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組織部個人述職報告(多篇范文)與組織部黨員工作者敬業(yè)愛崗演講稿匯編-免費閱讀

2024-11-23 04:18 上一頁面

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【正文】 想想你喝過的鹽菜湯;對崗位的熱愛,對事業(yè)的執(zhí)著,對人民的奉獻,難道是一種混時度日的滿足嗎?原先我的大崽要替代我去的,我沒答應。1988年底,我一踏進組織部的大門,就感受到一種清新的空氣。做生意,我自信不會比別人差到哪里去。想不到我還能見到上級組織。有同學問起我的前程,驚訝十五六年光景,還是個副科級干部,他問:滿足嗎?修訂完善機關管理制度,制定黨建信息工作管理考核辦法,完善信息調(diào)研工作制度。省遠程教育工作簡報刊發(fā)我區(qū)信息3篇三、以強素質(zhì)增本領為目標,進一步加強組織部門自身建設。全年發(fā)展黨員79名。二是統(tǒng)籌推進各領域基層黨組織建設。研究出臺了人才發(fā)展規(guī)劃綱要,接納41名大學生來我區(qū)參加社會實踐。二是強化對領導干部的管理。想起一年來工作生活的畫面,心中滿滿的不舍。團費收繳工作我部在一學年共收繳團費兩次,并對我系外出實習的學生補收了團費。二、統(tǒng)籌整體,組織納新迎新工作結束以后,組織部協(xié)助主席團順利完成了第五屆地理系團總支學生會招新工作。我們部主要是負責團的事,平時可能很少和其他部門溝通,以后我們會加強和其他部門的交流與合作。(三)一二這些都需要我在以后的工作中加以克服,同時,我也希望,同事們在以后的工作中除一如既往地對我的工作給予支持之外,也能監(jiān)督、幫助我改正缺點,修正錯誤,以便把工作做得更好。支部: 在每年的5月、12月對志愿入團的同學進行培訓、考試發(fā)展新團員,同時開展以紀念“五四”、“一二九”……為主題的團日活動,以加強同學們的愛國主義精神,并認真檢查,將開展情況向老師做如實的匯報。二、當好助手,以創(chuàng)新思維抓好分管工作。一年來,時刻牢記黨的宗旨,牢固樹立大局意識,自覺服從服務于縣委中心工作,不折不扣地貫徹執(zhí)行縣委各項決策部署,努力做到以工作為己任,視事業(yè)如生命。另外,還積極推行縣直機關黨組織書記兼任社區(qū)名譽書記制度。二是著力構建“大黨建”工作格局。二、堅持深入開展創(chuàng)先爭優(yōu)活動,基層黨組織和黨員隊伍建設取得新成效堅持圍繞經(jīng)濟抓黨建、抓好黨建促發(fā)展,深入實施了領航創(chuàng)先、頭雁雙帶、形象爭優(yōu)、民心聚力、覆蓋凝聚、聯(lián)建互助的基層組織建設“六項工程”,并與創(chuàng)先爭優(yōu)活動有機融合,同步推進,使黨的基層組織和黨員隊伍建設工作取得新成效。三、堅持推行組工文化建設,組織部門和組工干部良好形象得到全面塑造與展示在“講黨性、重品行、作表率”活動中,注重提升組工干部作好本職工作的業(yè)務素質(zhì)和推動發(fā)展、服務群眾的能力水平,提出了打造學習型、創(chuàng)新型、效能型、和諧型、廉潔型“五型”組織部門和政治堅定、業(yè)務精通、公道正派、紀律嚴明組工干部隊伍的建設思路,大力推行組工文化建設,加大組工信息調(diào)研工作力度,積極開展組工干部下基層、獻愛心、增才干等各項活動,與遼寧本溪滿族自治縣委組織部建立了“友好合作部門”,兩部定期溝通走訪,相互借鑒提高,充分展示了組工干部的良好精神風貌。我始終堅持把全縣黨建工作放在改革發(fā)展穩(wěn)定的大局中來謀劃,加強領導、理清思路、明確目標,提出了“繼承、完善、創(chuàng)新和務實管用”的黨建工作原則,形成了以“強班子、帶隊伍、抓培訓、理思路、建機制、強保障、嚴作風、重示范、練內(nèi)功、求實效”為抓手的黨建工作總體思路。從縣直單位選派了9名業(yè)務精、會管理、組織協(xié)調(diào)能力強的黨組織書記擔任社區(qū)名譽書記,負責組織協(xié)調(diào)其他駐轄區(qū)單位深入開展共駐共建,帶頭做好宣傳服務居民群眾、維護城區(qū)穩(wěn)定的各項工作。認真執(zhí)行《廉政準則》和四項監(jiān)督制度,自覺抵制選人用人不正之風,淡泊名利,不求索取,廉潔自律,樂于奉獻,始終把組織信任、干部信服、群眾信賴作為修身立業(yè)之本,時刻保持組工干部公道正派的良好形象和一名共產(chǎn)黨員的先鋒本色。在這一學年里,在團委老師和部長的指導下,本著“服務同學,鍛煉自我”的工作態(tài)度,我盡職盡責,銳意進取,積極投入到組織部的工作中去,首先是了解我部所要開展的工作,協(xié)助團委老師、積極配合各系組織部、各班團支部開展各項工作。黨校: 每學期組織思想先進的同學到黨校參加學習,以為黨儲備新的力量,注入新的血液。最后我要感謝老師和部長對我的栽培與鼓勵。九和五四入團在一二二、改進(一)加強內(nèi)部的管理,合理分工,實行責任到人,保證部內(nèi)工作順利完成;(二)確實發(fā)揮部門的作用,保證特色活動出色完成;(三)加強對部門成員的培訓,提高部員的為人處事的能力;(四)加強與兄弟部門的交流,合作,保證學生會的工作順利完成。我們本著公平公正的原則對申請書進行了整理篩選,通過同學們的自我介紹以及提問問題的方式,最后我們部共吸收了3名新干事,順利完成了招新工作。四、豐富多彩的團日活動及特色活動我部在一學年內(nèi)先后組織多次團日活動,例如以下主題團日活動“大學生職業(yè)生涯規(guī)劃”
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