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模擬招聘會活動策劃書[大全五篇]-免費閱讀

2024-10-21 01:52 上一頁面

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【正文】 報名聯(lián)系人,***。后續(xù)工作:主辦方與前程無憂網(wǎng)保持聯(lián)系,不定期做回訪并撰寫回訪記錄報告,并及時將最新應(yīng)聘技巧發(fā)布于網(wǎng)站供同學(xué)們借鑒。(二)、活動流程:比賽前報名:4月24日至5月3號參賽選手報名,并上交電子版簡歷,(簡歷上交截止時間,5月6日)報名選手與學(xué)生會負(fù)責(zé)人聯(lián)系,簡歷交至社會實踐部公郵,***。最后招聘方對大家的表現(xiàn)做最后總結(jié)點評。三、活動背景:當(dāng)前社會就業(yè)形勢日益嚴(yán)峻,很多大學(xué)生對于未來的就業(yè)生涯感到迷茫,感到缺乏長遠的規(guī)劃和有針對性的準(zhǔn)備。(二)宣傳報名階段院團委召開會議,并向各個系院團總支下發(fā)通知,介紹活動形式,根據(jù)實時的商家的招聘需要,標(biāo)明商家信息,便于各年級組織選手的選拔和簡歷的準(zhǔn)備。六、活動宣傳(主要負(fù)責(zé)部門:宣傳部、編輯部)海報宣傳在全校各宣傳欄內(nèi)張貼大型海報,在校園的主干道兩側(cè),內(nèi)容為“挑戰(zhàn)職場,模擬應(yīng)聘”的宣傳板立于道路兩側(cè),簡潔明快,先聲奪人,字體遒勁有力,內(nèi)容激情活力,不失清新高雅。對于本次比賽的籌劃和組織,我們將聯(lián)合組織成立黃淮學(xué)院第一屆比賽組委會進行規(guī)劃和統(tǒng)一安排調(diào)度。獎品和證書(十個最佳簡歷獎,一二三等獎各一名,一個最佳口才獎,一個最佳風(fēng)度獎,一個最佳潛質(zhì))紀(jì)念品等九、協(xié)助部門新聞部提前寫新聞稿件,并負(fù)責(zé)整過活動進行過程中的新聞采寫工作。然后,由評委提問,選手現(xiàn)場作答,評委打分。評選并公布出優(yōu)秀簡歷。②傳單宣傳:發(fā)宣傳單至各棟宿舍樓的每個寢室。當(dāng)今社會也給應(yīng)屆大學(xué)生提出了更高的要求。在“我行我秀”環(huán)節(jié)中,選手們需精彩紛呈的才藝表演以及獨具個性的自我展示。二是情景面試區(qū)。 贊助方:第二篇:模擬招聘會活動策劃書活動引言:隨著全國高校的擴招,以及近幾年經(jīng)濟發(fā)展的狀況,高校大學(xué)畢業(yè)生的就業(yè)形勢日趨嚴(yán)峻,就業(yè)競爭的壓力日益增大。7)報名時間:即日起到4月10日截止8)招聘對象:在校全體學(xué)生9)報名方法:登陸 點擊進入長安大學(xué)職場挑戰(zhàn)賽(我要報名)進入后點擊“立即申請”注冊新會員成功后即可填寫簡歷10)應(yīng)聘者要求:A準(zhǔn)備充分,可以登陸先鋒家園進行細節(jié)了解。2)具有基本美術(shù)功底以及視覺效果表現(xiàn)能力。使廣大同學(xué)全方位的了解招聘的相關(guān)知識與技巧,并提供一個展示自我的平臺,在招聘會過程中我們將以最權(quán)威的指導(dǎo),最直接的溝通,最真誠的交流為在校大學(xué)生將來求職就業(yè)提供最寶貴的經(jīng)驗。在招聘會過程中我們將以最權(quán)威的指導(dǎo),最直接的溝通,最真誠的交流讓廣大學(xué)生對人才招聘有一個全方位的了解,為在校大學(xué)生將來就業(yè)求職提供最寶貴的經(jīng)驗。2)較強的溝通協(xié)調(diào)能力,;較強的文字功底,良好的媒體資源;3)制訂部門工作計劃,并組織實施,指導(dǎo)所屬人員開展工作,并監(jiān)督、考核。調(diào)出。2)每輪獲勝者都將會得到科協(xié)頒發(fā)的獎狀或證書。三、活動主題:繽紛大學(xué)生活,和諧校園;揚就業(yè)之帆,啟夢想之旅!四、活動單位:主辦單位:金融系團委和招生就業(yè)處策劃承辦單位:金融系學(xué)生會贊助單位:到場嘉賓:院團委、系團總支老師及招就辦老師五、活動時間:活動地點:參與對象:金融系全體同學(xué)六、活動流程:前期宣傳階段: 活動進行階段:(由 提供節(jié)目一個):主持人宣布開始,致開幕詞,介紹嘉賓,介活動準(zhǔn)則:預(yù)備報名者到現(xiàn)場報名處登記填寫報名表,由社團工作人員介紹活動規(guī)則并引導(dǎo)面試。此后在兩周之里上交活動總結(jié),并做好模擬招聘會的調(diào)查問卷。在招聘過程中將以最權(quán)威的指導(dǎo)、最直接的溝通、最真誠的交流,為在校大學(xué)生將來求職就業(yè)提供最寶貴的經(jīng)驗。讓我院學(xué)子能夠在就業(yè)之路上贏在起跑線上。二、具體步驟網(wǎng)上報名和篩選公布用人單位及招聘崗位,通知同學(xué)網(wǎng)上報名或者直接提交簡歷的報名書到指定郵箱或者相關(guān)負(fù)責(zé)人,報名及遞交簡歷時間為一周。復(fù)試流程① 場抽簽決定選手的出場順序,賽前可由老師做相關(guān)講解。在學(xué)院網(wǎng)站公布最后活動結(jié)果和相關(guān)經(jīng)驗。四、活動方式采取單公司多聘者的模式,邀請知名企業(yè)的人力資源部負(fù)責(zé)人或社會單位人事部負(fù)責(zé)人到我院舉行面向全院的大型招聘會,現(xiàn)場為參與者提供意見、建議;傳授應(yīng)聘技巧。邀請院內(nèi)記者、駐馬店天中晚報、電視臺等媒體跟蹤關(guān)注本次活動。職場問答環(huán)節(jié):評委現(xiàn)場提問每一位選手現(xiàn)場抽出一道題(職場案例題),并作出回答(時間3分鐘)評委點評:由評委對選手的表現(xiàn)進
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