【正文】 總之，一年的工作始終把群眾得實(shí)惠作為開(kāi)展活動(dòng)的主要目的，把群眾廣泛參與作為重要要求，把群眾是否滿意作為活動(dòng)是否取得成效的唯一標(biāo)準(zhǔn)。（五）完善了體制機(jī)制一是建立工作重心下移機(jī)制。進(jìn)一步完善制度、嚴(yán)肅紀(jì)律、強(qiáng)化考核、加強(qiáng)督查、獎(jiǎng)罰兌現(xiàn)，制定了“每次量化、每日考勤”的干部職工出勤和工作績(jī)效考核制度。立足新中實(shí)際，必須把握好科學(xué)發(fā)展與社會(huì)和諧統(tǒng)一，妥善處理好發(fā)展、改革與穩(wěn)定的關(guān)系，建立科學(xué)有效的體制機(jī)制，促進(jìn)物質(zhì)文明、政治文明、精神文明和生態(tài)文明建設(shè)，實(shí)現(xiàn)人與自然的和諧相處，經(jīng)濟(jì)和社會(huì)的協(xié)調(diào)發(fā)展。五是解決民生民利問(wèn)題。明確提出從抓思想解放，促觀念轉(zhuǎn)變；抓項(xiàng)目推進(jìn)，促民生改善；抓產(chǎn)業(yè)規(guī)劃，促經(jīng)濟(jì)發(fā)展；抓機(jī)制創(chuàng)新，促管理規(guī)范；抓作風(fēng)轉(zhuǎn)變，促責(zé)任落實(shí)；抓班子建設(shè)，促能力提升六個(gè)方面入手，確定整改落實(shí)項(xiàng)目，確定整改落實(shí)目標(biāo)和時(shí)限要求，確定整改落實(shí)的具體措施，確定相關(guān)領(lǐng)導(dǎo)、部門(mén)的責(zé)任，著力解決六大問(wèn)題。三是堅(jiān)持交心談心，確保形成共識(shí)。邊學(xué)邊改，注重活動(dòng)效果。對(duì)于重點(diǎn)信訪人員要安排專人進(jìn)行監(jiān)管，確保穩(wěn)控在當(dāng)?shù)?。通過(guò)“五學(xué)五比”，推動(dòng)了農(nóng)村基層“勤廉雙優(yōu)”爭(zhēng)創(chuàng)活動(dòng)的全面深入開(kāi)展，促進(jìn)了思想認(rèn)識(shí)、工作思路、干部作風(fēng)、體制機(jī)制、社會(huì)風(fēng)氣五個(gè)方面的轉(zhuǎn)變。能不能夠深入基層、深入群眾扎實(shí)工作。一是集中起來(lái)輔導(dǎo)學(xué)習(xí)。七、鄉(xiāng)鎮(zhèn)紀(jì)委督促整改，及時(shí)公布整改結(jié)果。4．廉勤等級(jí)與村干部誤工補(bǔ)貼掛鉤，并作為年終考核評(píng)優(yōu)重要依據(jù)之一，年內(nèi)凡有評(píng)定為D級(jí)（紅色）的村及干部，年終考核不得評(píng)優(yōu)秀等級(jí)。三、村級(jí)勤廉雙述雙評(píng)結(jié)果采用百分制，共分四個(gè)等級(jí)，綜合評(píng)分分值在90分（含）以上的為A級(jí)（綠色）；分值在80（含）—89分的為B級(jí)（藍(lán)色）；分值在70（含）—79分的為C級(jí)（橙色）；分值在70分以下的為D級(jí)（紅色）。（四）村“兩委”相關(guān)干部答復(fù)群眾的質(zhì)詢問(wèn)題、雙方進(jìn)行溝通和交流。（三）對(duì)群眾提出的不合理、不合法或者根據(jù)本地情況暫時(shí)難以實(shí)現(xiàn)的意見(jiàn)和建議，質(zhì)詢會(huì)主持人應(yīng)在會(huì)上或會(huì)后向質(zhì)詢?nèi)苏f(shuō)明情況。中共xxx委員會(huì)2010年4月6日第四篇：村廉勤委群眾質(zhì)詢制度村（社區(qū)）廉勤監(jiān)督委員會(huì)群眾質(zhì)詢制度一、為進(jìn)一步推進(jìn)民主化管理進(jìn)程，充分保障群眾知情權(quán)、參與權(quán)、決策權(quán)、監(jiān)督權(quán)、評(píng)判權(quán)等“五權(quán)”落實(shí)，深化農(nóng)村基層黨風(fēng)廉政建設(shè)，由鄉(xiāng)鎮(zhèn)紀(jì)委指導(dǎo)，實(shí)行重大事項(xiàng)群眾質(zhì)詢制度。明確廉勤委監(jiān)督職責(zé)，落實(shí)六個(gè)方面的監(jiān)督職能；加強(qiáng)廉勤委自身建設(shè)，健全廉勤委例會(huì)制度、接訪制度、監(jiān)督審查制度、工作月報(bào)告制度、測(cè)評(píng)制度等工作制度，努力提高履職能力和水平。廉勤委在對(duì)社區(qū)“兩委”實(shí)施有效監(jiān)督的同時(shí)，發(fā)揮在群眾中基礎(chǔ)好、威信高和位置超脫的優(yōu)勢(shì)，主動(dòng)參與協(xié)助社區(qū)“兩委”調(diào)處矛盾糾紛，化解干群矛盾，使大量的矛盾和問(wèn)題在基層得到有效化解，從源頭上消除了不穩(wěn)定因素。一是發(fā)揮了監(jiān)督員作用。社區(qū)將10初步候選人推選情況及個(gè)人基本信息上報(bào)街道黨工委、紀(jì)工委審批，最終確定4名同志為正式候選人?？傊诒O(jiān)督委員會(huì)的建立在推動(dòng)鄉(xiāng)村建設(shè)，政務(wù)公開(kāi)等方面起到積極的作用。三、存在的問(wèn)題：廉勤監(jiān)督委員會(huì)經(jīng)過(guò)近半年工作的開(kāi)展，雖然取的了一定的成績(jī)但也存在些不足。讓村廉勤委監(jiān)督員知道該做什么、該怎么做。二、建立規(guī)章制度，明確工作內(nèi)容（一）建立規(guī)章制度。村廉勤委設(shè)主任1名、委員2名，其中至少有1名成員懂財(cái)務(wù)管理。學(xué)生能通過(guò)有益的課外活動(dòng)，相互幫助，和諧相處，呈現(xiàn)出學(xué)風(fēng)濃、班風(fēng)正、校風(fēng)良好的景象。一是堅(jiān)持“以德治?！?、依法治校的大方向，在建立健全學(xué)校德育工作組織機(jī)構(gòu)、安排專人負(fù)責(zé)德育工作、制定切實(shí)可行的德育工作計(jì)劃基礎(chǔ)上，全力貫徹我校德育教育的基本方針。今年以來(lái)，我校共組織教師參加國(guó)家級(jí)培訓(xùn)18人次，省級(jí)培訓(xùn)11人次，市級(jí)培訓(xùn)15人次，縣級(jí)培訓(xùn)20人次，合格率100％。全體教職工能依法執(zhí)教，愛(ài)崗敬業(yè)，踏實(shí)做好本職工作。為此，我校多次通過(guò)行政會(huì)、班子培訓(xùn)會(huì)，結(jié)合上級(jí)部門(mén)要求的“一把手”述廉活動(dòng)、行風(fēng)評(píng)議活動(dòng)、黨的群眾路線教育實(shí)踐活動(dòng)，加強(qiáng)對(duì)班子成員的教育和培訓(xùn)，提高班子成員的政治覺(jué)悟，增強(qiáng)管理育人的意識(shí)。二是必須狠抓教師的教風(fēng)，培養(yǎng)一支專業(yè)素質(zhì)過(guò)硬、思想品德高尚的教師隊(duì)伍。當(dāng)然，工作中我需要有這樣的機(jī)會(huì)靜下心來(lái)伏案反思?？傊诒O(jiān)督委員會(huì)的建立在推動(dòng)鄉(xiāng)村建設(shè)，政務(wù)公開(kāi)等方面起到積極的作用。三、存在的問(wèn)題：廉勤監(jiān)督委員會(huì)經(jīng)過(guò)近半年工作的開(kāi)展，雖然取的了一定的成績(jī)但也存在些不足。讓村廉勤委監(jiān)督員知道該做什么、該怎么做。二、建立規(guī)章制度，明確工作內(nèi)容（一）建立規(guī)章制度。上西中學(xué)康仕平篇二：龍洞鄉(xiāng)關(guān)于廉勤委建立工作總結(jié) 龍洞鄉(xiāng)關(guān)于建立村廉勤監(jiān)督委員會(huì)和村民小組 廉勤監(jiān)督員制度試點(diǎn)工作的總結(jié)我鄉(xiāng)黨委政府高度重視廉勤監(jiān)督委員會(huì)的建設(shè)，把廉勤監(jiān)督委員會(huì)的建設(shè)工作納入社會(huì)主義新農(nóng)村建設(shè)的總體規(guī)劃。一、要求學(xué)校領(lǐng)導(dǎo)班子和老師自覺(jué)規(guī)范從政、從教行為，主動(dòng)接受監(jiān)督；二、要求廉勤委員會(huì)加強(qiáng)學(xué)習(xí)，依法履行職責(zé)，加強(qiáng)與學(xué)校領(lǐng)導(dǎo)和老師之間的協(xié)調(diào)溝通，突出監(jiān)督重點(diǎn)，確保監(jiān)督取得實(shí)效。（三）產(chǎn)生程序。明確了村廉勤監(jiān)督委員會(huì)在開(kāi)展工作、處理監(jiān)督事務(wù)時(shí)應(yīng)遵循的規(guī)則。二是建立健全了黨內(nèi)、黨外民主監(jiān)督制度，提高了村民民主意識(shí)，促進(jìn)了村內(nèi)民主。（二）隊(duì)伍不夠過(guò)硬。通過(guò)全體教職工的共同努力，順利完成了本年度各項(xiàng)工作。思路是：以教學(xué)效益和教育質(zhì)量為本體，以學(xué)生的自主發(fā)展和教師的專業(yè)成長(zhǎng)為兩翼，這就是經(jīng)常印在我腦中的“一體兩翼”工作思路。發(fā)展看隊(duì)伍，隊(duì)伍看班子。二是認(rèn)真組織教師參加培訓(xùn)會(huì)以及聽(tīng)評(píng)課活動(dòng)（包括新教師的見(jiàn)面課、新教師的培訓(xùn)會(huì)、骨干教師的示范課、初三教師的診斷課等），通過(guò)上述活動(dòng)，新教師很快適應(yīng)了教書(shū)育人的工作，中青年教師業(yè)務(wù)能力進(jìn)一步提高并形成自己獨(dú)特有效的教學(xué)風(fēng)格，年長(zhǎng)教師經(jīng)驗(yàn)得到傳授，自身教育理念得到更新。二、先德育，美環(huán)境，為我校發(fā)展添加助推力學(xué)校的各項(xiàng)工作，歸根到底是育人的工作。通過(guò)手抄報(bào)、黑板報(bào)、校園廣播、升旗儀式、團(tuán)隊(duì)活動(dòng)、班隊(duì)會(huì)等相對(duì)穩(wěn)定的德育教育形式強(qiáng)化學(xué)生的德育意識(shí)。今年，我校獲得了2014年xx縣“綻放的夢(mèng)想”第七屆學(xué)生藝術(shù)節(jié)表演類作品優(yōu)秀獎(jiǎng)；xx縣2014年高中教育質(zhì)量?jī)?yōu)質(zhì)第二篇：龍洞鄉(xiāng)關(guān)于廉勤委建立工作總結(jié)龍洞鄉(xiāng)關(guān)于建立村廉勤監(jiān)督委員會(huì)和村民小組廉勤監(jiān)督員制度試點(diǎn)工作的總結(jié)我鄉(xiāng)黨委政府高度重視廉勤監(jiān)督委員會(huì)的建設(shè)，把廉勤監(jiān)督委員會(huì)的建設(shè)工作納入社會(huì)主義新農(nóng)村建設(shè)的總體規(guī)劃。（三）產(chǎn)生程序。明確了村廉勤監(jiān)督委員會(huì)在開(kāi)展工作、處理監(jiān)督事務(wù)時(shí)應(yīng)遵循的規(guī)則。二是建立健全了黨內(nèi)、黨外民主監(jiān)督制度，提高了村民民主意識(shí)，促進(jìn)了村內(nèi)民主。（二）隊(duì)伍不夠過(guò)硬。廣泛宣傳，形成氛圍社區(qū)充分利用報(bào)紙、條幅、公開(kāi)欄等媒體、陣地，通過(guò)召開(kāi)動(dòng)員會(huì)等形式，廣泛宣傳建立社區(qū)廉勤委工作的意義、目的、內(nèi)容、方法、政策等，營(yíng)造濃厚氛圍，使廣大干部群眾了解建立社區(qū)廉勤委工作，使黨員干部統(tǒng)一思想認(rèn)識(shí)，讓他們知道社區(qū)廉勤委有位、有為、有威；明白社區(qū)廉勤委是由居民代表推選產(chǎn)生，對(duì)社區(qū)工作常年監(jiān)督，成員主要產(chǎn)生于普通黨員和基層群眾，在街道黨工委和社區(qū)黨組織領(lǐng)導(dǎo)下依法依規(guī)開(kāi)展工作；社區(qū)廉勤委具有“三個(gè)依據(jù)”、“四項(xiàng)原則”、“五項(xiàng)權(quán)利”、“六項(xiàng)內(nèi)容”的工作機(jī)制，充分調(diào)動(dòng)基層廣大黨員干部群眾參與。廉勤委工作成效及作用自當(dāng)選后，社區(qū)廉勤委認(rèn)真履行職責(zé)，在加強(qiáng)基層黨風(fēng)廉政建設(shè)、促進(jìn)和諧發(fā)展中，發(fā)揮了重要的作用。廉勤委委員貼近群眾，容易了解群眾所思、所想、所盼，以及對(duì)黨和政府、社區(qū)“兩委”的要求等信息。三、下一