派出所流動人口管理工作總結(jié)-免費閱讀
【正文】 （三）對出租房屋的管理仍很薄弱。今年來，全鎮(zhèn)先后組織開展了4次統(tǒng)一集中清查流口專項行動。今年上半年來，我們共發(fā)放宣傳資料2500余份，舉辦現(xiàn)場咨詢2次，張貼標(biāo)語120余條，我們的派出所民警以入戶調(diào)查、安全檢查、發(fā)放宣傳手冊等為手段，開展治安防范宣傳教育，提高流動人口的自我保護(hù)意識和能力，防止不法侵害；在基層村隊堅持以黨支部為核心，由綜治辦牽頭，以基層派出所為主力，充分發(fā)揮治保、調(diào)解、治安聯(lián)防等基層組織的作用，為我鎮(zhèn)流動人口管理工作開展奠定了堅實的基礎(chǔ)，切實做到保障流動人口與常住人口在政治上、經(jīng)濟上、法律上的平等，從而不斷增強外來人口對居住地的歸屬感、認(rèn)同感。二、完善體系，發(fā)揮部門作用，奠定工作基礎(chǔ)為更好更快地切實加強流動人口服務(wù)和管理工作，全面將此項管理工作鋪開，3月份，我們一是在2月份成立二工鎮(zhèn)流動人口服務(wù)和管理工作領(lǐng)導(dǎo)小組的基礎(chǔ)上，于 3月10日，正式成立了二工鎮(zhèn)流動人口服務(wù)和管理工作領(lǐng)導(dǎo)小組辦公室，由鎮(zhèn)黨委副書記楊金文同志兼任辦公室主鎮(zhèn)、綜治辦沙志青同志任辦公室副主任、并抽調(diào)2名大學(xué)生村官任流動人口服務(wù)管理專干，負(fù)責(zé)全鎮(zhèn)流動人口和出租房屋服務(wù)和管理的組織、協(xié)調(diào)、檢查、指導(dǎo)、績效考核評比等工作；二是為確保穩(wěn)步推進(jìn)當(dāng)前和今后一個時段我鎮(zhèn)流動人口服務(wù)管理工作，根據(jù)上級有關(guān)部門的相關(guān)文件精神，我們4月底制定了《2010二工鎮(zhèn)流動人口服務(wù)和管理工作目標(biāo)考評辦法》和考評明細(xì)表。由于有部分出租戶對流動人口工作的不理解甚至出現(xiàn)抵觸情緒，也使得部分工作開展起來難度大，落實難，不能全方位開展流動人口服務(wù)管理工作。營造和諧喜慶的氛圍，促進(jìn)和諧社區(qū)建設(shè)，金湖社區(qū)攜手青秀區(qū)文藝演出隊開展主題“2011年南寧市農(nóng)民工藝術(shù)節(jié)青秀區(qū)專場”文藝演出活動。社區(qū)工作人員“分片包干，責(zé)任到人”，爭取做到查一片，清一片，凈一片。一年來我流動站工作人員配合南湖派出所為流動人口辦理《暫住證》，一年里為新進(jìn)流動人口辦理暫住證190多本, 為建筑工地發(fā)放避孕藥421盒。三、下步工作打算：下步工作中，我們要以綜治考評、綜合考評和目標(biāo)管理考核為導(dǎo)向，積極做好流動人口服務(wù)和管理工作,全面推進(jìn)暫住證的宣傳和發(fā)放工作。強化信息管理，提升管理效能，防范漏管失控為加強對流動人口管理，我們各部門充分發(fā)揮職能作用，建章立制，協(xié)調(diào)配合，使我鎮(zhèn)對流動人口的管理進(jìn)一步規(guī)范化、法治化。管理站是組織實施流動人口教育管理主要運行機構(gòu)，不僅為流動人口辦理各種證件，而且對流動人口進(jìn)行法制、計生、市容、治安等方面的宣傳教育，使他們了解各項法律法規(guī)，增強他們的社會責(zé)任感。為充分發(fā)揮流動人口管理工作服務(wù)于現(xiàn)實斗爭的有效功能，我所進(jìn)一步加大對流動人口工作的硬件投入。流動人口管理是一項長期的、復(fù)雜的社會系統(tǒng)工程，單靠某一方面的力量，運用簡單的手段是難以奏效的。三是管理方式方法變了。在農(nóng)村勞動力大量富余而城市建設(shè)又急需要勞動力資源的情況下，人口流動是必然的趨勢，采取消極封堵的辦法當(dāng)然難以奏效。截止目前我所共登記流動人口58905人，辦理暫住證28315人，登記率96%，辦證率98%，流動人口數(shù)量是去年的倍，呈現(xiàn)急劇增長的發(fā)展態(tài)勢。從房屋出租戶這個源頭抓起，以房屋為載體，實行出租和承租的連帶責(zé)任，要求出租戶不得向“三無”人員出租房屋，使房主成為管理信息員，法律法規(guī)宣傳員，把好管理的第一關(guān)。法規(guī)制度的逐步完善和廣為宣傳，既保證了流動人口管理工作的規(guī)范有序，又使得流動人口知情懂法，遵紀(jì)守法的自覺性明顯提高。今年2月22日下午，我所社區(qū)民警***通過輸入暫住人口時，發(fā)現(xiàn)暫住人口***系2002年4月在**省**縣持刀將他人砍成重傷的“網(wǎng)上三逃人員”，從而使?jié)撎觾赡甓嗟姆缸锵右扇寺淙肓朔ňW(wǎng)。二是工作的指導(dǎo)思想變了。為此，我們對轄區(qū)內(nèi)流動人口進(jìn)行了廣泛的調(diào)研和深入的分析，著重調(diào)研如何在新形勢下加強流動人口管理工作、如何加強流動人口的思想教育、如何探索加強流動人口管理新路子。近年來，隨著****經(jīng)濟建設(shè)的不斷發(fā)展，流動人口不斷增加，治安隱患也相對增多，另外因此而引發(fā)的拆遷糾紛、施工單位之間的債務(wù)糾紛、工頭與民工之間的勞資糾紛等時有發(fā)生，為治安穩(wěn)定工作帶來相當(dāng)?shù)碾y度。結(jié)果是想堵堵不住，想防不勝防?！叭c共識”的形成帶來了三個方面明顯的變化。工作實踐中，我們感到要加強流動人口的管理，必須摸清底數(shù)，才能有的放矢，因為流動人口流動性大，今天他住在這里，明天有可能搬走了，你昨天查了這家，房子是空的，但第二天房間里就住滿了人。一是建立管理體系，健全法規(guī)制度。原創(chuàng)：五、強化工作措施，完善長效管理機制。第二篇：派出所流動人口管理工作總結(jié)派出所流動人口管理工作總結(jié)“派出所流動人口管理工作總結(jié)20070206 09:54:37流動人口是市場經(jīng)濟條件下一支主力軍，但在為城市建設(shè)和發(fā)展注入活力，作出貢獻(xiàn)的同時，也給城市管理和正常秩序帶來了一定的負(fù)面影響。只看到流動人口消極的一面，而沒有看到其積極的方面，只看到流動人口管理的難度，而沒有看到我們思想和工作的問題。對流動人口的“反感”逐步變成了“理解”，過去把流動人口當(dāng)作“外來戶”，現(xiàn)
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