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年春季學期課程教學總結工作實施方案-免費閱讀

2025-08-25 12:45 上一頁面

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【正文】 具體按《遼寧科技學院課程考核成績管理規(guī)范》執(zhí)行。不及格率高于 15%的課程,任課教師在提交成績報告單時 , 應附書面說明報教務處。 5 第八條 考查課成績構成 考查課總評成績一般按五級分制記分,但鼓勵教師按百分制記分,部分考查課應按兩級分制記分。 第三條 課程考核形式可分別采用筆試、口試、實際操作等方式,或幾種方式相結合。 客觀性試題答案應準確 、唯一; 主觀性試題參考答案要 力求準確、全面 。 第十條 命題教師要把握學生學習狀況和實際水平,試題內容及表述要準確,題量要適當,難度要適中,題型結構要科學,給分點與分值設計要合理,以確??己擞休^高的信度、區(qū)分度、效度,使學生的考試成績 近似“正態(tài)分布”。 第五條 命題要以課程教學大綱規(guī)定的課程目標和教學 內容為 3 依據,反映本課程教學的基本要求,著重考核學生對“基本理論,基本知識,基本技能”(“三基”)的掌握程度,同時兼顧學生應用知識分析問題、解決問題能力和創(chuàng)新 能力 的考核。 復核結束后,復核人在卷封上簽字 。 (摘自《遼寧科技學院試卷評閱要求及操作規(guī)范》 核分 各系在本系的考試工作領導小組中必須明確核分、上分組名單。 4. 《 遼寧科技學院試卷復查表 》 (附件一) 用于記載復 查工作的總體情況,本表每個班級每門課程一份;《 遼寧科技學院試卷復查專用記錄紙 》 (附件二) 專用于《 遼寧科技學院試卷復查表 》所列問題的詳細記錄;復查完畢后,二者合訂在一起備查。 使教學工作各環(huán)節(jié)取得實質性進展, 本次 課程教學總結工作具體要求如下: 一、各系部要高度重視 ,科學 籌劃、精心組織,周密安排,務求取得實效。 五 、 工作 內容: 1.命題、制卷規(guī)范執(zhí)行情況 檢查 ; 2.標準答案與評分標準 的編制與執(zhí)行情況檢查 ; 3. 試卷評閱、成績評定與管理 諸環(huán)節(jié) 執(zhí)行情況 檢查; 4. 試卷分析 完成情況 檢查; 5.試卷管理與歸檔 情況檢查 ; 6.課程總結 六 、 具體要求 1. 收集整理 課程考核涉及到的原始材料 ,包括 :試卷、標準答案與評分標準、成績報告單、教師教學手冊、試卷分析、命題審批表、試卷封皮及試卷袋等。 第十二條 每道題批閱結束后,原則上不得再 更 改,若確有失誤處,應將原得分或扣分用 雙線劃掉 ,在旁邊另行寫出更改后得分 進行簽字。核分完成后必須在 試卷封皮核分人簽字欄處簽字。 第三條 專業(yè)課必修課、限選課和各類任選課應加強試題(卷)庫的建設,逐步實行考教分離。試題要涵蓋課程的主要內容,教學基本內容的覆蓋面不低于 80%。 第十三條 試卷應做到圖表設計內容正確、格式規(guī)范、布局合理,同時注意使用法定符號和計量單位,確保打印效果清晰、無誤。 第二條 課程 考核方式分為考試和考查兩種。 第六條 課程平時考核成績應根據學生考勤、考紀,學習態(tài)度,提問,作業(yè),小測驗,實驗報告,課程論文,實際操作等綜合評定。 第十三條 調整(變更)課程考核方式的審批權在教務處;調整(變更)課程考核形式須經開課系部主任審批,報教務處備案 。 第十八條 課程考核成績的管理。 。 6 閱卷教師應當公正、客觀地評閱試卷,堅持以標準(參考答案)和評分標準為依據,做到評判準確,給分(扣分)有據。 第十一條 學生有下列
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