【正文】 十是積極利用科技之冬活動平臺，安排專人對基層群眾進(jìn)行黨的民族宗教政策和宗教法律法規(guī)的宣傳教育。為依法加強(qiáng)對宗教事務(wù)的管理，我縣采取了以下工作措施，一是建立健全了宗教活動場所和宗教人士的檔案，完善了宗教活動場所信息錄入系統(tǒng)，掌握了全縣宗教活動場所和宗教人士的基本情況，做到了心中有數(shù)；二是堅(jiān)持經(jīng)常性深入每個宗教活動場所檢查宗教活動開展情況，了解宗教人士和信教群眾思想狀況。三是落實(shí)了縣、鄉(xiāng)、村三級領(lǐng)導(dǎo)干部聯(lián)系宗教場所制度和與宗教人士談話制度，要求縣級領(lǐng)導(dǎo)干部每月至少一次，鄉(xiāng)鎮(zhèn)科級領(lǐng)導(dǎo)干部和村干部每月至少兩次，敏感時期每周一次，與宗教人士談話，了解掌握宗教場所情況和宗教人士思想動態(tài)，幫助解決實(shí)際問題。在委社會管理綜合治理領(lǐng)導(dǎo)的帶領(lǐng)下，對我委各科室重點(diǎn)部門進(jìn)行了重點(diǎn)排查，財(cái)務(wù)室的財(cái)務(wù)安全管理、庫房保管管理及各科室醫(yī)療安全等問題進(jìn)行了重點(diǎn)排查，重點(diǎn)查找治安綜合治理工作中的薄弱環(huán)節(jié)，把委治安重點(diǎn)存在問題的底數(shù)真正摸清、摸全、摸透，并逐一進(jìn)行了登記造冊和備案。要求與會人員高度重視民族宗教管理工作，明確工作任務(wù)，維護(hù)穩(wěn)定，為構(gòu)建和諧博湖努力工作。(二)創(chuàng)建工作措施落實(shí)我委領(lǐng)導(dǎo)班子把全縣綜治維穩(wěn)工作列入議事日程,經(jīng)常對全縣民族團(tuán)結(jié)、宗教穩(wěn)定工作進(jìn)行調(diào)研，并對影響民族團(tuán)結(jié)、宗教穩(wěn)定的隱患進(jìn)行排查，積極采取有效措施，切實(shí)做好民族團(tuán)結(jié)和社會穩(wěn)定工作。維護(hù)社會穩(wěn)定工作總結(jié) 篇620xx年，在縣委、縣政府的正確領(lǐng)導(dǎo)下，在縣社會治安綜合治理辦公室XX縣“平安單位”創(chuàng)建辦公室的業(yè)務(wù)指導(dǎo)下，我委認(rèn)真開展了社會治安綜合治理維護(hù)穩(wěn)定和鞏固平安建設(shè)各項(xiàng)工作，取得了一定的成績，收到了良好的效果。四、以檢查驗(yàn)收確保綜合治理責(zé)任制落實(shí)。三是加強(qiáng)森林防火工作，確保烈士陵園、仙峰山墓園和合羅山墓園安全。對少數(shù)有糾紛苗頭的干部，各單位工會和人事部門能夠及時出面協(xié)調(diào)解決，防止激化矛盾。維護(hù)社會穩(wěn)定工作總結(jié) 篇5今年上半年，我局根據(jù)市委、市政府指示和市綜合治理責(zé)任領(lǐng)導(dǎo)小組的要求，采取有效措施，落實(shí)綜合治理責(zé)任制，社會治安綜合治理工作穩(wěn)步推進(jìn)，取得了一定的成效，得到了各級的肯定，現(xiàn)將上半年維護(hù)社會穩(wěn)定工作總結(jié)如下：一、加強(qiáng)維護(hù)社會穩(wěn)定和綜治工作的領(lǐng)導(dǎo)，強(qiáng)化責(zé)任考核。全年，我局共接待群眾來訪舉報(bào)近20次，案件處理、答復(fù)率100%。對本局綜治工作中存在的問題，局綜合治理領(lǐng)導(dǎo)小組進(jìn)行了認(rèn)真分析研究，召集各股室及第一、二負(fù)責(zé)人開會，予以通報(bào)。對重點(diǎn)整治工作做出了具體的安排部署。（二）及時排查和化解居民矛盾糾紛社區(qū)深入開展了“突出社會矛盾和信訪問題集排查化解活動”及大下訪、大排查、大調(diào)處活動，通過對轄區(qū)定期進(jìn)行摸排走訪，對居民中存在的家庭矛盾、鄰里糾紛，盡可能做到早發(fā)現(xiàn)、早控制、早調(diào)處。維護(hù)社會穩(wěn)定工作總結(jié) 篇3為進(jìn)一步維護(hù)社會穩(wěn)定大局，保障人民安居樂業(yè)，創(chuàng)造和諧穩(wěn)定的社會環(huán)境，積極有效地化解各類社會矛盾，促進(jìn)社會治安防控體系建設(shè)，金水里社區(qū)貫徹落實(shí)市、區(qū)政法委關(guān)于維穩(wěn)工作的要求，增強(qiáng)憂患意識和責(zé)任意識，努力做好各項(xiàng)綜治維穩(wěn)工作，現(xiàn)將20xx年上半年的工作情況總結(jié)如下：一、加強(qiáng)領(lǐng)導(dǎo)，嚴(yán)格落實(shí)維穩(wěn)工作責(zé)任社區(qū)及時調(diào)整了維穩(wěn)工作領(lǐng)導(dǎo)小組，落實(shí)了領(lǐng)導(dǎo)責(zé)任制，制定了切實(shí)可靠的工作計(jì)劃，把維護(hù)穩(wěn)定工作作為平安創(chuàng)建的重要內(nèi)容。一年來沒有發(fā)生上昆和赴京上訪的群體和個人事件?？偨Y(jié)的`工作，我們確實(shí)做了大量的工作，為維護(hù)穩(wěn)定，促進(jìn)公司發(fā)展做出了貢獻(xiàn)，但同時也應(yīng)看到我們工作中仍存在的問題和不足：一是上訪程序有待進(jìn)一步規(guī)范，有越級上訪現(xiàn)象；二是排查調(diào)處工作還不夠深入細(xì)致。截至目前為止，公司先后開展了次排查，召開各類座談會、協(xié)調(diào)會等次，處理解決各種信訪問題件。要求各單位結(jié)合工作實(shí)際，確定本單位主管穩(wěn)定領(lǐng)導(dǎo)和維穩(wěn)聯(lián)系員，設(shè)立基層隊(duì)級維穩(wěn)責(zé)任人，將維護(hù)穩(wěn)定工作延伸到了基層。第三，為了從源頭上預(yù)防和處理信訪問題，嚴(yán)格落實(shí)了領(lǐng)導(dǎo)責(zé)任制。四、加大信訪工作力度。四是加大重點(diǎn)場所的治安力度。通過開展“回歸”工程，對“FLG”重點(diǎn)人員進(jìn)行了走訪，深入了解這些人員的思想動態(tài)和生活狀況，并對他們進(jìn)行耐心教育。對轄區(qū)賓館、出租戶、網(wǎng)吧、工地等外來人員集中地進(jìn)行拉網(wǎng)式清查，并及時網(wǎng)上比對，對各類犯罪人員起到清理、震懾作用。加強(qiáng)組織領(lǐng)導(dǎo)，加大了人財(cái)物的投入，及時的學(xué)習(xí)總結(jié)了基層的好經(jīng)驗(yàn)號做法，提高了維護(hù)和諧穩(wěn)定的能力二零一一年八月三十日第三篇：街道維護(hù)穩(wěn)定工作報(bào)告街道維護(hù)穩(wěn)定工作報(bào)告街道結(jié)合本轄區(qū)實(shí)際，不斷強(qiáng)化“四項(xiàng)排查”要求，全力排查化解社會矛盾，努力消除治安隱患，切實(shí)做好十八大前夕社會穩(wěn)定工作，確保社會和諧穩(wěn)定。四、建立預(yù)防處置機(jī)制，迅速及時處置問題矛盾。及時的組織開展矛盾排查化解活動，特別是在重要的節(jié)慶日和全國、全區(qū)“兩會”及其他重要活動期間，大力加強(qiáng)了社會矛盾和不穩(wěn)定隱患的排查化解工作，以避免造成上訪。確定了黨組書記鐘一莎同志為維護(hù)穩(wěn)定工作第一責(zé)任人，副主席宋喜斌具體負(fù)責(zé)日常工作，權(quán)益保障部負(fù)責(zé)接待職工群眾的來信來訪及跟蹤調(diào)處工作。將維穩(wěn)工作納入了單位領(lǐng)導(dǎo)干部工作的實(shí)績考核體系。二、強(qiáng)化涉穩(wěn)因素的排查，認(rèn)真解決訴求。按照“局地管理”和誰主管、誰負(fù)責(zé)的原則，逐一落實(shí)了包案制度，加強(qiáng)各類矛盾糾紛和不穩(wěn)控措施，最大限度地把涉穩(wěn)隱患和苗條解決在基層，穩(wěn)控在本地，消除在萌芽狀態(tài)，通過排查，全鄉(xiāng)共排查出涉穩(wěn)因素3件，矛盾糾紛5件，正在調(diào)處未完全化解的3件，并逐一按照責(zé)任進(jìn)行了分解，責(zé)任落實(shí)到了人頭，力求在近期得到化解，確保不發(fā)生到縣、市、省上訪事件件和不穩(wěn)定的事件。簽訂了維穩(wěn)工作責(zé)任狀，將維穩(wěn)工作的責(zé)任制度落到實(shí)處。根據(jù)工作制度，我們結(jié)合工會工作實(shí)際，將維穩(wěn)工作責(zé)任目標(biāo)具體分解，落實(shí)到每個黨組成員和各職能部室，做出了相應(yīng)工作部署。在“十二運(yùn)”期間，我們下發(fā)了《關(guān)于切實(shí)做好當(dāng)前和“十二運(yùn)”期間穩(wěn)定工作的通知》，堅(jiān)持把維穩(wěn)工作放在工作第一位，建立和強(qiáng)化了領(lǐng)導(dǎo)接訪制度、跟蹤辦案制度、服務(wù)承諾制度、分析報(bào)告制度和責(zé)任追究制度。通過做好對本單位和主管范圍內(nèi)的群體性事件、重大治安安全事故、進(jìn)京赴呼非訪事件和越級群體上訪的預(yù)防處置工作，進(jìn)而做到“早發(fā)現(xiàn)、早報(bào)告、早控制、早解決”的維穩(wěn)工作要求。近期主要做了以下幾項(xiàng)工作：一、排查重點(diǎn)信訪人員，避免發(fā)生重大事件街道對所有重點(diǎn)信訪人員上訪事由，逐一梳理，落實(shí)專人，明確任務(wù)，強(qiáng)化責(zé)任，限期化解。第四篇：維護(hù)社會穩(wěn)定工作總結(jié)維護(hù)社會穩(wěn)定工作總結(jié)年初以來，按照中央、省、市、縣關(guān)于防范和處理“FLG”邪教組織的文件要求，鎮(zhèn)綜治委結(jié)合全鎮(zhèn)實(shí)際，成立了防范邪教工作領(lǐng)導(dǎo)小組，制定了措施方案，嚴(yán)格落實(shí)，積極開展反“FLG”等邪教工作，并取得了良好成果。目前，3名重點(diǎn)人的行為穩(wěn)定，沒有發(fā)現(xiàn)異常。派出所加大對學(xué)校周邊及網(wǎng)吧、市場等人群聚集場所的治安整治。實(shí)行“屬地管理”和“誰主管，誰負(fù)責(zé)”的原則，強(qiáng)化“一把手”責(zé)任制，分管領(lǐng)導(dǎo)具體抓，嚴(yán)格執(zhí)行《信訪工作條例》，積極預(yù)防和妥善處理群體性事件，在重要節(jié)假日和重大活動期間，加強(qiáng)重點(diǎn)信訪人的監(jiān)管力度，避免了這些人員在敏感時期進(jìn)京上訪事件的發(fā)生。規(guī)定公司及所屬各單位黨政主要領(lǐng)導(dǎo)是本單位維穩(wěn)工作第一責(zé)任人，主管領(lǐng)導(dǎo)是直接責(zé)任人。三是嚴(yán)格執(zhí)行了維護(hù)穩(wěn)定工作程序。（五）抓重點(diǎn)、難點(diǎn)，緊緊圍繞影響公司穩(wěn)定的信訪件開展工作首先，對重復(fù)信訪件我們不放松，派專人做工作，積極協(xié)調(diào)有關(guān)部門對能夠在短期內(nèi)解決的限期進(jìn)行解決，對不符合政策解決不了的同樣做好穩(wěn)控工作。三是個別單位和有關(guān)人員，對維護(hù)穩(wěn)定工作重視不夠，重點(diǎn)不突出，針對性不強(qiáng)。因?yàn)樯鐓^(qū)組建不久，轄區(qū)維穩(wěn)情況掌握不是很充分，對部分重點(diǎn)人員掌控難度相對較大。定期召開了專題會議，研究部署轄區(qū)治安維穩(wěn)工作，及時進(jìn)行了維穩(wěn)形勢研判，從