【正文】 (三)有快遞和信件到廠時(shí)，對(duì)其人員做好登記，并立即通知接待處。上班時(shí)必須穿著制服，注意儀容儀表，員工上下班時(shí)間必須在定位站崗。：用正楷字清晰填寫收件方和寄件方詳細(xì)資料(地址、收件人、聯(lián)系電話、郵編等)。，如貨物中指定的接收人不在，電話通知本人是否接受，同意的可指定委托人代為簽收。節(jié)約公司的快遞成本，規(guī)范快遞物品的收發(fā)管理，避免造成公司資料的丟失及浪費(fèi)。十二、無(wú)關(guān)人員和車輛一律不許進(jìn)入學(xué)校。四、學(xué)校保安要嚴(yán)格執(zhí)行學(xué)校的各項(xiàng)規(guī)章制度，尊重師生，尊重來(lái)客，服從學(xué)校管理。五、負(fù)責(zé)園內(nèi)及周邊安全防范工作，幼兒早操時(shí)間必須在操場(chǎng)大鐵門處巡邏。保安門衛(wèi)管理制度 12為了維護(hù)我園的正常教學(xué)秩序，切實(shí)保障師生員工人身安全，特制定門衛(wèi)保安制度：一、值班人員必須嚴(yán)守崗位，認(rèn)真履行值班制度，克盡職守，不得擅自離開(kāi)崗位，做個(gè)人私事。第十條忠于職守,并做到語(yǔ)言文明,禮貌待人,不借故刁難,以職謀私。第二條嚴(yán)格執(zhí)行接待和會(huì)客制度,外部人員進(jìn)公司必須登記,經(jīng)相關(guān)接待人員同意后方可進(jìn)入。原則上大小門不能同時(shí)打開(kāi)。任何人員都不得在門衛(wèi)附近看報(bào)、聊天、下棋等。門衛(wèi)值班室應(yīng)安裝報(bào)警電話，門衛(wèi)人員要堅(jiān)持24小時(shí)值班。生物質(zhì)能[i]和其他直接或者通過(guò)加工、轉(zhuǎn)換而取得有用能的各種資源。值勤、值班人員對(duì)出入單位車輛、人員有權(quán)進(jìn)行必要的檢查，特別是運(yùn)貨車輛應(yīng)嚴(yán)格檢查手續(xù)，核對(duì)貨單，對(duì)手續(xù)不全或單貨不符的不得放行并及時(shí)向單位保衛(wèi)人員報(bào)告；對(duì)夜間出入單位車輛、人員應(yīng)進(jìn)行不定期的檢查，發(fā)現(xiàn)可疑情況應(yīng)及時(shí)報(bào)告單位保衛(wèi)干部，特殊情況可直接撥打公安機(jī)關(guān)電話報(bào)警。保安門衛(wèi)管理制度 8門衛(wèi)值勤、值班人員要嚴(yán)格執(zhí)行公司的制度，做好安全工作。六、異常情況處理、人員并做好登記，同時(shí)第一時(shí)間通知上級(jí)主管。五、物資進(jìn)出管理。、非機(jī)動(dòng)車輛的進(jìn)行檢查與指揮，駕駛者應(yīng)予以配合，對(duì)拒不配合的可拒絕進(jìn)出。如需外出，應(yīng)補(bǔ)辦出門手續(xù)，否則門衛(wèi)不予放行。(3)凡是外來(lái)的建筑、生產(chǎn)工程、安裝等人員進(jìn)入廠內(nèi)，必須提前12個(gè)工作日在公司EHS部門、安保部門備案登記，包括指定的作業(yè)場(chǎng)所、周期、攜帶工具物品、人數(shù)等，憑有效證件辦理出入證。：(1)因公或因私事等原因外出，先通過(guò)門禁刷卡出入，再憑由部門主管簽字確認(rèn)的《外出登記單》交到門衛(wèi)方可離開(kāi)公司，否則門衛(wèi)不予放行。第三十八條本制度自下發(fā)之日起執(zhí)行，原制度同時(shí)廢止保安門衛(wèi)管理制度 7一、目的為加強(qiáng)公司治安管理，保障公司人員、機(jī)動(dòng)和非機(jī)動(dòng)車輛、物品等人員和財(cái)產(chǎn)安全，保證門崗出入管理工作規(guī)范化、制度化，特制訂本規(guī)定。(三)、工作認(rèn)真負(fù)責(zé)，巡更打點(diǎn)無(wú)遺漏、當(dāng)月無(wú)投訴、無(wú)安全事故無(wú)違紀(jì)者，每人獎(jiǎng)勵(lì)50元/月。屬集團(tuán)財(cái)產(chǎn)的，經(jīng)辦人或相關(guān)部門負(fù)責(zé)人應(yīng)一并前往(或出據(jù)相關(guān)證明)在《物品出入登記表》上簽名,確保自身和集團(tuán)財(cái)產(chǎn)的安全。第十五條工作的時(shí)間，員工因公外出辦事，填寫《外出申請(qǐng)單》并經(jīng)部門經(jīng)理審批，到收發(fā)室進(jìn)行登記后方可離開(kāi)，員工外出辦事返回集團(tuán)時(shí)必須及時(shí)到收發(fā)室登記回到集團(tuán)時(shí)間。第七條保安門衛(wèi)人員在員工下班后第一時(shí)間巡查各樓層安全，包括水、電、門窗等是否存在安全隱患。（十）負(fù)責(zé)收取郵件、包裹、報(bào)刊，做好登記并及時(shí)分發(fā)到各個(gè)科室。（二）加強(qiáng)對(duì)外來(lái)車輛進(jìn)出單位管理，指揮、督促院內(nèi)車輛有序停放，下班期間及節(jié)假日，除經(jīng)領(lǐng)導(dǎo)批準(zhǔn)，禁止外來(lái)車輛進(jìn)入院內(nèi)。七、附則第一條、本準(zhǔn)則如有未盡事宜，得隨時(shí)以命令形式補(bǔ)充或修正。所有保安人員對(duì)室內(nèi)的物品及辦公用品有義務(wù)進(jìn)行保管、交接，并按正常程序?qū)ζ湄?fù)責(zé)。三、緊急事件之處理原則發(fā)現(xiàn)竊盜時(shí)，以收回失竊物為首要，并應(yīng)立即呈請(qǐng)?zhí)幚?。⑷記錄和填寫《巡邏記錄表》。⑺所有推銷，收廢品等閑雜人員，未經(jīng)辦公室允許，不得進(jìn)入公司。各級(jí)人員公出或事(病)假由其直接上級(jí)核準(zhǔn)。物品出入管理⑴物品放行應(yīng)憑核準(zhǔn)的出門證核對(duì)無(wú)誤始得放行，經(jīng)保安確認(rèn)之后出門證由警衛(wèi)室按順序裝訂保管。平時(shí)應(yīng)謹(jǐn)言慎行，執(zhí)行職務(wù)時(shí)態(tài)度和藹嚴(yán)正，不亢不卑。⑥工作效率高，到達(dá)“四快一圓滿”，即發(fā)現(xiàn)快、反應(yīng)快、到位快、展開(kāi)快、完成任務(wù)圓滿。⑻支持、協(xié)助相關(guān)單位門衛(wèi)履行工作職責(zé)。⒁以身作則，親力親為，全面提高安全管理工作的質(zhì)量。⑺檢查管轄區(qū)域內(nèi)有無(wú)妨害公共安全和社會(huì)治安秩序的行為，有無(wú)違反規(guī)章制度的行為，并及時(shí)進(jìn)行糾正，提來(lái)源理意見(jiàn)，跟進(jìn)處理結(jié)果。二、主要職責(zé)貫徹執(zhí)行公司關(guān)于內(nèi)部安全保衛(wèi)工作的方針，政策和有關(guān)規(guī)定，建立健全各項(xiàng)保安工作制度，對(duì)職責(zé)范圍內(nèi)的保安工作全面負(fù)責(zé)。第二條、認(rèn)真做好保安管理工作，自覺(jué)服從上級(jí)管理人員的工作安排，主動(dòng)帶給配合，做好交接班記錄。第十二條保安（門衛(wèi)）必須遵紀(jì)守法，忠于職守、服從命令、聽(tīng)從指揮、不畏艱險(xiǎn)、勇于奉獻(xiàn)，切實(shí)按公司各項(xiàng)規(guī)章制度的要求，完成各項(xiàng)工作任務(wù)。第四條車輛進(jìn)出必須要等級(jí)檢查，出門時(shí)一律憑出廠單，并核實(shí)物品數(shù)量與出廠單相符后方可出門，憑證每天封存保管。對(duì)可疑車輛、人員不得放行并及時(shí)向安全環(huán)保部報(bào)告，特殊情況可直接撥打公安機(jī)關(guān)電話報(bào)警。本獎(jiǎng)懲責(zé)任制從宣布之日起執(zhí)行。離崗后或不在執(zhí)勤時(shí),穿戴門衛(wèi)服發(fā)現(xiàn)一次扣10分。遲到早退10分鐘以內(nèi)的扣20元,超過(guò)1小時(shí)的扣30元,超過(guò)2小時(shí)的扣50元。十一、犯規(guī)處罰制度：有下列行為之一的個(gè)人，尚未構(gòu)成違法犯罪和違反治安管理處罰條例的，將視情況分別給予批評(píng)、罰款、賠償損失或行政處分。，應(yīng)立即制止，必要時(shí)報(bào)告行政部。（門衛(wèi)）應(yīng)建立來(lái)訪人員登記簿，詳實(shí)登記進(jìn)入公司的外來(lái)人員的相關(guān)資料；，先進(jìn)行登記后，在大門崗等候，由保安員通知被訪者，經(jīng)同意后，由保安員發(fā)給“來(lái)賓卡”，方可進(jìn)入公司；，保安（門衛(wèi)）亦須收回“來(lái)賓卡”并登記其離開(kāi)時(shí)間。，接班人員應(yīng)提前10分鐘到崗，如接班人員未到達(dá)前，當(dāng)班人員不準(zhǔn)離開(kāi)崗位。、驗(yàn)物，但發(fā)現(xiàn)現(xiàn)行違法犯罪人員或贓物的除外。一、保安日常工作制度。制服管理a、門衛(wèi)值班，一律穿制服上班且配套整齊，不以任何理由穿便服上班。c、體能訓(xùn)練：每周安排12次其內(nèi)容為隊(duì)列、基本功、拳擊、散打、耐力、靈敏等體力運(yùn)動(dòng)。e、對(duì)來(lái)賓言語(yǔ)或行為輕浮、下流或粗暴無(wú)禮者。d、不請(qǐng)假外出，晚上不歸者。a、執(zhí)勤時(shí)不穿制服、不佩戴廠證者（特殊情況除外）。b、熱心服務(wù)、忠于職守、公正執(zhí)法、足以為其他隊(duì)員的楷模者。j、品行端正，言行忠誠(chéng)、公正執(zhí)法、忠于職守。b、按規(guī)定著裝，注重儀表、儀容及門衛(wèi)室周圍衛(wèi)生。c、門衛(wèi)巡邏包括：廠區(qū)和生活區(qū)兩方面，廠區(qū)內(nèi)容有：作業(yè)現(xiàn)場(chǎng)有無(wú)隱蔽；水電設(shè)施是否正常；樓道是否暢通；車間下班門窗關(guān)閉及防盜狀況；防火設(shè)施等。e、公司所有貨物出廠都要有公司領(lǐng)導(dǎo)簽貨物出門憑證，方可放行，并做好登記。d、上班時(shí)間嚴(yán)禁打瞌睡，在值班室酗酒，聽(tīng)收音機(jī)等，做一些與工作無(wú)關(guān)之事。監(jiān)督好人員，車輛進(jìn)出廠檢查，保證各崗位聯(lián)絡(luò)暢通。公司的財(cái)產(chǎn)保障與員工的安全維護(hù)管理。第二十六條保安門衛(wèi)人員有下列違紀(jì)行為，罰款50元，三次以上予以辭退（一）當(dāng)值期間不注重儀表，不著工裝，多次指出無(wú)效者。第二十三條收發(fā)室應(yīng)對(duì)當(dāng)天的信件、報(bào)刊及時(shí)分類處理，不得延誤耽擱。第十六條凡在集團(tuán)辦公區(qū)內(nèi)做臨時(shí)工的人員，須到行政部辦理臨時(shí)出入證，并憑證出入，凡來(lái)本集團(tuán)從事臨時(shí)性安裝維護(hù)等工作的，用工部門須將施工單位、人員名單及起止時(shí)間報(bào)行政部登記備案。第八條為規(guī)范管理、加強(qiáng)管理，除特殊情況外晚十點(diǎn)后不允許員工在辦公樓內(nèi)逗留，保安門衛(wèi)人員負(fù)責(zé)巡查，確認(rèn)無(wú)人后封閉各樓層的防火門。經(jīng)查驗(yàn)無(wú)誤后方可放行。關(guān)手續(xù)。不符合上述手續(xù)者，保安不準(zhǔn)放行。（4）、熟記廠內(nèi)各處之水、電、燃料、開(kāi)關(guān)、門鎖及消防器材放置地點(diǎn)，發(fā)現(xiàn)公共區(qū)域的電燈、門窗、籬墻等有缺損時(shí)，應(yīng)報(bào)公司有關(guān)部門及時(shí)處理。D、禮貌接聽(tīng)電話，對(duì)上級(jí)的吩咐和通知事項(xiàng)，應(yīng)及時(shí)傳達(dá)；嚴(yán)禁接打私人電話或長(zhǎng)時(shí)間占用公話。（9）、保存值班的各項(xiàng)記錄，定期上交綜合管理部。保安人員工作職責(zé)：（1）、負(fù)責(zé)員工進(jìn)出監(jiān)督并登記，及員工上下班的打卡考勤監(jiān)管。（2）、負(fù)責(zé)來(lái)訪接待，并聯(lián)絡(luò)登記。（10）、領(lǐng)導(dǎo)交辦的其它事項(xiàng)的處理。E、不允許態(tài)度粗暴、故意刁難員工或外來(lái)人員，一經(jīng)發(fā)現(xiàn)，將按照公司有關(guān)規(guī)定嚴(yán)肅處理。（5）、交換班時(shí)，應(yīng)將注意事項(xiàng)交代清楚，并將值班中所發(fā)生的重要事項(xiàng)登記“交接班記錄表”。強(qiáng)行外出者，應(yīng)立即上報(bào)綜合管理部。凡協(xié)作單位、施工單位的非本公司物資，進(jìn)入公司時(shí)，需在保安室登記，末經(jīng)登記的物資不得放行。第二篇：保安門衛(wèi)管理制度保安門衛(wèi)管理制度第一章總則第一條為提高安全和服務(wù)意識(shí)，建立良好的企業(yè)形象和工作秩序，保證集團(tuán)及員工安全，規(guī)范保安門衛(wèi)接待管理工作，結(jié)合實(shí)際，特制定本制度。第九條為保證集團(tuán)廠區(qū)安全，保安門衛(wèi)人員按規(guī)定時(shí)間定時(shí)巡更打點(diǎn)。第三章車輛出入管理第十八條外來(lái)單位進(jìn)入集團(tuán)的車輛必須持《出車申請(qǐng)單》進(jìn)出，無(wú)《出車申請(qǐng)單》的車輛一律不得進(jìn)入。在各種信件、報(bào)刊分類處理之前，其他人員不要隨意翻取，防止信件、報(bào)刊的遺缺。（二）不服從工作分配，不服從指揮者。突發(fā)事件如（火災(zāi)、偷竊、打架、斗毆、賭博）的處理。按時(shí)交接班，認(rèn)真填寫值班日記，檢查好交接的事務(wù)和公用物品。e、維護(hù)餐廳秩序和檢查廠區(qū)安全時(shí)，要帶好記錄本。查勤、巡邏規(guī)定a、查崗：巡邏是門衛(wèi)隊(duì)的例行事項(xiàng)，查勤及巡邏的目的，是為做好廠區(qū)及生活區(qū)的工作，查勤的形式可做全面檢查，亦可抽查，每日查勤的情況應(yīng)詳細(xì)記錄于門衛(wèi)日?qǐng)?bào)表上。生活區(qū)內(nèi)容有：?jiǎn)T工有無(wú)按時(shí)作息，水電設(shè)施和消防設(shè)備是否正常，餐廳、娛樂(lè)場(chǎng)所是否按時(shí)關(guān)閉，員工有無(wú)異常情況。c、對(duì)公司主管干部注重禮貌，熱情接待來(lái)訪人員，注意接電話的禮節(jié)。根據(jù)以上10條內(nèi)容進(jìn)考評(píng)，以每條為10分，總分為100分，對(duì)保安執(zhí)行廠規(guī)，門衛(wèi)職責(zé)情況做出評(píng)定。c、工作盡心盡職、阻止公司財(cái)物被盜者、阻止或預(yù)防重大事故者。b、出言不遜、滿口污穢話者。e、對(duì)員工語(yǔ)言輕浮、下流、粗暴無(wú)禮或故意習(xí)難者。f、對(duì)應(yīng)征員工索取好處費(fèi)及貪小便宜或故意習(xí)難者。d、安全消防訓(xùn)練：由安全委員會(huì)主辦，先進(jìn)行消防知識(shí)講座，然后進(jìn)行實(shí)習(xí)操練。b、制服須勤換洗，保持整潔，妥善保管。，填寫值班報(bào)表。五、車輛出入管理制度，詳實(shí)登記每天出入公司車輛的司機(jī)姓名、司機(jī)身份證號(hào)（本公司司機(jī)除外）、隨從人數(shù)、車牌號(hào)及進(jìn)出時(shí)間等相關(guān)資料；進(jìn)入公司的外來(lái)車輛必要時(shí)保安（門衛(wèi)）應(yīng)令其在指定位置停放；，保安須要求司機(jī)停車，打開(kāi)車廂門進(jìn)行檢查，并需有倉(cāng)庫(kù)開(kāi)具的放行條或出示物品出門的相關(guān)證明資料，保安（門衛(wèi)）須登記車輛出門時(shí)間。八、巡邏稽查制度。、搶劫等重大突發(fā)事件，應(yīng)立即報(bào)告行政部或公安機(jī)關(guān)。．不執(zhí)行保安（門衛(wèi)）管理制度，包庇他人違規(guī)行為者；．頂撞保安（門衛(wèi)），強(qiáng)行闖關(guān)者；．尋釁滋事，打架斗毆，擾亂正常工作秩序者；．玩忽職守、見(jiàn)危不救、知情不報(bào)，給安全保衛(wèi)工作造成一定影響者；．對(duì)保安（門衛(wèi)）的檢查和詢問(wèn)不予配合者。門衛(wèi)人員不服從領(lǐng)導(dǎo)工作安排,教育后仍不服從,可責(zé)令其離崗,離崗期每日扣50元、連續(xù)離崗3日以上,一律作辭退處理。對(duì)客戶詢問(wèn)不耐煩詳盡回答或?qū)蛻舭l(fā)生不禮貌事件,發(fā)現(xiàn)一次扣10分。保安門衛(wèi)管理制度 2門衛(wèi)值班人員要嚴(yán)格執(zhí)行項(xiàng)目安全管理制度，做好安全工作，衣著整潔，講究?jī)x表，以禮待人，語(yǔ)言文明。 本單位人員、車輛晚上9點(diǎn)以后外出項(xiàng)目部要進(jìn)行登記并寫明出行事由。第五條保安（門衛(wèi)）必須要求上班時(shí)間出門的員工出示出廠單，并做好登記工作。第十三條嚴(yán)禁遲到、早退、中途離崗，上崗時(shí)嚴(yán)禁打瞌睡，如有事請(qǐng)假需提前一天報(bào)主管審批。第三條、保安人員代表本公司執(zhí)行相關(guān)規(guī)章制度，公司其它部門員工應(yīng)配合保安人員工作。依據(jù)制度實(shí)施公司人員、財(cái)產(chǎn)、治安、消防安全管理工作。⑻協(xié)調(diào)本部門和其他部門的工作，提高工作效率。保安員職責(zé)⑴維持公司辦公場(chǎng)所內(nèi)外區(qū)域的正常工作秩序。⑼妥善保管配發(fā)的安保器械，不得丟失和擅自使用。四、行為準(zhǔn)則一、個(gè)人儀表值班人員須著裝整潔大方，佩戴工作卡，上崗前整理好儀容。當(dāng)值工作期間不準(zhǔn)飲酒。⑵公司人員經(jīng)保安查獲有私帶公物或他人物品之嫌者，暫扣留物品，并以下列程序處理：①記錄攜帶人所屬部門、姓名、時(shí)間、地點(diǎn)。經(jīng)理以上人員可自由出入。⑻內(nèi)部員工在轄區(qū)內(nèi)各項(xiàng)活動(dòng)要嚴(yán)格遵守各項(xiàng)規(guī)章制度，保安員在公司轄區(qū)范圍內(nèi)有權(quán)監(jiān)督員工的各種違章違紀(jì)現(xiàn)象并據(jù)實(shí)上報(bào)給予嚴(yán)肅處理。二、消防安全管理認(rèn)真執(zhí)行消防法規(guī)，由安全主管負(fù)責(zé)安排人員每月定期檢查督促各部門防火安全措施的落實(shí)，消除火險(xiǎn)隱患。保安人員應(yīng)熟練安全裝備的使用，了解配置地點(diǎn)。無(wú)正當(dāng)理由，警衛(wèi)室應(yīng)24小時(shí)有保安員值守。第二條、本準(zhǔn)則經(jīng)呈奉總經(jīng)理核準(zhǔn)后實(shí)施，修改時(shí)亦同。（三）嚴(yán)禁無(wú)牌及嚴(yán)厲不明車輛進(jìn)入院內(nèi)；嚴(yán)禁攜帶易燃易爆及危險(xiǎn)物品的人員及車輛進(jìn)入院內(nèi)。（十一）保持院內(nèi)環(huán)境整潔，每天早晨上班前及下班后，負(fù)責(zé)清