巾幗建功示范崗事跡材料-免費(fèi)閱讀
【正文】 在她的努力下，1800項(xiàng)目結(jié)算順利完成，xxx分公司也取得了應(yīng)有的效益。這些配件屬我單位自采部分材料，她詳細(xì)審圖后，覺(jué)得異徑管可以在現(xiàn)場(chǎng)自行按角度切割后連接。她絞盡腦汁尋找節(jié)約成本的途徑。連續(xù)兩年榮獲建設(shè)公司“三八紅旗手”稱(chēng)號(hào)。3．組織居民開(kāi)展樹(shù)文明新風(fēng)，做文明市民創(chuàng)造文明家庭活動(dòng)去年我們社區(qū)了開(kāi)展了文明家庭文明市民評(píng)選活動(dòng)，評(píng)出文明家庭四十七戶(hù)，好媳婦二個(gè)，好婆婆三個(gè)共評(píng)出各類(lèi)型十二人。，每年她都要組織社區(qū)居民開(kāi)展豐富多彩的問(wèn)題活動(dòng)，社區(qū)居民也十分尊敬她。向陽(yáng)社區(qū)楊俊玲患心臟病，妻子患類(lèi)風(fēng)濕心臟病三級(jí)殘廢，孩子考上了大學(xué)，但是家里生活困難。她為人民群眾辦的實(shí)事，好事用數(shù)字無(wú)法統(tǒng)計(jì)。郭老師性格開(kāi)朗，多才多藝，工作之余還積極參加各種文體活動(dòng)。郭老師就會(huì)根據(jù)他們的特點(diǎn)，從學(xué)生的特長(zhǎng)、愛(ài)好、興趣等方面著手打開(kāi)話(huà)題，一次不行，就兩次、三次amp。作為班主任，在課外，郭老師也盡心盡職。在教學(xué)過(guò)程中，郭老師既教書(shū)又育人，無(wú)私奉獻(xiàn)。暑假寒假，郭老師都布置有假期作業(yè)，如英語(yǔ)日記、周記、作文等。她常常提出一個(gè)topic，布置一些task，設(shè)置類(lèi)似情景，讓學(xué)生課前查找資料，了解相關(guān)信息，然后在課堂上組織角色扮演和訪談活動(dòng)，進(jìn)行演講、對(duì)話(huà)練習(xí)。在《中國(guó)外語(yǔ)》、《山東外語(yǔ)教學(xué)》等權(quán)威刊物上發(fā)表論文21篇，參與編著《新編大學(xué)英語(yǔ)讀寫(xiě)技巧》一書(shū)，多次在國(guó)際、國(guó)內(nèi)學(xué)術(shù)研討會(huì)上宣讀論文。因此，就要求會(huì)計(jì)人員應(yīng)當(dāng)是兼容科技與管理知識(shí)的、具有多元知識(shí)結(jié)構(gòu)和創(chuàng)新思維的高智能復(fù)合型會(huì)計(jì)人才。成本和費(fèi)用是反映企業(yè)生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)活動(dòng)的重要指標(biāo)，是企業(yè)領(lǐng)導(dǎo)決策的重要參考依據(jù)。集團(tuán)公司對(duì)財(cái)務(wù)人員要求越來(lái)越高，業(yè)務(wù)工作不斷改革創(chuàng)新，會(huì)計(jì)知識(shí)更新快，新的政策法規(guī)不斷出臺(tái)，財(cái)務(wù)人員的工作強(qiáng)度及壓力越來(lái)越大，財(cái)務(wù)部的姐妹們一坐就是一整天，緊張忙碌的連喝水的功夫都沒(méi)有，晚上經(jīng)常加班，可是大家從無(wú)怨言，無(wú)論家里有多大困難，都能自己克服，正是由于大家忘我無(wú)私的奉獻(xiàn)精神，才使我們的各項(xiàng)工作都井然有序，優(yōu)質(zhì)高效。為把溫暖送到每一位職工的心上，常年堅(jiān)持為井下職工送茶水活動(dòng)，積極開(kāi)展在礦燈盒上張貼安全標(biāo)語(yǔ)，領(lǐng)燈前說(shuō)一句安全祝福話(huà)語(yǔ)活動(dòng)，并積極參加工會(huì)組織的井口送溫暖、縫補(bǔ)工裝、為對(duì)口單位巷修區(qū)送安全鞋墊50雙，安全漫畫(huà)展等活動(dòng)，很好做好安全宣傳工作，為實(shí)現(xiàn)全礦安全生產(chǎn)做出了貢獻(xiàn)。重新修訂完善了《動(dòng)力隊(duì)燈房爭(zhēng)創(chuàng)“文明窗口”考核標(biāo)準(zhǔn)》、《崗位責(zé)任制度》，針對(duì)新型鋰電礦燈的使用，規(guī)范了《操作規(guī)程》及《礦燈使用管理制度》，確保了創(chuàng)建活動(dòng)順利實(shí)現(xiàn)。并規(guī)范了職工服務(wù)用語(yǔ)，提高服務(wù)態(tài)度，持證上崗，大大提高職工服務(wù)質(zhì)量。2011年是公司“十二五”開(kāi)局年，也是我礦實(shí)現(xiàn)“一礦三井”跨越發(fā)展的一年。二、以健全的制度為保障，不斷提升工作標(biāo)準(zhǔn)和服務(wù)質(zhì)量。加強(qiáng)對(duì)成本和費(fèi)用的管理，對(duì)各項(xiàng)成本、費(fèi)用進(jìn)行定期和不定期分析，找出成本、費(fèi)用增減的原因，并寫(xiě)出分析報(bào)告，及時(shí)報(bào)送廠領(lǐng)導(dǎo)，為企業(yè)決策層改進(jìn)生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)管理方法提供了有力的參考數(shù)據(jù)。所以，在今后的會(huì)計(jì)工作中我們還要進(jìn)一步的改進(jìn)和完善，不斷學(xué)習(xí)，不斷提高，為企業(yè)事業(yè)的發(fā)展添磚加瓦。面前的郭遂紅老師美麗大方、謙遜隨和，聰慧而有活力，和我們電話(huà)預(yù)約時(shí)想象的一樣。根據(jù)第二語(yǔ)言習(xí)得理論，郭老師運(yùn)用交際法、語(yǔ)篇教學(xué)法，有意識(shí)地對(duì)學(xué)生進(jìn)行聽(tīng)、說(shuō)、讀、寫(xiě)、譯的訓(xùn)練；以整體語(yǔ)言法的教學(xué)思想和現(xiàn)代認(rèn)知心理學(xué)的圖式理論為指導(dǎo)，不斷探索新型教學(xué)模式和方法，自創(chuàng)了并行認(rèn)識(shí)法進(jìn)行課堂教學(xué)，并提出了一套新的綜合技能培養(yǎng)模式。一開(kāi)始，學(xué)生都覺(jué)得大學(xué)老師還留假期作業(yè)是件讓人費(fèi)解的事。她多次資助特困生，還總是將自己的優(yōu)秀教師獎(jiǎng)金和稿費(fèi)捐給學(xué)生作為班級(jí)英語(yǔ)資料復(fù)印費(fèi)。學(xué)期獎(jiǎng)學(xué)金評(píng)定時(shí)，她總往學(xué)生這邊跑，提醒他們應(yīng)該注意哪些問(wèn)題。amp。作為校工會(huì)委員和女工委員，她積極組織教職工開(kāi)展拔河比賽、跳繩比賽、呼拉圈比賽、健身球操比賽等以及各種游園活動(dòng)等豐富多彩的活動(dòng)，并多次策劃、主持院系聯(lián)誼活動(dòng)。社區(qū)里居民有個(gè)大事小事少不了她，總是想盡一切辦法幫
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