轉(zhuǎn)變工作作風(fēng)心得體會與轉(zhuǎn)變干部作風(fēng)促進(jìn)機(jī)關(guān)建設(shè)活動方案匯編-免費(fèi)閱讀
【正文】 對出現(xiàn)貫徹落實(shí)市委、市政府決策不徹底，政令不暢通；違反“十不準(zhǔn)”相關(guān)規(guī)定，發(fā)生涉軟案件的；其他違反規(guī)定，給全局工作造成不良影響和后果的，均實(shí)行一票否決，取消評先評優(yōu)資格。 市政務(wù)公開領(lǐng)導(dǎo)小組辦公室副主任六、措施要求加強(qiáng)領(lǐng)導(dǎo)，注重實(shí)效。 長：*部門領(lǐng)導(dǎo)班子和班子成員是否履行“一崗雙責(zé)”，是否重視部署機(jī)關(guān)建設(shè)，部門出現(xiàn)問題時是否應(yīng)對及時有力、扭轉(zhuǎn)局面。①市直各部門各單位都要對照八個良好風(fēng)氣、“十種”不實(shí)之風(fēng)及先進(jìn)典型，找差距，找不足，對號入座，查擺部門在履行工作職責(zé)方面存在的問題。四、整頓任務(wù)內(nèi)容從現(xiàn)在開始，利用半個月時間，為集中整頓機(jī)關(guān)建設(shè)階段。一、目的意義深入貫徹市第十二次黨代會、市委工作會議和全市經(jīng)濟(jì)工作會議精神，以查改“十種”不實(shí)之風(fēng)為切入點(diǎn)，以加強(qiáng)市直重點(diǎn)部門、重點(diǎn)崗位作風(fēng)建設(shè)為突破口，以投資商和群眾滿意為標(biāo)準(zhǔn)，全面整頓機(jī)關(guān)建設(shè)，切實(shí)解決“中梗阻”、履責(zé)不到位、服務(wù)意識差等突出問題，大力推進(jìn)市直機(jī)關(guān)黨員干部轉(zhuǎn)變觀念、轉(zhuǎn)變職能、轉(zhuǎn)變作風(fēng)，提高執(zhí)法水平、服務(wù)質(zhì)量和效率，為實(shí)現(xiàn)總量翻番目標(biāo)提供堅(jiān)強(qiáng)組織保證和軟環(huán)境支撐。進(jìn)一步解放思想，適應(yīng)工作需求?？梢浴昂雎浴?，沒有從行業(yè)形象的大局來考慮。這種思想是不對的，片面的，說明自己的不成熟。在樹立行業(yè)形象上，總結(jié)好的做法、好的經(jīng)驗(yàn)少。二、產(chǎn)生問題的原因政治理論學(xué)習(xí)不夠。主要是思想觀念還不夠開放。參加工作后，只注重學(xué)習(xí)專業(yè)知識，沒有系統(tǒng)地學(xué)習(xí)過行政管理，理論功底不夠扎實(shí)，與本職工作有關(guān)的內(nèi)容學(xué)習(xí)不系統(tǒng)、不全面，對很多新事物、新知識學(xué)習(xí)也不透不深，研究的較少，掌握的不夠好。有時事情不象自己想象那樣就情緒化。自己平時學(xué)習(xí)，屬淺層次的理解、記憶，沒有認(rèn)真思考，沒有從深層次上去理解和把握，并加以指導(dǎo)實(shí)際工作。思維方式不夠科學(xué)。一是自我修養(yǎng)不夠，放松要求，沒有從點(diǎn)滴做起，自覺防微杜漸的意識。分析自身存在的問題，自己決心從以下方面進(jìn)行整改：進(jìn)一步加強(qiáng)政治業(yè)務(wù)學(xué)習(xí)，提高自身素質(zhì)。牢固樹立為人民服務(wù)的人生觀，淡薄名利，克己奉公。（二）重點(diǎn)部門執(zhí)法監(jiān)督部門（11個）公安局、法院、檢察院、環(huán)保局、安監(jiān)局、地礦局、國稅局、地稅局、工商局、技術(shù)監(jiān)督局、藥監(jiān)局。（二）查擺問題階段。三是查擺規(guī)章制度的建設(shè)及貫徹執(zhí)行情況。做到機(jī)關(guān)行為規(guī)范，各項(xiàng)規(guī)章制度健全執(zhí)行，工作程序和工作紀(jì)律嚴(yán)明，政令暢通，工作高效。 市紀(jì)委副書記、監(jiān)察局局長*嚴(yán)肅紀(jì)律，追究責(zé)任。為切實(shí)鞏固專項(xiàng)整頓成果，
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