人事行政部門個(gè)人年終工作總結(jié)-免費(fèi)閱讀
【正文】 20XX年公司是緊張忙碌的，行政人事部工作責(zé)任重大，但我始終以飽滿的工作熱情投入到工作中，兢兢業(yè)業(yè)，履行行政、人事等各項(xiàng)工作職責(zé)、執(zhí)行公司的規(guī)章制度，較好的完成了各項(xiàng)工作?！ ⊥瓿蓡T工入職、轉(zhuǎn)正、離職、績(jī)效評(píng)定漲薪等管理工作?！ ∑骸 」緩慕M建到發(fā)展，現(xiàn)在已進(jìn)入快速發(fā)展期?！ ⊥瓿赡甓葍?nèi)市場(chǎng)部、工程部月績(jī)效考核?！ 〗M織中層以上干部學(xué)習(xí)《xxxx制度》，共安排xx場(chǎng)，參加人數(shù)共計(jì)xx人次?！ 「鶕?jù)公司的戰(zhàn)略思想，把公司目標(biāo)及部門的各項(xiàng)工作分解到人，部門領(lǐng)導(dǎo)職責(zé)明確，個(gè)人工作分工明細(xì)，作為定位于服務(wù)型的公司，加強(qiáng)服務(wù)意識(shí)，提高服務(wù)質(zhì)量是每個(gè)員工的第一職責(zé)，作為職能部門，首先是以身作則，嚴(yán)于律己，作好表率，同時(shí)在管理中體現(xiàn)“細(xì)、實(shí)”。全年招聘費(fèi)用共計(jì)xx元。要求各業(yè)務(wù)部門每季度上報(bào)培訓(xùn)需求，對(duì)業(yè)務(wù)部門的培訓(xùn)工作大力配合，協(xié)助完成?！ ≈?0XX年度優(yōu)秀員工的評(píng)選活動(dòng)，設(shè)定評(píng)選標(biāo)準(zhǔn)、評(píng)選辦法及激勵(lì)措施?！ 《?、建立、建全、規(guī)范人事檔案管理 對(duì)現(xiàn)有人員進(jìn)行建檔工作
教學(xué)教案相關(guān)推薦
鄂ICP備17016276號(hào)-1