司法局公務員考核方案與司法局辦公用房整改方案匯編-免費閱讀
【正文】 四、整改內容按照《黨政機關辦公用房建設標準》規(guī)定，逐項逐條對照檢查，嚴格貫徹落實。對本次辦公用房清查、整改、完成任務時限進行監(jiān)督。遵守國家法律、法規(guī)和各項規(guī)章制度，正確地執(zhí)行黨和國家的路線方針政策，廉潔自律，注重政治理論和業(yè)務知識的學習，工作方法得當，有一定成效，具有開拓創(chuàng)新意識，工作責任心強，全面完成工作任務，工作的質量較好、效率較高，沒有明顯地差錯和失誤。五、加分項目工作獲得國家級獎勵的，每次可加8分，獲得省級獎勵的可加5分，獲得市級獎勵的可加3分，獲得區(qū)級獎勵的可加1分。（15分）局里考核小組實行工作日不定期查崗，考核對象在外出開會、辦公事時，應向分管領導匯報。（10分）（二）具體內容（50分）（20分）。司法局公務員考核方案與司法局辦公用房整改方案匯編第 6 頁 共 6 頁司法局公務員考核方案一、考核原則堅持公開、公平、公正的原則；堅持德能勤績廉全面考核，堅持平時考核與年度考核相結合，組織考核與民主測評相結合。若臨時有事，須告知所在科室負責人，如請假半天應向分管領導請假，一天以上應向局長請假，并要求書面請假。如查有不在崗且
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