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中學校長競聘演講稿-免費閱讀

2024-12-06 02:56 上一頁面

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【正文】   加強課后反思,消化吸收。只有鼓勵先進,才能鞭策后進;只有關心教師,愛護教師,才能使他們“士為知己者死”?! ∪⒂休^強的管理和組織協(xié)調能力  雖步入惑之年,但我仍精力充沛、勤奮好學,能迅速接受新的教育教學理念;任學校領導多年,我積累了豐富的學校管理經驗,同時增強了我的交際能力,組織協(xié)調能力,與鄉(xiāng)、鎮(zhèn)、縣的領導都有很好的人緣,這些都便于我開展工作,我決心做到如下幾點:  一.、在上級主管局的領導下,堅持”一個原則”,實現(xiàn)”兩個轉變”。  我之所以競聘這個職位,是基于以下幾個方面的因素:  一、有強烈的事業(yè)心和奉獻精神  我有熱愛黨、熱愛人民、熱愛教育,把自己的一切獻給家鄉(xiāng)民族教育事業(yè)的赤誠之心?! ∽鹁吹母魑活I導、各位評委,如果有幸成為實驗中學的校長,我將不辜負大家的厚望,以昂揚的工作熱情和高度的工作責任心,加倍努力工作,把實驗中學辦成優(yōu)秀教師的沃土,優(yōu)秀學生的苗圃,辦成讓全縣人民群眾滿意,環(huán)境、管理、質量全市一流的優(yōu)質學校。這樣,就能教得好學生,留得住學生。二十多年來,我把所有的心血和汗水全部揮灑在教育這塊園地里,潛心教改,推陳出新,因材施教,關注每一個學生的長遠發(fā)展。使教師感受到職業(yè)的幸福感。作為學校展示了自我,推向了市場,融入了社會。什么樣的教育?家長最受歡迎;什么樣的教育?最受學生的歡迎。我不敢說自己是真正的知識分子,因為我底氣不夠。  教師發(fā)展:  《學生第二》是我拜讀的李希貴老師的作品,捧起就不忍釋卷。我國教育家葉圣陶先生曾說過:“我們在學校受教育,目的在養(yǎng)成習慣,增強能力”;陶行知、杜威等中外教育專家都對學生好習慣的培養(yǎng)作過精辟的論述。我對待工作一向勤勤懇懇,任勞任怨!工作中,凡事率先垂范,以自己的人格魅力影響著老師,在老師和學生、家長中樹立了較高的威信。我相信,在教育局領導的正確領導下,在學校各位領導和老師的大力支持下,我定會扎實初中校長競聘稿工作,努力奮進,開拓創(chuàng)新,把自己全部的精力與心血都投入到新職位的工作中去,為把我校打造成一流中學而努力。學校的校容校貌得到很大改觀,在社會上樹立了我校良好的形象,更重要的是學校的聲譽迅速提升,招生生源得到擴大。是啊,小學、中學、大學,一路下來,我又在中學的講臺和管理崗位上度過了近二十年的青春歲月,競聘中學副校長演講稿可以說,我與學校之間有著一份美好的不解之緣。標本兼治,牢固樹立“安全第一、預防為主”思想,貫徹落實“高度重視、扎實工作、加強建設、嚴加防范、樹立信心、確保穩(wěn)定”的工作方針,做到“進校首先查安全,時時處處講安全,各種部位專人管”,努力杜絕一切因工作失誤而造成的安全信訪責任事故,消除學校安全信訪隱患,確保全校師生生命、財產安全,維護學校正常的教育教學秩序?! ∷氖亲ズ媒虒W常規(guī)管理,體現(xiàn)一個“嚴”字。  一是大膽落實“主任負責制”,突出一個“信”字。三線三人,擇優(yōu)聘用,校長要做到知人善任,獎罰分明,寬嚴相濟。利用一切可以利用的資源,制定切實可行的計劃、內容和細則?! 《W校管理顯特色  在學校管理上,“向管理要效益”?! 〖偃缥耶斝iL,我的目標是創(chuàng)一流管理、塑一流師資、育一流人才,樹一流品牌!充分發(fā)揮我從教18年來在教學一線、班主任崗位、學區(qū)主任崗位等工作中所積累的教育教學實踐經驗和豐富的管理經驗,努力做一名合格的、稱職的好校長,努力當一名有所作為的優(yōu)秀校長。一個學校絕大多數(shù)教師多不安心教學工作,絕大多數(shù)學生都不愿意學校,那個學校的管理肯定存在問題。二是營造良好的周邊關系,主動爭取當?shù)攸h委政府的領導和幫助,積極協(xié)調學校與周圍家長和各界的理解和支持。特別是教育工作,沒有良好的氛圍,就不會形成良好的教育環(huán)境,就會制約教育教學工作的良好發(fā)展,甚至起到阻礙作用。因此,我當校長要把安全工作放在首位。  其次、用好自己手中以教育政策、法律法規(guī)、上級主管部門的制度及指示作為斧頭,全體教職工作為柄的這把堅韌而有力的斧頭。而學校辦學水平的高低,學校管理者顯得相當重要。改變評價方式,尊重生命、尊重學生,為學生的一生發(fā)展負責,讓學校成為教師和學  生的精神家園?! 。掠趧?chuàng)新  我思路開闊,敢為人先,多年來,一直堅持在教育教學第一線,大膽探索教育教學改革,帶領廣大教師進行校本課程開發(fā)和課題研究,取得了一定的成果?! ∽鹁吹母魑活I導、各位評委,以上舉措是我的基本思路,在具體的工作中,我還會結合實際,集思廣益,及時做出調整和補充。對現(xiàn)任教師實行全員下崗,經過全面培訓后,二次競聘,對新進的教師要嚴格把關,摒棄“職業(yè)中學是教師的養(yǎng)老院”的傳統(tǒng)觀念。完善一套好制度。艱辛的歷程是付出更是收獲,取得的榮譽是慰勉更是激勵,激勵我信心百倍的走入今天這個競技場,比我的信心更重的是我干事創(chuàng)業(yè)的激情,比激情更重要的是我工作的思路。我的自信來源于以下兩個方面:  一是我有較為豐富的教學閱歷。要強化管理,從制度建設入手,規(guī)范辦學行為,向管理要質量,要在教學常規(guī)管理和學生日常行為規(guī)范管理方面狠下功夫,建立以人為本、科學高效的學校管理模式?!白寣W生愛戴,讓同事喜歡,讓家長認可”一直是我工作的目標。所負責的少先隊工作和現(xiàn)在負責的德育工作,一直是學校工作的亮點,為學校爭來了許多榮譽?! ∥医校衲隁q,黨員,教育管理本科學歷,擁有小高職稱。同時,我將把開展教育科學研究作為打造學校品牌的重要手段,積極推廣具有普遍意義的教育教學科研成果,提高教育教學科研成果的轉化率,增強教育的創(chuàng)新能力。如今,我國教育改革的力度較大,特別是對農村中學來說,面對新課改要求,我們應該明確教與學的定位。要善于取人之長,補己之短,借他山之石以攻玉?! ∪绻I導們信任我,讓我走上**中學校長的領導崗位,我將努力做到以下幾點:  第一,在人格和工作上展示魅力。  二是我具有專業(yè)扎實的理論知識。  我今年xx歲,中學二級教師。今天站在這里,我一方面感到非常榮幸,另一方面感到無限感慨,因為我一生中最美好的青春年華都是在教育戰(zhàn)線上度過的。今天之所以走到講臺上參加**中學校長的競聘,除了我深深愛著教育事業(yè)之外,還源于以下幾點優(yōu)勢:  一是我具有先進的辦學思想。我于xx年參加工作,雖然我今年才xx歲,但我有xx年的教齡,xx年的工作經歷,使我積累了豐富的工作經驗。我將摒棄官位意識,增強干事業(yè)的責任感;淡化管束意識,增強服務師生的熱情;拋開功利意識,提倡腳踏實地的作風。對人有信任感、期望感、同情心、寬容心,要相信人、鼓勵人、成就人。對教師,要在生活上關心,在工作上支持,在政治上培養(yǎng)。我年富力強,有激情,有膽識,有思想,有韌勁,更有一顆上進心。因從事小學教育工作年,我對的歷史和現(xiàn)狀都非常的了解,熟悉小學教育,與現(xiàn)任校長關系良好,有較好的群眾基礎,對將來開展工作有了強有力的保證。  四、踏實肯干,求真務實。一流的領導班子,其成員一方面要有較高的思想素質,另一方面要有過硬的業(yè)務素質和管理水平。每年選派教師參加各級各類的培訓學習,到名校跟蹤學習,盡量為他們創(chuàng)造提高的條件和機遇。  二是我有較為豐富的管理經驗。成功經驗告訴我們,職業(yè)教育要想有大的發(fā)展,必須明確自己的辦學方向是為當?shù)匦袠I(yè)、企業(yè)培養(yǎng)有一技之長的熟練的技工,是為新農村培養(yǎng)懂技術、會經營的新型農民。堅持開門辦學,力爭把畜牧基地建在花坡嶺上,把煤焦基地建在李元工業(yè)園區(qū),把種植基地建在中峪龍頭,甚至把晉南的果園、長子的美發(fā)等傳統(tǒng)優(yōu)勢區(qū)域作為我們的實訓基地,總之要形成工學結合的大格局。通過與高校聯(lián)合辦學,對口升學,做到“低進高出,高進優(yōu)出”,增強招生引力。  今天,我之所以參加校長崗位的競聘,基于下面三點:  1.追求卓越,敬業(yè)奉獻  我熱愛黨,熱愛人民,熱愛教育事業(yè);心胸坦蕩,堅持原則,凡事以大局為重;不甘平庸,不甘寂寞,敢于挑戰(zhàn)自我。依法治校,堅持  正確的辦學思路,明確學校的培養(yǎng)目標,貫徹黨的教育方針,全面實施課程改革。從美國的精英教育到國民教育,還是日本二戰(zhàn)以后興教的舉措等等,都是為其經濟的發(fā)展奠定了堅實的基礎。以人為本就是要做到一切為了學生,學校一起工作都要本著有利于一切學生,為了學生的一切,充分尊重學生的個性發(fā)展。一個國家一個地區(qū)不穩(wěn)定,無從談發(fā)展;一個工廠不安全無法進行生產。必須加強巡查,即使排除隱患。學校自然環(huán)境可以陶冶師生的情操,促進教師的工作品質的良性發(fā)展,促進學生思想品德潛移默化的健康發(fā)展。我總認為,教師在于
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