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職業(yè)衛(wèi)生檔案管理系統(tǒng)樣板-免費閱讀

2025-01-16 06:43 上一頁面

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【正文】 。 各單位應(yīng)根據(jù)應(yīng)急預(yù)案,對相關(guān)人員進行培訓(xùn),使員 61 工掌握必要的應(yīng)急知識。 本救援預(yù)案適用于萊鋼集團 礦山建設(shè)有限公司。 (四)服務(wù)單位根據(jù)職業(yè)衛(wèi)生檢測計劃派人或打電話與各單位聯(lián)系,各單位在生產(chǎn)正常情況下,配合服務(wù)單位實施檢測。 (三)根據(jù)服務(wù)合同要求, 生產(chǎn)經(jīng)營 部、各單位協(xié)助提供相應(yīng)職業(yè)病危害預(yù)評價(控 制效果評價)所需材料,配合職業(yè)衛(wèi)生技術(shù)服務(wù)機構(gòu)進行職業(yè)衛(wèi)生評價工作,評價完畢,職業(yè)衛(wèi)生技術(shù)服務(wù)機構(gòu)出據(jù)評價報告書。 職業(yè)病患者每年最少一次到萊鋼職業(yè)衛(wèi)生服務(wù)單位進行復(fù)查治療,疑似職業(yè)病人必須攜單位介紹信、職業(yè)史證明、萊鋼職業(yè)病防治機構(gòu)出據(jù)介紹信方可到山東省勞動衛(wèi)生職業(yè)病防治研究所就診,無論是否確診都必須將診斷結(jié)果復(fù)印件送萊鋼職業(yè)衛(wèi)生服務(wù)單位登記備案。 每次檢測完成后,職業(yè)衛(wèi)生檢測機構(gòu)根據(jù) 《工業(yè)企 業(yè)設(shè)計衛(wèi)生標準》 (GBZ12021)、《工作場所有害因素接觸限值》(GBZ22021)及相關(guān)法規(guī)對檢測的 作業(yè)場所有害因素進行評價并提出職業(yè)衛(wèi)生檢測評價建議,有公司告知用人單位。 四、操作規(guī)程 ,結(jié)合本單位 職業(yè)病危害現(xiàn)狀和職業(yè)衛(wèi)生工作狀況制定年度工作計劃,年初報 生產(chǎn)經(jīng)營部, 公司統(tǒng)籌安排職業(yè)病防治工作。 接觸職業(yè)病危害因素人 員查體實施方案 1 各單位每年 12 月初將本單位接觸職業(yè)病危害因素人員人數(shù)、接害性質(zhì)等相關(guān)情況,報公司生產(chǎn)經(jīng)營部,有公司生產(chǎn)經(jīng)營部匯總后安排組織查體,保證查體率 100%。查體結(jié)束后 30 日內(nèi),將查體結(jié)果書面告知用人單位,對職業(yè)禁忌癥患者或者有與所從事 職業(yè)相關(guān)健康損害的勞動者,提出調(diào)離原崗位建議,對需要復(fù)查和進行醫(yī)學觀察的勞動者,向用人單位提出和處理意見。 職業(yè)病防治管理制度和操作規(guī)程,建立健全工作場所職 48 業(yè)病危害因素檢測與評價制度,建立健全工作場所職業(yè)病危害事故應(yīng)急救援預(yù)案,并在工作實踐中加以補充完善。 17 系統(tǒng)檔案之二 職業(yè)衛(wèi)生管理制度檔案 目 錄 職業(yè)衛(wèi)生組織機構(gòu)(表 21) 職業(yè)衛(wèi)生管理制度一覽表(表 22) 職業(yè)安全衛(wèi)生操作規(guī)程一覽表(表 23) 此部分應(yīng)附:職業(yè)病防治法律、法規(guī)、規(guī)范、標準,職業(yè)衛(wèi)生管理機構(gòu)或組織文件,職業(yè)衛(wèi)生目標管理和責任制,個人職業(yè)病防護用品發(fā)放使用管理制度,職業(yè)病危害事故應(yīng)急救援預(yù)案,使用高毒物品作業(yè)的單位應(yīng)有事故應(yīng)急救援預(yù)案演練記錄等。 3 職業(yè)衛(wèi)生檔案管理系統(tǒng) 一、作業(yè)場所 職業(yè)病危害申報檔案 二、職業(yè)衛(wèi)生管理制度檔案 三、職業(yè)衛(wèi)生管理實施檔案 四、職業(yè)衛(wèi)生教育檔案 五、職業(yè)衛(wèi)生監(jiān)測檔案 六、職工健康監(jiān)護檔案 4 系統(tǒng)檔案之一 作業(yè)場所職業(yè)病危害申報檔案 目 錄 作業(yè)場所職業(yè)病危害申報表(表 11) (附:衛(wèi)生行政部門或安監(jiān)部門的申報回執(zhí)) 可能產(chǎn)生職業(yè)病危害設(shè)備(表 12)、材料和化學品(表 13) (附:化學品安全中文說明書、標簽、標識及產(chǎn)品檢驗報告等) 職業(yè)病防護設(shè)施(表 14) (附:產(chǎn)品合格證明等) 放射性同位素登記表(表 15) 射線裝置登記表(表 16) 建設(shè)項目職業(yè)衛(wèi)生“三同時”登記表(表 17) 附:建設(shè)項目批準文件、圖紙及相關(guān)資料、建設(shè)項目職業(yè)病危害預(yù)評價報告書、建設(shè)項目職業(yè)病危害控制效果評價報告書、職業(yè)病危害預(yù)評價審查批復(fù)、職業(yè)病危害嚴重的建設(shè)項目職業(yè)病防護設(shè)施設(shè)計審查批復(fù)、職業(yè)病防護設(shè)施竣工驗收批復(fù)。 在職業(yè)病診斷過程中用人單位應(yīng)當履行舉證責任。 《職業(yè)病防治法》規(guī)定:職業(yè)病診斷、鑒定,需要用人單位提供有關(guān)職業(yè)衛(wèi)生和健康監(jiān)護等資料時,用人單位應(yīng)當如實提供。 5 表 11 作業(yè)場所職業(yè)病危害申報表 申報單位(蓋章) 魯中冶金礦業(yè)集團公司選礦廠 申報日期 2021 年 4 月 10 日 國家安全生產(chǎn)監(jiān)督管理總局 制訂 國家 煤礦安全監(jiān)察 局 申報登記號: 度第 號 申報日期 : 年 月 日 6 一、申報單位基本情況 單位名稱 魯中冶金礦業(yè)集團公司選礦廠 建廠 (礦) 時間 1985年 9月 單位 注冊 地址 萊城區(qū)張家洼街道辦事處魯中路 1 號 郵政編碼 271113 作業(yè)場所地址 萊城區(qū)張家洼街道辦事處 郵政編碼 271113 法定代表人 李慶鵬 (非法人) 聯(lián)系電話 06346811360 注冊類型 110 職業(yè)衛(wèi)生管理機構(gòu) 選礦廠安全保衛(wèi)科 行業(yè)分類 0810 職業(yè)衛(wèi)生負責人 亓振禮 聯(lián)系電話 06346811389 年末職工人數(shù) 734 填報類別 第一次申報 第二次 申報 √ 生產(chǎn)工人數(shù) 232 變更原因 接觸職業(yè) 病 危 害因素人數(shù) 278 申報人 亓振禮 聯(lián)系電話 06346811389 接觸職業(yè)病危害 因素女工人數(shù) 60 注:本表數(shù)字均按申報前一年度的統(tǒng)計數(shù)字填報。 18 表 21 職 業(yè) 衛(wèi) 生 組 織 機 構(gòu) 組織 職務(wù) 姓名 性別 出生 年月 部門 行政 職務(wù) 受過何種職業(yè)衛(wèi)生培訓(xùn)和教育 是否專 職 備 注 主管 李慶鵬 男 廠長 職業(yè)衛(wèi)生法律法規(guī)、管理知識及專業(yè)知識 分 管 仵懷昌 男 廠辦 主管 職業(yè)衛(wèi)生法律法規(guī)、管理知識及專業(yè)知識 成 員 亓振禮 男 安保 科長 職業(yè)衛(wèi)生法律法規(guī)、管理知識及專業(yè)知識 兼職 盧光勝 男 安保 科長 職業(yè)衛(wèi)生法律法規(guī)、管理知識及專業(yè)知識 兼職 李洪臣 男 勞資 科長 職業(yè)衛(wèi)生法律法規(guī)、管理知識及專業(yè)知識 兼職 於曉鵬 男 技術(shù) 科長 職業(yè)衛(wèi)生法律法規(guī)、管理知識及專業(yè)知識 兼職 綦曉君 男 調(diào)度 科長 職業(yè)衛(wèi)生法律法規(guī)、管理知識及專業(yè)知識 兼職 呂奎 男 機動 科長 職業(yè)衛(wèi)生法律法規(guī)、管理知識及專業(yè)知識 兼職 劉元斌 男 選礦 主任 職業(yè)衛(wèi)生法律法規(guī)、管理知識及專業(yè)知識 兼職 李咸永 男 供應(yīng) 科長 職業(yè)衛(wèi)生法律法規(guī)、管理知識及專業(yè)知識 兼職 于始泉 男 原礦 主任 職業(yè)衛(wèi)生法律法規(guī)、管理知識及 專業(yè)知識 兼職 王書建 男 尾礦 主任 職業(yè)衛(wèi)生法律法規(guī)、管理知識及專業(yè)知識 兼職 李昆剛 男 機選 主任 職業(yè)衛(wèi)生法律法規(guī)、管理知識及專業(yè)知識 兼職 劉訓(xùn)軍 男 工會 職業(yè)衛(wèi)生法律法規(guī)、管理知識及專業(yè)知識 兼職 19 表 22 職業(yè)衛(wèi)生管理制度一覽表 制度名稱 制訂日期 公布方式或地點 職業(yè)衛(wèi)生管理機構(gòu)或組織職責 局域網(wǎng)公布 職業(yè)衛(wèi)生教育培訓(xùn)制度 局域網(wǎng)公布 職業(yè)病危害因素監(jiān)測與評價制度 局域網(wǎng)公布 選礦廠職業(yè)健康監(jiān)護體檢與診療制度 局域網(wǎng)公布 職業(yè)病危害告知制度 局域網(wǎng)公布 個人防護用品發(fā)放使用管理制度 局域網(wǎng)公布 職業(yè)衛(wèi)生檢查與獎懲制度 局域網(wǎng)公布 核裝置輻射事故專項應(yīng)急預(yù)案 局域網(wǎng)公布 職業(yè)衛(wèi)生防治計劃 局域網(wǎng)公布 職業(yè)衛(wèi)生管理制度 局域網(wǎng)公布 職業(yè)病防治責任制 局域網(wǎng)公布 20 表 23 職業(yè)安全衛(wèi)生崗位規(guī)范一覽表 崗位規(guī)范名稱 工種或崗位 公布方式或地點 集給礦崗位規(guī)范 集給礦 下發(fā)手冊 1﹟ 皮帶 崗位規(guī)范 1﹟ 皮帶 下發(fā)手冊 2﹟ 皮帶 崗位規(guī)范 2﹟ 皮帶 下發(fā)手冊 6﹟ 皮帶 崗位規(guī)范 6﹟ 皮帶 下發(fā)手冊 7﹟ 皮帶 崗位規(guī)范 7﹟ 皮帶 下發(fā)手冊 新 1﹟ 皮帶 崗位規(guī)范 新 1﹟ 皮帶 下發(fā)手冊 新 2﹟ 皮帶 崗位規(guī)范 新 2﹟ 皮帶 下發(fā)手冊 自磨 崗位規(guī)范 自磨 下發(fā)手冊 球磨 崗位規(guī)范 球磨 下發(fā)手冊 精礦卸礦崗位規(guī)范 精礦卸 礦 下發(fā)手冊 浮選崗位規(guī)范 浮選崗位 下發(fā)手冊 電氣焊工崗位規(guī)范 電氣焊工 下發(fā)手冊 注:對存在職業(yè)病危害的主要工種或崗位制定相應(yīng)的安全衛(wèi)生操作規(guī)程。 做好勞動衛(wèi)生和職業(yè)病的統(tǒng)計報告工作,按規(guī)定時間及時上報有關(guān)部門。 對疑似職業(yè)病人或要求進行職業(yè)病鑒定的,在醫(yī)院職業(yè)病防治部門篩選基礎(chǔ)上,由用人單位出具相關(guān)職業(yè)史,并持醫(yī)院職業(yè)病防治部門出具的證明到省衛(wèi)生行政部門批準的職業(yè)病診治機構(gòu)確診,并持職業(yè)病診斷證明,到公司主管部門進行登記備案。 2 各單位要根據(jù)公司的查體計劃,查體前,報送查體人員名單,提前統(tǒng)籌安排,保證工作查體兩不誤。 2. 生產(chǎn)經(jīng)營部依據(jù) 《萊鋼集團職業(yè)衛(wèi)生管理辦法》和 《職業(yè)衛(wèi)生工作計劃》,制定公司年度《職業(yè)衛(wèi)生工作計劃》,報集團公司公益事業(yè)部,積極做好職業(yè)病防治工作協(xié)調(diào)安排,監(jiān)督各單位做好 職業(yè)衛(wèi)生工作落實和執(zhí)行 。用人單位應(yīng)將檢測結(jié)果告知員工并做好職業(yè)危害治理工作 . 公司負責與職業(yè)衛(wèi)生服務(wù)單位聯(lián)系,按 《職業(yè)衛(wèi)生工作計劃》各單位將查體人員名單報公司及職業(yè)衛(wèi)生服務(wù)單位,安排組織實施健康檢查。 2021年 10月 20 日 55 萊鋼集團礦山建設(shè)有限公司 職業(yè)病危害因素檢測及評價制度 第一條 為保障崗位職業(yè)病危害因素檢測及評價符合國家法律法規(guī)要求,為職業(yè)病防治提供科學依據(jù),預(yù)防、控制和消除職業(yè)危害,防止和減少職業(yè)病發(fā)生,保護職 工身體健康,制定本制度。 (四) 生產(chǎn)經(jīng)營 部將評價報告書、可行性論證報告,竣工驗收報告、職業(yè)病危害控制效果評價報告等資料報公司領(lǐng)導(dǎo)、集團公司安全環(huán)保部審查、驗收。各單位為評價職業(yè)衛(wèi)生預(yù)防措施效果或?qū)π略O(shè)備進行職業(yè)衛(wèi)生檢測等情況,需服務(wù)單位進行臨時性職業(yè)衛(wèi)生檢測時,向 生產(chǎn)經(jīng)營 部提出申請,有 生產(chǎn)經(jīng)營 部向服務(wù)單位提出檢測邀請,服務(wù)單位應(yīng)及時進行職業(yè)衛(wèi)生檢測。 職業(yè)病危害事故是指發(fā)生急性職業(yè)病的意外情況,按一次事故危害的嚴重程度分三類: 一般事故:發(fā)生急性職業(yè)病 10人以下的; 重大事故:發(fā)生急性職業(yè)病 10 人以上 50 人以下或者死亡 5 人以下的,或者發(fā)生職業(yè)性炭疽 5 人以下的; 特大事故:發(fā)生急性職業(yè)病人 50 人以上或者死亡 5人以上,或者發(fā)生職業(yè)性炭疽 5 人以上的。 供銷部配合各單位配備必要的合格應(yīng)急物資。各相關(guān)部室對應(yīng)急情況進行不定期檢查,并納入考核。事故發(fā)生后,由公司生產(chǎn)經(jīng)營部、人力資源部、工會、辦公室等單位配合協(xié)助集團公司、政府相關(guān)(衛(wèi)生行政部門、安全生產(chǎn)部門、公安等)部門調(diào)查組,進行事故調(diào)查,查明事故發(fā)生經(jīng)過、原因、人員傷亡情況和危害程度,分析事故責任,提出對事故責任部門及責任人的處罰意見,提出防止事故再次發(fā)生的改進措施,形成職業(yè)病事故調(diào)查處理報告。 聯(lián)系電話
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