【正文】 一是領(lǐng)導(dǎo)班子成員要起到模范帶頭作用。堅(jiān)持調(diào)查研究制度，每年確定重點(diǎn)調(diào)研課題，領(lǐng)導(dǎo)班子成員帶頭深入調(diào)查研究，掌握真實(shí)情況，指導(dǎo)工作，解決問(wèn)題。面對(duì)新的形勢(shì)，我們深感為領(lǐng)導(dǎo)、為群眾、為基層的服務(wù)能力還需要進(jìn)一步提高，把握大局、統(tǒng)籌兼顧、協(xié)調(diào)各方的能力還需要進(jìn)一步提升。因此就出現(xiàn)了工作紀(jì)律、工作作風(fēng)等方面的問(wèn)題。三是對(duì) CC 工作的研究和探索不夠。與上級(jí)文件精神保持一致的多，把上級(jí)精神和我局實(shí)際相結(jié)合，突破常規(guī)、打破定式，創(chuàng)造性地開(kāi)展工作還不夠。主要以集中學(xué)習(xí)、領(lǐng)學(xué)為主，其它形式采用較少。7．堅(jiān)持原則、嚴(yán)格遵守制度，敢于管理，一視同仁，不循私情，嚴(yán)格要求每位第三篇：領(lǐng)導(dǎo)班子四風(fēng)問(wèn)題自查報(bào)告領(lǐng)導(dǎo)班子四風(fēng)問(wèn)題自查報(bào)告按照市四風(fēng)整頓集中活動(dòng)辦公室的要求和《市 CC 局四風(fēng)整頓集中活動(dòng)征求意見(jiàn)自查自糾階段安排意見(jiàn)》的具體安排，市 CC 局通過(guò)召開(kāi)座談會(huì)、設(shè)立征求意見(jiàn)箱、公布舉報(bào)電話和郵箱、向市直單位和 1 O 個(gè)縣區(qū) CC 局以及干部職工發(fā)放征求意見(jiàn)卡、開(kāi)展談心活動(dòng)等形式，廣泛征求了與本系統(tǒng)工作聯(lián)系密切的相關(guān)單位、相關(guān)人員、管理服務(wù)對(duì)象和各界人士的意見(jiàn)。（四）奢靡之風(fēng)方面。要對(duì)作風(fēng)之弊、行為之垢來(lái)一篇五：系班子四風(fēng)問(wèn)題自查報(bào)告礦業(yè)工程系班子集體存在“四風(fēng)”問(wèn)題自查報(bào)告 礦業(yè)工程系通過(guò)召開(kāi)教師座談會(huì)、學(xué)生座談會(huì)、發(fā)放民主評(píng)議表、班子成員自評(píng)互評(píng)等形式，對(duì)系班子集體存在的“四風(fēng)”問(wèn)題認(rèn)真自查，對(duì)存在的問(wèn)題進(jìn)行梳理，制定了初步的整改措意見(jiàn)，具體如下。在這類條件下工作，必須具有忘我奉獻(xiàn)精神。只有始終不忘開(kāi)辟創(chuàng)新，xx隊(duì)才能保住生命，煥發(fā)青春。在平常的xx工作中，必須做到數(shù)出有據(jù)，來(lái)源基層，來(lái)源于第一手xx資料。官僚主義方面，有的事業(yè)心不強(qiáng)、責(zé)任感不明、積極性不高；有的不想事、不找事、不擔(dān)事，庸、懶、散現(xiàn)象時(shí)有露頭；有的工作履職不力，把關(guān)不嚴(yán)，催促落實(shí)不夠及時(shí)。不斷加強(qiáng)黨性修養(yǎng)，時(shí)刻牢記黨的宗旨和艱苦奮斗的優(yōu)良傳統(tǒng)，正確對(duì)待地位、名利、權(quán)力，在思想上筑起高度責(zé)任心的長(zhǎng)城，自覺(jué)執(zhí)行單位的各項(xiàng)規(guī)定，不要總考慮組織上給了我什么，時(shí)刻想著我為黨和人民做了什么，真正做到清清白白做人，踏踏實(shí)實(shí)做事。2．注重指導(dǎo)，輕于實(shí)踐。要進(jìn)一步保持清正廉潔，增強(qiáng)拒腐防變能力。對(duì)黨的群眾路線認(rèn)識(shí)不深，對(duì)堅(jiān)持改造自己的世界觀、人生觀和價(jià)值觀的重要性認(rèn)識(shí)不足，還沒(méi)有真正在思想上、行動(dòng)上樹(shù)立起全心全意為人民服務(wù)的公仆意識(shí)。二是理論與實(shí)踐隔離，忽視了理論與實(shí)踐的辨證唯物關(guān)系，對(duì)政治理論的學(xué)習(xí)只滿足于記住幾條重要論斷和幾句講話，中華勵(lì)志網(wǎng)缺乏系統(tǒng)性、經(jīng)常性的深入學(xué)習(xí)，不能用馬列主義的立場(chǎng)和觀點(diǎn)分析問(wèn)題，欠缺用理論認(rèn)識(shí)問(wèn)題、解決問(wèn)題的能力。具體表現(xiàn)在，分管部門和事業(yè)單位的領(lǐng)導(dǎo)班子成員都逐一談過(guò)話，交流過(guò)，但是其他干部和群眾卻缺少交流，直接導(dǎo)致接地氣不夠，這些都是宗旨觀念淡薄，群眾意識(shí)差的表現(xiàn)。具體表現(xiàn)在，有時(shí)候接到上級(jí)安排的工作任務(wù)，由于對(duì)其工作安排及工作作風(fēng)不滿意，帶著情緒工作，因此會(huì)出現(xiàn)應(yīng)付的情況，只求完成不求最好。二是學(xué)習(xí)制度堅(jiān)持的不好。二是主動(dòng)參加學(xué)教。將認(rèn)真總結(jié)上半年的工作經(jīng)驗(yàn)，認(rèn)真梳理、匯總查找出的問(wèn)題，制定整改措施。(6)完善了機(jī)關(guān)財(cái)務(wù)管理制度。(4)創(chuàng)新管理手段。重點(diǎn)解決對(duì)決策及工作部署不執(zhí)行、虛執(zhí)行或亂執(zhí)行的問(wèn)題，堅(jiān)決杜絕推諉扯皮、推卸責(zé)任、形式主義、應(yīng)付了事、以會(huì)議落實(shí)會(huì)議、以文件落實(shí)文件等種種執(zhí)行不力的現(xiàn)象。按照科學(xué)發(fā)展觀要求，在更深層次、更好的解放思想。有時(shí)不能聽(tīng)取別人正確意見(jiàn)，對(duì)一些同志的善意批評(píng)不能很好的接受。表現(xiàn)為開(kāi)拓創(chuàng)新精神不夠，創(chuàng)先爭(zhēng)優(yōu)意識(shí)不強(qiáng)，對(duì)自己工作標(biāo)準(zhǔn)要求的不夠高。引導(dǎo)黨員干部增強(qiáng)公仆意識(shí)、服務(wù)意識(shí)，建立健全聯(lián)系、關(guān)懷、幫扶機(jī)制，做好關(guān)心、愛(ài)護(hù)有疾病和有困難黨員群眾的工作，增強(qiáng)黨組織的親和力與感召力，凝聚黨員和職工隊(duì)伍的力量；要加強(qiáng)反腐倡廉建設(shè)，堅(jiān)持教育在先，夯實(shí)廉潔從業(yè)的思想基礎(chǔ)，筑牢拒腐防變的思想防線；嚴(yán)格執(zhí)行黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任制，切實(shí)抓好對(duì)黨員干部的教育、管理和監(jiān)督，特別是加強(qiáng)對(duì)重點(diǎn)崗位和關(guān)鍵環(huán)節(jié)的監(jiān)督；要引導(dǎo)廣大黨員多學(xué)習(xí)多讀書(shū)，培養(yǎng)健康向上的生活情趣，規(guī)范工作圈，慎重社交圈，凈化生活圈，堅(jiān)守底線，不越紅線；要把學(xué)習(xí)踐行社會(huì)主義核心價(jià)值體系作為提高全體黨員思想境界和道德水平的重要措施，引導(dǎo)每個(gè)黨員自覺(jué)以社會(huì)主義核心價(jià)值體系作為自己世界觀、人生觀、價(jià)值觀的坐標(biāo)和規(guī)范自己行為的準(zhǔn)則。要按照“講黨性、重品行、作表率”的要求，始終保持一身正氣，真正成為社會(huì)主義核心價(jià)值觀、共產(chǎn)黨人道德觀、榮辱觀的模范踐行者，用實(shí)際行動(dòng)影響群眾，維護(hù)黨的整體形象。一、下力抓根本，打牢黨員干部的思想理論和理想信念基礎(chǔ)。因此出現(xiàn)工作勁頭不足，力度不夠，后勁不強(qiáng)，效果不大。辦案上帶頭辦案意識(shí)不強(qiáng)，有時(shí)不能做到親自閱卷，親自把關(guān)，聽(tīng)匯報(bào)多，深入辦案一線少。如有些制度和辦法針對(duì)性、可操作性不強(qiáng)，不能解決實(shí)際問(wèn)題，導(dǎo)致落實(shí)效果不佳。三是在黨建上重視不夠，發(fā)揮戰(zhàn)斗力有所欠缺。未能很好開(kāi)展專題學(xué)習(xí)，將學(xué)習(xí)成果轉(zhuǎn)化為謀劃工作的思路、推進(jìn)工作的能力和創(chuàng)新發(fā)展的動(dòng)力不夠。存在的主要問(wèn)題：一是對(duì)落實(shí)“八項(xiàng)規(guī)定”重要性認(rèn)識(shí)還不到位。在工作中始終堅(jiān)持把嚴(yán)格遵守黨的政治紀(jì)律作為做好各項(xiàng)檢察工作的首要任務(wù)來(lái)抓，堅(jiān)決貫徹黨的路線方針政策，始終做到在思想上、政治上、行動(dòng)上同黨中央保持高度一致；先后組織班子成員認(rèn)真學(xué)習(xí)黨的十八大精神和總書(shū)記一系列重要講話，不斷增強(qiáng)黨性意識(shí)、宗旨意識(shí)、大局意識(shí)、責(zé)任意識(shí)，努力提高政治敏銳性和政治鑒別力；堅(jiān)決貫徹落上級(jí)機(jī)關(guān)的決策部署，堅(jiān)持重大事項(xiàng)、重大案件請(qǐng)示報(bào)告制度；嚴(yán)格執(zhí)行黨的民主集中制，堅(jiān)持“三重一大”制度，在重大問(wèn)題、重要干部任免、重大項(xiàng)目投資、大額資金使用上堅(jiān)持集體研究決策；嚴(yán)格用黨章約束自己的言行，堅(jiān)決反對(duì)政治上的自由主義，不聽(tīng)、不信、不傳小道消息，牢牢堅(jiān)守黨員領(lǐng)導(dǎo)干部的政治底線。我們將按照市委的統(tǒng)一部署，以高度的政治責(zé)任感和更加扎實(shí)有效的工作，以求真務(wù)實(shí)和開(kāi)拓創(chuàng)新的精神，堅(jiān)持邊整改、邊學(xué)習(xí)，把深入學(xué)習(xí)貫穿始終，把改革創(chuàng)新貫穿始終，把解決問(wèn)題貫穿始終，確?！半p整”集中活動(dòng)取得扎實(shí)成效，向市委、市政府和人民群眾交上一份滿意的答卷。（五）嚴(yán)明紀(jì)律，樹(shù)立良好形象。加強(qiáng)政治思想工作，經(jīng)常與干部職工進(jìn)行思想交流，關(guān)心和解決干部職工工作和生活中的實(shí)際困難，營(yíng)造生動(dòng)活躍、和諧融洽的工作氛圍。（四）對(duì)基層布置任務(wù)多，解決困難少。因?yàn)楣ぷ鞣泵τ兄毓ぷ鬏p學(xué)習(xí)的思想，認(rèn)為工作是實(shí)，理論是虛，沒(méi)有充分認(rèn)識(shí)到理論對(duì)實(shí)踐積極指導(dǎo)作用，學(xué)習(xí)不深入、不系統(tǒng)，與實(shí)際聯(lián)系不夠緊密，放松了對(duì)世界觀的改造。二是開(kāi)展工作安排部署多、督促檢查少，存在不深入、不扎實(shí)的現(xiàn)象，工作落實(shí)的效果不很理想。一是思想不夠解放。三是學(xué)習(xí)形式不夠靈活多樣。我們將按照市委的統(tǒng)一部署，以高度的政治責(zé)任感和更加扎實(shí)有效的工作，以求真務(wù)實(shí)和開(kāi)拓創(chuàng)新的精神，堅(jiān)持邊整改、邊學(xué)習(xí)，把深入學(xué)習(xí)貫穿始終，把改革創(chuàng)新貫穿始終，把解決問(wèn)題貫穿始終，確?！半p整”集中活動(dòng)取得扎實(shí)成效，向市委、市政府和人民群眾交上一份滿意的答卷。（五）嚴(yán)明紀(jì)律，樹(shù)立良好形象。加強(qiáng)政治思想工作，經(jīng)常與干部職工進(jìn)行思想交流，關(guān)心和解決干部職工工作和生活中的實(shí)際困難，營(yíng)造生動(dòng)活躍、和諧融洽的工作氛圍。（四）對(duì)基層布置任務(wù)多，解決困難少。因?yàn)楣ぷ鞣泵τ兄毓ぷ鬏p學(xué)習(xí)的思想，認(rèn)為工作是實(shí)，理論是虛，沒(méi)有充分認(rèn)識(shí)到理論對(duì)實(shí)踐積極指導(dǎo)作用，學(xué)習(xí)不深入、不系統(tǒng)，與實(shí)際聯(lián)系不夠緊密，放松了對(duì)世界觀的改造。二是開(kāi)展工作安排部署多、督促檢查少，存在不深入、不扎實(shí)的現(xiàn)象，工作落實(shí)的效果不很理想。一是思想不夠解放。三是學(xué)習(xí)形式不夠靈活多樣。2015年，我校共受理12345交辦單1件，黨委領(lǐng)導(dǎo)高度重視，責(zé)成分管領(lǐng)導(dǎo)和相關(guān)部門，嚴(yán)格查處，及時(shí)反饋，處理結(jié)果基本令當(dāng)事人滿意，沒(méi)有二次投訴發(fā)生。（四）落實(shí)責(zé)任追究，制約權(quán)力運(yùn)行學(xué)校黨委高度重視關(guān)鍵環(huán)節(jié)、重點(diǎn)崗位廉政風(fēng)險(xiǎn)的動(dòng)態(tài)管理，堅(jiān)持懲防并舉，不斷推進(jìn)風(fēng)險(xiǎn)防控長(zhǎng)效機(jī)制建設(shè)。（三）強(qiáng)化制度改革，嚴(yán)格選任干部學(xué)校黨委嚴(yán)格按照規(guī)定選拔任用干部，進(jìn)一步健全干部選拔任用考核激勵(lì)機(jī)制，防止和糾正選人用人上的不正之風(fēng)和腐敗問(wèn)題。五是改進(jìn)調(diào)查研究。學(xué)校黨委嚴(yán)格按照相關(guān)制度規(guī)定，加強(qiáng)“六公”經(jīng)費(fèi)的使用和管理，修訂出臺(tái)了《公務(wù)車使用管理辦法》，明確違反公務(wù)用車管理規(guī)定的行為，對(duì)直接責(zé)任者和領(lǐng)導(dǎo)責(zé)任者給予黨紀(jì)處分。三是加強(qiáng)自身建設(shè)。這些年來(lái)，口頭上也講在改造客觀世界的同時(shí)，要改造自己的主觀世界。有講排場(chǎng)，比闊氣的想法，樂(lè)于接受高規(guī)格接待，覺(jué)得這樣才有面子，像領(lǐng)導(dǎo)。民主意識(shí)淡化，家長(zhǎng)作風(fēng)、長(zhǎng)官意志抬頭，下屬、同事的意見(jiàn)聽(tīng)不進(jìn)去，“官”越做越大，脾氣越來(lái)越壞，生活要求越來(lái)越高，發(fā)言稿很少自己寫，文件也不仔細(xì)看，不思進(jìn)取、安享太平。關(guān)于干部四風(fēng)問(wèn)題自查報(bào)告（二）根據(jù)中央、省委《關(guān)于深入開(kāi)展黨的群眾路線教育實(shí)踐活動(dòng)實(shí)施方案》的總體要求和具體部署，自6月啟動(dòng)以來(lái)，通過(guò)專題輔導(dǎo)、集中培訓(xùn)、個(gè)人自學(xué)、撰寫體會(huì)、小組討論等多種方式，近期重點(diǎn)學(xué)習(xí)了習(xí)總書(shū)記系列講話精神，學(xué)習(xí)《中國(guó)共產(chǎn)黨中央關(guān)于加強(qiáng)和改進(jìn)黨和作風(fēng)問(wèn)題的決定》、《論群眾路線——重要論述摘編》、《黨的群眾路線教育實(shí)踐活動(dòng)學(xué)習(xí)文件選編》和《厲行節(jié)約、反對(duì)浪費(fèi)——重要論述摘編》等。(三)要進(jìn)一步保持清正廉潔，增強(qiáng)拒腐防變能力。進(jìn)步自己的政治敏銳性，樹(shù)加強(qiáng)世界觀、人生觀和價(jià)值觀的深進(jìn)改造。三、緣由分析(一)政治理論學(xué)習(xí)不夠完全，政治素養(yǎng)不過(guò)硬。各個(gè)方面也存在著薄弱環(huán)節(jié)，有待于進(jìn)一步改進(jìn)和進(jìn)步。整體上能滿足黨組織對(duì)黨員的基本要求，一是在工作中盡可能克服情勢(shì)主義，腳踏實(shí)地地工作，在工作中和同道們團(tuán)結(jié)合作。就認(rèn)認(rèn)真真地做事，沒(méi)有擅自脫崗。犯了無(wú)頭腦的、迷失方向的、事務(wù)主義的官僚主義錯(cuò)誤。二是工作有時(shí)不夠深進(jìn)，滿足于完成領(lǐng)導(dǎo)交辦的任務(wù)，滿足于表面，忽視了工作的積極性、主動(dòng)性、創(chuàng)造性。要保持思想道德的純潔性，正確對(duì)待權(quán)利、金錢、名利，在生活上艱苦樸素，節(jié)約勤儉，不奢侈浪費(fèi)，不尋求享受。要不斷總結(jié)和完善工作經(jīng)驗(yàn)，提出新思路、新方案，拿出新舉措，首創(chuàng)工作新局面。官僚主義思想嚴(yán)重。(中華勵(lì)志網(wǎng))工作事業(yè)心不強(qiáng)，()責(zé)任心不足，存在艱苦的崗位最好不要去，艱巨的工作最好別人干的思想。理論與實(shí)踐隔離，忽視了理論與實(shí)踐的辨證唯物關(guān)系，對(duì)政治理論的學(xué)習(xí)只滿足于記住幾條重要論斷和幾句講話，缺乏系統(tǒng)性、經(jīng)常性的深入學(xué)習(xí)，不能用馬列主義的立場(chǎng)和觀點(diǎn)分析問(wèn)題，不具備用鄧小平理論認(rèn)識(shí)問(wèn)題、解決問(wèn)題的能力。二是落實(shí)“一崗雙責(zé)”。學(xué)校黨委書(shū)記帶頭上專題黨課，班子其他成員分別在所在支部上黨課，組織召開(kāi)專題學(xué)習(xí)研討會(huì)3次，班子成員在自學(xué)的前提下集中學(xué)習(xí)了《領(lǐng)導(dǎo)干部違紀(jì)違法典型案例警示錄》等原著或教材，撰寫發(fā)言材料3萬(wàn)余字，并作了交流發(fā)言。但為了避免今后出現(xiàn)該類問(wèn)題，學(xué)校黨委對(duì)所有領(lǐng)導(dǎo)干部、職工傳達(dá)了上級(jí)精神，要求引起高度重視，嚴(yán)格規(guī)范，防范未然。六是精簡(jiǎn)會(huì)議文件。三是加強(qiáng)干部考核。2015年，我校未發(fā)生違紀(jì)違法案件。因?yàn)?cc 工作較忙導(dǎo)致按照上級(jí)要求組織、安排學(xué)習(xí)的多，平時(shí)積極主動(dòng)、自覺(jué)學(xué)習(xí)的少。cc 服務(wù)還不能完全滿足市委、市政府中心工作的需要，不能滿足社會(huì)公眾對(duì) cc 服務(wù)日益增加的需要，服務(wù)水平cc有待進(jìn)一步提升。（五）工作作風(fēng)有待進(jìn)一步改進(jìn)。二是個(gè)別科室、部分同志服務(wù)意識(shí)不強(qiáng)，工作標(biāo)準(zhǔn)不高、要求自己不嚴(yán)、工作效率不好，存在遲到、早退和上網(wǎng)玩游戲、聊天、炒股等現(xiàn)象。隨著 cc 在工作逐步得到重視，服務(wù)的需求不斷增大，cc 服務(wù)決 cc策上存在被動(dòng)接受現(xiàn)象，主動(dòng)發(fā)揮 cc 職能為黨政領(lǐng)導(dǎo)作好參謀助手的作用沒(méi)有很好發(fā)揮。根據(jù) cc 工作需要，加強(qiáng)對(duì)先進(jìn) cc 理論、cc 專業(yè)知識(shí)、法律法規(guī)及經(jīng)濟(jì)、cc 法律、科技知識(shí)的學(xué)習(xí)，提高貫徹落實(shí)上級(jí)重大決策的堅(jiān)定性和自覺(jué)性，提高自身的理論水平和業(yè)務(wù)素質(zhì)，提高運(yùn)用科學(xué)理論解決 cc 實(shí)際問(wèn)題的能力。（四）加大創(chuàng)新力度，破解工作難題。四是向外界公布舉報(bào)監(jiān)督電話。因?yàn)?cc 工作較忙導(dǎo)致按照上級(jí)要求組織、安排學(xué)習(xí)的多，平時(shí)積極主動(dòng)、自覺(jué)學(xué)習(xí)的少。cc 服務(wù)還不能完全滿足市委、市政府中心工作的需要，不能滿足社會(huì)公眾對(duì) cc 服務(wù)日益增加的需要，服務(wù)水平cc有待進(jìn)一步提升。（五）工作作風(fēng)有待進(jìn)一步改進(jìn)。二是個(gè)別科室、部分同志服務(wù)意識(shí)不強(qiáng)，工作標(biāo)準(zhǔn)不高、要求自己不嚴(yán)、工作效率不好，存在遲到、早退和上網(wǎng)玩游戲、聊天、炒股等現(xiàn)象。隨著 cc 在工作逐步得到重視，服務(wù)的需求不斷增大，cc 服務(wù)決 cc策上存在被動(dòng)接受現(xiàn)象，主動(dòng)發(fā)揮 cc 職能為黨政領(lǐng)導(dǎo)作好參謀助手的作用沒(méi)有很好發(fā)揮。根據(jù) cc 工作需要，加強(qiáng)對(duì)先進(jìn) cc 理論、cc 專業(yè)知識(shí)、法律法規(guī)及經(jīng)濟(jì)、cc 法律、科技知識(shí)的學(xué)習(xí)，提高貫徹落實(shí)上級(jí)重大決策的堅(jiān)定性和自覺(jué)性，提高自身的理論水平和業(yè)務(wù)素質(zhì)，提高運(yùn)用科學(xué)理論解決 cc 實(shí)際問(wèn)題的能力。（四）加大創(chuàng)新力度，破解工作難題。四是向外界公布舉報(bào)監(jiān)督電話。正如總書(shū)記強(qiáng)調(diào)：嚴(yán)明黨的紀(jì)律，首要的就是嚴(yán)明政治紀(jì)律。在重大節(jié)假日期間，嚴(yán)格落實(shí)“八項(xiàng)規(guī)定”情況自覺(jué)帶頭實(shí)行封車。一是學(xué)習(xí)興趣不強(qiáng)，理論聯(lián)系實(shí)際欠缺。對(duì)上級(jí)機(jī)關(guān)工作安排部署，存在以會(huì)傳會(huì)、以文下文現(xiàn)象，結(jié)合工作實(shí)際抓落實(shí)上不夠，有些工作虎頭蛇尾，效果不佳。一是調(diào)研工作不深不細(xì)，解決實(shí)際問(wèn)題欠缺。直接反映我們的工作在為職工群眾的服務(wù)性上有所欠缺。工作上滿足于現(xiàn)狀，創(chuàng)新、進(jìn)取意識(shí)漸弱，習(xí)慣于老套路開(kāi)展并指導(dǎo)工作。如對(duì)個(gè)別干警遲到、早退，值班離崗脫崗，就餐超時(shí)、請(qǐng)假不履行手續(xù)、有的甚至三天打魚(yú) 篇三：四風(fēng)問(wèn)題自查報(bào)告及整改措施一四風(fēng)問(wèn)題自查報(bào)告及整改措施一：針對(duì)在群眾路線教育實(shí)踐活動(dòng)中查找出“四風(fēng)”方面的突出問(wèn)題，通過(guò)認(rèn)真剖析和開(kāi)展批評(píng)與自我批評(píng)，黨委班子一致認(rèn)為，無(wú)論是學(xué)風(fēng)問(wèn)題還是工作作風(fēng)問(wèn)題，無(wú)論是自身要求放松還是廉潔自律意識(shí)標(biāo)準(zhǔn)不夠等問(wèn)題，其根本原因是理想信念出現(xiàn)動(dòng)搖、政績(jī)觀出現(xiàn)偏差、群眾觀念有所淡化和黨建工作有所失位所致。先進(jìn)性是黨的生命所系、力量所在，要靠廣大高素質(zhì)的黨員以實(shí)際行動(dòng)來(lái)體現(xiàn)。四、下力抓作風(fēng)，不斷提高黨組織的凝聚力戰(zhàn)斗力。特別是工作忙的時(shí)候，終日埋頭于紛繁復(fù)雜的事務(wù)堆里，對(duì)于黨的新政策學(xué)習(xí)不夠理解不深，致使理論根基不實(shí)，不能很好的用科學(xué)的理論武裝自己,學(xué)習(xí)只限于份內(nèi)的科目，沒(méi)有從教育