濟寧廣播電視臺資產(chǎn)管理制度(完成)-免費閱讀
【正文】 各科室辦公室的衛(wèi)生，由各科室負責(zé)日常保潔。六、違規(guī)處罰記者當(dāng)天使用設(shè)備在外過夜，沒有歸還，也沒有經(jīng)部門以上領(lǐng)導(dǎo)批準(zhǔn)，除通報批評外，由技術(shù)服務(wù)中心登記報臺財務(wù)，出現(xiàn)一次扣當(dāng)月考核獎300元，出現(xiàn)二次扣當(dāng)月考核獎600元。如遇特殊采訪任務(wù)不能及時交回，要提前通知設(shè)備管理人員，并說明情況。發(fā)現(xiàn)問題，當(dāng)面提出。工作期間，設(shè)備管理人員不準(zhǔn)吸煙、吃東西，當(dāng)班期間不準(zhǔn)離開工作崗位，臨時有事應(yīng)向部門領(lǐng)導(dǎo)請假，安排帶班。設(shè)備室管理人員要熱愛并熟悉設(shè)備管理工作，努力學(xué)習(xí)掌握攝錄設(shè)備的39。中心調(diào)班、請假制度。差轉(zhuǎn)臺3人日常，工作人員必須保證2人（其中1名值班員、1名安全巡查員、1人輪休）。進入機房人員不得攜帶任何易燃、易爆、腐蝕性、強電磁、輻射性、流體物質(zhì)等對設(shè)備正常運行構(gòu)成威脅的物品。餐廳辦公室內(nèi)部考核主要是指對飯菜質(zhì)量、服務(wù)水平、飯菜價格以及衛(wèi)生狀況進行的定期與不定期的內(nèi)部檢查。職工餐廳辦公室定期對餐廳衛(wèi)生工作進行檢查。第八條本制度自公布之日起實施。（三）餐廳辦公室專用資產(chǎn)主要是指辦公用電腦、打印件、保險箱、辦公桌、鐵皮柜等。第二條職工餐廳管理的主要任務(wù)是建立各項管理制度，科學(xué)合理配備及有效使用固定資產(chǎn)，提高資產(chǎn)使用效益，確保資產(chǎn)安全和完整。濟寧廣播電視臺后勤服務(wù)中心二0一一年三月十五日第二篇：濟寧廣播電視臺職工餐廳食品衛(wèi)生安全管理制度(完成)濟寧廣播電視臺職工餐廳食品衛(wèi)生安全管理制度為了加強濟寧廣播電視臺職工餐廳的內(nèi)部管理，規(guī)范餐廳正常運轉(zhuǎn)，提高廣大職工的就餐質(zhì)量，根據(jù)《中華人民共和國食品衛(wèi)生法》，同時結(jié)合本單位的具體情況，特制定本管理制度。第六條為了保障廣大職工的健康，承包經(jīng)營商的食品應(yīng)當(dāng)有留樣記錄，食品留樣柜由專人管理、專人留樣、專人記錄，并標(biāo)明入柜日期和時間；保持留樣柜清潔，留樣餐具潔凈，不得污染樣品；建立留樣記錄檔案，由餐廳辦公室負責(zé)人簽字保存；為了避免發(fā)生食品中毒事件，承包商應(yīng)當(dāng)建立食物中毒應(yīng)急處置方案。第四條職工意見反饋的程序步驟：（一）制定反饋計劃，職工餐廳辦公室制定《職工意見調(diào)查反饋表》，包括調(diào)查的目的、調(diào)查對象、調(diào)查的日期，調(diào)查的內(nèi)容；（二）調(diào)查時間的選擇，要充分考慮職工時間安排，盡量避免打擾職工的正常工作；（三）根據(jù)所獲得《職工意見調(diào)查反饋表》進行資料的整理，根據(jù)整理后的資料進行數(shù)據(jù)處理和分析；（四）形成最終分析報告，基本內(nèi)容包括開展調(diào)查的目的、時間以及調(diào)查內(nèi)容的概括性總結(jié)；（五）向承包商提出整改意見，監(jiān)督其結(jié)論是否被重視和采納，采納的程度、以及采納后的實際效果等。二、安全播出管理操作人員隨時監(jiān)控播出設(shè)備運行狀況，發(fā)現(xiàn)異常情況應(yīng)立即按照規(guī)程進行操作，并及時上報和詳細記錄。不定期抽查，發(fā)現(xiàn)一次未到位人員，視為擅自離崗，扣
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