【正文】 全面開(kāi)展“比學(xué)趕幫超、建功創(chuàng)一流”勞動(dòng)競(jìng)賽。廣泛開(kāi)展調(diào)研工作，立項(xiàng)攻關(guān)，解決難題。堅(jiān)持競(jìng)賽活動(dòng)月報(bào)和季度例會(huì)制度，基層單位定期上報(bào)活動(dòng)管理辦公室，對(duì)口審查競(jìng)賽指標(biāo)，總結(jié)分路競(jìng)賽活動(dòng)，安排落實(shí)下步工作。定期開(kāi)展“三基”工作分析總結(jié)，提高工作水平。改進(jìn)了評(píng)比辦法，開(kāi)展了三基建設(shè)奪旗競(jìng)賽活動(dòng)；繼續(xù)整合“五項(xiàng)勞動(dòng)競(jìng)賽”、全員成本目標(biāo)管理、改善經(jīng)營(yíng)管理建議、比學(xué)趕幫超、“三標(biāo)”建設(shè)等各項(xiàng)競(jìng)賽活動(dòng)，提升了“三基牽頭、合力共建、集中檢查、系統(tǒng)評(píng)價(jià)、標(biāo)準(zhǔn)共享、結(jié)果共用”的一體化機(jī)制運(yùn)作水平。二、主要工作開(kāi)展情況（一）強(qiáng)化合同管理，細(xì)化工作流程，確保成本項(xiàng)目順利實(shí)施。一批經(jīng)濟(jì)技術(shù)指標(biāo)邁入了集團(tuán)公司先進(jìn)行列。（二）計(jì)劃工作進(jìn)一步整合生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)計(jì)劃體系，共下達(dá)生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)計(jì)劃5批。因此，一方面要本著實(shí)事求是、適當(dāng)超前的原則，重新建立職業(yè)生涯發(fā)展規(guī)劃，制定出未來(lái)三年的發(fā)展目標(biāo)，然后將三年發(fā)展目標(biāo)逐年、逐月進(jìn)行分解，讓自己對(duì)職業(yè)成長(zhǎng)有一個(gè)清晰的目標(biāo)，隨著目標(biāo)的攀升與實(shí)現(xiàn)，努力實(shí)現(xiàn)因能擇崗、因長(zhǎng)擇業(yè)，因績(jī)提升，促進(jìn)綜合素質(zhì)的不斷提升；另一方面要把目標(biāo)植根腦中、牢記心中、常念口中，從而使自己目標(biāo)明確，不斷鞭策自己，并力爭(zhēng)做到三月一回顧、半年一小結(jié)、一年一總結(jié)，確保目標(biāo)不流于形式，促進(jìn)各項(xiàng)目標(biāo)順利進(jìn)行。辦公室的工作歸納起來(lái)就是為本公司領(lǐng)導(dǎo)服務(wù)，為各部門(mén)和基層單位服務(wù)，同時(shí)也為廣大職工服務(wù)。因此我端正態(tài)度，積極樹(shù)立全心全意為公司各部室服務(wù)的工作觀念,積極、及時(shí)、主動(dòng)的完成日常管理工作中的各項(xiàng)工作，切實(shí)做好節(jié)日福利、生日禮物、辦公耗材及貨車(chē)的服務(wù)監(jiān)督工作。回顧上半年的工作，我也深刻意識(shí)到了自身存在的問(wèn)題，一是工作有急躁情緒，有時(shí)工作急于求成，反而影響了工作的進(jìn)度和質(zhì)量；二是處理一些工作關(guān)系時(shí)還不能得心應(yīng)手，工作顯得措手不及，力不從心。努力為員工排憂解難，保證了各部門(mén)工作能夠迅速展開(kāi),解除其后顧之憂?，F(xiàn)將半年來(lái)工作情況作如下總結(jié)：一、認(rèn)真做好公司的文字工作。新架設(shè)沙坪壩區(qū)山洞至新合村四芯 光纜傳輸線一條，15公里，并安裝小靈通基站8座，于3月全面開(kāi)通該村電話，效果良好。抓活動(dòng)注重特色文化的培育，廣泛組織開(kāi)展形式多樣的文體活動(dòng)。在創(chuàng)建中，辦公室組織人員認(rèn)真摸底，掌握情況，并組織全鎮(zhèn)各村執(zhí)業(yè)醫(yī)生培訓(xùn)業(yè)務(wù)知識(shí)，提高業(yè)務(wù)能力，同時(shí)召開(kāi)各村村主任、執(zhí)業(yè)醫(yī)生動(dòng)員大會(huì)，廣泛宣傳創(chuàng)建規(guī)范村衛(wèi)生室的重要性，號(hào)召執(zhí)業(yè)醫(yī)生要積極主動(dòng)配合村支兩委落實(shí)做好創(chuàng)建工作，在創(chuàng)建過(guò)程中，著重在制度規(guī)范、醫(yī)務(wù)人員業(yè)務(wù)素質(zhì)的提高、醫(yī)療設(shè)備的更新等關(guān)鍵問(wèn)題上下功夫，辦公室工作人員多方積極協(xié)調(diào)，在鎮(zhèn)領(lǐng)導(dǎo)的高度重視下，全鎮(zhèn)有9個(gè)村衛(wèi)生室更新了必備的基礎(chǔ)醫(yī)療設(shè)備，合格達(dá)標(biāo)，并予以受牌。居委會(huì)的改革，加快了我鎮(zhèn)城市化的步伐，為今后推進(jìn)城市化進(jìn)程開(kāi)創(chuàng)了新的局面。首先加強(qiáng)了敬老院的管理，提高了管理服務(wù)人員的素質(zhì)和工作質(zhì)量，改善了院民的生活水平，豐富了老人的文化生活。根據(jù)入戶調(diào)查情況結(jié)合區(qū)實(shí)施細(xì)則。社保大廳的建成，標(biāo)志著我鎮(zhèn)的城市化進(jìn)程加快，就社保工作是我鎮(zhèn)的一大民心工程。規(guī)范了宣傳形式，重視了宣傳內(nèi)容。做好公司資至升級(jí)及注冊(cè)等工作。七、車(chē)輛管理辦公室負(fù)責(zé)公司車(chē)輛管理工作，保證每輛車(chē)的安全運(yùn)行，遵守公司車(chē)輛管理規(guī)定，及時(shí)做好車(chē)輛年檢等工作。對(duì)公司召開(kāi)的會(huì)議做好會(huì)前的準(zhǔn)備工作，保證會(huì)議按時(shí)召開(kāi)，會(huì)議期間認(rèn)真做好記錄，保證會(huì)議的時(shí)效性。二、人事管理準(zhǔn)確的人力資源是進(jìn)行人力資源規(guī)劃與全年人員布局的重要指導(dǎo)。我們時(shí)刻準(zhǔn)備著監(jiān)督與被監(jiān)督。辦公室工作無(wú)小事，要求工作要細(xì)心、細(xì)致，從小事抓起，對(duì)任何一件經(jīng)辦的工作，要做到一絲不茍，不敷衍了事。要立足事情發(fā)展變化，多動(dòng)腦筋、多想辦法、多出主意，增強(qiáng)工作的主動(dòng)性、預(yù)見(jiàn)性和創(chuàng)造性。一、進(jìn)一步發(fā)揮承上啟下的作用，突出“想得到”。我們要進(jìn)一步明確部門(mén)職責(zé)，細(xì)化分工。辦公室工作涉及到的事物方方面面，有的關(guān)系到員工的切身利益。做到“想得到”、“落實(shí)到”、“做得細(xì)”、“碰得硬”、“講程序”。共計(jì)培訓(xùn)人次51人。給每一位員工做好后勤保障工作。組織各類(lèi)培訓(xùn)，提高公司員工綜合素質(zhì)。堅(jiān)持“三為”，重服務(wù)。流動(dòng)人口的管理，是新時(shí)期出現(xiàn)的新問(wèn)題、新課題，值得我們認(rèn)真探討，對(duì)流動(dòng)人口的管理，我們嚴(yán)把“三關(guān)”即：流出關(guān)、流入關(guān)、驗(yàn)證關(guān)。實(shí)行農(nóng)村最低保障制度，是黨中央、國(guó)務(wù)院高度重視“三農(nóng)“問(wèn)題的具體體現(xiàn)，農(nóng)村實(shí)行低保是新生事物，同時(shí)也是為民辦好事實(shí)事的民心工程，辦公室在組織實(shí)施過(guò)程中，面臨著面寬、量大，時(shí)間緊、任務(wù)重的情況下，著重采取了以下措施：摸清底細(xì)，對(duì)癥下藥。又如在處理農(nóng)村低保信訪工作時(shí)，我們堅(jiān)持以事實(shí)為基礎(chǔ)，以公平、公開(kāi)、公正為原則，以深入調(diào)查、統(tǒng)一標(biāo)準(zhǔn)為核心，認(rèn)真做好核查工作，在此基礎(chǔ)上，把有關(guān)規(guī)定和調(diào)查結(jié)果，用書(shū)面形式予以答復(fù)，群眾非常滿意。我鎮(zhèn)居委會(huì)的合并是歷史上的一個(gè)偉大創(chuàng)舉，在全國(guó)、全市、全區(qū)農(nóng)村城市沒(méi)有完全形成氣候時(shí)，我鎮(zhèn)超前進(jìn)行，趕為人先。為把改廁工作落到實(shí)處，辦公室組織村委會(huì)積極向廣大群眾廣泛宣傳改廁的重大意義，發(fā)動(dòng)村民新建和改建衛(wèi)生廁所，養(yǎng)成良好的衛(wèi)生習(xí)慣，改善農(nóng)村衛(wèi)生環(huán)境，在堅(jiān)持“誰(shuí)受益，誰(shuí)負(fù)擔(dān)和民辦公助的原則下，實(shí)施農(nóng)村改廁工作，按跳磴府發(fā)[2004]23號(hào)文件規(guī)定，采取三個(gè)一點(diǎn)的籌資辦法，群眾自籌80%，村補(bǔ)助20%，新建成或改建三格式無(wú)害化廁所的農(nóng)戶，經(jīng)驗(yàn)收合格后補(bǔ)助100元，今年，全鎮(zhèn)完成改廁100戶，群眾自籌資金11000元，農(nóng)村改廁工作順利進(jìn)行。注重了學(xué)生的安全，落實(shí)了安全措施，狠抓了治理學(xué)校亂收費(fèi)的不良行為，杜絕了亂收費(fèi)的不良現(xiàn)象，學(xué)校內(nèi)部管理有序，特別重視學(xué)校校舍不安全隱患，發(fā)現(xiàn)隱患及時(shí)查看、及時(shí)匯報(bào)、及時(shí)解決。文化建設(shè)穩(wěn)步發(fā)展。牢固樹(shù)立了老年人的今天，就是我們的明天的思想，高度重視老年工作，樂(lè)于為老年人服務(wù)，盡最大努力解決老年人的后顧之憂，比較準(zhǔn)確地掌握老年人的基本情況，建立了規(guī)范的老年人個(gè)人檔案，得到了區(qū)老年委的肯定。二、做好后勤保障工作。四、積極做好招聘工作。布置好工作的各個(gè)方面和環(huán)節(jié)，注意調(diào)動(dòng)各方面的力量，加強(qiáng)催辦工作，有效的落實(shí)領(lǐng)導(dǎo)的安排部署，確保做到政令暢通。面對(duì)當(dāng)今世界嚴(yán)峻的經(jīng)濟(jì)形勢(shì)，當(dāng)務(wù)之急必須做到“一個(gè)轉(zhuǎn)變，一個(gè)認(rèn)清”，即轉(zhuǎn)變工作角色