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師資訓練科上半年工作總結(jié)與帶團導游員工作總結(jié)匯編-免費閱讀

2024-11-22 22:52 上一頁面

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【正文】 這是我受到游客大力的原因。每次上團,地接也好,外發(fā)也罷,我總是本著“與客為友,拜客為師”的心態(tài)同游客接觸和交流,這讓我受益匪淺。在平時總愛買一些專業(yè)方面的書籍,帶團的余暇時間便拿一本書細細去讀,如《如何做一名合格的導游》、《幽默導游詞》和《中國導游十萬個為什么》等都讓我神游于導游藝術(shù)與導游知識的海洋之中,大大提高了我的導游水平。在日常管理工作中,導服中心工作人員始終本著為導游、為旅行社、為旅游者服務(wù)的態(tài)度,真誠關(guān)懷每一位在編導游,為導游提供各種便利,工作人員經(jīng)常為了能及時給導游辦理派團手續(xù)而加班加點??這些,不僅便利了導游,也便利了旅行社,當然,最終是為旅游者提供了及時服務(wù)。兩年的成長,首先是與導游管理服務(wù)中心(以下簡稱導服中心)一起成長的。無論喜與悲,淚與汗,導游途中所有經(jīng)歷,都是自己用辛苦的勞作換來的。對于無理挑刺的客人也用同樣的辦法,在送團的時候,詢問客人是否滿意,將客人的回答同樣錄下來。很多導游認為,我只是一個導游,我只負責引路和講解,只要能完成任務(wù)簽好意見單就可以了。領(lǐng)導需要聆聽,聆聽下面員工的意見和建議,與客人的領(lǐng)隊、司機、以及全陪(地陪)一起協(xié)調(diào)協(xié)商,共同服務(wù)好一個集體,讓這個集體發(fā)揮屬于它的光芒,玩得高興、買的高興!第二:難得糊涂。第一次處理客人的風流債。我總覺得人生苦短,人活著不容易,所以不想讓自己活得太累,不管做什么事都是隨性隨心。我覺得只有這樣才能不讓自己和小于差的。慢慢的時間更長了就可以做計調(diào),自己制定旅游產(chǎn)品。真的不知道這一年有什么成績可言,如果非要說的話我覺得應(yīng)該是心態(tài)的成熟心智的成長吧。帶團導游員工作總結(jié)帶團導游員工作總結(jié)【一】我不想感嘆時間的匆匆,可是他的流逝就像針尖上的一滴水滴在大海里,我的日子滴在時間的流里,沒有聲音,也沒有影子。綜合科的《中心鎮(zhèn)統(tǒng)計報表制度》按季正常統(tǒng)計;投入產(chǎn)出編表工作在搜集大量部門數(shù)據(jù)和專業(yè)數(shù)據(jù)的基礎(chǔ)上進入正式測算階段。財貿(mào)科以加強限額以上企業(yè)和億元市場統(tǒng)計工作為切入點,提高專業(yè)報表質(zhì)量。財貿(mào)科撰寫的《人民生活提高消費觀念更新市場穩(wěn)中趨活一德州消費品市場運行特點、問題及建儀的》被《德州》全文刊登;《德州消費市場穩(wěn)中見旺、制約因素猶存》被山東統(tǒng)計信息網(wǎng)(內(nèi))全文采用,《今年我市企業(yè)應(yīng)過幾道坎》、《一季度我市商貿(mào)經(jīng)營勢頭良好社會消費品零售額增幅高于全省》等分析文章分別被今日信息、德州信息全文采用。做好對基層的服務(wù)工作。省委工作會議以后,為兄弟市地提供了我市大量的不同年度的數(shù)據(jù)。經(jīng)濟普查工作:按照《德州市經(jīng)濟普查工作實施方案》的要求和市經(jīng)濟普查領(lǐng)導小組的安排,我們積極做好經(jīng)濟普查的各項準備工作,穩(wěn)步推進各項工作的進程。綜合科作為數(shù)據(jù)評估小組的執(zhí)行協(xié)調(diào)科室,充分發(fā)揮了組織、協(xié)調(diào)功能,為每月進行的各項數(shù)據(jù)評估活動的順利進行做出了很大貢獻,并組織了上半年對縣市區(qū)的數(shù)據(jù)評級工作和業(yè)務(wù)評比工作;作為gdp核算的職能科室,進一步完善了以稅收占gdp比重為核心的評估規(guī)定,保證了我市g(shù)dp總量和速度保持在合理范圍之內(nèi),保證了縣市區(qū)gdp數(shù)據(jù)的合理性。三、落實教育局“3+2”工作制進一步加強了常規(guī)教學管理。第四篇:阿瓦提縣教育局教研師資管理中心XX年上半年工作總結(jié)阿瓦提縣教育局教研師資管理中心XX年上半年工作總結(jié)一、師資培訓(一)自治區(qū)級常規(guī)培訓送教培訓(二)地區(qū)級常規(guī)培訓送教培訓(三)縣級人數(shù)常規(guī)管理校長、書記二、教研及教育科研(一)開展了系列常規(guī)教研活動(活動內(nèi)容、時間、人數(shù))(二)選拔并評聘了名兼職教研員,對進行培訓。少數(shù)家長仍有顧慮,一則怕參加訓練后影響學習成績,二則心疼孩子,怕累壞了,練壞了。學生在接受老師的訓練時,總是要注意教師的因此,體育教師必須從自己的言論、行為、訓練表現(xiàn)給學生一個好榜樣。跳、投的姿勢,培養(yǎng)節(jié)奏感,速度等良好感覺。為培養(yǎng)德、智、體、美、勞全面發(fā)展的人才,為增強學生體質(zhì)做出應(yīng)有的貢獻,這樣才無愧于我們的事業(yè)和責任。(三)完成了全院教職工個人所得稅從網(wǎng)上申報工作。10年1月4日我院召開11年度職稱評審工作會議。(四)教師進修。共有16名教師參加,教師反饋效果極好,相關(guān)總結(jié)已交學院。在充分考慮教研員和校本培訓者需求基礎(chǔ)上,結(jié)合我區(qū)校本研修工作推進的思路,我們舉辦了教研員、校本培訓者網(wǎng)絡(luò)培訓班。決定今年全面啟動以教師專業(yè)能力培養(yǎng)與訓練為主題的校本研修活動,以“聚焦課堂教學實踐,提高教學有效性”為主題,在校本研修活動中突出抓好教師的教學基本功和教學基本能力的培養(yǎng)工作。此次網(wǎng)絡(luò)培訓依托網(wǎng)絡(luò)視頻uc平臺,為全區(qū)教研員、校本培訓者及中小學教師提供了優(yōu)質(zhì)的教育資源,使得全區(qū)100多個學校的教師同步收聽、收看到了專家的講授,如同親臨培訓現(xiàn)場一樣感受國內(nèi)教育專家的風采,盡享網(wǎng)絡(luò)技術(shù)帶來的便利,取得了較好的培訓效果。此次培訓以教師教學技能和教學能力為中心,貼近一線教師教學實際,設(shè)計了精當鮮活的培訓內(nèi)容。(三)教師資格認定等工作。包括教師、實驗、圖書資料、工程四個系列。(八)完成領(lǐng)導交辦的其他工作。其次體育教師要有敬業(yè)精神,體育教師工作辛苦,社會上對體育訓練仍有偏見。二、制定訓練計劃,從嚴進行訓練我認為高水平運動員的培養(yǎng),不可能一蹴而就,必須要有長遠的訓練計劃.不急于求成,特別是田賽項目,要有多年計劃也要有近期訓練目標。 嚴格訓練,嚴格要求,是提高運動技術(shù)水平的好辦法。使學生從小樹立起認真訓練,為校爭光的信念。為了加強學生的營養(yǎng)供給和思想品德的教育?!丁氛n題申報自治區(qū)課題獲批,并進行運作階段,已組織教研人員到三所高中進行了相關(guān)培訓和審查,對培訓內(nèi)容、形式提出了建議。我們與3月下旬組織了較大規(guī)模的數(shù)據(jù)質(zhì)量巡查活動,分別與5月、6月份組織了對工業(yè)、投資、貿(mào)易業(yè)數(shù)據(jù)質(zhì)量的單項檢查活動。在進行統(tǒng)計數(shù)據(jù)質(zhì)量巡查活動時,對發(fā)現(xiàn)不報表、虛報、瞞報等統(tǒng)計違法行為的,對不提供基礎(chǔ)數(shù)據(jù)等可能存在統(tǒng)計違法行為的企業(yè),我們及時轉(zhuǎn)入統(tǒng)計執(zhí)法檢查;在正常報表中發(fā)現(xiàn)的經(jīng)常遲報等違法行為的我們及時發(fā)出統(tǒng)計查詢書。為做好這項工作,我們認真整理通報數(shù)據(jù)和季度經(jīng)濟運行情況分析,加班加點準時地向市府提供經(jīng)濟統(tǒng)計數(shù)據(jù)和通報材料。這些材料,多數(shù)情況下要得急,數(shù)據(jù)量大,但我們都積極、主動、準確地給予提供。在分析研究方面,我們克服人員緊張的情況,在做好月度和季度經(jīng)濟運行形勢分析工作的同時,還積極進行專題研究分析。一是加強市局本身gdp核算,保證了我市g(shù)dp總量和速度保持在合理范圍之內(nèi),二是加強縣市區(qū)gdp的審核。四是成功地完成了開發(fā)園區(qū)月報工作,財貿(mào)科克服人員少、工作量大的困難,對我市的開發(fā)園區(qū)實行月度統(tǒng)計。積極參加局里組織的運動會、廣播體操等活動。或許這也是我的工作總結(jié)遲遲不愿落筆的原因吧。但是我覺得吾生也有涯,而知也無涯,不管到什么時候我們都應(yīng)該保持一顆赤子之心。去網(wǎng)上查找各種資料,盡可能多的準備和旅游目的地相關(guān)的種種。每一次帶團又像是去完成一件藝術(shù)品,看似一程不變但是只有自己知道自己為嘗試著
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