xx鎮(zhèn)三多項注重大學(xué)生村官培養(yǎng)-免費閱讀
【正文】 二是強(qiáng)化交流互助，增強(qiáng)工作合力。1情感上關(guān)愛。――人性關(guān)懷1政治上關(guān)注。每年有計劃地把大學(xué)生村官放到招商引資、經(jīng)濟(jì)建設(shè)、拆遷征地、信訪維穩(wěn)等重要崗位實崗鍛煉，提升其扎根農(nóng)村、服務(wù)大局、應(yīng)對復(fù)雜事務(wù)的能力。――強(qiáng)化培訓(xùn)定期培訓(xùn)。試行公務(wù)員招錄辦法招聘大學(xué)生村官，推行實名推薦、定量測評舉措，確保公正、公開、公平。確保大學(xué)生村官數(shù)總數(shù)30名以上。工作上優(yōu)化。跟蹤考核制度，采取平時督查與考核相結(jié)合的辦法，通過定期不定期的考核，了解大學(xué)生村官的思想、工作等情況，及時作出鑒定，并存入大學(xué)生村官個人成長檔案。選聘村黨組織書記、分工到村的部門負(fù)責(zé)人為大學(xué)生村官的“工作導(dǎo)師”，對他們進(jìn)行直接培養(yǎng)，做到開展工作帶在身邊，重要活動引導(dǎo)參與，安排任務(wù)有的放矢，不斷提高大學(xué)生村官的農(nóng)村工作水平。不定期個別約談。第一篇：xx鎮(zhèn)三多項注重大學(xué)生村官培養(yǎng)X X鎮(zhèn)“三多項”注重大學(xué)生村官培養(yǎng)X X鎮(zhèn)黨委提出，我們要做好四支隊伍建設(shè)，即機(jī)關(guān)干部隊伍、村干部隊伍、企業(yè)家隊伍和大學(xué)生村官隊伍，并利用“三多項”做好大學(xué)生村官的培養(yǎng)工作。根據(jù)每個大學(xué)生村官的個體情況，由縣委組織員不定期地找個別同志約談。選聘閱歷豐富的村“兩委”成員作為大學(xué)生村官的“生活導(dǎo)師”，介紹風(fēng)土人情、習(xí)俗禮儀，傳授生活技能，幫助解決生活困難，為他們更好地適應(yīng)農(nóng)村生活環(huán)境提供便利。待遇保障制度，街道和所在村采取切實有效措施，認(rèn)真落實大學(xué)生村官的各項待遇，為大學(xué)生村官提供良好的學(xué)習(xí)、工作、生活環(huán)境。實行“3+1”組合工作法。加快鍛煉使用。――價值觀培養(yǎng)培養(yǎng)責(zé)任意識。設(shè)立大學(xué)生村官培養(yǎng)專項資金，鼓勵大學(xué)生村官參加研究生學(xué)習(xí)，組織大學(xué)生村官參加各類培訓(xùn)和學(xué)習(xí)考察。――完善機(jī)制1完善交流機(jī)制。堅持“使用是最好的培養(yǎng)”，把大學(xué)生村官作為后備干部培養(yǎng)，給位子、壓擔(dān)子，堅持成熟一個，使用一個，加長板凳，不占職數(shù)。針對農(nóng)村環(huán)境復(fù)雜、工作繁瑣、面對困難和挫折需要有良好的心理素質(zhì)的實際，積極關(guān)心、包容大學(xué)生村官。鎮(zhèn)黨委政府把我鎮(zhèn)村官視為農(nóng)村基層工作的生力軍
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