【正文】 各部門(mén)都要理解和積極支持工會(huì)的工作，為機(jī)關(guān)工會(huì)開(kāi)展工作提供必須的人、財(cái)、物支持，使工會(huì)有職、有權(quán)、有條件、有作為。局機(jī)關(guān)工會(huì)的成立，對(duì)于鼓勵(lì)職工開(kāi)拓創(chuàng)新，勤奮工作，推動(dòng)全局工作不斷邁向新的臺(tái)階，有著一定的積極作用。通過(guò)對(duì)員工的根本利益、長(zhǎng)遠(yuǎn)利益進(jìn)行全面把握、重點(diǎn)分析，再結(jié)合集團(tuán)公司實(shí)際，不斷創(chuàng)新，提高服務(wù)水平，切實(shí)把關(guān)心關(guān)愛(ài)員工的各項(xiàng)實(shí)事辦好，好事辦實(shí)。參政議政是《工會(huì)法》賦予工會(huì)組織的重要職能之一。工會(huì)的成立給公司注入了一股新的活力，在接下來(lái)的日子里，讓我們共同努力，在公司這片沃土上，辛勤耕耘，用我們的雙手和行動(dòng)把公司做大做強(qiáng)，把我們的生活點(diǎn)綴得更加豐富多彩，創(chuàng)造更加美好的未來(lái)！最后，預(yù)祝大會(huì)取得圓滿成功！謝謝大家！篇四：董事長(zhǎng)在集團(tuán)工會(huì)成立大會(huì)上的講話xxx同志在xx集團(tuán)公司工會(huì)成立大會(huì)上的講話同志們：下午好！今天我們?cè)趚x總部召開(kāi)xxxx集團(tuán)有限公司工會(huì)成立大會(huì)暨第一次代表大會(huì)，我首先代表公司黨支部和領(lǐng)導(dǎo)班子對(duì)大會(huì)的召開(kāi)及新當(dāng)選的工會(huì)領(lǐng)導(dǎo)成員們表示熱烈的祝賀！集團(tuán)公司工會(huì)的成立是我公司集團(tuán)化發(fā)展非常重要的一步，具有深遠(yuǎn)的意義和巨大的影響。及時(shí)與上級(jí)工會(huì)聯(lián)系，積極完成上級(jí)工會(huì)布置的各項(xiàng)工作任務(wù)。篇二：公司工會(huì)成立大會(huì)上講話工會(huì)成立大會(huì)上講話新任工會(huì)主席 2007年7月30日各位代表、各位領(lǐng)導(dǎo)、同志們：作為工會(huì)組織必須從以下幾方面努力實(shí)施：要認(rèn)真履行職責(zé)，發(fā)揮工會(huì)組織應(yīng)有的作用。員工是企業(yè)的主體。在此，我代表局黨組表示，將嚴(yán)格按照《工會(huì)法》有關(guān)規(guī)定，切實(shí)尊重職工利益，維護(hù)工會(huì)民主集中制度，積極支持工會(huì)大膽開(kāi)展工作，各科室也必須切實(shí)做到這一點(diǎn)。第一，要發(fā)揚(yáng)求真務(wù)實(shí)的精神。三、要甘于奉獻(xiàn)，發(fā)揚(yáng)“四種精神”機(jī)關(guān)工會(huì)工作，說(shuō)到底就是服務(wù)。二、把握特點(diǎn)，做好“四項(xiàng)工作”機(jī)關(guān)工會(huì)的特點(diǎn)就是：群眾組織、全員參與，配合本單位履行好工作職責(zé)，維護(hù)職工的民主權(quán)利，重視精神需求。一是發(fā)揮好工會(huì)的維護(hù)作用。希望新一屆工會(huì)委員會(huì)在黨組的領(lǐng)導(dǎo)下，認(rèn)真貫徹落實(shí)科學(xué)發(fā)展觀和黨的十七大精神，同心同德，奮發(fā)圖強(qiáng)，積極進(jìn)取，努力工作，為統(tǒng)計(jì)工作做出新的更大的貢獻(xiàn)!第四篇：機(jī)關(guān)工會(huì)換屆大會(huì)領(lǐng)導(dǎo)講話稿各位會(huì)員、同志們：今天，我局機(jī)關(guān)工會(huì)即將舉行換屆，新一屆工會(huì)委員即將當(dāng)選。第二，要發(fā)揚(yáng)開(kāi)拓創(chuàng)新的精神，不要墨守陳規(guī)。同時(shí)，工會(huì)工作是做人的思想工作，要以人為本，換位思考。特別是要著力抓好四項(xiàng)工作：第一，加強(qiáng)思想建設(shè)，引導(dǎo)職工提高思想道德和科學(xué)文化素質(zhì)。二是發(fā)揮好工會(huì)的建設(shè)性作用。工會(huì)是一個(gè)群團(tuán)組織，其目的是維護(hù)本群體的共同利益和群體內(nèi)各成員的具體利益，實(shí)際上就是廣大工會(huì)會(huì)員自我服務(wù)、實(shí)現(xiàn)群體利益的組織。大家以高度負(fù)責(zé)的態(tài)度，全面審議了學(xué)校工作報(bào)告，并進(jìn)行工會(huì)委員會(huì)換屆選舉。新產(chǎn)生的公司工會(huì)第一屆委員會(huì)，要在黨的領(lǐng)導(dǎo)下，公司行政的大力支持下，積極組織工會(huì)活動(dòng)，創(chuàng)建先進(jìn)職工之家，切實(shí)維護(hù)職工及企業(yè)的共同利益，認(rèn)真聽(tīng)取和及時(shí)反映職工群眾的意見(jiàn)和建議，緊緊依靠廣大職工，活躍企業(yè)文化，提高職工素質(zhì)，調(diào)動(dòng)廣大職工的勞動(dòng)積極性，提高工作創(chuàng)新能力，增產(chǎn)節(jié)約、提高效益，為企業(yè)的健康發(fā)展作出貢獻(xiàn)!現(xiàn)在，我宣布山東天禧牧業(yè)有限公司工會(huì)第一次會(huì)員大會(huì)勝利閉幕!工會(huì)換屆大會(huì)閉幕式講話【篇二】尊敬的領(lǐng)導(dǎo)、各位會(huì)員：王石中心小學(xué)工會(huì)換屆選舉大會(huì)，在市教育工會(huì)和學(xué)校黨支部的關(guān)心、支持和幫助下，經(jīng)過(guò)全體會(huì)員和工作人員的共同努力，已經(jīng)圓滿完成大會(huì)的各項(xiàng)議程。教育職工提高思想道德、技術(shù)業(yè)務(wù)和科學(xué)文化素質(zhì),遵紀(jì)守法,遵守本單位依法制定的規(guī)章制度。天津市《企業(yè)工會(huì)工作條例》中明確指出:工會(huì)應(yīng)當(dāng)聽(tīng)取和反映職工的意見(jiàn)和要求,關(guān)心職工生活,幫助職工解決困難。下面是小編給大家整理的工會(huì)換屆大會(huì)閉幕式講話，僅供參考。為加快學(xué)校的發(fā)展，提升學(xué)校的檔次而努力工作。第三篇：機(jī)關(guān)工會(huì)換屆大會(huì)領(lǐng)導(dǎo)講話稿機(jī)關(guān)工會(huì)換屆大會(huì)領(lǐng)導(dǎo)講話稿機(jī)關(guān)工會(huì)換屆大會(huì)領(lǐng)導(dǎo)講話稿工會(huì)工作是黨組工作的有機(jī)組成部分，加強(qiáng)工會(huì)工作將有利于統(tǒng)計(jì)工作的順利開(kāi)展。一、服務(wù)大局，發(fā)揮四個(gè)作用機(jī)關(guān)工會(huì)的工作，要以服務(wù)服從機(jī)關(guān)工作的大局作為出發(fā)點(diǎn)和落腳點(diǎn)，切實(shí)發(fā)揮好四個(gè)作用。要通過(guò)各工會(huì)小組，抓好教育和培訓(xùn)工作，幫助會(huì)員提高履職所需的能力素質(zhì)和道德水平?？傊?，要做職工的貼心人。工會(huì)工作的質(zhì)量概括起來(lái)四句話，即橋梁作用發(fā)揮良好，文體活動(dòng)豐富多彩，關(guān)心職工體貼周到，服務(wù)大局成效顯著。工會(huì)工作十分重要，它關(guān)系到我們統(tǒng)計(jì)隊(duì)伍建設(shè)和統(tǒng)計(jì)工作的順利開(kāi)展。局領(lǐng)導(dǎo)班子對(duì)機(jī)關(guān)工會(huì)的工作是滿意的！希望新一屆工會(huì)委員會(huì)牢記工會(huì)組織的宗旨，牢記廣大干部職工對(duì)我們的要求，在上級(jí)工會(huì)的領(lǐng)導(dǎo)下，緊緊圍繞統(tǒng)計(jì)部門(mén)中心工作，牢固樹(shù)立服務(wù)意識(shí)、大局意識(shí)，全面履行工會(huì)的各項(xiàng)職能，不辜負(fù)全體工會(huì)成員對(duì)我們的信任和期望，切實(shí)把工會(huì)工作做得更好。要組織會(huì)員積極參政議政，特別是參與機(jī)關(guān)的內(nèi)部管理，嚴(yán)格執(zhí)行規(guī)章制度，使機(jī)關(guān)工作更加制度化、規(guī)范化、科學(xué)化。第四，關(guān)心會(huì)員疾苦。工會(huì)工作雖然沒(méi)有硬指標(biāo)，但我們要把工會(huì)工作當(dāng)成硬任務(wù)來(lái)做。第四，要發(fā)揚(yáng)團(tuán)結(jié)協(xié)作的精神。二要主動(dòng)參與，發(fā)揮好參政議政作用。全體會(huì)員要充分認(rèn)識(shí)到自身肩負(fù)的重要職責(zé)，在公司的正確領(lǐng)導(dǎo)下，把工會(huì)組織真正建設(shè)成為領(lǐng)導(dǎo)信任、員工擁護(hù)的“