【正文】 在助理工程師任職期間，先后參加交通運輸部公路科學(xué)研究院組織的公路建養(yǎng)技術(shù)培訓(xùn)班、省公路局組織的通村油路建設(shè)管理辦法宣貫暨農(nóng)村公路建設(shè)培訓(xùn)班、省交通廳組織的貴州省橋梁管理系統(tǒng)培訓(xùn)等各種專題培訓(xùn)十余次，通過各種培訓(xùn)，業(yè)務(wù)能力大大提高，并先后取得助理工程師、經(jīng)濟(jì)師及二級注冊建造師資格資格證書。在瀝青混凝土面層施工過程中嚴(yán)格瀝青溫度，碾壓過程力求平整、密實，保證了工程施工質(zhì)量，在項目各參與方的共同努力下，保質(zhì)保量地完成了工程施工任務(wù)。工程項目的費用目標(biāo)與質(zhì)量目標(biāo)，既有矛盾的一面，也有統(tǒng)一的一面，質(zhì)量與費用涉及項目實施的每一個階段。每個項目都是一次全新的鍛煉，一次經(jīng)驗的積累。四、XX下半年的工作打算XX年下半年我將進(jìn)一步發(fā)揚優(yōu)點，改進(jìn)不足，拓寬思路，求真務(wù)實，全力做好本職工作。我本著“把工作做的更好”的目標(biāo)，工作上發(fā)揚開拓創(chuàng)新精神，扎扎實實干好本職工作，每天及時出現(xiàn)場勘察，對于住戶存在的誤區(qū)，一些過急的情緒，及時心平氣和的加以解釋和溝通，耐心的講解專業(yè)技術(shù)知識和房屋安全知識。 勘察人員出現(xiàn)場調(diào)度、考勤方面及時對出現(xiàn)場勘察的人員進(jìn)行合理安排、統(tǒng)一調(diào)度，目前家裝拆改出現(xiàn)場檢測的小組共分3個小組，每天下班前將第2天的出現(xiàn)場任務(wù)及時分配到各小組，各小組在房屋安全鑒定管理系統(tǒng)軟上均能及時查看，確保第2天能準(zhǔn)時出現(xiàn)場，對 1于申報戶數(shù)多時，及時安排雙休日進(jìn)行加班，確保不影響住戶的裝修，及時將報告交給住戶用于辦理房屋裝修手續(xù)。現(xiàn)將今年上半年取得的成績和存在的不足總結(jié)如下：一、思想政治表現(xiàn)、品德修養(yǎng)及職業(yè)道德方面今年以來，本人認(rèn)真遵守勞動紀(jì)律，按時出勤，有效利用工作時間；堅守崗位，需要加班完成的工作按時加班加點，及時對前來辦理房屋裝修拆改的住戶出現(xiàn)場勘察，急住戶所急，想住戶所想，按時將房屋裝飾裝修拆改書面勘察意見書送到住戶手中，保證工作能按時完成。工作的條理性不夠清晰在剛開始專項檢查的時候，工作思路不明確，主次不分，沒有把問題的實質(zhì)分清， 對一些該及時匯報的問題而沒有及時匯報，雖然工作上取得一定成績，但在這方面還有很大的改進(jìn)空間對業(yè)務(wù)不夠熟悉；在一年工作中，發(fā)現(xiàn)因為業(yè)務(wù)的問題而不知道如何下手的情況有點多，在檢查工作中用到相關(guān)文件時，往往需要先去看流程、文件，邊看邊查，費時費力，今后需熟悉相關(guān)流程，提高工作效力。簽字：XX年6月21日第三篇：個人上半年工作終總結(jié)個人半年工作總結(jié)時間過得很快，轉(zhuǎn)眼間半年又過去啦，在上半年的大口徑小流量水表檢查工作中，經(jīng)歷了很多酸甜苦辣，獲得了很多經(jīng)驗教訓(xùn)，感謝領(lǐng)導(dǎo)給我這次鍛煉、學(xué)習(xí)的機(jī)會。一、就業(yè)工作總結(jié)在思想上、行動上高度重視畢業(yè)生就業(yè)工作半年來，在招生就業(yè)工作崗位上，我以高度的使命感和責(zé)任感努力工作，全身心投入，用端正的工作態(tài)度、敬業(yè)的工作精神，熱心為廣大畢業(yè)生服。本學(xué)期，在李康勝、李振福、龐慶蓮、郭土鳳等老師和領(lǐng)導(dǎo)的努力下，一大批科技作品獲獎，少先隊儀仗隊得到規(guī)范化社會實踐及主題隊會水平不斷提高，每周一的升旗得到正?；?。支部班子成員每人聯(lián)系2名學(xué)生，黨員每人聯(lián)系1名學(xué)生進(jìn)行資助，還經(jīng)常利用休息時間到負(fù)責(zé)資助的學(xué)生家里去了解情況，鼓勵他們克服困難，堅持學(xué)習(xí)，有的還帶去慰問品和慰問金，使不少特困生家長深受感動。獻(xiàn)血任務(wù)完成35名，占全年任務(wù)的55%，麻診強(qiáng)化免疫達(dá)98%以上，其它預(yù)防達(dá)到95%。民政工作順利推進(jìn)。紅光—。今年全鎮(zhèn)蔬菜標(biāo)準(zhǔn)化示范面積9000畝，全鎮(zhèn)蔬菜總面積達(dá)13500畝，其中古永村“蜜本”南瓜種植達(dá)畝；進(jìn)一步擴(kuò)大以蓮花、石坎、松柏為中心的環(huán)型養(yǎng)殖帶的輻射能力，強(qiáng)化小家禽和生豬的養(yǎng)殖能力，把家禽養(yǎng)殖作為增加農(nóng)民收入的一項重要舉措。基層是宣傳文化建設(shè)的重點，但實際工作中，到基層走訪不夠、調(diào)研不多，沒有形成制度化、常態(tài)化。兩年來，宣傳文化工作雖然取得了一定的成績，但與各方面的期望和崗位的要求相比還有一定差距。（一）組織生活正常化。一是開展公職人員義工活動。積極開展文化“三送”活動，舉辦各類文藝演出200余場，向農(nóng)村送電影4000余場，送戲257場。從滿足群眾基本文化需求出發(fā)，積極探索有特色的文化發(fā)展之路。三、培育和諧文化，創(chuàng)建良好的人文環(huán)境遵循文化發(fā)展的客觀規(guī)律，堅持打基礎(chǔ)、管長遠(yuǎn)，確立重在建設(shè)、推陳出新的思路，努力形成良好的人文環(huán)境和文化生態(tài)。利用網(wǎng)絡(luò)媒體開設(shè)“領(lǐng)導(dǎo)干部”、“大學(xué)生村官”、“新聞發(fā)言人”、“市民”四大類博客，暢通干群交流渠道，總訪問量達(dá)420萬人次。舉辦首屆未成年人讀書節(jié)活動，通過“前沿課堂”和“干部論壇”在機(jī)關(guān)干部中開展“每月兩課”集中學(xué)習(xí)。（二）深化學(xué)習(xí)教育。圍繞的科學(xué)發(fā)展和跨越發(fā)展，深入開展“科學(xué)發(fā)展觀在”等理論研討活動，讓黨的最新理論成果化、具體化。經(jīng)過兩年努力，創(chuàng)業(yè)文化初步形成了有建設(shè)目標(biāo)、理論體系、組織機(jī)構(gòu)、教育手段、活動載體、服務(wù)平臺、文化元素和政策措施的“八有”建設(shè)體系，在重塑區(qū)域文化的社會價值取向、祛除小進(jìn)即止、小富即安等落后思想方面取得了一定成效，并通過創(chuàng)業(yè)主體的培育改善了民生。建立市科技創(chuàng)業(yè)服務(wù)中心等一批創(chuàng)業(yè)示范基地、市高級技工學(xué)校等一批創(chuàng)業(yè)培訓(xùn)基地，為群眾提供創(chuàng)業(yè)服務(wù)。（三）優(yōu)化創(chuàng)業(yè)服務(wù)。二是把初始創(chuàng)業(yè)者發(fā)展為二次創(chuàng)業(yè)者。先后舉辦三屆創(chuàng)業(yè)文化節(jié)、兩次創(chuàng)業(yè)培訓(xùn)月和創(chuàng)業(yè)指導(dǎo)服務(wù)周等全市性活動，利用“創(chuàng)業(yè)行動村村行”、“青春、創(chuàng)業(yè)行動”等形式，為全市各類群體提供宣傳教育、政策引導(dǎo)、信息發(fā)布等服務(wù)。（一）弘揚創(chuàng)業(yè)理念。三、學(xué)習(xí)還不夠，雖然自己不是教課老師，但是在工作中，我深知學(xué)習(xí)是獲取知識的重要方式，是一個人進(jìn)步的力量源泉。二、招生辦工作，也就是辦公室最忙的時候，但今年招生期間辦公室分配人員比較多，我們進(jìn)行了合理的工作安排，讓招生工作順利進(jìn)展，每天早上下午校車返回認(rèn)真登記里程，詳細(xì)記錄咨詢來電，我們每天都忙得不亦樂乎，感覺除了努力介紹我們學(xué)校的優(yōu)勢，最重要的就是熱情，以最飽滿的狀態(tài)、熱情招待每一個客人，讓她們有真至如歸的感覺，讓她們感覺到了我們推拿學(xué)校的熱情，保證招生工作順利進(jìn)展，在今年的招生工作中，辦公室招生34人，學(xué)校招生303人，完成本年度招生任務(wù)。總結(jié)出要想每一件瑣碎的小事以保證工作的正常有序發(fā)展，首先要抱以一個正確的心態(tài)，踏踏實實地完成上級交派的工作；在這一年里，能夠協(xié)助辦公室主任做好，各項工作：做好學(xué)校以及各科室的所有規(guī)章制度、各項文件資料的打印發(fā)放工作。第三篇：年終終述職報告XX年述職報告尊敬的校領(lǐng)導(dǎo)、各位老師：大家好！光陰如梭，XX年的工作轉(zhuǎn)瞬又成為歷史，走過XX迎接XX每個人都不可能停留在過去的工作和生活中。在思想上，我熱愛黨、熱愛社會主義，遵紀(jì)守法，廉潔奉公，能夠始終不渝的堅持黨性原則，與山西公司和上級黨組織保持一致，做到小局服從大局，個人服從組織，在工作中，本著“先做人后做事”的原則，勤勉工作，廉潔自律，堂堂正正做官，清清白白做人，在生活中以《廉政準(zhǔn)則》及黨的《兩個條例》等文件精神要求自己，身先力行，率先垂范，圍繞企業(yè)實際，認(rèn)真貫徹落實黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任制，防患于未然。二、以人為本，身體力行，培育團(tuán)結(jié)、和諧、高素質(zhì)的工作團(tuán)隊采取各種積極措施，營造良好的學(xué)習(xí)環(huán)境，著力提高企業(yè)員工素質(zhì)。第二篇：述職報告終稿述職報告各位代表、同志們：XX年是公司成立后開局的重要一年，公司全體員工齊心協(xié)力，克服困難，積極開拓，按照山西公司各項規(guī)章制度的要求，積極科學(xué)化、市場化、民主化的運作，采取了精心革新，細(xì)致調(diào)整，轉(zhuǎn)機(jī)建制等一系列得力的舉措，贏得了開門紅，迎來了新舊交接平穩(wěn)過渡與快速發(fā)展的良好局面。樓盤的一系列業(yè)務(wù)也是瑣碎的，包括項目準(zhǔn)入、與我行公司部聯(lián)動、營銷合作開發(fā)商在我行開立公司賬戶、項目下貸款的發(fā)放、對賬和管理，為了讓合作開發(fā)商得到連貫和順暢的服務(wù)體驗，就要求客戶經(jīng)理考慮細(xì)致周到，并有主動服務(wù)的態(tài)度；更要求客戶經(jīng)理之間相互協(xié)調(diào)配合。二是本年3月至8月，我作為個貸項目組的一員，參與個貸系統(tǒng)開發(fā)過程中的個人信貸業(yè)務(wù)系統(tǒng)開發(fā)、測試及相關(guān)工作。在此之際，我有幸親歷并承蒙山西公司各位領(lǐng)導(dǎo)的信任，受聘為公司經(jīng)理，現(xiàn)將履職情況報告如下：一、調(diào)整思想，更新觀念，適應(yīng)新體制下企業(yè)經(jīng)營管理的需要樹立好“角色”意識，當(dāng)好上級“配角”、演好公司“主角”。“人”是企業(yè)發(fā)展的第一要素，員工素質(zhì)的高低決定著企業(yè)管理和發(fā)展水平。一年來，公司領(lǐng)導(dǎo)班子和我本人未出現(xiàn)任何違紀(jì)現(xiàn)象。想要進(jìn)步的前提就是不斷總結(jié)，不斷感悟。做到電子版?zhèn)浞荩瑢Y料不齊全的一律補(bǔ)齊。三、財務(wù)工作出納是一個業(yè)務(wù)量大，業(yè)務(wù)各類繁多的地方，是一個要求嚴(yán)謹(jǐn)，認(rèn)真，不得馬虎的工作崗位，盡到了應(yīng)盡的職責(zé)，在鄭會計的管理和幫助下，不斷正規(guī)、改善工作方式方法的同時，順利完成如下工作，現(xiàn)將一年工作總結(jié)如下：保證學(xué)校現(xiàn)金的正常收付，所有學(xué)生的生活費、學(xué)費收費（開票）細(xì)小工作，學(xué)校對內(nèi)對外各項業(yè)務(wù)的報銷工作，嚴(yán)格執(zhí)行現(xiàn)金管理和結(jié)算制度，執(zhí)行報銷工作，定期向會計核對現(xiàn)金與帳目，發(fā)現(xiàn)問題及時向會計匯報，找出問題所在，并積極解決問題。身感自己知識匱乏，面對問題不能很好地站在高度分析問題、解決問題。從轉(zhuǎn)變社會價值觀念、增強(qiáng)群眾創(chuàng)業(yè)意識入手，營造濃厚的創(chuàng)業(yè)文化氛圍，讓創(chuàng)業(yè)理念深入人心。開展創(chuàng)業(yè)游戲軟件設(shè)計大賽、“問鼎創(chuàng)業(yè)”金點子電視大賽、創(chuàng)業(yè)技能大賽、創(chuàng)業(yè)文化大專辯論賽、創(chuàng)業(yè)文化夏令營等群眾性活動，讓人們在喜聞樂見中汲取創(chuàng)業(yè)智慧，在全社會營造崇尚創(chuàng)業(yè)、支持創(chuàng)業(yè)、服務(wù)創(chuàng)業(yè)、投身創(chuàng)業(yè)的濃厚氛圍。從開闊私營業(yè)主視野和提高企業(yè)管理人員知識水平入手，實施“微小企業(yè)進(jìn)規(guī)?！鄙壟嘤?xùn)計劃，幫助全市中小企業(yè)提升經(jīng)營管理水平。立足貼近實際、惠及百姓，創(chuàng)造良好的創(chuàng)業(yè)環(huán)境，把創(chuàng)業(yè)文化轉(zhuǎn)化為全民創(chuàng)業(yè)自覺，塑造的創(chuàng)業(yè)文化品牌。開展創(chuàng)業(yè)培訓(xùn)一條街、創(chuàng)業(yè)示范街區(qū)和100家創(chuàng)業(yè)示范店試點，為廣大群眾提供低成本的創(chuàng)業(yè)舞臺。xx年。鼓勵觀念創(chuàng)新，在全社會開展“解放思想大家談”、“金點子”征集等活動，征求各類意見近3500條。加強(qiáng)學(xué)習(xí)型社會建設(shè)，營造濃厚學(xué)習(xí)氛圍。截至目前，先后組織專題理論培訓(xùn)28期。積極做好對外宣傳，xx年在省級主流媒體的頭條稿件位居蘇北五市第一，為歷年首次。（一）建設(shè)文化設(shè)施，保障群眾基本文化權(quán)益。一是走精品創(chuàng)作之路。成功舉辦首屆西楚文化節(jié)，通過鑼鼓、舞龍、地方戲曲、民間工藝、武術(shù)、舉鼎、美食、漁舟等十項比賽和展演，弘揚了地方特色文化。建立公職人員