20xx關(guān)于正規(guī)勞動合同范本(存儲版)
【正文】 他內(nèi)容：_________。 第一條合同期限 本勞動合同為有固定期限的勞動合同，合同有效期自年月至年月日止，共五年。若合同簽署后，遇甲方工作需要，需要調(diào)整乙方的工作崗位，則乙方具體的薪酬待遇由甲乙雙方協(xié)商一致確定。 、法定代表人、主要負(fù)責(zé)人或投資人等事項，不影響勞動合同的履行。 (3)未經(jīng)甲方許可，乙方同時與其他用人單位建立勞動關(guān)系，對完成甲方的工作造成嚴(yán)重影響，或經(jīng)甲方提出，乙方拒不改正。 (3)法律、法規(guī)規(guī)定的其他情形。在勞動合同期滿一個月前，經(jīng)雙方協(xié)商同意，可以續(xù)訂勞動合同。若乙方違反約定，應(yīng)按約定向甲方支付違約金。 、乙雙方簽字后生效，一式二(2)份，甲乙雙方各執(zhí)一份。 ，依據(jù)公司具體的實習(xí)協(xié)議或試用協(xié)議而定，若實習(xí)或試用者通過，則依據(jù)董事長簽署的轉(zhuǎn)正決議，簽署本勞動合同，勞動期限從實習(xí)或試用算起。 ，甲方在解除聘用合同的同時，必須按合同約定標(biāo)準(zhǔn)結(jié)算欠發(fā)乙方的工作報酬。 (5)用人單位被吊銷營業(yè)執(zhí)照、責(zé)令關(guān)閉、撤銷或者用人單位決定提前解散的。 ，甲方不能終止或解除聘用合同： (1)乙方因工患病或負(fù)傷在規(guī)定的醫(yī)療期內(nèi)的。 (1)嚴(yán)重違反工作紀(jì)律或甲方規(guī)章制度，經(jīng)甲方警告后在合理期間內(nèi)仍未改正或由此給甲方造成重大損失。 ，可以變更勞動合同。 、業(yè)務(wù)能力和工作表現(xiàn)，可隨時調(diào)整乙方的工作崗位。本合同自雙方蓋章簽字之日起生效。 第十條 乙方解除本合同，應(yīng)當(dāng)提前_________日(不超過30天)以書面形式通知甲方，不得擅自離職。 第七條 甲方應(yīng)為乙方辦理醫(yī)療保險和工傷保險手續(xù)，并為乙方繳納工傷保險和醫(yī)療保險費用。 第四條 甲方根據(jù)生產(chǎn)崗位的需要，按照國家勞動安全、衛(wèi)生的有關(guān)規(guī)定為乙方配備必要的安全防護(hù)措施，發(fā)放必要的勞動保護(hù)用品。 一、勞動合同期限 第一條 勞動合同期限(甲乙雙方選擇適用) 有固定期限勞動合同：本合同于_________年_________月_________日生效，于_________年_________月_________日終止。以乙方完成_________工作任務(wù)為合同終止時間。四、工資保險待遇
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