20xx人事處黨支部年工作計劃-免費閱讀
【正文】
建立和健全基層工作聯(lián)系點制度。進一步探索創(chuàng)新干部人事制度改革的措施，制定和完善加強領導班子建設、干部隊伍建設及人事管理的相關制度和規(guī)定，建立公務員登記管理的相關制度，依法依規(guī)，履行程序，認真組織和指導全系統(tǒng)及時做好新錄用公務員的登記工作，逐步建立和加強干部人事規(guī)范化管理的有效工作機制。二要加強稅務所所長、指導員的學習、培訓和實踐鍛煉，切實提高稅務所所長、指導員履行崗位職責、應對處理復雜問題和承擔急難險重任務的能力。
一、加強和完善各級領導班子和領導干部管理
強化政治思想教育工作，提升領導干部執(zhí)政能力。針對體制和機構改革后，全省稅務系統(tǒng)領導職務改任非領導職務干部人數(shù)不斷增加的實際，就如何加強對非領導職務干部的管理
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