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街道辦事處20xx上半年工作總結與街道辦事處20xx年上半年充分就業(yè)工作總結匯編-免費閱讀

2025-11-22 04:48 上一頁面

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【正文】 其次,社區(qū)就業(yè)實體僅有梓潼社區(qū)的“星星清潔公司”符合條件,其余單位對吸納4080等就業(yè)困難人員就業(yè)的社保補貼及崗位補貼也不知曉,所以需加強政策的宣傳,進一步落實優(yōu)惠政策到位,為企業(yè)減輕負擔,促進失地農(nóng)民及就業(yè)困難人員就業(yè)。為進一步加強勞動保障工作,落實充分就業(yè)各項指標的完成,實施人員管理動態(tài)化,不定時進企業(yè)、進社區(qū)、進家庭提供服務,進行跟蹤回訪調查,掌握工作人員的工作情況及工作效果。制定培訓計劃,在每月對勞動保障所(站)工作人員進行政策業(yè)務、操作技能、培訓業(yè)務和操作系統(tǒng)、政策理論。我們把“4080”人員就業(yè)安置工作放在特殊地位,建立專門檔案,實行專人專職管理,挖掘社區(qū)公益性崗位100多個,對接“大都會服裝公司”重點解決4080人員。再就業(yè)援助。針對失地農(nóng)民創(chuàng)業(yè)難的現(xiàn)狀,采取多項措施強化創(chuàng)業(yè)培訓。在柳林實驗校,我們又對即將畢業(yè)進入社會的職中學生和家長進行了“如何正確尋找就業(yè)崗位”的引導性培訓。上半年,街道對轄區(qū)所屬的230家企業(yè)名單進行了逐一走訪,為下一步建黨覆蓋率達40%目標任務的完成做好基礎準備。(四)突出實效創(chuàng)新,全面加強基層黨建工作一是進一步完善社區(qū)干部考核評價機制。上半年,民政、社保、計生、就業(yè)和勞動保障等各項工作全部實現(xiàn)“時間過半、任務過半”。二是完成轄區(qū)閑置資源調查工作,并圍繞轄區(qū)產(chǎn)業(yè)定位,請專業(yè)公司制作《金牛區(qū)xx街道辦事處招商引資宣傳冊》,對轄區(qū)商務樓宇資源和項目進行精心策劃和包裝。三是樹立“不求所在、但求所有”的招商理念,積極依托金牛高科技產(chǎn)業(yè)園區(qū)發(fā)展工業(yè)總部經(jīng)濟。其中,社區(qū)居務公開率達100%。制發(fā)了《社區(qū)黨總支(支部)民主評議黨員制度》、《社區(qū)工作者考核獎懲試行辦法》等制度。回顧半年以來的工作,雖然望月湖街道全體干部職工齊心協(xié)力、努力拼搏,但與區(qū)委、區(qū)政府的要求還有一定差距,我們也清醒地看到存在的問題。同時,社區(qū)勞動保障站積極組織居民開展各種引導性培訓,培訓采用了多媒體教學手段,有效地吸引了失地農(nóng)民,提高了他們培訓的積極性,培訓融入就業(yè)觀念,
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