【正文】 在工作態(tài)度、工作方式、工作方法上，充分發(fā)揮自己的潛能，體現(xiàn)自身經(jīng)驗，我作為一名科長不斷增強服務(wù)意識，尊重意識，積極向支隊領(lǐng)導請示匯報工作，為領(lǐng)導當好參謀，為政府當好防火工作的參謀，并且時時刻刻告戒自己想實事，干實事，以身作則。因此我經(jīng)常閱讀消防監(jiān)督方面的書籍和報刊，堅持寫讀書筆記和心得，向各級期刊投遞消防稿件**余篇。應(yīng)大公司也正在撰寫申報材料。在一年中，計劃科及本人共提供30個文字材料，每份材料自己都認真撰寫或修改，付出了艱辛的努力，幾乎每月都寫出幾個文字材料。另外，在成果鑒定、成果登記、成果獎勵、高新技術(shù)企業(yè)認定工作四面出擊，均比往年有了很大起色。這些努力，在工作中得到了體現(xiàn)。學習貫徹十六大精神是我們科技管理工作者當前的最大任務(wù)。按照區(qū)委的統(tǒng)一部署和委領(lǐng)導的安排，本人參加了“三個代表”回訪復查和再回訪復查活動，先后與大東莊村和大直沽村兩個定點聯(lián)系村一起學習、工作，對“三個代表”理論有了更深入的認識，親身體驗了只有堅決實踐“三個代表”理論，才能切實加快農(nóng)村的發(fā)展和保持農(nóng)村穩(wěn)定。組成了以一名政法委副書記為組長，我與一名城市管理綜合執(zhí)法局業(yè)務(wù)骨干為組員的第十四督查組，負責督查南陽和**2個街道。按照工作程序，我們首先現(xiàn)場對每家企業(yè)的土地及房產(chǎn)進行全程錄像，在初評報告出來后，再深入到每家企業(yè)進行現(xiàn)場核對，此時已是隆冬季節(jié)，核對在風雪中開展，對遺漏項目，督促評估公司進行查漏補缺，對企業(yè)的突擊搭建、裝修，一律予以否決，做到各企業(yè)之間一視同仁，既維護和保障了企業(yè)的利益，又大大節(jié)約了國有資產(chǎn)，截止3月底，企業(yè)簽約工作穩(wěn)步推進中。平時，能以一個黨員的標準嚴格要求自己，尊重他人，段，白天參加對農(nóng)戶的評估，晚上到尚未評估的農(nóng)戶家做工作，約定其評估時間，通過大家努力，59家農(nóng)戶的評估工作在一個月內(nèi)完成，在這個歷史上最熱、持續(xù)高溫時間最長的夏季，真正經(jīng)受了考驗?，F(xiàn)代醫(yī)院藥事管理的任務(wù)，主要是實施在醫(yī)院特定環(huán)境下的藥學工作，更好地為臨床醫(yī)療工作和病員服務(wù)。首先科室要合理安排，規(guī)定學習內(nèi)容，安排代課老師，定期考核學習結(jié)果。四、藥品供應(yīng)中偶爾有供應(yīng)脫節(jié)現(xiàn)象。十、配合市、區(qū)級技術(shù)監(jiān)督部門對我院部分醫(yī)療器械的抽驗、檢查工作，并組織維修各科器械40余臺，保證了臨床工作的正常開展。全年未發(fā)生任何假劣藥品事件和糾風投訴事件。以上是我一年來的工作述職及工作完成情況，比較圓滿的完成了醫(yī)院黨委交給我的各項工作，但與黨委的要求還有很大差距，我個人工作中也還存在很多不足之處，有時有急躁情緒，對不住同志們的地方，我深表歉意；新的一年，我將努力改進工作中的不足，努力學習，提高管理能力、服務(wù)質(zhì)量，讓領(lǐng)導放心、同志滿意；全心全意為臨床服務(wù)。按照院黨委工作安排，積極組織并完成醫(yī)院2012年醫(yī)療設(shè)備招標采購工作，為各病區(qū)增添監(jiān)護儀、血糖儀各1臺；更新網(wǎng)絡(luò)版心理測試系統(tǒng)，購置消毒鍋1臺；近期又準備為醫(yī)院購置2臺腦功能治療儀；并會同醫(yī)務(wù)科、護理部組織對使用人員的操作培訓；使我院醫(yī)療設(shè)備又上一個新檔次。二、業(yè)務(wù)管理認真學習醫(yī)院質(zhì)量萬里行管理標準，以醫(yī)院ISO工作書冊為指導，不斷完善藥械科各項工作流程，提高工作效率，方便病人。門診藥房實行彈性工作制，保障24小時的藥品供應(yīng)；對藥劑人員進行中藥調(diào)劑培訓，縮短病 人等待時間；通過完善工作流程，合理、機動配備人員等，調(diào)整本科室獎金分配方案，充分調(diào)動全科人員的積極性，提高工作效率，徹底改變了取藥排隊等待現(xiàn)象，基本上保障病人在10分鐘之內(nèi)取完藥。四、臨床用藥管理按照省市主管部門的有關(guān)要求，制定醫(yī)院抗菌藥物臨床合理應(yīng)用方案，繼續(xù)積極開展抗生素臨床應(yīng)用專項治理活動及處方評價工作；開展國家基本藥物宣傳活動，大力倡導基本藥物的臨床應(yīng)用；及時和臨床醫(yī)師溝通，不斷修正處方用藥的不規(guī)范行為，促進臨床用藥的合理規(guī)范；對藥劑人員定期進行業(yè)務(wù)培訓，不斷提高自身理論水平和業(yè)務(wù)能力。困難面前迎難上、成績面前不驕傲，繼續(xù)踏實工作、誠信辦事；工作爭先創(chuàng)優(yōu)，為我院的社會效益、經(jīng)濟效益更好的發(fā)展貢獻力量。三、強化安全管理，堅持對科內(nèi)各藥房每月一次的安全、衛(wèi)生大檢查，消除了不安全隱患，堵絕了不安全事故的發(fā)生。十一、堅持每周下科室一次，密切聯(lián)系臨床，及時了解各科藥品、器材需求動態(tài)，了解藥品、器材使用后的信息反饋，保證了臨床藥品、器材的及時供應(yīng)。上述缺點與不足，有待2010年工作中克服、改正。針對底子薄、基礎(chǔ)知識差的特點，我們準備做以下安排：，定期進行考核，并將考核結(jié)果與創(chuàng)選評和當月效益工資掛鉤，或者與個人分配系數(shù)掛鉤以促進學習積極性。隨著醫(yī)院藥學科學技術(shù)的發(fā)展，新藥、新設(shè)備、新技術(shù)在醫(yī)院中的廣泛應(yīng)用，醫(yī)院藥學的任務(wù)除藥物管理、調(diào)劑、制劑和藥檢等工作外，還要研制新劑型，提高藥劑質(zhì)量，向醫(yī)生、護士、病人提供藥物信息咨詢服務(wù)，協(xié)助醫(yī)生用藥和監(jiān)測藥物療效及不良反應(yīng)等新業(yè)務(wù)。簽約階段，每晚到農(nóng)戶家做工作，少則2家，多則４家，一般的農(nóng)戶至少要去5次以上，才肯簽約，最多的達20余次；下班一般都在晚上11點以后，最晚是次日凌晨5點。（二）經(jīng)受考核。為切實做好督查工作，我認真閱讀有關(guān)政策文件，把握文件精神，做到心中有數(shù)，虛心向同組的業(yè)務(wù)骨干請教，認真學習業(yè)務(wù)知識，同時多次到區(qū)政府“三改一拆”辦公室，與那里負責此項業(yè)務(wù)的工作人員銜接，全面了解全區(qū)的工作進展情況，以及我們督查的2個鎮(zhèn)街好的做法與存在的不足，并根據(jù)辦公室的要求，每周及時按規(guī)定要求上報2個街道發(fā)現(xiàn)和拆除違法建筑的報表，認真撰寫階段性工作總結(jié)，在**區(qū)“三改一拆”行動簡報上刊登。無論是經(jīng)濟發(fā)展較慢的大東莊村還是經(jīng)濟發(fā)展較快的大直沽村，我們都有共鳴，只有發(fā)展才是硬道理，同時對科技是第一生產(chǎn)力達成了共識。通過認真