qǐng)假至多一次，超過(guò)者，每次罰20元?！　?在聘期內(nèi)，不得在其他培訓(xùn)機(jī)構(gòu)任課?！　∈?、本合同一式 份，雙方各執(zhí)一份，且具有同等法律效力，自雙方簽字（蓋章）之日起生效?！　∫曳饺藛T在施工過(guò)程中因操作不當(dāng)造成的任何傷害均由乙方的承包人承擔(dān)法律及經(jīng)濟(jì)賠償責(zé)任。在乙方進(jìn)場(chǎng)之前空調(diào)設(shè)備的保全責(zé)任由甲方承擔(dān)，若施工所引起的問(wèn)題由甲乙方承擔(dān)責(zé)任?！　《?、工程內(nèi)容　　風(fēng)機(jī)盤管吊裝，鋼管外表面油漆四遍，立管安裝及保溫，水平供回管安裝及保溫，支管安裝及保溫，冷凝水管安裝及保溫，水管沖洗與試壓，水平供回管安裝及保溫，支管安裝及保溫，冷凝水管安裝及保溫，水管沖洗與試壓，冷凝水管排水試驗(yàn)，出風(fēng)管及風(fēng)口安裝，新風(fēng)主管制作安裝，新風(fēng)支管制作安裝，新風(fēng)口安裝，溫控器布管線及安裝，所有支架制作安裝，內(nèi)機(jī)整個(gè)系統(tǒng)調(diào)試，室內(nèi)為交鑰匙工程?！　⌒陆M建的用人單位應(yīng)當(dāng)自領(lǐng)取工商營(yíng)業(yè)執(zhí)照或者批準(zhǔn)成立之日起30日內(nèi)，持從系統(tǒng)中打印的加蓋公章的企業(yè)信息表辦理用工備案手續(xù)?！　〉谌龡l 本辦法所稱的勞動(dòng)用工備案，是指用人單位按照規(guī)定向勞動(dòng)保障行政主管部門申報(bào)勞動(dòng)用工情況，勞動(dòng)保障行政主管部門對(duì)其主體資格、勞動(dòng)用工情況進(jìn)行審核并予以登記備案的行為。甲方給乙方膳食補(bǔ)貼每月_________元。　　七、違約責(zé)任　　甲方違反合同有關(guān)條款或無(wú)正當(dāng)理由在合同期內(nèi)辭退乙方的，按乙方實(shí)際損失予以賠償，具體數(shù)額由雙方協(xié)商。　　(3)人格受到甲方負(fù)責(zé)人侮辱的?！　?五)乙方在合同期內(nèi)有下列情形之一的，甲方可以辭退?！　?二)合同期滿后即終止執(zhí)行，并辦理終止合同手續(xù)?！　∥?、勞動(dòng)紀(jì)律　　(一)按時(shí)上下班，不得遲到早退。乙方在甲方工作半年以上，醫(yī)療期滿尚未痊愈被解除勞動(dòng)合同的，由企業(yè)發(fā)給一次性醫(yī)療補(bǔ)助費(fèi)_________元，乙方死亡的，甲方應(yīng)發(fā)給喪葬補(bǔ)助費(fèi)_________元，一次性發(fā)給供養(yǎng)直系親屬救濟(jì)費(fèi)_________元。保險(xiǎn)金繳納辦法與單位勞動(dòng)合同制工人相同?！　?二)勞動(dòng)報(bào)酬：按國(guó)家有關(guān)規(guī)定和單位的實(shí)際情況，根據(jù)乙方的崗位和承擔(dān)任務(wù)，甲乙雙方協(xié)商定為為每日_________元，每月_________元。合同期滿，本合同自行終止?！　×?、勞動(dòng)合同的變更和解除，發(fā)生以下情況之一，本合同終止。按約定領(lǐng)取勞動(dòng)報(bào)酬，按約定解除合同。　　四、甲方的權(quán)利與義務(wù)　　根據(jù)生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)需要和本公司的規(guī)章制度及合同內(nèi)容對(duì)乙方進(jìn)行管理?！　〖追剑篲__________________________乙方：__________________________　　日期：________年______月______日日期：________年______月______日用工合同 篇3　　甲方：　　乙方：　　為確保甲乙雙方的共同利益不受侵害，經(jīng)甲乙雙方平等協(xié)商一致，自愿簽定本合同，共同遵守本合同所述內(nèi)容?！　?duì)施工現(xiàn)場(chǎng)的各種安全設(shè)施和勞動(dòng)保護(hù)用品定期進(jìn)行檢查和維護(hù)，及時(shí)消除隱患，保證其安全有效?！　“l(fā)生事故時(shí)，雙方應(yīng)立即采取措施保護(hù)現(xiàn)場(chǎng)，搶救傷員，防止事故擴(kuò)大，并及時(shí)報(bào)告上級(jí)主管部門，組成事故調(diào)查小組，查明事故原因，確定事故責(zé)任，按照“三不放過(guò)”的原則擬訂改進(jìn)措施，提出對(duì)事故責(zé)任者的處理意見(jiàn)?！　〉诰艞l 因本勞動(dòng)合同發(fā)生的爭(zhēng)議，當(dāng)事人應(yīng)在爭(zhēng)議發(fā)生十五日內(nèi)向勞動(dòng)爭(zhēng)議仲裁委員會(huì)申請(qǐng)仲裁、調(diào)解。　　乙方因工死亡待遇及因工負(fù)傷在醫(yī)療期內(nèi)的待遇與甲方合同制工人相同，因工負(fù)傷醫(yī)療終結(jié)，由勞動(dòng)鑒定委員會(huì)確定其傷殘程度?！　〉诙l 工作任務(wù)　　乙方同意服從甲方的工作需要，在崗位，承擔(dān) 工作任務(wù)?！　〉谖鍡l 勞動(dòng)時(shí)間與勞動(dòng)報(bào)酬　　勞動(dòng)時(shí)間：執(zhí)行與甲方同類工種職工相同的勞動(dòng)作息時(shí)間。如工作需要，甲方繼續(xù)招用乙方，需要經(jīng)乙方同意并重新簽訂合同?！　〖追剑骸　》ǘù砣耍ㄎ写砣耍骸　∫曳剑骸　『贤炗喨掌冢耗?月日用工合同 篇2　　甲方：_______________________________________　　乙方：_______________________________________　　為進(jìn)一步規(guī)范公司臨時(shí)用工人員管理，保障臨時(shí)用工人員在工作中人身安全，明確作業(yè)過(guò)程中甲乙雙方各自的安全責(zé)任，根據(jù)國(guó)家有關(guān)法律、法規(guī)、經(jīng)甲乙雙方協(xié)商，特簽訂本安全協(xié)議書：　　一、工作概況　　工作內(nèi)容：___