農(nóng)業(yè)技術(shù)員聘用合同(存儲(chǔ)版)
【正文】 遵守甲方的工作紀(jì)律和規(guī)章制度，服從甲方管理?！ “?、其他事項(xiàng)本協(xié)議一式貳份，甲、乙雙方各執(zhí)一份?！ ‘?dāng)事人由于不可抗拒力的原因不能履行合同的，應(yīng)及時(shí)向?qū)Ψ酵▓?bào)不能履行或者需要延期履行、部分履行協(xié)議的理由，在取得有關(guān)證明后，允許延期履行、部分履行或者不履行，并可根據(jù)情況部分或者全部免于承擔(dān)違約責(zé)任。 四、工作報(bào)酬 聘方根據(jù)受聘人的工作崗位性質(zhì)和薪酬福利制度，采用固定工資制?！ 〈_保全棚苗木成活率 以上?！ ‘?dāng)事人由于不可抗拒力的原因不能履行合同的，應(yīng)及時(shí)向?qū)Ψ酵▓?bào)不能履行或者需要延期履行、部分履行協(xié)議的理由，在取得有關(guān)證明后，允許延期履行、部分履行或者不履行，并可根據(jù)情況部分或者全部免于承擔(dān)違約責(zé)任。 四、工作報(bào)酬 聘方根據(jù)受聘人的工作崗位性質(zhì)和薪酬福利制度，采用固定工資制?！ 〈_保全棚苗木成活率 以上?！ ∷?、差旅費(fèi)報(bào)銷：乙方如有事需請(qǐng)假，回家探親路費(fèi)由甲方報(bào)銷。） 農(nóng)業(yè)技術(shù)員聘用合同 農(nóng)業(yè)也是需要技術(shù)的?！ 〖追剑?乙方： 代表人： 年月日 年月日amp?！ ∫曳焦ぷ饕螅阂曳皆诩追剿诘毓ぷ髌陂g，不允許私自在其他地方進(jìn)行技術(shù)指導(dǎo)或兼職。 甲方應(yīng)切實(shí)加強(qiáng)單位內(nèi)部的崗位責(zé)任制，建立健全各項(xiàng)考核制度，做到職權(quán)清楚，責(zé)任明確、考核嚴(yán)格、獎(jiǎng)懲分明?！ ”竞贤s定事項(xiàng)違背國(guó)家法律、法規(guī)、或涂改、或未經(jīng)合法授權(quán)代簽無(wú)效?！ ∫曳焦ぷ饕螅阂曳皆诩追剿诘毓ぷ髌陂g
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