支部問題整改清單及整改措施-免費閱讀
【正文】 (四)確保標本兼治。為推動整改落實，夯實主體責任,黨總支書記帶頭履行“第一責任人”責任,其他班子成員履行“一崗雙責”,成立由黨總支書記任組長,機關主要領導任副組長,其他班子領導任成員的整改落實工作領導小組,下設領導小組辦公室,負責統(tǒng)籌推進整改落實期間各項工作?！ ?二)、嚴格黨員教育管理方面： 在落實“一崗雙責”上還不夠到位。為推進整改落實工作的具體化、責任化、制度化,確保主題教育取得實效,特制定整改方案如下。注重選好，強化培養(yǎng)，把優(yōu)秀青年培養(yǎng)成黨員。另一方面管理機制不配套，黨組織對不履行職責和存在問題的成員大多是進行批評教育，缺乏有效的措施。二是村小組支部書記沒有待遇，很大程度上打擊了其工作積極性?！ ↑h支部不注重黨員發(fā)揮先鋒模范作用，有的黨員黨性淡簿，私心較重，只顧自身發(fā)展，幫扶作用沒有有效發(fā)揮?！ ￡P于***入黨材料已全部補齊上交局黨委?！ “l(fā)展程序不到位，資料不規(guī)范。 7.“兩學一做”部分支部僅僅停留在宣讀文件層面上，黨員學習筆記普遍字數(shù)少，內(nèi)容單一，沒有緊跟新的形勢，更新內(nèi)容，存在“重形式、輕落實”現(xiàn)象?！ ≠徺I形式多樣的紅色家書供黨員參閱，并做好紅色家書抄寫筆記和心得體會?！ 〔糠只鶎狱h組織生活、“三會一課”制度落實不夠全面，存在重工作、輕學習的現(xiàn)象地區(qū)。支部書記沒有領取額外工資待遇，不肯積極主動參與黨支部管理工作?！ ?三)機制管理不到位。采取多種形式，加強對村干部進行黨的紀律和規(guī)矩、法律法規(guī)及民主管理、服務群眾等方面知識技能的培訓，不斷提高村干部的思想政治素質和發(fā)展經(jīng)濟、服務群眾的能力。四是開展黨員考評，定期與黨員談心談話，對黨員進行“黨性體檢、民主評議”，及時公布考評結果?！ W習缺乏“高”度，對政治紀律認識不夠深，政治敏感性不
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