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機(jī)械總公司質(zhì)量工作總結(jié)2與機(jī)械技術(shù)員工作優(yōu)秀總結(jié)范文匯編-免費(fèi)閱讀

  

【正文】 現(xiàn)在的我同老員工相比,在工作經(jīng)驗(yàn)和能力上都有不少差距,工作和生活上不懂的問題應(yīng)虛心向同事請(qǐng)教學(xué)習(xí),以不斷充實(shí)自己。 在這*個(gè)月的工作和生活中,我一直嚴(yán)格要求自己,遵守公司的各項(xiàng)規(guī)章制度。剛到公司,部門主管JACKY多次指導(dǎo)并給我推薦了大量的相關(guān)資料和文檔,并指導(dǎo)我盡快地適應(yīng)公司的工作,與**我如何去與相關(guān)部門溝通處理問題。 作為一個(gè)初來(lái)公司,剛開始很擔(dān)心不知如何與同事共處、如何做好工作。通過(guò)采取以上措施,極大的提高了車間的現(xiàn)場(chǎng)管理水平,帶動(dòng)和促進(jìn)了公司各項(xiàng)基礎(chǔ)管理工作水平的提高,同時(shí)讓廣大員工明白現(xiàn)場(chǎng)是各項(xiàng)工作的重要保障之一,有利于公司在市場(chǎng)上競(jìng)爭(zhēng)力的提高,并給企業(yè)帶來(lái)直接的經(jīng)濟(jì)效益,一些歐洲客戶和俄羅斯客戶到我們公司抱著來(lái)看看的態(tài)度,在看到我們先進(jìn)的現(xiàn)場(chǎng)管理后,說(shuō)“作為機(jī)械行業(yè),現(xiàn)場(chǎng)能管理成這樣,確實(shí)達(dá)到了頂尖水平!”與我們達(dá)成了合作意向。在各車間設(shè)置質(zhì)量控制點(diǎn)、完善補(bǔ)充各項(xiàng)質(zhì)量制度,讓職工認(rèn)識(shí)到“質(zhì)量是企業(yè)的生命,企業(yè)什么都可以改革,唯有質(zhì)量第一不能改革??偛迷岢觯嘿|(zhì)量是干出來(lái)的,不是檢查出來(lái)的。例如:鑄機(jī)公司安裝車間轉(zhuǎn)變工作思路,向外出調(diào)試人員“花錢買問題”,即用獎(jiǎng)勵(lì)的辦法讓他們把產(chǎn)品在市場(chǎng)上產(chǎn)生的質(zhì)量問題反饋回來(lái),為把這些問題變成經(jīng)驗(yàn)教訓(xùn),從這些“花錢買回來(lái)的問題”中選擇有代表性的,結(jié)合在裝配過(guò)程容易出現(xiàn)的質(zhì)量問題和總裁的質(zhì)量管理理論,編制了職工培訓(xùn)教材進(jìn)行教育讓大家認(rèn)識(shí)到“愈是名牌愈要重視質(zhì)量,愈是名牌愈要提高質(zhì)量”對(duì)那些容易出現(xiàn)質(zhì)量問題的地方引以為戒,從而杜絕質(zhì)量問題的再次發(fā)生。汪總裁檢查指導(dǎo)工作時(shí)多次要求我們要以現(xiàn)場(chǎng)管
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