【正文】 四是組織市鵬坤玉米食品有限公司、地區(qū)豐潤食用菌科技有限公司、市春滿面粉廠申報(bào)自治區(qū)、地區(qū)科技攻關(guān)計(jì)劃。目前，《設(shè)施食用菌高產(chǎn)栽培技術(shù)》在本列入自治區(qū)“星火計(jì)劃”。為我市進(jìn)一步開展科技工作搭建了良好的平臺(tái)?，F(xiàn)將一年來的工作匯報(bào)如下：一、市科技局領(lǐng)導(dǎo)班子述職述廉匯報(bào)材料（一）加強(qiáng)思想、組織建設(shè)，為科技工作開展提供強(qiáng)有力的保障市科技局在抓自身建設(shè)中，注重優(yōu)化結(jié)構(gòu)，提高素質(zhì)，充分發(fā)揮班子建設(shè)的戰(zhàn)斗堡壘作用，建立正確的政績觀、科學(xué)的發(fā)展觀和廉政公仆觀，做到政治上謀政、工作上施政、作風(fēng)上勤政、生活上廉政，在加強(qiáng)思想、組織建設(shè)方面重點(diǎn)開展了以下工作：一是建章立制理順關(guān)系，推行嚴(yán)明工作紀(jì)律，嚴(yán)格工作程序，嚴(yán)肅責(zé)任追究；二是抓好市科技局運(yùn)行機(jī)制，實(shí)行本局重大人、財(cái)、事務(wù)領(lǐng)導(dǎo)班子成員集體研究討論決定，充分落實(shí)民主集中制的原則；三是堅(jiān)持領(lǐng)導(dǎo)班子集體領(lǐng)導(dǎo)和個(gè)人分工負(fù)責(zé)相結(jié)合原則，做到班子成員分工明確，責(zé)任到人，同時(shí)成員之間相互支持，相互幫助，提高班子工作效率；四是做到年初工作有思路、有計(jì)劃、有措施，年終有檢查有成效。在實(shí)際工作中，本人始終堅(jiān)持做到“大事講原則，小事講風(fēng)格”，尊重班子成員，團(tuán)結(jié)全局每一位同事。9月18日，科技日?qǐng)?bào)頭版報(bào)道了區(qū)感知中國中心建設(shè)的最新動(dòng)態(tài)。8月25日，組織編寫了首份區(qū)關(guān)于“感知中國”傳感網(wǎng)產(chǎn)業(yè)發(fā)展的產(chǎn)業(yè)初步規(guī)劃，為全區(qū)目前產(chǎn)業(yè)規(guī)劃的編制起到了“拋磚引玉”的作用。通過一年來的實(shí)踐，收獲很大，自己在工作中的能力也不斷得到提高。在工作中全面駕馭工作的全局，認(rèn)真履行崗位職責(zé)，遇難事“不畏難”，確保了區(qū)09年首批“530”項(xiàng)目的申報(bào)數(shù)和a類項(xiàng)目簽約數(shù)列全市第一。我們正面臨全球金融危機(jī)，這就要求我們堅(jiān)持實(shí)踐標(biāo)準(zhǔn)，尊重實(shí)際，尊重規(guī)律，堅(jiān)持在實(shí)踐中學(xué)習(xí)，在實(shí)踐中提高，真正自覺地同黨中央保持高度一致。在用車等方面均能按規(guī)定執(zhí)行，在公務(wù)接待上一切從簡，不存在對(duì)基層企業(yè)和單位吃拿卡要的行為。結(jié)合實(shí)際，貫徹落實(shí)干部選拔任用條例。三、盡心盡力，努力完成中心工作圓滿完成“三送”、新農(nóng)村建設(shè)等工作。根據(jù)《若干意見》明確支持的項(xiàng)目，我局以鎢和新能源為重點(diǎn)，爭取了科技部2個(gè)項(xiàng)目的支持。所有這些問題在今后的工作中要努力加以解決，使各項(xiàng)工作更上一個(gè)新臺(tái)階。六、自覺認(rèn)真的學(xué)習(xí)，不斷提高黨性修養(yǎng)和行政能力一是認(rèn)真參加了市委黨校的鄉(xiāng)局班學(xué)習(xí)。二、認(rèn)真調(diào)研、指導(dǎo)編制全區(qū)科技開發(fā)計(jì)劃，并組織實(shí)施，按照全區(qū)產(chǎn)品結(jié)構(gòu)調(diào)整的思路和科技發(fā)展趨勢，組織編制科技開發(fā)計(jì)劃，并經(jīng)幾上幾下的反復(fù)論證，報(bào)經(jīng)區(qū)領(lǐng)導(dǎo)同意下達(dá)。在理論學(xué)習(xí)上還缺乏主動(dòng)性，理論層面提高不足。與自治區(qū)經(jīng)信委培訓(xùn)中心、地區(qū)經(jīng)信委、地區(qū)知識(shí)產(chǎn)權(quán)局等合作舉辦了6期面向中小企業(yè)的培訓(xùn)班，培訓(xùn)人數(shù)560人次。認(rèn)真組織開展了“XX—XX年度自治區(qū)科技進(jìn)步先進(jìn)鄉(xiāng)鎮(zhèn)”驗(yàn)收，推薦上報(bào)10個(gè)科技進(jìn)步鄉(xiāng)鎮(zhèn)，經(jīng)自治區(qū)驗(yàn)收批準(zhǔn)先進(jìn)鄉(xiāng)鎮(zhèn)6個(gè)、先進(jìn)街道2個(gè)。做好高新技術(shù)企業(yè)培育工作在XX年地區(qū)實(shí)現(xiàn)高新企業(yè)零的突破后，今年重點(diǎn)開展了區(qū)域內(nèi)國家高新技術(shù)企業(yè)培育、認(rèn)定申報(bào)輔導(dǎo)工作。第一篇：XX年度科技局局長述職述廉報(bào)告XX年度科技局局長述職述廉報(bào)告按照地委組織部《XX地區(qū)XX年度縣處級(jí)領(lǐng)導(dǎo)班子和干部綜合考核實(shí)施方案》要求，現(xiàn)將我XX年度履行崗位職責(zé)情況做一匯報(bào)，請(qǐng)考核組和同志們?cè)u(píng)議。本年度遴選培育、申報(bào)輔導(dǎo)后備企業(yè)7家，推薦申報(bào)企業(yè)4家，獲得國家科技部認(rèn)證企業(yè)2家。積極推進(jìn)科技特派員工作XX年全區(qū)科技特派員由年初的209名增加到268人，新增法人科技特派員8個(gè)，科技特派員個(gè)人信息已進(jìn)入自治區(qū)科技特派員信息庫。創(chuàng)業(yè)輔導(dǎo)、計(jì)算機(jī)技術(shù)應(yīng)用、知識(shí)產(chǎn)權(quán)管理、企業(yè)電子商務(wù)、營銷管理等各類培訓(xùn)班21期，培訓(xùn)人員910人次。在科技管理工作上，創(chuàng)新性不夠，對(duì)部門作風(fēng)建設(shè)過問不夠，與一些干部職工談心交流少。加大對(duì)科技計(jì)劃的管理和服務(wù)，經(jīng)常與各部門跟蹤，及時(shí)掌握項(xiàng)目實(shí)施情況，做好臺(tái)帳，幫助、協(xié)調(diào)解決困難，促使企業(yè)盡早完成，投入生產(chǎn)，形成新的經(jīng)濟(jì)增長點(diǎn)。學(xué)馬列、學(xué)鄧小平理論，學(xué)“三個(gè)代表”重要思想，通過學(xué)習(xí)加深了對(duì)立黨為公，執(zhí)政為民的理解，更加牢固地樹立全心全意為人民服務(wù)地思想。以上是我今年的述職，如有不當(dāng)，請(qǐng)批準(zhǔn)指正。一是加強(qiáng)企業(yè)與科研院校的聯(lián)姻，為了破解鎢礦企業(yè)復(fù)雜金屬回收率偏低、工藝落后的難題，鐵山垅鎢業(yè)有限公司與理工大學(xué)、北京礦業(yè)研究所共同承擔(dān)了科技部“復(fù)雜鎢銅鉬鉍資源綜合回收關(guān)鍵技術(shù)研究”科技支撐計(jì)劃。我局扎實(shí)開展“三送”工作，派出了工作能力強(qiáng)的領(lǐng)導(dǎo)和干部，克服局經(jīng)費(fèi)緊張的困難，在掛點(diǎn)村支持了資金萬元，物資萬元。能認(rèn)真貫徹落實(shí)《黨政領(lǐng)導(dǎo)干部選拔任用工作條例》，始終堅(jiān)持黨管干部的原則，嚴(yán)格按照有關(guān)政策、規(guī)定辦事，堅(jiān)持公開、平等、德才兼?zhèn)浜腿稳宋ㄙt的原則，增加工作透明度，接受干部群眾的監(jiān)督，從實(shí)際出發(fā)，充分利用干部職工的長處，充分調(diào)動(dòng)其積極性。第四篇：區(qū)科技局局長2009述職述廉報(bào)告區(qū)科技局局長2009述職述廉報(bào)告2009年，本人在區(qū)擔(dān)任科技局局長，并兼任經(jīng)濟(jì)開發(fā)區(qū)黨工委副書記、管委會(huì)副主任、科技中心管委會(huì)主任等職務(wù)。增強(qiáng)為人民服務(wù)的真本事，增強(qiáng)黨員的事業(yè)心和責(zé)任心，提高駕馭工作和處理問題的能力。二是做科學(xué)決策的帶頭人，注重工作思路的創(chuàng)新和工作理念的提升，通過認(rèn)真學(xué)習(xí)政治、經(jīng)濟(jì)、法律、現(xiàn)代科學(xué)等方面的知識(shí)和實(shí)際工作的鍛煉，使自己的政策水平、業(yè)務(wù)能力和組織協(xié)調(diào)能力及遇到難事、急事的應(yīng)變能力得到了明顯的提高。三、履行職責(zé)盡心盡力2009年既要全