【正文】 特此報告。雖然個別部門機關的部分指標進入全國平均水平以上或者排在前10名，但如果每年都要進位，則非常艱難，且其他省份也在進步，準確預測并保證排名存在不確定性。**年我院的績效考核指標從整體來說，客觀地反映了高院機關所履行的主要職能，也真實體現(xiàn)了工作取得的成績。由于工作出色，在今年全國法院文化建設推進會上，我院作了典型發(fā)言。（三十一）出臺關于知識產(chǎn)權(quán)審判服務文化改革發(fā)展指導意見。另一方面繼續(xù)自主研發(fā)完善全區(qū)法院內(nèi)部網(wǎng)站群，采用“定制型網(wǎng)站”技術，構(gòu)建了全區(qū)法院內(nèi)部網(wǎng)站群，實現(xiàn)了全區(qū)內(nèi)網(wǎng)的統(tǒng)一建設、同步推進、集中管理、信息互通?，F(xiàn)代化、先進的數(shù)據(jù)中心初見雛形，為下一步完善數(shù)據(jù)中心、機房建設打下了良好的基礎。在5月制定下發(fā)的《關于印發(fā)**全區(qū)各中級法院、北海海事法院單項工作績效考評標準的通知》中，明確了“陽光司法”工作考評標準。全區(qū)法院案件聽證率與去年相比大幅提高、網(wǎng)上庭審直播和裁判文書上網(wǎng)數(shù)量也大量增加。（二十二）起草《廣西本級國家賠償聯(lián)動機制辦法》。12月下發(fā)開展執(zhí)行工作績效考評工作通知，由區(qū)高院組成7個小組對全區(qū)法院執(zhí)行工作以及創(chuàng)建無執(zhí)行積案先進法院、執(zhí)行指揮中心建設情況進行實地檢查考評。（十七）民商事審判和調(diào)解工作。（十五）刑事大案要案工作。今年年初我院制定了《廣西基層法官輪訓方案》下發(fā)全區(qū)各級法院，要求三年內(nèi)分別完成刑事、民事、行政綜合三類基層法官培訓工作。8月起通過開展“廉政風險警示牌”公示、研發(fā)了“廉政風險警示系統(tǒng)”等方式，加強對審判執(zhí)行工作中立案審查、財產(chǎn)保全、合議裁決、調(diào)解和解等環(huán)節(jié)以及司法行政管理活動中干部任用、資產(chǎn)管理、財務報銷、物資采購、工程建設等環(huán)節(jié)實施廉政風險點重點防控。4月底，組織全區(qū)各級法院對開展的幾個主題活動進行認真地階段性地自查自糾和總結(jié)整改，并于5月聯(lián)合《廣西法治日報》在頭版頭條對全區(qū)法院系統(tǒng)開展“人民法官為人民”等主題實踐活動進行了綜述性地宣傳報道。通過對重點輿情重點監(jiān)控、回應及引導工作，有效地控制負面網(wǎng)絡輿情，消除不良影響。通過開展模擬庭審、案例點評分析等多種形式開展法治宣傳活動，引導青少年知法守法。（五）參與預防和矯治青少年違法犯罪工作。為了更好地實現(xiàn)涉訴信訪事件協(xié)調(diào)聯(lián)動處置，經(jīng)向自治區(qū)黨委政法委匯報，及與南寧市黨委政法委協(xié)調(diào)，南寧市公安局南湖派出所在高院民族大道辦公區(qū)設立警務室，及時有效地處置新辦公區(qū)發(fā)生的違法上訪、過激信訪事項等，保證了正常辦公秩序以及信訪人、過往車輛、群眾的安全。通過完善和落實“五項制度”，**年案訪比低于前三年平均值。六是基層基礎建設獲得新提升。我院《關于人民政府應當重視處理農(nóng)村、城鄉(xiāng)結(jié)合部等地區(qū)因山林權(quán)屬、土地分配與置換、土地補償?shù)纫l(fā)的矛盾糾紛，重視相關法律宣傳、教育的司法建議》被最高法院評為第一屆“全國法院十大司法建議”。三是司法改革邁出新步伐。院黨組對各階段整理匯總的部門自評及整體工作情況進行研究和審核，提出改進要求。在自治區(qū)績效辦的具體指導幫助下，我院績效考評工作領導小組在深入調(diào)研的基礎上，先后5次研究指標設置，按照“簡練、詳實、明確、及時”的基本思路，對指標數(shù)據(jù)進行歸類梳理，制定了一級指標8個、二級指標18個、三級指標35個?；鶎狱h組織分類定級活動為農(nóng)機局各項工作提供了詳細的量化指標，經(jīng)過此次活動讓農(nóng)機局黨委支對自身有了更清醒的認識，在為工作抓準坐標，進一步調(diào)準自身定位，推進黨建創(chuàng)新工作及加強和創(chuàng)新社會管理工作方面有著重要的作用和意義。不足之處在由于各種條件限制導致于工作思路和計劃的落實情況不夠好，但我們將在今后的工作中重視這方面問題加以克服，確保工作計劃能得到落實。丁建法書記向與會人員傳達了黨委下發(fā)的文件精神，匯報了黨委的全面工作開展情況和取得的成績，并請與會人員圍繞“黨組織帶頭人、工作思路、工作制度、活動陣地、保障機制、工作業(yè)績、群眾評價”等七項分類定級指標對社區(qū)黨組織進行測評。，創(chuàng)先爭優(yōu)缺乏工作品牌。按照《關于在創(chuàng)先爭優(yōu)活動中開展基層組織建設年的實施意見》（中組發(fā)〔**〕6號）提出的基層組織“五個好”標準和全省基層黨組織“五個基本”、“七個體系”建設考評項目要求，結(jié)合我處各基層黨支部不同特點，以上級制定的《基層黨組織分類定級參考標準》為依據(jù)，進一步細化、量化具體評價標準和辦法，對我處各基層黨支部按照“先進、一般、后進”三個等級分別定級為一、二、三類黨支部。保障機制我支部黨員3名，支部日?；顒庸ぷ鹘?jīng)費能夠滿足所需，但集體性活動經(jīng)費則不能夠逐年保證。我支部每三年進行一次換屆，換屆過程中充分遵循民主投票和集中討論相結(jié)合的組織原則，在鎮(zhèn)黨委的指導下開展支部換屆工作。因此，我局將在下一步工作當中，針對存在的問題及時整改，建立更加全面、科學、操作性強的工作績效考核體系，全面推進我局黨組織建設。（四）黨員活動基礎設施完善各支部黨員活動室均設在局機關三樓小會議室，各項組織活動、學習活動均在此進行，方便黨員進行多種形式的學習交流。（篇四）**市直機關工委：根據(jù)《**市直機關基層黨組織分類定級工作實施方案的通知》精神，我局各黨支部在黨總支的統(tǒng)一安排下，緊密部署，積極配合，按照基層黨組織“五個好”標準和“一個好的支部，必須有一個好的帶頭人、一個好的發(fā)展思路、一個好的工作制度、一個好的活動陣地、一個好的保障機制”的要求，全面開展自我批評與自我檢查，現(xiàn)將自評情況匯報如下：一、加強組織領導，提高認識我局成立了由黨總支書記李勇軍任組長、各黨支部書記為成員的分類定級自評工作組，認真學習《市直機關基層黨組織分類定級工作實施方案》文件精神，力爭通過開展自評，總結(jié)經(jīng)驗，查找不足，全面推進黨組織建設。工作制度完善（10分）學院黨委始終堅持“三會一課”、民主評議黨員等制度；建立了黨委委員聯(lián)系黨支部、黨員聯(lián)系服務群眾制度；黨委和學院工會建立關愛幫扶困難職工制度；最近還發(fā)動學院教職員工、學生為學院生病的學生、教師捐款。組織黨員干部認真學習鄧小平理論和“三個代表”重要思想，深入貫徹落實黨的十七屆三中、四中、五中、六中全會精神，不斷推進理論武裝工作深入開展。二、工作開展情況分別召開黨支部委員、黨員和群眾代表兩次會議在黨支部委員會上，一認真學習“意見”，明確任務、要求，二確定群眾代表（指黨支部所在行政部門的教職工、學生）3至5人，三確定召開黨員和群眾代表會議時間、地點和任務（文件及相關材料附上）在黨員和群眾代表會議上，先學習“意見”。為保證分類定級工作的順利進行，我院黨委及時召開了黨委會、黨委擴大會（支部書記參加）。六、工作業(yè)績（滿分20分，自評17分）充分發(fā)揮黨員的骨干帶頭作用，積極建言獻策，以創(chuàng)建“五個好”黨支部和“五星級”社區(qū)為目標，堅決貫徹執(zhí)行黨的路線、方針、政策，成功的實現(xiàn)了由戰(zhàn)斗堡壘作用到領導核心地位的轉(zhuǎn)變，帶動了社區(qū)各項事業(yè)迅速發(fā)展，得到了上級領導的一致好評。二、工作思路（滿分10分，自評8分）年初召開了由“兩委”班子成員、社區(qū)工作人員、黨員、居民群眾代表、轄區(qū)單位負責人參與的會議，共同研究制定了社區(qū)及黨支部**工作思路及具體工作計劃，支部工作思路清晰，工作責任明確，做到年初有計劃，工作有安排，年終有總結(jié)。二是組織支部書記進行互評；三是召開黨委會，廣泛聽取意見，嚴格開展分類定級?，F(xiàn)將“三分類三升級”分類定級工作報告如下：一、基本情況**鎮(zhèn)共有33個黨支部，其中農(nóng)村黨支部20個、社區(qū)支部4個、機關支部7個，兩新組織黨組織1個，其他黨組織1個，全鎮(zhèn)共有1366名黨員。（滿分14分，自評14分）具體到每一位黨員的工作當中，有個別黨員還存在一定的不足，在充分發(fā)揮模范作用方面還有待加強。（滿分2分，自評2分）我公司領導定期開展與黨員群眾的談話、交流，定期分析黨員隊伍思想政治狀況，全體黨員干部作風良好，無群眾集中反映的重大作風問題，職工思想政治狀況積極健康向上。（滿分5分，自評5分）我支部根據(jù)上級黨組織的相關指示，及時制定了創(chuàng)先爭優(yōu)活動方案，以創(chuàng)建“五個好”先進基層黨組織、爭當“五帶頭”優(yōu)秀共產(chǎn)黨員為主要內(nèi)容，開展創(chuàng)先爭優(yōu)活動并將此活動深入推進，做到支部每個黨員都在該活動中有想法、有貢獻、有進步。（滿分3分，自評3分）我支部黨員意識和宗旨意識強，積極參與公司的科研和管理工作，戰(zhàn)斗在公司發(fā)展事業(yè)第一線。形成我支部自評情況總結(jié)匯報如下：一、基本組織建設好（滿分5分，自評5分）我xxx黨支部組織健全，人員結(jié)構(gòu)合理，支部委員會由支部書記、組織委員、宣傳委員、支部干事組成，上級聯(lián)系我xxx工作的xxx領導也隸屬我支部，并指導開展工作。落實了黨務公開及民主管理制度，加強了黨員直接聯(lián)系服務群眾的長效機制，建立了支部書記就黨建工作向黨員群眾述職并接受評議制度。自黨支部建成以后，在街辦黨委的領導下，積極加強黨支部建設，建立健全和不斷完善組織制度，不斷加強黨的理論知識的學習，發(fā)展黨員工作正常規(guī)范，扎實開展黨的各項工作，努力構(gòu)建良好支部環(huán)境，黨群關系密切，在農(nóng)村建設中發(fā)揮了基層黨組織的戰(zhàn)斗堡壘和先鋒模范帶頭作用。企業(yè)職工和業(yè)主對黨支部工作反映良好，對黨員評價較高。支部內(nèi)黨員黨性觀念強，在本職崗位上發(fā)揮積極作用，與群眾聯(lián)系密切，積極踐行社會主義核心價值體系，模范遵守社會公德，積極參加志愿服務活動，到居住地報到并參加社區(qū)活動，作風建設。在支部基礎檔案建設方面，首先加強黨員材料檔案的規(guī)范性和完整性，而不依賴于鎮(zhèn)黨委人事處檔案；其次加強支部活動的檔案收集與整理工作的力度，責成專人負責，做到每次活動“前期計劃與動員，中期文字與圖像，后期總結(jié)與宣傳”的整套專項檔案材料打包存檔。活動陣地（滿分10分，自評5分）我支部將中心2層小會議室設為黨員活動室，各項組織活動、學習活動均在此進行，暫時未配備多媒體教育設備，造成黨員學習活動形式較單一。不僅廉潔自律、承諾踐諾、發(fā)揮表率作用，而且?guī)ь^貫徹民主集中制、積極促進支部班子的團結(jié)。第一篇：基層黨組織分類定級自評報告XXXXXXXXXX中心黨支部分類定級自評報告XXX黨委：根據(jù)《XXXXX基層黨組織分類定級工作實施方案》精神，在XXX黨委的統(tǒng)一安排下，我支部緊密部署，積極配合，在全面開展自我批評與自我檢查的基礎上，撰寫此自評報告。我支部每三年進行一次換屆，換屆過程中充分遵循民主投票和集中討論相結(jié)合的組織原則，在鎮(zhèn)黨委的指導下開展支部換屆工作。保障機制（滿分10分，自評7分）我支部黨員8名，配有兼職黨務工作人員1名。在下一步工作當中，支部將針對工作績效考核配套更加全面、科學、操作性強的考核體系，從而做到工作業(yè)績數(shù)據(jù)化，工作成效指標化。每年有計劃開展發(fā)展黨員工作、規(guī)范有序；保持有一支入黨積極分子隊伍。黨員對本支部各項工作和組織活動參與熱情高，表示滿意。二、分類定級自我評價黨組織帶頭我支部本屆支部書記由石賢猛同志擔任，該同志政治素質(zhì)、黨性觀念較強，能夠積極圍繞中心工作落實黨建工作責任。我支部經(jīng)常開展黨員教育活動，但是由于工作原因，未能實現(xiàn)黨員群眾全體參加。我支部現(xiàn)共有黨員28名，其中正式黨員28名。支部黨員在公司的號召下，積極擔任我公司機械專業(yè)“專業(yè)導師”的試點工作，積極帶頭參加產(chǎn)品質(zhì)量評比、科研獎勵評比等活動，其中涌現(xiàn)出了一批公司級“十大標兵”、校級“十大中青年崗位能手”、“優(yōu)秀共產(chǎn)黨員”、“優(yōu)秀黨務工作者”等先進代表。與此同時我支部也開展了支部及黨員公開承諾的相關活動，并在群眾的監(jiān)督下扎實推進，逐一落實。（滿分2分，自評2分）我支部基礎檔案規(guī)范，工作記錄真實，但還存在不夠全面和完備的情況，檔案工作需要進一步加強。（滿分3分，自評0分）七、群眾反映好（滿分20分，自評20分）通過定期的民主生活會和民主評議會，以及領導分別訪談，職工群眾評價，職工其他意見反饋，年終考核等多種方式相結(jié)合的群眾滿意率反饋情況來看。二、工作開展情況（一）加強組織領導。按照黨支部自評、黨員群眾測評、鎮(zhèn)黨委評定等程序，鎮(zhèn)黨委劃先進黨支部3個，一般黨支部29個，后進黨支部1個。社區(qū)產(chǎn)業(yè)發(fā)展的具體辦法未落實。無集體收入。要求各黨支部、黨員提高思想認識，把分類定級作為落實基層組織建設年的一項重要任務。黨支部委員按附件1“非公有制經(jīng)濟黨組織分類定級參考標準（私立院校）”評分內(nèi)容、分值和辦法進行測評。一是充分利用校內(nèi)有限的學習條件，指導和帶頭全體黨員開展政治素質(zhì)、黨性觀念的專題學習，二是明確黨建工作的責任，落實中心工作，三是帶頭廉潔自律，踐行黨員承諾，四是親自抓班子建設，堅持黨委會、黨委擴大會、黨委中心組學習會等制度。在創(chuàng)先爭優(yōu)和建黨90周年系列活動中，學院黨委開展了黨組織、黨員承諾踐諾等活動，共下達102件文件。二、自評方法和情況按照基層黨組織“五個好”（領導班子好、黨員隊伍好、工作機制好、工作業(yè)績好、群眾評價好）標準和“一個好的支部，必須要有一個好的帶頭人、一個好的發(fā)展思路、一個好的工作制度、一個好的活動陣地、一個好的保障機制”的要求，綜合考慮我局黨組織的功能定位、責任任務，通過聽取黨員、群眾意見，發(fā)放調(diào)查問卷等形式對“黨組織帶頭人、工作思路、工作制度、活動陣地、保障機制、工作業(yè)績、群眾反映”七項分類定級指標開展自評。（五）黨務保障機制完善黨總支共有黨員（含離退休）60人，由副局長任黨總支書記，4個黨支部現(xiàn)兼職黨支部書記2人、專職黨支部書記2人。（篇五）**街辦黨委：根據(jù)《**街辦基層黨組織分類定級工作實施方案》精神，在**街辦黨委的統(tǒng)一安排下，我支部緊密部署，積極配合，在全面開展自我批評與自我檢查的基礎上，撰寫此自評報告。我支部本著公平、公正、公開的原則，嚴格按照黨員發(fā)展的標準，堅持做到成熟一個發(fā)展一個。工作業(yè)績我支部認真落實上級黨組織布置的各項工作任務，在各種學習活動重要工作當中支部做到了認真履行工作職責，帶動全體黨員發(fā)揮了先鋒模范作用，完成了各項工作任務。在工作中堅持突出重點，堅持實事求是、客觀公正，不回避問題，不降低標準；堅持規(guī)范易行，合理確定工作步驟、程序和要求，保證分類定級推進有序、操作簡便。對于存在的問題，我們在以后的工作中將按照鞏固先進、推動一般、整頓后進的要求，有針對性的加以整改，努力實現(xiàn)“五個基本”、“七個體系”建設考評項目要求，使辦事處每一個黨組織在原有基礎上都有新的提高。測評結(jié)果如下：發(fā)出測評表30張，收回30張，總